室内装潢公司安全管理责任制度

室内装潢公司安全管理责任制度一、总则1.为加强室内装潢公司的安全管理，保障员工生命财产安全和公司的正常运营，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，制定本安全管理责任制度。2.本制度适用于公司所有部门和员工，以及在公司施工现场进行作业的所有人员。3.公司安全管理工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行“谁主管、谁负责”的原则，建立健全安全管理责任制。二、安全管理机构及职责1.公司成立安全管理领导小组，由公司总经理任组长，分管安全的副总经理任副组长，各部门负责人为成员。安全管理领导小组负责公司安全管理工作的领导、决策和协调。2.安全管理领导小组下设安全管理办公室，作为公司安全管理的日常办事机构，配备专职安全管理人员。安全管理办公室负责公司安全管理制度的制定、修订和监督执行，组织开展安全检查和隐患排查治理，组织安全教育培训和应急演练等工作。3.各部门负责人是本部门安全管理的第一责任人，对本部门的安全管理工作全面负责。各部门应设立兼职安全管理人员，负责本部门的日常安全管理工作。4.员工是安全管理的直接责任人，应严格遵守公司安全管理制度，认真履行安全职责，发现安全隐患及时报告。三、安全管理制度1.安全生产责任制（1）公司总经理对公司的安全管理工作全面负责，是公司安全生产的第一责任人。（2）分管安全的副总经理对公司的安全管理工作负直接领导责任，协助总经理做好安全管理工作。（3）各部门负责人对本部门的安全管理工作负直接领导责任，确保本部门安全管理工作的有效开展。（4）员工对本岗位的安全管理工作负直接责任，严格遵守安全操作规程，确保自身安全。2.安全教育培训制度（1）公司新员工入职时，应进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和岗位级安全教育培训。（2）公司定期组织员工进行安全知识和技能培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。（3）特种作业人员应按照国家有关规定，经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。3.安全检查制度（1）公司定期组织安全检查，包括日常检查、专项检查和综合检查等。（2）安全检查应重点检查施工现场的安全设施、安全防护用品的使用、安全操作规程的执行等情况。（3）对检查中发现的安全隐患，应及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施，并跟踪整改情况，确保隐患得到及时消除。4.安全事故报告和处理制度（1）发生安全事故后，事故现场有关人员应立即报告公司安全管理办公室和公司领导。（2）公司安全管理办公室应及时组织人员进行事故调查，查明事故原因，提出处理意见和防范措施。（3）对发生的安全事故，应按照国家有关规定及时上报有关部门，并配合有关部门进行事故调查和处理。（4）对事故责任人应按照公司有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。四、施工现场安全管理1.施工现场应设置明显的安全警示标志，如“禁止吸烟”、“注意安全”等。2.施工现场应配备必要的安全设施，如灭火器、消防栓、安全网等。3.施工人员应严格遵守安全操作规程，正确使用安全防护用品，如安全帽、安全带、安全鞋等。4.施工现场的电气设备应符合安全要求，严禁私拉乱接电线。5.施工现场的高处作业应采取有效的安全防护措施，如搭设脚手架、使用安全带等。6.施工现场的易燃易爆物品应妥善保管，严禁在施工现场吸烟和使用明火。五、安全考核与奖惩1.公司将安全管理工作纳入部门和员工的绩效考核内容，对安全管理工作成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励。2.对违反安全管理制度的部门和个人，公司将视情节