集体单位安全管理制度范本(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强本单位的安全生产工作，保障员工的生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于本单位的全体员工、临时工、实习人员以及进入本单位的其他人员。第三条本单位安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。第四条本单位建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，确保安全生产各项工作落到实处。第二章安全生产组织机构及职责第五条本单位设立安全生产委员会，负责全面领导本单位的安全生产工作。第六条安全生产委员会的主要职责：1.制定和修订本单位安全生产规章制度；2.审批重大安全生产决策；3.组织安全生产大检查和专项检查；4.审批安全生产投入；5.处理重大安全生产事故；6.对安全生产责任制落实情况进行监督考核。第七条本单位设立安全生产管理部门，负责日常安全生产管理工作。第八条安全生产管理部门的主要职责：1.负责制定和实施安全生产规章制度；2.组织安全生产教育培训；3.监督检查安全生产措施的落实；4.组织安全生产检查和隐患排查；5.处理一般安全生产事故；6.收集、整理、分析安全生产信息。第三章安全生产责任制第九条本单位实行安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。第十条单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。第十一条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任。第十二条各岗位人员对本岗位安全生产工作负直接责任。第十三条安全生产责任制的内容包括：1.安全生产目标；2.安全生产职责；3.安全生产考核；4.安全生产奖惩。第四章安全生产教育培训第十四条本单位对新员工、转岗员工、实习人员以及特殊工种人员必须进行安全生产教育培训，确保其具备必要的安全生产知识和技能。第十五条安全生产教育培训内容包括：1.国家安全生产法律法规；2.安全生产规章制度；3.安全生产操作规程；4.安全生产事故案例；5.应急救援知识。第十六条安全生产教育培训实行持证上岗制度，未经培训或培训不合格的人员不得上岗作业。第五章安全生产检查与隐患排查第十七条本单位定期开展安全生产检查，包括日常检查、专项检查、综合检查等。第十八条安全生产检查的内容包括：1.安全生产责任制落实情况；2.安全生产规章制度执行情况；3.安全生产设施设备运行情况；4.安全生产隐患排查治理情况；5.应急救援准备情况。第十九条安全生产隐患排查实行分级管理制度，对排查出的隐患及时进行整改。第二十条安全生产隐患整改实行“五定”原则，即定整改责任人、定整改措施、定整改资金、定整改期限、定整改验收。第六章应急管理第二十一条本单位建立健全应急预案体系，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。第二十二条本单位定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力。第二十三条发生安全生产事故时，立即启动应急预案，组织应急救援。第二十四条安全生产事故报告实行24小时值班制度，确保事故信息及时上报。第七章安全生产考核与奖惩第二十五条本单位建立健全安全生产考核制度，对安全生产责任制落实情况进行考核。第二十六条安全生产考核内容包括：1.安全生产目标完成情况；2.安全生产责任制落实情况；3.安全生产隐患排查治理情况；4.安全生产事故发生情况；5.安全生产教育培训情况。第二十七条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。第二十八条对违反安全生产规定、造成安全事故的单位和个人，按照相关规定进行处罚。第八章附则第二十九条本制度由本单位安全生产委员会负责解释。第三十条本制度自发布之日起施行。注：以上范本仅供参考，具体内容应根据本单位实际情况进行调整和完善。第2篇第一章总则第一条为加强本集体单位的安全管理，保障单位内部员工的生命财产安全，维护单位正常的生产、工作秩序，根据国家有关法律法规和上级主管部门的要求，结合本单位的实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于本集体单位所有员工、临时用工、实习生以及单位内部设施、设备、物资等。第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。第四条单位成立安全管理工作领导小组，负责本制度的具体实施和监督。第二章安全管理组织机构及职责第五条安全管理工作领导小组1.组成：由单位主要负责人担任组长，分管安全生产的副职担任副组长，各部门负责人为成员。2.职责：负责制定、修订和完善安全管理制度；组织、协调、监督安全管理工作；处理重大安全事故；组织开展安全教育培训；对安全工作进行检查、考核。第六条安全管理部门1.职责：负责安全管理制度的具体实施；组织安全检查；处理一般安全事故；提出安全改进措施；负责安全教育培训工作。2.设立安全管理员，负责日常安全管理工作。第七条各部门职责1.各部门负责人对本部门的安全工作负总责，确保本部门安全管理工作落实到位。2.各部门应设立兼职安全员，协助安全管理员开展安全管理工作。第三章安全生产责任制第八条单位主要负责人对本单位安全生产工作全面负责。第九条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。第十条员工对本岗位安全生产工作负直接责任。第十一条安全生产责任制应明确各级人员的安全生产责任，并纳入绩效考核。第四章安全教育培训第十二条单位应定期对员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。第十三条新员工入职前必须进行安全教育培训，合格后方可上岗。第十四条定期组织员工参加安全生产知识竞赛、应急演练等活动，提高员工的安全素质。第五章安全检查与隐患排查第十五条单位应定期开展安全检查，对发现的安全隐患及时整改。第十六条安全管理部门应每月至少组织一次全面安全检查，各部门应每周至少组织一次自查。第十七条发现安全隐患，应立即采取措施消除，无法立即消除的，应采取临时措施，并制定整改计划。第十八条对重大安全隐患，应立即上报单位主要负责人，并采取紧急措施。第六章应急管理第十九条单位应制定应急预案，明确应急组织机构、职责和程序。第二十条定期组织应急演练，提高员工的应急处置能力。第二十一条发生安全事故时，应立即启动应急预案，组织救援。第七章安全奖惩第二十二条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。第二十三条对违反安全规定、造成安全事故的，按照国家有关法律法规和单位规章制度进行处理。第八章附则第二十四条本制度由单位安全管理工作领导小组负责解释。第二十五条本制度自发布之日起施行。第二十六条本制度如与国家法律法规和上级主管部门的要求相抵触，以国家法律法规和上级主管部门的要求为准。第二十七条本制度未尽事宜，按国家有关法律法规和上级主管部门的要求执行。（注：本范本仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。）第3篇第一章总则第一条为加强本单位的安全生产管理，保障职工的生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》及有关法律法规，结合本单位实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于本单位的全体职工、临时用工、实习人员等所有在单位内从事生产、经营、管理等活动的人员。第三条本单位安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。第四条本单位安全生产管理工作实行统一领导、分级管理、责任到人的管理体制。第二章安全生产组织机构及职责第五条成立本单位安全生产委员会，负责本单位的安全生产工作。委员会由单位主要负责人担任主任，分管安全生产的领导担任副主任，各部门负责人为委员。第六条安全生产委员会的主要职责：1.组织贯彻执行国家安全生产法律法规、政策和标准；2.制定和修订本单位安全生产规章制度；3.组织编制安全生产规划和年度计划；4.组织开展安全生产大检查和专项整治；5.研究决定安全生产重大问题；6.组织安全生产教育培训；7.负责安全生产事故的调查处理；8.审批安全生产经费的预算和使用；9.完成上级主管部门交办的其他安全生产工作任务。第七条各部门安全生产职责：1.各部门负责人对本部门的安全生产工作负总责；2.制定本部门安全生产规章制度，并组织实施；3.定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；4.组织本部门职工参加安全生产教育培训；5.配合安全生产委员会开展安全生产活动；6.完成安全生产委员会交办的其他工作任务。第三章安全生产教育培训第八条本单位实行安全生产教育培训制度，对所有职工进行岗前、岗中、岗后安全生产教育培训。第九条岗前安全生产教育培训内容：1.有关安全生产法律法规、政策和标准；2.单位安全生产规章制度和操作规程；3.事故案例教育；4.安全生产基本知识、技能和自救互救方法；5.本岗位的安全生产职责。第十条岗中安全生产教育培训内容：1.新技术、新工艺、新材料、新设备的安全操作知识；2.安全生产法律法规、政策和标准的新规定；3.事故案例教育；4.安全生产知识更新和技能提高。第十一条岗后安全生产教育培训内容：1.安全生产法律法规、政策和标准的新规定；2.事故案例教育；3.安全生产知识更新和技能提高；4.安全生产考核。第四章安全生产检查与隐患排查治理第十二条本单位实行安全生产检查制度，定期开展安全生产大检查和专项整治。第十三条安全生产检查内容：1.生产经营单位的安全生产责任制落实情况；2.安全生产规章制度、操作规程的制定和执行情况；3.安全生产投入、安全生产设备设施的管理和使用情况；4.安全生产教育培训情况；5.安全生产事故隐患排查治理情况；6.应急救援预案的制定和演练情况；7.其他应当检查的内容。第十四条隐患排查治理：1.各部门要定期开展隐患排查治理工作，建立隐患排查治理台账；2.对排查出的隐患，要按照“五定”（定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改验收人、定整改资金）原则进行整改；3.对重大隐患，要立即报告安全生产委员会，并采取有效措施，防止事故发生。第五章应急管理第十五条本单位建立健全安全生产应急救援预案，定期组织应急救援演练。第十六条应急救援预案包括：1.应急组织机构及职责；2.应急响应程序；3.应急救援物资和装备；4.应急救援队伍；5.应急疏散和救援方案。第十七条应急救援演练：1.定期组织应急救援演练，提高应急救援队伍的实战能力；2.演练内容应包括各类事故的应急救援措施；3.演练结束后，要及时总结经验，改进不足。第六章安全生产事故报告与调查处理第十八条事故报告：1.发生安全生产事故时，事故单位应立即启动应急预案，采取有效措施，控制事故扩大；2.事故单位应在事故发生后1小时内向安全生产委员会报告；3.事故单位应在事故发生后24小时内向有关部门报告。第十九条事故调查处理：1.安全生产委员会组织事故调查组，对事故进行调查处理；2.