2026年法律从业者考试模拟试题库

2026年法律从业者考试模拟试题库一、单选题（共10题，每题2分）1.某市市场监督管理局工作人员在执法过程中，发现某企业存在轻微违法行为，依法给予警告并责令改正。该企业不服，可以向下列哪个机关申请行政复议？A.同级人民政府B.市场监督管理局法制科C.省市场监督管理局D.市人民政府法制办公室2.根据《民法典》规定，下列哪项不属于格式条款的无效情形？A.提供格式条款一方未履行提示或者说明义务B.格式条款排除对方主要权利C.格式条款显失公平D.格式条款中包含免除自身责任的内容3.某公司通过虚假广告宣传其产品功效，导致消费者购买后出现健康问题。消费者要求公司赔偿，应适用下列哪项法律原则？A.损益相抵原则B.诚实信用原则C.公平原则D.自愿原则4.在建设工程合同纠纷中，承包人未按约定工期完工，发包人要求承包人承担违约责任，应适用下列哪项法律制度？A.惩罚性赔偿制度B.减少报酬制度C.解除合同制度D.损害赔偿制度5.根据《劳动合同法》规定，用人单位在哪些情形下可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿？A.劳动者严重违反用人单位规章制度的B.劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，经协商未能达成协议的D.用人单位以暴力、威胁或者非法手段强迫劳动者劳动的6.某企业因环境污染被环保部门处罚，企业不服，拟提起行政诉讼。根据《行政诉讼法》规定，下列哪项不属于其可以提出的诉讼请求？A.请求法院确认处罚决定违法B.请求法院判令环保部门履行法定职责C.请求法院撤销处罚决定D.请求法院变更处罚金额7.根据《公司法》规定，有限责任公司股东会会议作出修改公司章程的决议，需经代表多少以上表决权的股东通过？A.三分之一B.二分之一C.三分之二D.四分之三8.在知识产权侵权纠纷中，权利人发现侵权行为后，应采取下列哪种措施最有利于维护自身权益？A.直接向法院起诉B.先申请行政查处，再提起诉讼C.仅申请行政查处D.仅向法院起诉9.根据《证券法》规定，证券公司为客户买卖证券提供融资融券服务，其收取的保证金比例不得低于多少？A.30%B.50%C.100%D.150%10.某公司因财务造假被证监会处罚，公司高管被列入证券市场禁入名单。根据《证券法》规定，禁入期限为多久？A.1年至5年B.3年至10年C.5年至15年D.永久禁入二、多选题（共5题，每题3分）1.根据《民法典》规定，合同解除的情形包括哪些？A.因不可抗力致使不能实现合同目的B.在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务C.当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行D.当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的2.在建设工程合同纠纷中，发包人有哪些权利和义务？A.有权要求承包人按合同约定履行工程义务B.有义务按合同约定支付工程款C.有权对承包人的施工质量进行监督D.有义务提供施工所需的场地和资料3.根据《劳动合同法》规定，用人单位在哪些情形下应当向劳动者支付经济补偿？A.用人单位破产、解散或被吊销营业执照的B.用人单位因经营需要裁员，且劳动者不符合重新就业条件的C.劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的4.在知识产权侵权纠纷中，权利人可以采取哪些措施维权？A.向法院提起民事诉讼B.向市场监管部门投诉举报C.向公安机关报案D.向行业协会申请调解5.根据《证券法》规定，证券公司有哪些禁止性行为？A.违规为客户买卖证券提供融资融券服务B.泄露客户的交易信息C.违规使用客户保证金D.未经批准设立分支机构的三、判断题（共10题，每题1分）1.根据《民法典》规定，无权代理的民事法律行为无效。（）2.在行政诉讼中，被告行政机关不得自行向原告作出任何赔偿决定。（）3.根据《公司法》规定，有限责任公司股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。（）4.在知识产权侵权纠纷中，侵权行为必须达到一定规模才能提起诉讼。（）5.根据《证券法》规定，证券公司可以未经客户同意，将客户的部分保证金用于自营业务。（）6.在建设工程合同纠纷中，发包人可以随意变更工程设计，且无需承担额外责任。（）7.根据《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者解除劳动合同时，必须支付经济补偿。（）8.在行政复议中，申请人可以同时提出撤销、变更或确认具体行政行为违法的请求。（）9.根据《公司法》规定，股份有限公司的发起人人数不得少于2人。（）10.在环境污染纠纷中，受污染影响的公民可以直接向法院提起公益诉讼。（）四、简答题（共3题，每题5分）1.简述格式条款无效的情形及其法律后果。2.简述劳动合同解除的程序及法律后果。3.简述证券公司融资融券业务的风险控制措施。五、案例分析题（共2题，每题10分）1.案情：某建筑工程公司（以下简称“甲公司”）与某房地产开发商（以下简称“乙公司”）签订了一份建设工程合同，约定由甲公司承建乙公司开发的一栋商住楼。合同约定工期为12个月，工程款总额为5000万元。施工过程中，乙公司因资金问题，多次要求甲公司暂停施工，且未按合同约定支付工程款。甲公司被迫停工，导致工期延误。甲公司要求乙公司支付违约金，乙公司则认为合同约定不明确，拒绝支付。问题：（1）乙公司多次要求暂停施工是否构成违约？（2）甲公司可以采取哪些法律措施维护自身权益？2.案情：某证券公司（以下简称“丙公司”）为客户丁提供融资融券服务，双方签订合同约定融资利率为年化8%。后因市场波动，丁的证券账户市值大幅下跌，低于维持担保比例，丙公司依法强制平仓，但平仓过程中因操作失误，导致丁的损失扩大。丁要求丙公司赔偿，丙公司则认为平仓行为属于法定义务，不应承担额外责任。问题：（1）丙公司的强制平仓行为是否合法？（2）丁的损失扩大部分是否应由丙公司承担赔偿责任？答案与解析一、单选题1.A解析：根据《行政复议法》规定，对市场监督管理局的具体行政行为不服的，可以向同级人民政府或上一级主管部门申请行政复议。在本题中，企业应向同级人民政府申请行政复议。2.C解析：根据《民法典》第496条，格式条款无效的情形包括：造成对方人身损害的免责条款；排除对方主要权利的条款；违反法律、行政法规的强制性规定；违背公序良俗。显失公平属于可撤销的情形，而非无效。3.B解析：根据《民法典》第7条，民事活动应当遵循诚实信用原则。虚假广告属于违反诚实信用原则的行为，消费者有权要求赔偿。4.B解析：根据《民法典》第582条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。本案中，甲公司可以要求乙公司支付违约金或赔偿损失。5.A解析：根据《劳动合同法》第39条，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿。6.B解析：根据《行政诉讼法》第72条，原告可以请求法院确认行政行为违法、请求法院判令行政机关履行法定职责或请求法院撤销行政行为。但请求法院判令行政机关履行法定职责不属于行政诉讼的诉讼请求范围。7.C解析：根据《公司法》第43条，股东会会议作出修改公司章程的决议，需经代表三分之二以上表决权的股东通过。8.B解析：根据《民事诉讼法》第122条及《知识产权法》相关规定，权利人可以先申请行政查处，待行政处理决定作出后再提起诉讼，这样更有利于维护自身权益。9.C解析：根据《证券法》第140条，证券公司为客户买卖证券提供融资融券服务，其收取的保证金比例不得低于100%。10.A解析：根据《证券法》第180条，因违反证券市场管理规定，情节严重的，可以禁止其有关人员在一定期限内从事证券业务，禁入期限为1年至5年。二、多选题1.A、B、C、D解析：根据《民法典》第563条，合同解除的情形包括：因不可抗力致使不能实现合同目的；在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。2.A、B、C、D解析：根据《民法典》第791条及《建设工程质量管理条例》，发包人有权要求承包人按合同约定履行工程义务，有义务按合同约定支付工程款，有权对施工质量进行监督，有义务提供施工所需的场地和资料。3.A、C、D解析：根据《劳动合同法》第46条，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括：用人单位破产、解散或被吊销营业执照的；劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。4.A、B、C、D解析：根据《民法典》《知识产权法》及《证券法》相关规定，权利人可以采取民事诉讼、行政投诉、刑事报案或行业协会调解等方式维权。5.A、B、C、D解析：根据《证券法》第108条及第115条，证券公司禁止违规为客户买卖证券提供融资融券服务、泄露客户交易信息、违规使用客户保证金、未经批准设立分支机构等行为。三、判断题1.×解析：根据《民法典》第171条，无权代理的民事法律行为效力待定，经被代理人追认后有效，但被代理人有权要求无权代理人返还因该行为取得的利益。2.√解析：根据《行政诉讼法》第59条，在行政诉讼中，被告不得自行向原告作出任何赔偿决定，应当由法院依法判决。3.√解析：根据《公司法》第42条，有限责任公司股东会会议由股东按照出资比例行使表决权，但公司章程另有规定的除外。4.×解析：根据《民事诉讼法》及《知识产权法》相关规定，权利人发现侵权行为即可提起诉讼，无需达到一定规模。5.×解析：根据《证券法》第144条，证券公司不得未经客户同意，将客户保证金用于自营业务。6.×解析：根据《民法典》及《建设工程质量管理条例》，发包人变更工程设计需经承包人同意，并承担相应责任。7.×解析：根据《劳动合同法》第46条，用人单位与劳动者解除劳动合同时，并非必须支付经济补偿，但需符合法定情形。8.√解析：根据《行政复议法》第28条，申请人可以同时提出撤销、变更或确认具体行政行为违法的请求。9.√解析：根据《公司法》第78条，设立股份有限公司，发起人人数不得少于2人。10.√解析：根据《民法典》第123条及《环境保护法》相关规定，受污染影响的公民可以提起公益诉讼。四、简答题1.格式条款无效的情形及其法律后果格式条款无效的情形包括：造成对方人身损害的免责条款；排除对方主要权利的条款；违反法律、行政法规的强制性规定；违背公序良俗。根据《民法典》第497条，格式条款无效的法律后果是：该条款不产生法律效力，但若该条款的无效不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。2.劳动合同解除的程序及法律后果劳动合同解除的程序包括：协商解除、法定解除（用人单位或劳动者单方解除）。法律后果包括：用人单位解除劳动合同需支付经济补偿；劳动者单方解除劳动合同需符合法定条件，否则可能承担违约责任。3.证券公司融资融券业务的风险控制措施风险控制措施包括：严格审查客户信用状况；设置保证金比例；监控客户账户交易；制定应急预案；加强内部管理，防止违规操作。五、案例分析题1.（1）乙公司多次要求暂停施工是否构成违约？是。根据《民法典》第577条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。乙公司多次要求暂停施工，且未按合同约定支付工程款，构成违约。（2）甲公司可以采取哪些法律措施维护自身权益？甲公司可以：①要求乙公司继续履行合同，支付拖欠的