安全生产情况上报制度

PAGE安全生产情况上报制度一、总则（一）目的为了加强公司安全生产管理，及时、准确、全面地掌握安全生产状况，有效预防和应对各类生产安全事故，依据国家相关法律法规和行业标准，特制定本安全生产情况上报制度。（二）适用范围本制度适用于公司内各部门、各生产经营单位及全体员工。（三）基本原则1.依法依规原则：严格按照国家安全生产法律法规、行业标准及公司相关规定进行安全生产情况上报。2.及时准确原则：确保安全生产信息及时收集、整理、上报，数据真实、准确、完整，不得迟报、漏报、谎报、瞒报。3.分级负责原则：实行分级管理，各部门、各生产经营单位按照职责分工，负责本部门、本单位安全生产情况的上报工作。4.属地管理原则：各生产经营场所所在地区域的安全生产情况上报工作，由当地负责人负责，确保与当地政府监管部门的有效沟通。二、上报内容（一）日常安全生产信息1.每日安全生产工作动态：包括各生产车间、作业场所的人员出勤情况、设备运行状况、安全检查记录等。2.安全隐患排查治理情况：详细记录发现的安全隐患，包括隐患部位、隐患类型、隐患等级、整改措施、整改责任人及整改期限等。（二）事故信息1.生产安全事故：发生事故后，立即上报事故发生的时间、地点、事故类型、伤亡情况、初步估计的直接经济损失、事故简要经过、已采取的应急措施等。2.未遂事故：对于虽未造成人员伤亡和财产损失，但可能导致事故发生的不安全事件，如设备故障、违规操作等，应及时上报事件发生的详细情况。（三）重大危险源信息1.重大危险源的基本情况：包括名称、位置、数量、危险特性、安全设施配备等。2.重大危险源监控措施落实情况：如监测监控设备运行情况、安全管理制度执行情况、应急救援预案演练情况等。（四）安全生产专项工作信息1.安全生产标准化建设进展情况：包括自评报告、评审情况、存在问题及改进措施等。2.安全培训教育工作开展情况：培训计划执行情况、培训内容、培训效果评估等。3.应急管理工作情况：应急预案修订情况、应急演练计划及实施情况、应急物资储备情况等。三、上报流程（一）基层员工上报1.各生产岗位员工在日常工作中发现安全生产问题或隐患后，应立即向班组长报告。2.班组长接到报告后，对问题或隐患进行初步核实，并填写《安全生产情况报告表》，于[X]小时内上报至车间主任。（二）车间/部门上报1.车间主任或部门负责人收到班组长上报的安全生产情况报告后，组织相关人员进行分析评估，制定整改措施，并填写《安全生产情况报告表》，于[X]小时内上报至安全管理部门。2.对于涉及多个车间或部门的安全生产问题，由牵头部门负责汇总相关信息，填写《安全生产情况报告表》，并按照上述流程上报。（三）安全管理部门上报1.安全管理部门收到车间/部门上报的安全生产情况报告后，进行审核、整理和分析，形成公司安全生产情况报告。2.对于一般安全生产信息，安全管理部门应于每日[具体时间]前向公司分管领导汇报；对于重大安全生产信息，应立即向公司主要领导汇报，并同时按照规定向当地政府安全生产监管部门报告。（四）特殊情况上报1.发生生产安全事故时，现场人员应立即报告本单位负责人，单位负责人接到报告后，应于[X]小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.在紧急情况下，可先通过电话、短信等方式进行简要报告，随后及时补充书面报告。四、上报要求（一）报告格式1.安全生产情况报告应采用统一的格式，包括《安全生产情况报告表》及相关文字说明。2.《安全生产情况报告表》应包含报告日期、报告部门/单位、报告人、安全生产事项描述、处理情况及建议等内容。（二）报告内容要求1.内容应真实、准确、完整，不得隐瞒、夸大或遗漏重要信息。2.对于安全隐患，应详细描述隐患的具体情况，分析可能导致的后果，并提出切实可行的整改措施。3.对于事故信息，应按照事故报告的相关规定，如实报告事故发生的经过、原因、损失等情况。（三）报告时间要求1.日常安全生产信息应按照规定的时间及时上报，不得拖延。2.事故信息必须在规定时间内上报，不得迟报、漏报、谎报、瞒报。（四）报告方式1.安全生产情况报告应通过公司内部办公系统、电子邮件、纸质文件等方式上报。2.涉及对外报告的安全生产信息，应按照当地政府安全生产监管部门的要求，采用指定的方式进行报告。五、审核与处理（一）审核1.安全管理部门收到上报的安全生产情况报告后，应及时进行审核，确保报告内容符合要求。2.审核内容包括报告的真实性、准确性、完整性、及时性以及整改措施的可行性等。（二）处理1.对于一般安全生产信息，安全管理部门应根据审核结果，提出处理意见，报公司分管领导批准后实施。2.对于重大安全生产信息，公司主要领导应组织召开专题会议，研究制定处理方案，并督促相关部门和单位认真落实。3.对于安全隐患，应按照“五落实”的要求（责任、措施、资金、时限和预案）进行整改，整改完成后，由安全管理部门组织验收。六、监督与考核（一）监督检查1.公司安全管理部门负责对各部门、各生产经营单位安全生产情况上报制度的执行情况进行监督检查。2.监督检查内容包括报告的及时性、准确性、完整性，以及对上报问题的处理情况等。（二）考核1.建立安全生产情况上报工作考核机制，对在安全生产情况上报工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。2.对于违反本制度，迟报、漏报、谎报、瞒报安全生产信息的部门和个人，将按照公司相关规定进行严肃处理。情节严重的，将依法追究其责任。七、培训与宣传（一）培训1.定期组织安全生产情况上报制度的培训，提高全体员工对制度的认识和理解，确保员工掌握上报流程和要求。2.培训内容包括制度的目的、适用范围、上报内容、上报流程、上报要求、审核与处理、监督与考核等方面。（二）宣传1.通过公司内部宣传栏、网站、微信公众号等渠道，宣传安全生产情况