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文档简介

PAGE生产成本核算管理制度一、总则(一)目的本制度旨在规范公司生产成本核算工作,确保成本信息的准确性、及时性和完整性,为公司成本管理、定价决策、绩效评估等提供可靠依据,以提高公司经济效益和市场竞争力。(二)适用范围本制度适用于公司内所有涉及生产成本核算的部门和环节,包括但不限于生产部门、采购部门、仓储部门、质量部门等。(三)基本原则1.合法性原则:严格遵守国家相关法律法规和行业标准,确保成本核算工作合法合规。2.准确性原则:准确记录和计量各项生产成本,保证成本数据真实可靠。3.及时性原则:及时收集、整理和核算成本信息,为管理决策提供及时支持。4.一致性原则:成本核算方法和标准应保持一致,不得随意变更,确保成本数据的可比性。5.全面性原则:涵盖生产经营过程中的所有成本项目,不得遗漏。二、成本核算对象与项目(一)成本核算对象根据公司生产特点和管理要求,确定成本核算对象为公司生产的各类产品或提供的劳务。(二)成本核算项目1.直接材料成本:指构成产品实体的原材料、辅助材料、外购半成品等的成本。2.直接人工成本:指直接从事产品生产的工人的工资、奖金、津贴、补贴等。3.制造费用:指为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用,包括车间管理人员工资、折旧费、修理费、水电费、物料消耗、劳动保护费等。三、成本核算方法(一)材料成本核算方法1.先进先出法:按照材料购入的先后顺序确定发出材料的成本。2.加权平均法:以本月全部进货数量加上月初存货数量作为权数,去除本月全部进货成本加上月初存货成本,计算出存货的加权平均单位成本,以此为基础计算本月发出存货的成本和期末存货的成本。(二)人工成本核算方法1.计时工资制:根据工人的工作时间和工资标准计算工资。2.计件工资制:按照工人生产的合格产品数量和计件单价计算工资。(三)制造费用分配方法1.生产工时比例法:按照各种产品所耗生产工人工时的比例分配制造费用。2.机器工时比例法:按照各种产品所耗机器工时的比例分配制造费用。3.生产工人工资比例法:按照计入各种产品成本的生产工人工资比例分配制造费用。四、成本核算流程(一)成本数据收集1.生产部门:每日记录生产产品的数量、工时、原材料领用情况等,并及时报送至成本核算部门。2.采购部门:每月提供原材料采购发票、运输费用等相关单据,注明采购日期、品种、数量、单价等信息。3.仓储部门:定期盘点库存原材料、半成品和成品,提供库存数量、出入库时间等数据。4.质量部门:统计产品检验情况,包括合格产品数量、次品数量及原因分析等。(二)成本数据整理成本核算人员对收集到的各类成本数据进行审核、分类和汇总,确保数据的准确性和完整性。(三)成本计算与分配1.根据确定的成本核算方法,计算各种产品的直接材料成本、直接人工成本和制造费用。2.将制造费用按照选定的分配方法分配至各产品成本中。3.汇总计算各产品的总成本和单位成本。(四)成本报表编制定期编制成本报表,包括生产成本明细表、产品成本计算表、成本分析表等,向公司管理层和相关部门提供成本信息。五、成本核算的日常管理(一)成本核算岗位设置与职责1.成本核算专员:负责成本核算的具体工作,包括数据收集、整理、计算、报表编制等。2.成本核算主管:审核成本核算数据,监督成本核算流程,对成本核算结果负责,并为管理层提供成本分析和决策支持。(二)成本核算数据的审核与监督1.建立成本核算数据审核制度,对每日、每月的成本数据进行审核,确保数据准确无误。2.定期对成本核算工作进行内部审计,检查成本核算方法的执行情况、成本数据的真实性和完整性等。(三)成本核算档案管理1.对成本核算过程中产生的各类原始凭证、报表、文件等进行分类整理,建立档案。2.规定档案保存期限,确保成本核算资料的安全和可追溯性。六、成本分析与控制(一)成本分析1.定期进行成本分析,对比实际成本与预算成本、历史成本,分析成本变动原因。2.分析各项成本要素的构成及变化趋势,找出成本控制的关键点。3.通过成本分析,为公司制定成本控制措施、优化生产流程、调整产品结构等提供依据。(二)成本控制1.根据成本分析结果,制定成本控制目标和措施,明确各部门在成本控制中的职责。2.加强对原材料采购、生产过程、库存管理等环节的成本控制,降低各项成本支出。3.定期对成本控制效果进行评估和考核,对成本控制不力的部门和个人进行问责。七

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