团建采摘活动方案策划(3篇)

第1篇一、活动背景随着企业文化的不断深入，团队建设成为提升员工凝聚力、增强团队协作能力的重要手段。采摘活动作为一种寓教于乐的团队建设方式，不仅能让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此了解，还能培养员工的团队精神和环保意识。本方案旨在策划一场富有创意、寓教于乐的团建采摘活动，为企业团队注入新的活力。二、活动目标1.增强团队凝聚力，提升团队协作能力。2.培养员工的环保意识，增强社会责任感。3.丰富员工业余生活，提高员工幸福感。4.增进员工之间的沟通与交流，促进人际关系和谐。三、活动主题“绿色采摘，共享快乐”四、活动时间根据企业实际情况确定，建议选择在周末或节假日进行。五、活动地点选择一个交通便利、环境优美、采摘资源丰富的果园或农场。六、活动对象企业全体员工七、活动规模根据企业员工人数确定，建议控制在50-100人。八、活动流程1.前期准备-确定活动时间、地点、主题和规模。-设计活动流程和环节。-准备活动所需的物资和道具。-招募志愿者协助活动开展。2.活动开始-主持人开场，介绍活动背景、目的和流程。-进行团队破冰游戏，活跃气氛，增进员工之间的了解。-分组进行采摘活动，每组选择一名组长，负责协调和安排。3.采摘环节-采摘导师讲解采摘技巧和注意事项。-员工分组进行采摘，期间可穿插团队协作游戏，如接力采摘、趣味比赛等。-每组采摘完成后，进行成果展示和分享。4.午餐环节-提供简单的午餐，如农家菜、野餐等。-员工自由交流，分享采摘心得和感受。5.团队拓展活动-进行户外拓展活动，如拔河、接力跑、团队接力等，增强团队协作能力。-评选优秀团队和个人，颁发奖品。6.总结环节-主持人总结活动成果，感谢员工参与。-员工自由交流，分享活动感受。7.活动结束-活动结束后，组织合影留念。-清理活动现场，确保环境整洁。九、活动预算1.场地租赁费用2.餐饮费用3.活动道具和物资费用4.拓展活动费用5.奖品费用6.交通费用7.其他费用十、活动注意事项1.确保活动安全，提前做好风险评估和应急预案。2.注意环保，引导员工爱护环境，不乱扔垃圾。3.活动过程中，注意团队协作，避免个人主义。4.活动结束后，及时收集员工反馈，总结经验教训。十一、预期效果通过本次团建采摘活动，预计达到以下效果：1.员工之间的沟通与交流得到增强，团队凝聚力显著提升。2.员工的环保意识和社会责任感得到提高。3.员工的业余生活得到丰富，幸福感得到提升。4.企业形象得到进一步塑造，员工对企业认同感增强。十二、总结本次团建采摘活动方案旨在通过丰富多彩的活动形式，提升企业团队建设水平，增强员工凝聚力。相信在精心策划和组织实施下，本次活动必将取得圆满成功，为企业发展注入新的活力。第2篇一、活动背景随着现代社会生活节奏的加快，团队建设成为提升企业凝聚力、增进员工沟通与合作的重要手段。采摘活动作为一种亲近自然、体验生活的团队建设形式，不仅能增强员工之间的情感交流，还能提高团队协作能力。本方案旨在策划一场既有趣味性又能促进团队合作的采摘活动。二、活动目标1.增强团队凝聚力，促进员工之间的沟通与交流。2.提高员工对企业的认同感和归属感。3.培养员工团队协作精神和集体荣誉感。4.让员工在轻松愉快的氛围中释放压力，提升身心健康。三、活动主题“团结协作，共享丰收”四、活动时间2022年10月15日（星期六）五、活动地点XX果园（地点选择需考虑交通便利、场地宽敞、采摘品种丰富等因素）六、活动对象公司全体员工及家属七、活动规模预计参加人数200人八、活动预算根据实际情况制定，包括场地租赁费、交通费、物料费、奖品费等。九、活动流程1.活动前期准备（1）成立活动筹备小组，负责活动的整体策划和执行。（2）制定详细的活动方案，包括活动流程、人员安排、物料准备等。（3）联系果园，确定采摘时间、地点、人数等事宜。（4）制定活动预算，确保活动顺利进行。（5）制作活动宣传海报、邀请函等，提前进行宣传。2.活动当天流程（1）签到入场（8:30-9:00）-员工及家属凭邀请函签到，领取活动装备（帽子、水壶、篮子等）。（2）团队破冰（9:00-9:30）-进行简单的团队破冰游戏，如“找朋友”、“猜谜语”等，活跃气氛。（3）采摘体验（9:30-11:30）-带领员工及家属分组进行采摘活动，每组由一名负责人带领。-提供采摘技巧讲解，确保采摘活动安全、有序进行。（4）团队协作游戏（11:30-12:30）-设计与采摘相关的团队协作游戏，如“水果接力”、“水果拼图”等，考验团队协作能力。（5）午餐休息（12:30-14:00）-在果园内设置休息区，提供午餐及水果。（6）成果展示与颁奖（14:00-14:30）-各组展示采摘成果，评选最佳团队。-颁发奖品，表彰优秀团队和个人。（7）自由活动（14:30-15:30）-员工及家属自由活动，如拍照留念、亲子游戏等。（8）活动总结（15:30-16:00）-活动主持人进行总结发言，回顾活动亮点，感谢大家的参与。3.活动后期工作（1）收集活动照片和视频，制作活动回顾。（2）对活动进行总结评估，为今后类似活动提供参考。（3）整理活动物料，进行归档。十、活动注意事项1.确保活动安全，提前对果园进行安全检查，确保采摘环境安全。2.提前与果园沟通，了解采摘品种、采摘时间、采摘规则等。3.准备足够的物料，如采摘篮、手套、剪刀等。4.预留充足的时间，确保活动流程顺利进行。5.做好天气变化预案，如遇恶劣天气，及时调整活动方案。十一、活动预期效果通过本次采摘活动，预计达到以下效果：1.员工之间增进了解，提升团队凝聚力。2.员工对企业的认同感和归属感增强。3.员工在轻松愉快的氛围中释放压力，提升身心健康。4.活动成为企业文化建设的重要组成部分。十二、总结本次团建采摘活动方案策划，旨在通过亲近自然、体验生活的形式，增强团队凝聚力，提升员工对企业的认同感和归属感。希望通过精心策划和组织实施，使本次活动成为一次难忘的团队建设之旅。第3篇一、活动背景随着团队合作的日益重要，团建活动成为提升团队凝聚力、增进成员间感情的有效手段。采摘活动不仅能够让大家在轻松愉快的氛围中体验农耕乐趣，还能增强团队协作能力。本方案旨在策划一场既有趣又有教育意义的团建采摘活动。二、活动目标1.提升团队凝聚力，增强团队成员之间的沟通与协作。2.让团队成员在体验农耕文化的同时，感受大自然的美好。3.培养团队成员的环保意识，倡导绿色生活。4.通过采摘活动，让团队成员放松身心，增进彼此的了解。三、活动主题“田园风光，乐享采摘，携手共建美好团队”四、活动时间根据团队实际情况，建议选择一个周末或节假日进行，例如：2023年4月15日（星期六）。五、活动地点选择一个交通便利、环境优美、设施齐全的采摘园，如：某生态农业园。六、活动对象公司全体员工七、活动流程1.前期准备（1）联系采摘园，了解采摘品种、场地布置、收费标准等。（2）确定活动时间、地点，并提前与采摘园预约。（3）制作活动邀请函，明确活动时间、地点、流程及注意事项。（4）准备采摘工具、防晒用品、饮用水等。2.活动当天（1）7:30-8:00集合出发全体成员在公司门口集合，乘坐大巴前往采摘园。（2）8:00-8:30抵达采摘园，签到、领取采摘工具到达采摘园后，进行签到，领取采摘工具（如：篮子、剪刀等）。（3）8:30-9:00团队破冰活动通过一些简单的团队游戏，让大家熟悉彼此，活跃气氛。（4）9:00-10:30采摘活动全体成员分组进行采摘，每组选出组长，负责协调组内工作。（5）10:30-11:00休息、拍照在指定区域休息，队员们互相拍照留念。（6）11:00-12:00团队分享会各组分享采摘成果，交流感受，评选出最佳团队。（7）12:00-13:00午餐时间在采摘园内或附近的餐厅享用午餐。（8）13:00-14:00自由活动成员们可以自由活动，参观采摘园其他区域，或购买一些农产品带回家。（9）14:00-15:00结束语、合影活动结束前，进行简短的总结和合影留念。（10）15:00-16:00返回公司全体成员乘坐大巴返回公司。3.活动后期（1）整理活动照片，制作成活动相册。（2）对活动进行总结，收集员工反馈意见。（3）对表现突出的团队和个人进行表彰。八、活动预算1.交通费用：根据团队人数及路线计算。2.采摘费用：根据采摘品种及人数计算。3.餐饮费用：根据团队人数及餐标计算。4.活动道具及用品费用。5.其他费用：如保险、奖品等。九、活动注意事项1.提前告知员工活动流程及注意事项，确保活动顺利进行。2.注意天气变化，做好防晒、防雨等措施。3.确保采摘安全，提醒员工遵守采摘规则。4.做好环保工作，提醒员工不要乱扔垃圾。5.活动结束后，及时与采摘园结算费用。十、预期效果通