机动车维修企业安全生产会议制度

PAGE机动车维修企业安全生产会议制度一、总则（一）目的为加强机动车维修企业安全生产管理，及时传达、贯彻、落实国家有关安全生产的法律法规、方针政策以及行业标准，分析解决安全生产工作中存在的问题，确保企业安全生产形势稳定，特制定本会议制度。（二）适用范围本制度适用于本机动车维修企业内各部门、各岗位涉及安全生产相关工作的会议组织与管理。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准以及企业内部的各项安全管理制度，确保会议内容合法合规。2.及时有效原则：及时召开安全生产会议，传达重要信息，迅速解决安全生产工作中的问题，提高工作效率，保障生产安全。3.全员参与原则：鼓励全体员工积极参与安全生产会议，充分听取各方面意见和建议，形成全员抓安全的良好氛围。4.持续改进原则：通过安全生产会议不断总结经验教训，持续完善安全生产管理措施，推动企业安全生产工作水平不断提升。二、会议类型及职责分工（一）安全生产领导小组会议1.参会人员：企业安全生产领导小组全体成员，包括企业主要负责人、各部门负责人等。2.会议职责研究部署企业安全生产工作的重大决策、重要措施和发展战略。分析企业安全生产形势，审议安全生产工作计划、目标和考核指标。协调解决安全生产工作中的重大问题，决定重大安全隐患整改方案、安全投入计划等。督促检查各部门安全生产工作落实情况，对安全生产工作不力的部门和个人提出处理意见。（二）安全生产月度例会1.参会人员：企业安全生产领导小组成员、各部门班组长及以上管理人员。2.会议职责总结上月安全生产工作情况，分析存在的问题和隐患，提出改进措施和建议。传达上级有关安全生产的文件、会议精神，部署本月安全生产工作任务。通报安全生产事故情况（如有），分析事故原因，吸取教训，提出防范措施。听取各部门安全生产工作汇报，协调解决部门间安全生产工作中的矛盾和问题。（三）安全生产专题会议1.参会人员：根据会议主题确定相关人员，包括涉及安全生产工作的部门负责人、技术人员、安全管理人员等。2.会议职责针对安全生产工作中的特定问题或专项工作进行深入讨论和研究。如针对新设备投入使用、新工艺实施、重大维修项目等可能带来的安全风险，制定专项安全措施和应急预案。对安全生产隐患排查治理、安全培训教育、应急演练等专项工作进行安排部署和总结分析。（四）班组安全生产会议1.参会人员：各班组全体成员。2.会议职责传达企业安全生产会议精神，组织学习安全生产规章制度和操作规程。分析本班组安全生产工作情况，查找存在的问题和隐患，提出整改措施和建议。安排本班组日常安全生产工作任务，强调工作中的安全注意事项，对员工进行安全教育和提醒。鼓励员工分享安全生产经验和心得，提高员工安全意识和自我保护能力。（五）职责分工1.安全管理部门负责各类安全生产会议的组织、筹备工作，包括会议通知的下达、会议资料的准备、会议记录的整理等。协助会议主持人做好会议议程安排，确保会议有序进行。根据会议要求，跟踪落实会议决议的执行情况，并及时向相关领导汇报。2.各部门负责人按照会议通知要求，组织本部门人员按时参加会议。在会议上汇报本部门安全生产工作情况，积极参与讨论，提出意见和建议。负责组织本部门落实会议决议，将安全生产工作任务分解到具体岗位和人员，并督促检查执行情况。3.会议主持人一般由企业安全生产领导小组组长或副组长担任。负责主持会议，把控会议节奏和方向，引导参会人员围绕会议主题进行讨论和发言。对会议讨论的问题进行总结归纳，形成会议决议，并明确责任人和完成时间。三、会议组织与流程（一）会议计划1.安全管理部门应根据企业安全生产工作实际情况，制定年度安全生产会议计划，明确各类会议的召开时间、参会人员、会议主题和议程安排等。2.年度会议计划应报企业安全生产领导小组审批后实施，并根据实际工作需要适时进行调整。（二）会议通知1.各类安全生产会议召开前，安全管理部门应提前[X]个工作日向参会人员发送会议通知。2.会议通知应明确会议的时间、地点、主题、议程、参会要求等内容，确保参会人员提前做好准备。（三）会议准备1.安全管理部门负责会议资料的准备工作，包括安全生产法律法规、行业标准、企业安全管理制度、会议议程、相关文件和资料等。2.根据会议主题，收集整理近期安全生产工作中的数据、案例、问题及解决方案等，为会议讨论提供参考。3.布置会议场地，确保会议设施设备正常运行，营造良好的会议环境。（四）会议召开1.参会人员应按时到达会议地点，遵守会议纪律，不得迟到、早退、缺席。如有特殊情况不能参会，应提前向会议主持人请假。2.会议主持人应简要介绍会议目的、议程和参会人员，宣布会议开始。3.按照会议议程，依次进行各项内容的讨论和汇报。参会人员应积极发言，充分发表意见和建议，认真做好会议记录。4.会议主持人应对会议讨论的问题进行总结归纳，形成明确的会议决议，并记录决议的主要内容、责任部门、责任人及完成时间等。（五）会议记录1.安全管理部门应安排专人负责会议记录，记录内容应准确、完整、清晰，包括会议时间、地点、主持人、参会人员、会议主题、会议议程、讨论内容、会议决议等。2.会议记录可采用纸质记录或电子记录方式，记录完成后应及时整理归档，保存期限按照企业档案管理规定执行。3.会议记录应作为企业安全生产工作的重要资料，为后续的工作安排、检查考核、事故调查等提供依据。（六）会议决议执行与跟踪1.会议结束后，各责任部门应按照会议决议，制定具体的工作计划和措施，明确工作进度和责任人，确保决议得到有效执行。2.安全管理部门负责对会议决议的执行情况进行跟踪检查，定期向企业安全生产领导小组汇报进展情况。对执行不力的部门和个人，应及时督促整改，并按照企业相关规定进行处理。3.对于会议决议执行过程中出现的新问题或需要调整的事项，应及时提交下次安全生产会议进行讨论研究，确保安全生产工作持续推进。四、会议内容（一）法律法规与政策传达1.及时传达国家最新出台的安全生产法律法规、方针政策以及行业标准，组织参会人员进行学习和解读。2.结合企业实际情况，分析法律法规和政策对企业安全生产工作的影响，明确企业应采取的应对措施和工作要求。（二）安全生产形势分析1.通报企业近期安全生产工作总体情况，包括事故发生情况（如有）、隐患排查治理情况、安全设施设备运行情况等。2.分析当前安全生产工作中存在的主要问题和隐患，评估安全风险等级，提出针对性的防范措施和建议。3.对不同时期、不同季节的安全生产特点进行分析，提前做好预防工作，确保企业安全生产形势稳定。（三）安全生产工作部署1.根据企业安全生产目标和工作计划，部署下一阶段安全生产工作任务，明确工作重点、工作措施和工作要求。2.分解安全生产工作任务，将各项工作落实到具体部门、具体岗位和具体人员，确保责任清晰、任务明确。3.对重大维修项目、新设备投入使用、新工艺实施等可能影响安全生产的工作，制定专项安全管理方案和应急预案，确保安全生产。（四）安全隐患排查与治理1.听取各部门安全隐患排查治理工作汇报，了解隐患排查治理情况、整改措施落实情况以及存在的困难和问题。2.对排查出的安全隐患进行梳理和分析，按照隐患等级分类管理，明确整改责任人和整改期限。3.协调解决隐患排查治理工作中的重大问题，对整改难度较大的隐患，组织相关部门进行联合攻关，确保隐患得到及时有效治理。（五）安全培训教育工作1.总结近期安全培训教育工作开展情况，分析培训效果和存在的问题。2.根据企业安全生产工作需要和员工实际情况，制定下一阶段安全培训教育计划，明确培训内容、培训方式、培训对象和培训时间等。3.强调安全培训教育的重要性和紧迫性，督促各部门认真组织实施培训工作，提高员工安全意识和操作技能。（六）应急管理工作1.通报企业应急管理工作情况，包括应急预案修订情况、应急演练开展情况、应急物资储备情况等。2.分析当前应急管理工作中存在的薄弱环节，提出改进措施和建议。3.对应急预案演练计划进行安排部署，明确演练的时间、地点、内容和参与人员等，通过演练提高企业应急处置能力。（七）安全生产考核与奖惩1.讨论安全生产考核指标完成情况，对各部门安全生产工作进行评价和考核。2.根据考核结果，对安全生产工作表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对工作不力、导致事故发生或存在重大安全隐患的部门和个人进行批评和处罚。3.总结安全生产考核与奖惩工作经验教训，完善考核机制和奖惩制度，充分发挥考核与奖惩的激励作用，促进企业安全生产工作水平提升。五、会议纪律与要求（一）参会人员纪律1.参会人员应提前安排好工作，准时参加会议，不得迟到、早退、缺席。如有特殊情况不能参会，需提前向会议主持人请假，并说明原因。2.会议期间，参会人员应将手机调至静音或关机状态，不得随意接听电话或离开会场，保持良好的会议秩序。3.参会人员应认真听取会议内容，积极参与讨论，充分发表意见和建议，不得交头接耳、打瞌睡或做与会议无关的事情。4.对会议讨论的问题和形成的决议，参会人员应严格保密，不得擅自对外泄露。（二）会议资料管理1.会议资料包括会议通知、会议议程、会议记录、相关文件和资料等，应妥善保管，不得遗失或损坏。2.会议结束后，安全管理部门应及时将会议资料进行整理归档，按照企业档案管理规定进行保存，以便查阅和追溯。3.涉及企业机密的会议资料，应严格按照保密制度进行管理，限制查阅范围，确保资料安全。（三）会议决议执行1.会议决议一经形成，各责任部门和责任人应认真贯彻执行，不得推诿扯皮、敷衍了事。2.各部门应定期向安全管理部门汇报会议决议执