矿山勘探安全生产制度

PAGE矿山勘探安全生产制度一、总则1.目的为加强矿山勘探作业的安全生产管理，保障员工的生命安全与身体健康，防止和减少各类生产安全事故，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本公司在矿山勘探过程中的所有作业活动，包括地质勘查、钻探、物探、化探等相关工作环节。3.依据本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《矿山安全法》、《地质勘探安全规程》等相关法律法规及行业标准制定。二、安全生产责任制1.公司主要负责人职责全面负责公司矿山勘探安全生产工作，建立健全安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程。保证安全生产投入的有效实施，确保勘探作业所需的安全设施、设备、器材等配备齐全。定期组织安全生产检查，及时消除事故隐患，组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。督促、检查公司的安全生产工作，及时协调解决安全生产中存在的问题。组织开展安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。2.安全管理部门职责贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，负责公司矿山勘探安全生产日常管理工作。组织制定安全生产工作计划、目标和措施，并监督实施。定期组织安全生产检查，对发现的事故隐患及时督促整改，跟踪复查。负责安全生产教育培训的组织和实施，建立员工安全培训档案。参与生产安全事故的调查处理，负责事故统计分析和报告工作。协调各部门之间的安全生产工作，对安全生产工作进行考核和奖惩。3.勘探项目负责人职责对勘探项目的安全生产工作全面负责，组织制定项目安全生产实施方案和安全技术措施。确保项目安全生产投入的有效使用，保障勘探作业现场的安全设施、设备、器材等符合要求。组织项目员工进行安全生产教育和培训，提高员工的安全操作技能和自我保护意识。定期组织项目安全生产检查，及时发现和消除事故隐患，对重大事故隐患及时上报公司。组织制定并实施项目生产安全事故应急救援预案，在事故发生时及时组织救援，保护事故现场。负责项目安全生产资料的整理和归档工作。4.地质勘探人员职责遵守国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，严格按照操作规程进行地质勘探作业。熟悉勘探区域的地质情况和安全风险，了解作业现场的安全设施和应急救援措施。接受安全生产教育和培训，提高安全意识和操作技能，正确佩戴和使用劳动防护用品。发现安全隐患及时报告，积极参与事故隐患的整改工作。在作业过程中如遇紧急情况，应立即停止作业，采取有效的应急措施，并及时报告。5.钻探人员职责严格遵守钻探操作规程，确保钻探设备的正常运行和安全使用。负责钻探现场的安全管理，设置明显的安全警示标志，防止无关人员进入作业区域。对钻探设备进行日常维护和保养，及时发现和排除设备故障，确保设备安全性能良好。正确佩戴和使用劳动防护用品，如安全帽、安全带、防护鞋等。配合地质勘探人员进行工作，提供准确的钻探数据和信息。发现安全隐患及时报告，积极参与事故隐患的整改工作。6.物探、化探人员职责按照物探、化探操作规程进行作业，确保仪器设备的正常使用和安全。负责物探、化探现场的安全管理，设置安全警示标志，防止无关人员进入作业区域。对物探、化探仪器设备进行日常维护和保养，及时发现和排除设备故障，确保设备安全性能良好。正确佩戴和使用劳动防护用品，如安全帽、防护手套、防护眼镜等。配合地质勘探人员进行工作，提供准确的物探、化探数据和信息。发现安全隐患及时报告，积极参与事故隐患的整改工作。7.其他人员职责矿山勘探作业过程中涉及的其他人员，如后勤保障人员、运输人员等，应遵守各自岗位的安全生产操作规程，履行相应的安全职责。积极配合公司的安全生产管理工作，为矿山勘探作业提供必要的安全保障服务。三、安全生产教育培训1.培训计划公司安全管理部门应根据矿山勘探作业的特点和员工的实际情况，制定年度安全生产教育培训计划。培训计划应包括培训内容、培训时间、培训方式、培训对象等内容，并确保培训计划的有效实施。2.培训内容国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度。矿山勘探安全生产操作规程和安全技术知识。劳动防护用品的正确佩戴和使用方法。生产安全事故案例分析及应急救援知识。职业健康与环境保护知识。3.培训方式定期组织集中培训，邀请安全生产专家或相关部门人员进行授课。现场培训，由勘探项目负责人或技术骨干在作业现场进行操作示范和安全讲解。在线学习，利用公司内部网络平台提供安全生产培训课程，供员工自主学习。专题讲座，针对特定的安全生产问题或事故案例进行专题讲座，提高员工的安全意识和应对能力。4.培训对象公司全体员工，包括新入职员工、在职员工、转岗员工等。外包作业人员，应要求其接受公司组织的安全生产教育培训，并签订安全生产协议。5.培训考核对参加安全生产教育培训的员工进行考核，考核方式可采用考试、实际操作等形式。考核成绩应记录在员工安全培训档案中，对考核不合格的员工应进行补考或重新培训，直至考核合格。四、安全生产检查与隐患排查治理1.检查类型日常检查：由勘探项目负责人或安全员每天对作业现场进行安全生产检查，及时发现和处理安全问题。定期检查：公司安全管理部门每月组织一次全面的安全生产检查，对矿山勘探作业的各个环节进行检查。专项检查：根据季节特点、作业任务等情况，组织开展专项安全生产检查，如雨季防汛检查、冬季防寒保暖检查、新设备投入使用前检查等。节假日检查：在节假日前后组织安全生产检查，确保节日期间安全生产。2.检查内容安全生产责任制的落实情况。安全生产规章制度和操作规程的执行情况。安全设施、设备、器材的配备和使用情况。员工的安全操作技能和劳动防护用品的佩戴情况。作业现场的安全警示标志设置情况。事故隐患的排查和整改情况。3.隐患排查治理对检查中发现的安全隐患，应立即下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。整改责任人应按照要求及时组织整改，确保隐患得到彻底消除。对于重大事故隐患，应制定专项整改方案，由公司主要负责人组织实施，整改过程中应采取有效的防范措施，防止事故发生。安全管理部门应对隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患整改到位。建立隐患排查治理台账，对隐患的排查、整改情况进行详细记录。五、安全设施与设备管理1.安全设施管理公司应按照国家相关标准和规定，为矿山勘探作业配备必要的安全设施，如通风设备、排水设备、防火防爆设备、安全监测监控设备等。安全设施应定期进行维护和保养，确保其正常运行和安全性能良好。安全设施的更新、改造和报废应按照相关规定进行审批和备案。2.设备管理勘探作业所需的设备应符合国家安全标准和行业要求，具有良好的安全性能。设备采购应选择具有资质的供应商，签订采购合同，明确设备的质量、安全等要求。设备安装、调试应按照操作规程进行，确保设备安装牢固、运行正常。设备操作人员应经过专业培训，取得相应的操作资格证书，严格按照操作规程进行操作。设备应定期进行维护、保养和检修，建立设备维护档案，记录设备的维护情况。设备的更新、改造和报废应按照相关规定进行审批和备案。六、职业健康与环境保护1.职业健康管理公司应建立职业健康管理制度，为员工提供必要的职业健康防护用品，如防尘口罩、防毒面具、耳塞等。定期组织员工进行职业健康体检，及时发现和处理职业健康问题。改善作业环境，采取有效的通风、除尘、降噪等措施，减少职业危害因素对员工的影响。对接触职业危害因素的员工进行职业健康培训，提高员工的自我保护意识。2.环境保护管理遵守国家环境保护法律法规，制定环境保护措施，减少矿山勘探作业对环境的影响。对勘探过程中产生的废弃物，如废渣、废水、废气等，应按照相关规定进行处理，防止污染环境。保护勘探区域内的生态环境，避免破坏植被、野生动物栖息地等。加强环境保护宣传教育，提高员工的环保意识。七、应急救援管理1.应急救援预案制定公司应根据矿山勘探作业的特点和可能发生的事故类型，制定生产安全事故应急救援预案。应急救援预案应包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案等内容，并定期进行修订和完善。2.应急救援组织与队伍成立应急救援指挥中心，由公司主要负责人担任总指挥，负责应急救援工作的组织和指挥。组建应急救援队伍，包括抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组等，明确各小组的职责和任务。定期组织应急救援队伍进行培训和演练，提高应急救援能力。3.应急救援物资与设备配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等，并定期进行检查和维护，确保其完好有效。建立应急救援物资和设备台账，记录物资和设备的种类、数量、存放地点等信息。4.应急救援演练定期组织应急救援演练，演练内容应包括火灾事故、坍塌事故、中毒窒息事故等常见事故类型。演练结束后，对应急救援演练进行总结评估，针对演练中存在的问题，及时对应急救援预案进行修订和完善。八、事故管理1.事故报告发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。事故报告应包括事故发生的时间、地点、原因、经过、伤亡情况、损失情况等内容。2.事故调查事故发生后，应按照相关规定成立事故调查组，对事故进行调查。事故调查组应查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失，认定事