安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解_第1页
安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解_第2页
安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解_第3页
安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解_第4页
安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解

姓名:__________考号:__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.以下哪项不属于《安全生产法》规定的安全生产责任制的内容?()A.生产经营单位的安全生产责任B.生产经营单位主要负责人的安全生产责任C.生产经营单位职工的安全生产责任D.人民政府安全生产监督管理部门的安全生产责任2.发生安全生产事故,下列哪个机构不应当立即组织事故调查组进行调查?()A.生产经营单位B.县级以上人民政府安全生产监督管理部门C.人民检察院D.工会组织3.安全生产培训应当包括哪些内容?()A.安全生产法律、法规和规章B.安全生产知识和技能C.事故案例分析D.以上都是4.生产经营单位应当如何对从业人员进行安全生产教育和培训?()A.每年至少进行一次B.新员工入职时进行一次,之后不再进行C.每月至少进行一次D.每年至少进行两次5.在哪些情况下,应当组织安全生产检查?()A.安全生产制度制定后B.生产经营场所、设备发生重大变化时C.国家规定的节假日前后D.以上都是6.发生生产安全事故,应当采取哪些应急措施?()A.立即启动应急预案B.确保人员安全,及时疏散C.采取措施防止事故扩大D.以上都是7.下列哪个不属于《安全生产法》规定的安全生产条件?()A.安全生产规章制度B.安全生产投入C.安全生产管理人员D.生产经营单位规模8.生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作负有什么责任?()A.组织制定安全生产规章制度B.保障安全生产投入C.确保安全生产条件得到满足D.以上都是9.下列哪个不属于安全生产事故隐患的类型?()A.设备缺陷B.环境因素C.人为错误D.管理缺陷10.在下列情况下,生产经营单位应当如何报告事故?()A.发生一般事故后3日内报告B.发生较大事故后24小时内报告C.发生重大事故后立即报告D.发生特别重大事故后48小时内报告二、多选题(共5题)11.根据《安全生产法》,下列哪些属于安全生产教育培训的对象?()A.生产经营单位主要负责人B.从事特种作业的人员C.从事安全生产管理人员D.生产经营单位所有员工12.在安全生产事故调查中,应当遵循哪些原则?()A.实事求是B.公正、公平C.及时、有效D.保护当事人合法权益13.下列哪些行为属于安全生产违法行为?()A.生产经营单位未按照规定对从业人员进行安全培训的B.生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责的C.生产经营场所的安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定的D.生产经营单位未按照规定报告事故的14.下列哪些属于事故隐患排查治理的重点部位和环节?()A.危险作业场所B.特种设备操作C.高处作业区域D.用人单位内部劳动争议15.以下哪些属于应急预案的主要内容?()A.应急组织机构及其职责B.应急物资和装备的储备情况C.应急响应程序和措施D.应急培训演练计划三、填空题(共5题)16.《安全生产法》规定,生产经营单位必须建立健全安全生产责任制,明确各岗位的安全生产责任,制定安全生产规章制度和操作规程。17.发生生产安全事故后,生产经营单位应当立即启动应急预案,组织救援,并向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和有关部门报告。18.《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,应当亲自组织研究、部署、检查、督促落实安全生产工作。19.安全生产教育培训应当包括安全生产法律、法规、规章、标准和有关安全生产的法律、法规、规章及安全生产知识、技能等内容。20.安全生产事故隐患排查治理应当遵循预防为主、综合治理的方针,坚持‘谁主管、谁负责’的原则。四、判断题(共5题)21.生产经营单位必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。()A.正确B.错误22.任何单位和个人都有权向安全生产监督管理部门报告事故隐患或者安全生产违法行为。()A.正确B.错误23.特种作业人员必须按照规定取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。()A.正确B.错误24.发生生产安全事故,事故发生单位不得隐瞒不报、谎报或者迟报。()A.正确B.错误25.安全生产事故调查报告应当由事故发生单位主要负责人签署。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.问:安全生产事故隐患排查治理的目的是什么?27.问:安全生产教育培训的主要内容有哪些?28.问:生产经营单位在发生生产安全事故后,应当采取哪些措施?29.问:如何理解安全生产责任制中的‘谁主管、谁负责’原则?30.问:安全生产事故调查报告应当包括哪些内容?

安全员A证考试综合检测提分(能力提升)附答案详解一、单选题(共10题)1.【答案】A【解析】《安全生产法》规定了生产经营单位、主要负责人的安全生产责任以及职工的安全生产责任,但未涉及人民政府安全生产监督管理部门的安全生产责任。2.【答案】C【解析】根据《安全生产法》,安全生产事故的调查由生产经营单位、安全生产监督管理部门以及工会组织等共同参与,人民检察院不负责事故调查。3.【答案】D【解析】安全生产培训应当涵盖安全生产法律、法规、安全生产知识和技能以及事故案例分析等内容,以提高从业人员的安全生产意识和能力。4.【答案】A【解析】《安全生产法》规定,生产经营单位应当对从业人员进行每年至少一次的安全生产教育和培训。5.【答案】D【解析】安全生产检查应当在安全生产制度制定后、生产经营场所设备发生重大变化时以及国家规定的节假日前后进行,以确保安全生产。6.【答案】D【解析】发生生产安全事故时,应立即启动应急预案,确保人员安全并及时疏散,同时采取措施防止事故扩大。7.【答案】D【解析】《安全生产法》规定的安全生产条件包括安全生产规章制度、安全生产投入和安全生产管理人员等,而生产经营单位规模并非安全生产条件之一。8.【答案】D【解析】生产经营单位主要负责人对本单位的安全生产工作负有组织制定安全生产规章制度、保障安全生产投入以及确保安全生产条件得到满足等多重责任。9.【答案】B【解析】安全生产事故隐患通常分为设备缺陷、人为错误和管理缺陷三种类型,而环境因素不属于安全生产事故隐患的类型。10.【答案】D【解析】根据《安全生产法》,发生特别重大事故后应当立即报告,而其他事故的报告时限有所不同。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】根据《安全生产法》,所有生产经营单位主要负责人、特种作业人员、安全生产管理人员以及所有员工都属于安全生产教育培训的对象。12.【答案】ABCD【解析】安全生产事故调查应当遵循实事求是、公正公平、及时有效以及保护当事人合法权益的原则。13.【答案】ABCD【解析】上述四项行为均属于《安全生产法》规定的安全生产违法行为,应当依法予以处罚。14.【答案】ABC【解析】事故隐患排查治理的重点部位和环节包括危险作业场所、特种设备操作和高处作业区域等,用人单位内部劳动争议不属于重点排查治理范围。15.【答案】ABCD【解析】应急预案应包括应急组织机构及其职责、应急物资和装备的储备情况、应急响应程序和措施以及应急培训演练计划等内容。三、填空题(共5题)16.【答案】安全生产责任制【解析】《安全生产法》明确要求生产经营单位建立健全安全生产责任制,确保各岗位安全生产责任的落实。17.【答案】应急预案【解析】应急预案是生产经营单位应对生产安全事故的预先准备和应对措施,要求在事故发生后立即启动。18.【答案】主要负责人【解析】《安全生产法》明确生产经营单位的主要负责人是安全生产的第一责任人,全面负责安全生产工作的组织和管理。19.【答案】安全生产知识、技能【解析】安全生产教育培训内容应涵盖安全生产的基本知识、技能和相关法律法规,以提高从业人员的安全生产意识。20.【答案】预防为主、综合治理【解析】安全生产事故隐患排查治理应遵循预防为主、综合治理的方针,强调各部门、各单位的主管责任。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】根据《安全生产法》规定,生产经营单位必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员,以保障安全生产。22.【答案】正确【解析】《安全生产法》赋予任何单位和个人向安全生产监督管理部门报告事故隐患或安全生产违法行为的权利,以促进安全生产。23.【答案】正确【解析】特种作业人员必须取得特种作业操作资格证书,这是保障特种作业人员安全操作和安全生产的必要条件。24.【答案】正确【解析】《安全生产法》规定,发生生产安全事故,事故发生单位必须如实报告,不得隐瞒不报、谎报或者迟报。25.【答案】错误【解析】安全生产事故调查报告应当由事故调查组负责人签署,而不是事故发生单位主要负责人签署。五、简答题(共5题)26.【答案】为了及时发现和消除事故隐患,防止事故发生,保障人民群众生命财产安全。【解析】安全生产事故隐患排查治理的目的是为了预防事故,确保安全生产,保护人民生命财产安全。27.【答案】主要包括安全生产法律、法规、规章、标准和有关安全生产的法律、法规、规章及安全生产知识、技能等。【解析】安全生产教育培训内容全面,旨在提高从业人员的安全生产意识和技能,减少事故发生。28.【答案】应当立即启动应急预案,组织救援,并向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和有关部门报告。【解析】发生事故后,立即采取救援措施并向相关部门报告是《安全生产法》的要求,以保障事故

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论