2026年法律常识及案例分析专业试题

2026年法律常识及案例分析专业试题一、单项选择题（每题2分，共20分）说明：下列每题只有一个正确答案。1.根据《上海市个人信息保护条例》，企业处理个人信息时，若无法取得个人同意，但存在法律规定的例外情形，以下哪项处理方式是合法的？A.因公共利益进行科学研究B.为商业广告目的进行推送C.通过自动化决策进行用户画像D.未向个人告知处理目的2.《深圳经济特区数据安全条例》规定，数据处理者对境外提供的数据处理服务进行安全评估时，以下哪项不属于评估范围？A.数据传输的合法性B.数据接收国的数据保护水平C.数据处理者的合规能力D.数据的删除机制3.依据《北京市劳动合同规定》，劳动者在试用期内被证明不符合录用条件，用人单位需在以下哪个期限内解除劳动合同？A.试用期内任意时间B.试用期满后一周内C.试用期内提前3日通知D.试用期内提前5日通知4.《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（二）》规定，实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉时，法院应如何处理？A.直接驳回起诉B.转告其向转包人、违法分包人主张权利C.裁定追加转包人、违法分包人为共同被告D.告知其可变更当事人后另行起诉5.根据《广州市知识产权保护条例》，职务发明创造申请专利的权利属于？A.发明人B.专利申请权人C.专利权人D.专利实施许可的受让人6.《湖北省消费者权益保护条例》规定，经营者提供商品或服务时，不得设置“霸王条款”，以下哪项属于典型“霸王条款”？A.“商品售出，概不退换”B.“会员充值后不予退款”C.“因不可抗力导致服务无法履行”D.“赠品需单独支付费用”7.《浙江省反不正当竞争条例》规定，经营者利用大数据进行定向推送广告时，以下哪项行为可能构成不正当竞争？A.根据用户兴趣推送相关商品B.未经用户同意推送广告C.公开透明地展示推送机制D.仅向已注册用户推送8.《江苏省个人信息保护条例》规定，个人信息处理者委托第三方处理个人信息时，应签订何种协议？A.普通合作协议B.数据处理协议C.转包协议D.独家代理协议9.《重庆市电子商务条例》规定，电子商务平台经营者对平台内经营者的违法行为负有何种责任？A.无需承担任何责任B.仅在明知或应知的情况下承担有限责任C.必须承担连带责任D.仅承担行政罚款责任10.《河北省公司法实施条例》规定，有限责任公司股东会决议内容违反法律、行政法规的，以下哪项表述正确？A.决议无效B.决议有效，但需补正C.决议效力待定D.决议仅对股东有效二、多项选择题（每题3分，共30分）说明：下列每题至少有两个正确答案。1.根据《深圳市网络安全条例》，关键信息基础设施运营者应履行的安全义务包括哪些？A.定期进行安全评估B.建立网络安全事件应急预案C.对个人信息进行匿名化处理D.及时向监管部门报告安全漏洞2.《北京市反不正当竞争条例》规定，以下哪些行为属于混淆行为？A.擅自使用与他人近似的商标B.擅自使用与他人相同的商号C.擅自使用与他人相似的广告语D.擅自使用与他人相同的包装装潢3.《上海市劳动合同条例》规定，以下哪些情形属于用人单位可以解除劳动合同的情形？A.劳动者严重违反公司规章制度B.劳动者主动提出离职C.劳动者存在欺诈行为导致劳动合同无效D.劳动者因病无法从事原工作4.《广州市知识产权保护条例》规定，知识产权侵权行为的救济方式包括哪些？A.民事赔偿B.行政罚款C.刑事制裁D.责令停止侵权5.《深圳市个人信息保护条例》规定，处理敏感个人信息时，以下哪些情形需取得个人单独同意？A.为医疗诊断目的处理健康信息B.为商业营销目的处理个人消费信息C.为履行法定职责处理个人信息D.为维护公共利益处理个人信息6.《浙江省反不正当竞争条例》规定，以下哪些行为属于商业贿赂？A.以回扣方式销售商品B.向交易相对方提供旅游娱乐设施C.向中介机构支付佣金D.向政府官员赠送礼品7.《江苏省消费者权益保护条例》规定，经营者提供格式条款时，以下哪些情形需显著提示？A.免责条款B.退换货限制条款C.会员积分规则D.增值服务内容8.《重庆市电子商务条例》规定，电子商务平台经营者应如何处理平台内经营者的虚假宣传行为？A.立即下架涉事商品B.责令经营者停止违法行为C.将处理结果公示D.向监管部门报告9.《河北省公司法》规定，有限责任公司股东可以采取哪些方式转让股权？A.向股东以外的人转让B.向股东内部转让C.设定优先购买权D.以非货币财产出资10.《北京市数据安全条例》规定，数据处理者对个人信息的保护义务包括哪些？A.确保数据安全存储B.限制数据访问权限C.及时删除过期数据D.未经同意不得提供数据三、判断题（每题2分，共20分）说明：下列每题判断为“正确”或“错误”。1.根据《深圳市个人信息保护条例》，处理个人信息时，若取得个人同意，则无需满足必要性原则。（×）2.《上海市劳动合同条例》规定，用人单位在解除劳动合同时，需支付经济补偿金。（√）3.《广州市知识产权保护条例》规定，职务发明创造的发明人享有署名权。（√）4.《湖北省消费者权益保护条例》规定，经营者提供的商品或服务必须保证“三包”服务。（√）5.《浙江省反不正当竞争条例》规定，商业诋毁属于不正当竞争行为。（√）6.《江苏省个人信息保护条例》规定，处理个人信息时，若取得个人同意，则无需进行风险分类。（×）7.《重庆市电子商务条例》规定，电子商务平台经营者对平台内经营者的知识产权侵权行为不承担责任。（×）8.《河北省公司法》规定，有限责任公司股东会会议记录应由出席会议的股东签字确认。（√）9.《北京市数据安全条例》规定，数据处理者对数据的跨境传输无需进行安全评估。（×）10.《深圳市网络安全条例》规定，关键信息基础设施运营者可自行决定是否通报安全漏洞。（×）四、简答题（每题5分，共20分）说明：请简要回答下列问题。1.简述《上海市个人信息保护条例》中“最小必要原则”的具体内容。2.根据《深圳市电子商务条例》，电子商务平台经营者应如何处理消费者投诉？3.简述《北京市劳动合同规定》中“试用期”的法律规定。4.根据《广州市知识产权保护条例》，知识产权侵权行为的行政责任有哪些？五、案例分析题（每题15分，共30分）说明：请结合案情，分析并回答问题。案例一（15分）：某电商平台经营者A公司，在其平台上销售一款智能手表。平台发现某商家B在商品页面夸大产品功能，并使用与知名品牌C相似的商标。A公司未立即采取下架等措施，而是等待商家B收到消费者投诉后才进行处理。事后，消费者起诉商家B并要求平台A承担连带责任。问题：1.A公司是否应承担连带责任？为什么？2.商家B的行为可能构成哪些不正当竞争行为？案例二（15分）：张某入职某科技公司担任程序员，双方签订为期3年的劳动合同，试用期为6个月。试用期内，公司以张某“不符合岗位要求”为由解除劳动合同，但未提前3日通知张某，也未支付经济补偿金。张某不服，申请劳动仲裁。问题：1.公司解除劳动合同的行为是否合法？为什么？2.若公司需支付经济补偿金，应如何计算？答案及解析一、单项选择题答案1.A2.D3.C4.C5.D6.A7.B8.B9.B10.A二、多项选择题答案1.A,B,D2.A,B,C,D3.A,C4.A,B,C,D5.A,B6.A,B,D7.A,B8.A,B,C,D9.A,B,C10.A,B,C,D三、判断题答案1.×2.√3.√4.√5.√6.×7.×8.√9.×10.×四、简答题答案1.《上海市个人信息保护条例》中“最小必要原则”的具体内容：-处理个人信息时，不得过度收集，仅限于实现处理目的的最少范围；-不得将个人信息用于处理目的之外的其他用途；-不得以不合理的价格或方式处理个人信息。2.《深圳市电子商务条例》中电子商务平台经营者处理消费者投诉的方式：-建立投诉处理机制，及时受理并调查投诉；-要求平台内经营者限期改正违法行为；-对情节严重的经营者采取暂停服务或清退措施；-将处理结果公示，并接受监管部门监督。3.《北京市劳动合同规定》中“试用期”的法律规定：-试用期不得超过6个月；-试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的80%；-用人单位解除试用期劳动合同需提前3日通知并说明理由。4.《广州市知识产权保护条例》中知识产权侵权行为的行政责任：-责令停止侵权行为；-没收违法所得；-处以罚款；-情节严重的，吊销营业执照。五、案例分析题答案案例一（15分）：1.A公司应承担连带责任。-根据《中华人民共和国电子商务法》，电子商务平台经营者知道或应当知道平台内经营者销售的商品或服务侵犯他人合法权益，未采取必要措施的，应与平台内经营者承担连带责任。本案中，A公司未及时下架涉事商品，属于“应当知道”的情形，故需承担连带责任。2.商家B的行为可能构成以下不正当竞争行为：-虚假宣传：夸大产品功能属于虚假宣传；-商标侵权：使用与知名品牌C相似的商标可能构成商标侵权；-不正当竞争：未经许可使用他人商号或装潢，可能构成不正当竞争。案例二（15分）：1.公司解除劳动合同的行为不合法。-根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位在试用期内解除劳动合同需有充分证据证明劳动者“不符合录用条件”，且需提前3