事业单位基础知识考试模拟试题

事业单位基础知识考试模拟试题一、考试内容概述事业单位公开招聘考试中，基础知识类考查通常涵盖两大核心模块：公共基础知识（侧重知识积累，含政治、法律、经济、管理、公文、人文科技等）与职业能力倾向测验（侧重能力测查，含言语理解、判断推理、数量关系、资料分析等）。模拟试题的训练需兼顾“知识精准性”与“题型适配性”，助力考生把握命题规律。二、公共基础知识模拟试题（含解析）（一）政治常识1.题目：党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家的首要任务是（）。A.高质量发展B.科技创新C.共同富裕D.国家安全解析：党的二十大明确提出“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”。答案为A。2.题目：“两个确立”的理论与实践意义在于（）（多选）。A.是党在新时代取得的重大政治成果B.是新时代党和国家事业发展的根本保证C.是实现中华民族伟大复兴的决定性因素D.标志着我国进入社会主义高级阶段解析：“两个确立”是党在新时代的重大政治成果（A对），为新时代发展提供根本保证（B对），是民族复兴的决定性因素（C对）；我国仍处于社会主义初级阶段，D错误。答案为ABC。（二）法律常识1.题目：根据《民法典》，下列属于可撤销婚姻的是（）。A.重婚的婚姻B.未到法定婚龄的婚姻C.因胁迫结婚的D.有禁止结婚的亲属关系的解析：《民法典》规定，因胁迫结婚的，受胁迫方可以向法院请求撤销婚姻（C对）；A、B、D属于无效婚姻情形。答案为C。2.题目：某事业单位工作人员在执行公务时致人损害，赔偿责任应由（）承担。A.该工作人员个人B.该事业单位C.保险公司D.工作人员与单位按比例解析：事业单位工作人员执行公务致人损害，属于职务行为，由单位承担赔偿责任（B对）。答案为B。（三）经济常识1.题目：下列政策中，属于扩张性财政政策的是（）。A.提高税率B.减少国债发行C.增加政府支出D.提高存款准备金率解析：扩张性财政政策通过增加支出、减少税收刺激经济，C属于支出扩张；A（增税）、B（减债）是紧缩性，D是货币政策。答案为C。2.题目：“看不见的手”是指（）在资源配置中的作用。A.政府调控B.市场机制C.行业协会D.社会组织解析：亚当·斯密提出“看不见的手”指市场机制（价格、供求、竞争）对资源的自发调节，B正确。答案为B。（四）管理与公文常识1.题目：事业单位聘用合同的试用期最长不超过（）。A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月解析：《事业单位人事管理条例》规定，初次就业的工作人员试用期12个月，其他人员可按合同约定，最长不超过12个月。答案为C。2.题目：下列公文文种中，可用于表彰先进的是（）。A.通知B.决定C.请示D.函解析：“决定”可用于奖惩有关单位和人员，表彰先进用决定（B对）；通知侧重告知，请示是上行文，函是平行文。答案为B。（五）人文科技常识1.题目：“草船借箭”的典故出自（）。A.《史记》B.《三国演义》C.《水浒传》D.《西游记》解析：“草船借箭”是《三国演义》中诸葛亮的经典情节，B正确。答案为B。2.题目：我国“天问一号”探测器主要探测的星球是（）。A.金星B.火星C.木星D.土星解析：“天问一号”是我国首次火星探测任务，目标星球为火星（B对）。答案为B。三、职业能力倾向测验模拟试题（含解析）（一）言语理解与表达1.题目：依次填入横线的词语，最恰当的一组是：传统文化的传承不是简单的复古，而是要在______中发展，在创新中坚守，既要保持传统的内核，又要______时代的精神气质。A.传承融入B.延续接纳C.继承契合D.弘扬彰显解析：第一空，“传承中发展”为常见搭配；第二空，“融入精神气质”更自然，A项当选。B“接纳”、C“契合”、D“彰显”搭配不如A贴切。答案为A。2.题目：下列句子中，没有语病的是（）。A.通过这次培训，使我掌握了新的技能。B.能否坚持锻炼，是保持健康的关键。C.他的写作水平明显改进了。D.校园里开满了五颜六色的花。解析：A缺主语（删“通过”或“使”）；B两面对一面（删“能否”）；C“水平”与“改进”搭配不当（改“提高”）；D无语病。答案为D。（二）判断推理1.题目：图形推理：从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处（题干图形均为轴对称图形，且对称轴数量依次为1、2、3、4，？处应为5条对称轴的图形）。解析：根据对称轴数量递增规律，答案为包含5条对称轴的图形（如正五边形相关图形）。2.题目：逻辑推理：某单位规定“只有通过笔试和面试，才能被录用”。小李通过了笔试，那么（）。A.小李一定会被录用B.小李一定不会被录用C.小李可能被录用D.小李不可能被录用解析：“只有…才…”是必要条件，笔试+面试是录用的必要条件（缺一不可）。小李仅通过笔试，不满足“且”关系，因此“可能”被录用（若后续通过面试则录用）。答案为C。（三）数量关系1.题目：某事业单位组织活动，参加人数在80-100之间，若分成6人一组则多3人，分成8人一组也多3人，参加活动的有（）人。A.87B.93C.99D.105解析：总人数减3是6和8的公倍数，6和8的最小公倍数为24。在80-100之间，24×4=96，96+3=99（验证：99÷6余3，99÷8余3）。答案为C。2.题目：甲、乙两人从同一地点出发，甲以5m/s的速度向东走，乙以3m/s的速度向西走，2分钟后两人相距（）米。A.960B.840C.720D.600解析：两人反向而行，相对速度为5+3=8m/s，时间2分钟=120秒，距离=8×120=960米。答案为A。（四）资料分析（节选）材料：某事业单位2023年各部门经费支出（单位：万元）：部门A：120，部门B：150，部门C：90，部门D：180，部门E：60。1.题目：部门D的经费支出占总支出的比重为（）。A.25%B.30%C.35%D.40%解析：总支出=120+150+90+180+60=600万元，部门D支出180，比重=180/600=30%。答案为B。2.题目：部门A与部门E的经费支出之比为（）。A.2:1B.3:1C.4:1D.5:1解析：部门A120，部门E60，比值=120:60=2:1。答案为A。四、备考实用建议（一）分阶段攻坚1.基础积累期（1-2个月）：系统学习公基知识点（如政治理论、法律条文），梳理职测题型规律（如言语的语境分析、判断的逻辑规则）。2.刷题强化期（1个月）：分模块刷模拟题+真题，重点突破薄弱题型（如数量关系的工程、行程问题）。3.冲刺模拟期（2周）：按考试时间做套题，训练时间分配（如职测控制每题≤1分钟），调整答题节奏。（二）高效记忆技巧公基：利用“思维导图+口诀”记忆（如法律中的“可撤销婚姻：胁、诈、错、病”）；时政关注“学习强国”“人民网”，标记重要会议、政策。职测：言语总结高频成语（如“相辅相成”“相得益彰”的区别）；判断整理图形规律（如对称、笔画数），形成“错题本”。（三）考场策略公基：优先做时政、法律等确定性高的题目，人文科技可后置；遇到模糊题，结合“政治站位”“生活常识”推断（如科技题选最新成果