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PAGE运输业生产安全管理制度一、总则(一)目的为加强运输业生产安全管理,预防和减少生产安全事故,保障员工生命安全和公司财产安全,促进公司运输业务的健康发展,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司从事运输业务的所有部门、岗位及人员,包括但不限于运输车辆驾驶员、押运员、调度员、装卸人员等,以及公司自有运输车辆、租赁运输车辆等设备设施。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全放在首位,确保运输生产过程中的人员、车辆、货物安全。2.预防为主原则:强化安全预防措施,通过风险评估、隐患排查等手段,提前预防事故的发生。3.综合治理原则:运用多种管理方法和手段,整合各方资源,共同做好运输业生产安全管理工作。4.依法依规原则:严格遵守国家法律法规和行业标准,依法开展运输生产活动。二、安全管理职责(一)公司管理层职责1.总经理全面负责公司运输业生产安全管理工作,是公司安全生产第一责任人。组织制定公司安全生产方针、目标和规划,并确保其有效实施。定期召开安全生产会议,研究解决安全生产中的重大问题。保证安全生产投入的有效实施,确保公司具备安全生产条件。2.副总经理协助总经理抓好公司运输业生产安全管理工作,负责分管领域的安全生产工作。组织制定分管领域的安全生产管理制度和操作规程,并监督执行。定期组织分管领域的安全生产检查和隐患排查治理工作。参与安全生产事故的调查处理,提出处理意见和改进措施。(二)安全管理部门职责1.安全管理部负责公司运输业生产安全管理的日常工作,贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全管理制度。制定和完善公司运输业安全生产管理制度、操作规程和应急预案,并组织实施。组织开展公司运输业安全生产教育培训工作,提高员工安全意识和操作技能。定期组织公司运输业安全生产检查和隐患排查治理工作,对发现的问题及时督促整改。负责公司运输车辆的安全技术档案管理,建立健全车辆安全档案。参与安全生产事故的调查处理,负责事故报告和统计分析工作。负责与政府相关部门的沟通协调,及时了解和掌握安全生产政策法规的变化。(三)运输部门职责1.运输部负责本部门运输业务的安全生产管理工作,落实公司安全管理制度和操作规程。组织本部门员工参加安全生产教育培训,提高员工安全意识和业务能力。负责本部门运输车辆的日常维护保养和安全检查工作,确保车辆性能良好、安全设施齐全有效。合理安排运输任务,避免驾驶员疲劳驾驶、超速行驶等违规行为。配合安全管理部门做好安全生产事故的调查处理工作,提供相关信息和资料。2.车队队长负责车队的日常管理工作,落实车队安全生产责任制。组织车队驾驶员参加安全生产教育培训和安全活动,提高驾驶员安全意识和操作技能。定期对车队车辆进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。监督驾驶员遵守交通法规和公司安全管理制度,对违规行为进行纠正和处理。负责车队安全生产事故的现场应急处置工作,及时报告事故情况。(四)驾驶员职责1.严格遵守国家交通法规和公司安全管理制度,持证上岗,按时参加安全教育培训。2.认真做好运输车辆的日常维护保养工作,确保车辆性能良好、安全设施齐全有效。3.出车前对车辆进行全面检查,包括车辆制动、转向、灯光、轮胎等关键部位,确保车辆安全状况良好方可出车。4.行车过程中严格遵守交通规则,不得超速行驶、疲劳驾驶、酒后驾驶、超载运输等违规行为。5.按照规定的路线、时间和要求运输货物,确保货物安全运输。6.定期对车辆进行清洁和消毒,保持车辆整洁卫生。7.发生交通事故或车辆故障时,应立即采取应急措施,并及时报告公司相关部门。(五)押运员职责1.严格遵守国家法律法规和公司安全管理制度,持证上岗,按时参加安全教育培训。2.负责运输过程中货物的安全押运工作,确保货物安全无损。3.协助驾驶员做好车辆的安全检查和维护保养工作,发现问题及时报告。4.监督驾驶员遵守交通规则和安全操作规程,制止驾驶员的违规行为。5.运输过程中发生突发事件时,应及时采取应急措施,并配合驾驶员做好现场处置工作。6.做好运输过程中的记录工作,包括货物交接、车辆运行状况等。(六)调度员职责1.负责运输任务的调度安排,根据客户需求和车辆状况合理调配车辆。2.掌握运输车辆的动态信息,及时了解车辆运行情况,确保运输任务按时完成。3.协调解决运输过程中出现的问题,如车辆故障、交通堵塞等,保障运输顺畅。4.对运输任务进行跟踪和反馈,及时向客户和相关部门通报运输进展情况。5.协助安全管理部门做好运输业安全生产管理工作,提供相关数据和信息。(七)装卸人员职责1.严格遵守国家法律法规和公司安全管理制度,按时参加安全教育培训。2.负责货物的装卸工作,确保装卸过程安全、规范,避免货物损坏和人员伤亡。3.装卸货物时应轻拿轻放,严禁野蛮装卸,确保货物包装完好。4.配合驾驶员做好车辆的安全检查和货物的固定工作,防止货物在运输过程中发生移动。5.装卸现场应保持整洁卫生,遵守消防安全规定,配备必要的消防器材。三、安全管理制度(一)安全生产责任制1.明确公司各级管理人员、各部门及各岗位人员的安全生产职责,签订安全生产责任书,将安全生产责任落实到每个环节、每个岗位。2.定期对安全生产责任制的落实情况进行考核,对履行职责不到位的人员进行问责。(二)安全教育培训制度1.制定年度安全教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.新员工入职前必须参加三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。3.定期组织在职员工参加安全知识培训、技能培训和应急演练,提高员工安全意识和应急处置能力。4.对特殊工种作业人员,如驾驶员、押运员等,必须按照国家规定进行专门的安全技术培训,取得相应资格证书后方可上岗作业。(三)车辆安全管理制度1.建立健全运输车辆安全技术档案,记录车辆的购置时间、维修保养记录、安全检查记录、事故记录等信息。2.严格执行车辆定期维护保养制度,按照规定的时间和项目对车辆进行维护保养,确保车辆性能良好。3.加强车辆安全检查,出车前、行车途中和收车后均要对车辆进行检查,重点检查车辆制动、转向、灯光、轮胎等关键部位,发现问题及时处理。4.按照国家规定为运输车辆配备必要的安全设施,如灭火器、防滑链、警示标志等,并定期进行检查和维护,确保其正常使用。5.严禁使用报废车辆、拼装车辆从事运输业务,对达到报废标准的车辆要及时进行报废处理。(四)货物运输安全管理制度1.严格执行货物运输安全操作规程,对货物进行合理的包装、固定和码放,确保货物在运输过程中不发生碰撞、挤压、泄漏等情况。2.对危险货物的运输,必须严格按照国家有关危险货物运输的规定办理相关手续,配备必要的安全防护设备和应急救援器材,并由具备相应资质的驾驶员和押运员运输。3.建立货物运输跟踪制度,及时掌握货物的运输状态,确保货物按时、安全到达目的地。4.货物运输过程中发生货物损坏、丢失等情况时,要及时查明原因,分清责任,采取相应的措施进行处理。(五)安全生产检查制度1.定期组织安全生产检查,公司管理层每月至少组织一次全面的安全生产检查,安全管理部门每周至少组织一次专项安全生产检查,运输部门每天进行班前、班中、班后的安全检查。2.安全生产检查内容包括车辆安全状况、驾驶员操作规范、货物运输安全、安全设施配备等方面。3.对检查中发现的安全隐患,要及时下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪督促整改,确保隐患得到及时消除。(六)隐患排查治理制度1.建立健全隐患排查治理工作机制,定期开展隐患排查治理工作,对排查出的安全隐患进行分类登记,建立隐患台账。2.对一般安全隐患,由责任部门立即组织整改;对重大安全隐患,要制定专项整改方案,经公司主要领导批准后实施,并及时向上级主管部门报告。3.隐患排查治理工作要做到定人、定时、定措施,确保隐患治理到位。对隐患治理情况要进行跟踪复查,形成闭环管理。(七)事故应急预案制度1.制定完善公司运输业生产安全事故应急预案,包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。2.定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高员工的应急处置能力。3.事故发生后,要立即启动应急预案,迅速组织救援,保护事故现场,及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况。4.配合政府相关部门做好事故调查处理工作,按照“四不放过”原则,对事故原因进行深入分析,总结经验教训,提出改进措施,防止事故再次发生。四、安全事故处理(一)事故报告1.发生运输业生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人,部门负责人接到报告后,应当于1小时内向公司安全管理部门报告。2.安全管理部门接到事故报告后,应当立即报告公司主要领导,并按照规定及时向政府相关部门报告事故情况。(二)事故调查1.公司成立事故调查组,负责对事故进行调查。事故调查组由安全管理部门、运输部门、技术部门等相关人员组成,必要时可邀请政府相关部门或专家参加。2.事故调查组应当按照国家有关规定和程序开展调查工作,查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失等。3.事故调查过程中,要及时收集与事故有关的证据,包括现场照片、视频资料、证人证言、车辆技术档案、货物运输记

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