培训机构防火安全制度

PAGE培训机构防火安全制度一、总则1.目的为加强培训机构的防火安全管理，预防和减少火灾事故的发生，保障师生生命财产安全，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本培训机构内的所有教学场所、办公区域、宿舍及附属设施等。3.依据本制度依据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等相关法律法规及行业标准制定。二、消防安全责任1.培训机构负责人职责培训机构负责人是本机构消防安全第一责任人，全面负责机构的消防安全工作。贯彻执行消防法律法规，保障机构消防安全符合规定，掌握本机构的消防安全情况。将消防工作与教学、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。为本机构的消防安全提供必要的经费和组织保障。确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。组织制定符合本机构实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。2.各部门负责人职责各部门负责人为本部门消防安全责任人，负责本部门的消防安全工作。组织实施本部门的消防安全管理工作，落实消防安全制度和操作规程。对本部门的员工进行消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。定期组织本部门的防火检查，及时消除火灾隐患。负责本部门灭火和应急疏散预案的制定和实施，并配合机构整体演练。3.员工职责员工应当遵守消防安全制度和操作规程，履行消防安全职责。接受消防安全教育和培训，掌握本岗位的消防安全知识和技能。发现火灾及时报告并扑救初起火灾，及时组织人员疏散。爱护消防设施、器材，不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用。不得在培训机构内吸烟、使用明火或违规使用电器设备。三、消防安全管理措施1.消防设施与器材管理按照国家有关规定配置消防设施和器材，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等，并定期进行维护保养，确保其完好有效。在明显位置设置消防设施、器材标识，标明其名称、位置、使用方法等。建立消防设施、器材档案，记录其配置、维护、更换等情况。严禁任何单位和个人损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材。2.用火用电安全管理严格执行用火用电审批制度，未经批准不得在培训机构内使用明火或进行电气焊等动火作业。如需进行动火作业，必须办理动火审批手续，经批准后采取相应的防火措施，确保动火安全。加强对用电设备的管理，定期进行检查和维护，严禁私拉乱接电线，严禁使用不合格的电器产品。对电气设备的安装、使用和线路的敷设，必须符合国家有关电气安全技术规定。下班时，必须关闭所有电器设备电源，切断总电源。3.易燃易爆物品管理培训机构内严禁存放易燃易爆物品，如汽油、酒精、烟花爆竹等。如果因教学需要必须使用易燃易爆危险物品时，应当按照有关规定办理审批权限，采取相应的防火措施，并由专人负责管理。对易燃易爆物品的储存、使用等环节，要严格遵守相关安全操作规程，确保安全。4.疏散通道与安全出口管理保持疏散通道、安全出口畅通无阻，严禁堆放杂物或设置障碍物。在疏散通道、安全出口处设置明显的疏散指示标志和应急照明设施，并定期进行检查和维护，确保其正常运行。严禁任何单位和个人占用、堵塞疏散通道和安全出口。5.防火检查与巡查建立定期防火检查制度，培训机构负责人每月至少组织一次全面的防火检查，各部门负责人每周进行一次部门内部防火检查。防火检查应当包括下列内容：火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况。安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况。消防车道、消防水源情况。灭火器材配置及有效情况。用火、用电、用气有无违章情况。重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况。消防安全重点部位的管理情况。易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况。消防（控制室）值班情况和设施运行、记录情况。对检查中发现的火灾隐患，应当及时整改。对不能立即整改的，应当制定整改方案，明确整改措施、期限和责任人，并采取临时防范措施，确保安全。建立每日防火巡查制度，由专人负责进行巡查。巡查应当包括下列内容：用火、用电、用气有无违章情况。安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好。消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整。常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用。消防安全重点部位的人员在岗情况。其他消防安全情况。巡查人员应当及时纠正违章行为，妥善处置火灾危险，无法当场处置的，应当立即报告。发现初起火灾应当立即报警并及时扑救。6.火灾隐患整改对检查和巡查中发现的火灾隐患，应当及时进行整改。火灾隐患整改应当明确整改责任部门、责任人、整改期限和整改措施。对于能够立即整改的火灾隐患，应当立即整改；对于不能立即整改的火灾隐患，应当制定整改方案，落实整改资金，限期整改。在火灾隐患整改期间，应当采取相应的防范措施，确保安全。对随时可能引发火灾的隐患，应当立即停止使用相关场所或设备，进行整改。整改完毕后，应当及时组织验收。对验收合格的，应当予以销案；对验收不合格的，应当重新整改，直至合格。四、消防安全教育与培训1.教育与培训计划制定年度消防安全教育与培训计划，明确教育与培训的内容、时间、方式和对象。消防安全教育与培训计划应当根据本机构的实际情况和消防安全工作需要制定，确保全体员工都能接受必要的消防安全教育与培训。2.教育与培训内容消防法律法规和消防安全制度。本机构及本岗位的火灾危险性和防火措施。有关消防设施与器材的性能、使用方法和操作规程。报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。组织、引导在场人员疏散的知识和技能。3.教育与培训方式定期组织消防安全知识讲座，邀请消防专业人员进行授课。开展消防安全培训演练，让员工亲身体验火灾扑救和疏散逃生过程。利用内部宣传栏、宣传手册、电子显示屏等形式，宣传消防安全知识。组织观看消防安全教育片，增强员工的消防安全意识。4.培训对象与要求新员工入职前必须进行消防安全培训，经考试合格后方可上岗。对全体员工每年至少进行一次消防安全培训，确保员工熟悉掌握消防安全知识和技能。对从事电气、易燃易爆危险物品管理等特殊工种的员工，应当进行专门的消防安全培训，经考试合格取得相应资格证书后方可上岗作业。五、灭火和应急疏散预案1.预案制定培训机构应当根据本机构的实际情况，制定灭火和应急疏散预案。灭火和应急疏散预案应当包括下列内容：组织机构，包括灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全防护救护组等。报警和接警处置程序。应急疏散的组织程序和措施。扑救初起火灾的程序和措施。通讯联络工作。安全防护救护的程序和措施。2.预案演练至少每半年组织一次灭火和应急疏散预案演练，通过演练检验预案的