贵阳培训机构巡查制度

PAGE贵阳培训机构巡查制度一、总则（一）目的为加强贵阳地区培训机构的规范管理，提高培训质量，保障学员合法权益，促进培训机构健康有序发展，依据相关法律法规及行业标准，特制定本巡查制度。（二）适用范围本制度适用于贵阳市行政区域内各类面向社会举办的非学历文化教育、职业技能培训等培训机构（以下简称“培训机构”）。（三）基本原则1.依法依规原则：巡查工作严格遵循国家法律法规、教育政策以及相关行业规范，确保培训机构合法合规运营。2.客观公正原则：巡查人员应秉持客观、公正的态度，如实记录巡查情况，不偏袒、不隐瞒，确保巡查结果真实可靠。3.问题导向原则：以发现问题、解决问题为出发点，重点关注培训机构在教学管理、师资队伍、安全保障等方面存在的突出问题，督促其及时整改。4.服务指导原则：在巡查过程中，注重为培训机构提供专业的指导和建议，帮助其提升管理水平和教学质量，促进其健康发展。二、巡查主体与职责（一）巡查主体贵阳市教育行政部门负责组织实施对本地区培训机构的巡查工作。根据工作需要，可委托相关教育评估机构或组织专业人员参与巡查。（二）巡查人员职责1.遵守纪律：巡查人员应严格遵守工作纪律，保守巡查工作中知悉的培训机构商业秘密和个人隐私。2.熟悉标准：熟悉并掌握国家有关法律法规、政策文件以及培训机构巡查的相关标准和要求。3.认真巡查：按照巡查工作方案和程序，认真开展巡查工作，全面、准确地记录巡查情况。4.客观评价：对巡查中发现问题进行客观分析和评价，提出切实可行的整改意见和建议。5.撰写报告：及时撰写巡查报告，准确反映培训机构的实际情况和存在问题，并提交巡查工作领导小组。三、巡查内容（一）办学资质1.证照情况：检查培训机构是否具有教育行政部门颁发的办学许可证，以及是否按照规定进行年度检查和换证。同时，查看是否办理了营业执照、税务登记证等相关证照，并在经营场所显著位置公示。2.经营范围：核实培训机构的经营范围是否与办学许可证核准的内容一致，不得擅自开展超出核准范围的培训业务。（二）教学管理1.教学计划：审查培训机构的教学计划是否科学合理，是否符合培训目标和学员实际需求。教学计划应明确课程设置、教学进度、考核方式等内容。2.教材选用：检查培训机构选用的教材是否符合国家有关规定和教学要求，是否存在使用未经审定的教材或盗版教材的情况。3.教学过程：巡查教学过程是否规范，教师是否按照教学计划进行授课，教学方法是否得当，能否保证教学质量。同时，查看学员课堂出勤情况，有无随意停课、调课现象。4.教学设施：检查培训机构的教学设施设备是否齐全、完好，能否满足教学需要。教学设施应包括教室、实验室、实训场地、教学仪器设备等。（三）师资队伍1.教师资格：核查培训机构教师是否具备相应的教师资格证书，所聘教师的专业背景是否与所授课程相符。2.教师配备：检查培训机构教师配备是否合理，师生比例是否符合规定要求。同时，了解教师的教学经验和教学能力，是否能够胜任教学工作。3.教师培训：查看培训机构是否重视教师培训工作，是否定期组织教师参加业务培训和教研活动，以提高教师的教学水平和专业素养。（四）安全管理1.安全制度：检查培训机构是否建立健全安全管理制度，包括安全责任制、安全教育制度、安全检查制度、安全应急预案等。2.安全设施：查看培训机构的安全设施设备是否完善，如消防设施、疏散通道、安全标识等是否符合安全标准，能否正常使用。3.食品安全：对于提供餐饮服务的培训机构，要检查其食品卫生许可证是否齐全，食品采购、储存、加工等环节是否符合食品安全要求，有无食品安全隐患。4.安全培训：了解培训机构是否对学员和教职工进行安全教育培训，是否定期组织安全演练，提高师生的安全意识和应急处置能力。（五）财务管理1.收费管理：检查培训机构收费是否规范，是否按照物价部门核定的收费项目和标准进行收费，有无擅自提高收费标准、乱收费等行为。同时，查看收费公示情况，是否在经营场所显著位置公示收费项目、收费标准、退费规定等内容。2.财务制度：审查培训机构的财务管理制度是否健全，财务账目是否清晰，会计核算是否规范。是否按照规定设置会计账簿，进行会计核算，编制财务会计报告。3.经费使用：检查培训机构经费使用是否合理，是否专款专用，有无挪用、截留培训经费等情况。重点关注培训经费在教学设施设备购置、教师薪酬、教材编写等方面的支出情况。（六）招生宣传1.宣传内容：检查培训机构的招生宣传资料是否真实、准确，有无夸大培训效果、虚假承诺等误导学员的内容。宣传资料应包括培训课程、师资力量、教学成果、收费标准、退费规定等信息。2.广告发布：查看培训机构的招生广告是否按照规定在教育行政部门备案，广告内容是否符合广告法等法律法规的要求，有无违法违规广告行为。四、巡查方式与程序（一）巡查方式1.定期巡查：贵阳市教育行政部门每年定期组织对培训机构进行全面巡查，原则上每年不少于一次。2.不定期抽查：根据工作需要，对重点区域、重点培训机构或群众举报反映问题较多的培训机构进行不定期抽查。3.专项巡查：针对培训机构在某一时期出现的突出问题或社会关注度较高的领域，开展专项巡查，如消防安全专项巡查、收费规范专项巡查等。（二）巡查程序1.制定方案：巡查工作领导小组根据本地区培训机构实际情况，制定年度巡查工作方案，明确巡查目的、范围、内容、方式、时间安排以及人员分工等事项。2.组织实施：巡查人员按照巡查工作方案要求，通过听取汇报、查阅资料、实地查看、问卷调查、个别访谈等方式，对培训机构进行全面细致的巡查。在巡查过程中，要认真做好记录，收集相关证据材料。3.形成报告：巡查结束后，巡查人员应及时整理巡查资料，对巡查情况进行综合分析，撰写巡查报告。巡查报告应包括培训机构基本情况、巡查工作开展情况、存在问题、整改建议等内容。4.反馈意见：巡查工作领导小组将巡查报告反馈给被巡查培训机构，要求其针对存在问题制定整改方案，并在规定时间内报送整改情况报告。5.整改复查：对培训机构的整改情况进行跟踪复查，确保整改措施落实到位。对整改不力或拒不整改的培训机构，依法依规予以严肃处理。五、巡查结果处理（一）结果分类巡查结果分为合格、基本合格、不合格三个等次。1.合格：培训机构在办学资质、教学管理、师资队伍、安全管理、财务管理、招生宣传等方面均符合相关法律法规和行业标准要求，不存在重大问题。2.基本合格：培训机构存在一些一般性问题，但不影响正常办学，通过限期整改能够达到要求。3.不合格：培训机构存在严重违法违规行为或重大安全隐患，无法保证培训质量和学员安全，必须立即停止办学进行整改。（二）处理措施1.合格：对巡查结果为合格的培训机构予以通报表扬，并向社会公布。同时，鼓励其继续保持良好的办学状态，不断提升办学水平。2.基本合格：对巡查结果为基本合格的培训机构，下达整改通知书，明确整改内容、整改期限和整改要求。培训机构应在规定期限内完成整改，并将整改情况报告报送教育行政部门。教育行政部门对整改情况进行复查，复查合格的，解除整改要求；复查仍不合格的，依法依规予以处理。3.不合格：对巡查结果为不合格的培训机构，下达停止办学通知书，责令其立即停止一切培训活动，并依法依规进行严肃处理。同时，向社会公布不合格培训机构名单，提醒广大学员谨慎选择。六、巡查工作纪律与监督（一）巡查工作纪律1.巡查人员应严格遵守工作纪律，不得接受被巡查培训机构的宴请、礼品或其他利益。2.巡查人员在巡查过程中应保持公正、客观的态度，不得偏袒、隐瞒或歪曲事实。3.巡查人员应严格保守巡查工作中知悉的培训机构商业秘密和个人隐私，不得泄露巡查信息。4.巡查人员应认真履行职责，按时完成巡查任务，不得擅自离岗、脱岗或敷衍塞责。（二）监督机制1.建立巡查工作公示制度，将巡查工作方案、巡查人员名单、巡查结果等向社会公开，接受社会监督。