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2023年安全员之A证(企业负责人)题库练习试卷A卷附答案
姓名:__________考号:__________一、单选题(共10题)1.企业安全生产责任体系中的第一责任人是谁?()A.安全生产部门负责人B.企业总经理C.企业董事会D.安全生产专兼职人员2.以下哪项不属于安全生产隐患排查治理制度的基本要求?()A.建立隐患排查治理制度B.定期开展安全检查C.对发现的安全隐患立即整改D.安全生产责任保险3.发生生产安全事故后,企业应当立即采取的措施是?()A.组织抢救伤员B.报告上级主管部门C.调查事故原因D.立即停产停业4.企业安全生产教育培训的主要目的是什么?()A.提高员工收入B.提高员工技能C.降低生产成本D.提高企业效益5.安全生产许可证的有效期是多久?()A.1年B.2年C.3年D.5年6.以下哪项不属于安全生产费用的使用范围?()A.安全生产教育培训B.安全技术改造C.安全设施维护D.员工福利7.企业应当如何处理员工提出的安全生产合理化建议?()A.忽略不予理睬B.认真听取并采纳C.公开拒绝并通报批评D.忽视并记录备案8.以下哪项不属于安全生产应急预案的主要内容?()A.事故预防B.应急组织机构C.应急物资储备D.应急培训演练9.企业应当如何保证特种作业人员的安全操作?()A.定期进行安全培训B.提供必要的防护用品C.允许特种作业人员超负荷工作D.不对特种作业人员进行考核10.以下哪项不属于安全生产违法行为?()A.未经批准擅自生产经营B.使用国家明令淘汰的危及生产安全的工艺、设备C.安全生产费用投入不足D.员工自觉遵守安全生产规章制度二、多选题(共5题)11.企业安全生产责任制的主要内容包括哪些方面?()A.安全生产目标管理B.安全生产责任范围划分C.安全生产责任考核D.安全生产教育培训E.安全生产事故处理12.下列哪些属于安全生产事故隐患?()A.机械设备存在故障B.安全防护设施缺失C.安全规章制度不健全D.操作人员违章操作E.环境污染13.企业在制定安全生产规章制度时,应当考虑以下哪些因素?()A.国家安全生产法律法规B.行业安全生产标准C.企业生产经营实际情况D.员工的年龄和性别E.安全生产事故历史数据14.以下哪些属于安全生产应急预案的应急响应措施?()A.组织救援队伍B.指挥调度救援物资C.临时隔离事故区域D.及时发布事故信息E.恢复生产设施15.以下哪些行为可能构成安全生产违法行为?()A.未经批准擅自改变生产工艺B.使用未经验收的特种作业设备C.超额超限作业D.安全生产管理人员擅离职守E.不按照规定进行安全生产教育培训三、填空题(共5题)16.《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。17.安全生产事故隐患排查治理应当遵循‘谁主管、谁负责’的原则。18.安全生产费用应当专户存储,专款专用,接受安全生产监督管理部门监督。19.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识和技能。20.发生生产安全事故后,事故单位应当立即启动事故应急预案,采取有效措施,防止事故扩大。四、判断题(共5题)21.企业安全生产责任制是全员参与的,每个员工都应当对自己所在岗位的安全生产负责。()A.正确B.错误22.安全生产教育培训可以只针对新入职的员工,而不需要针对现有员工进行。()A.正确B.错误23.生产经营单位可以不制定安全生产规章制度,因为安全生产法律法规已经足够。()A.正确B.错误24.安全生产事故隐患排查治理应当以消除事故隐患为主要目的。()A.正确B.错误25.在安全生产应急救援演练中,可以不设置实际操作环节,只进行理论学习和讨论。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简述企业安全生产责任体系的基本框架。27.企业在进行安全生产教育培训时,应当遵循哪些原则?28.请说明安全生产事故隐患排查治理的基本程序。29.企业如何建立和完善安全生产应急预案?30.请列举安全生产事故调查处理的主要步骤。
2023年安全员之A证(企业负责人)题库练习试卷A卷附答案一、单选题(共10题)1.【答案】B【解析】企业安全生产责任体系中,企业总经理是第一责任人,负责全面领导企业的安全生产工作。2.【答案】D【解析】安全生产隐患排查治理制度的基本要求包括建立隐患排查治理制度、定期开展安全检查和对发现的安全隐患立即整改,安全生产责任保险不属于基本要求。3.【答案】A【解析】发生生产安全事故后,企业应立即采取的措施是组织抢救伤员,确保人员安全,其他措施可以在抢救伤员的同时进行。4.【答案】B【解析】企业安全生产教育培训的主要目的是提高员工的安全意识和技能,预防安全事故的发生。5.【答案】D【解析】安全生产许可证的有效期为5年,有效期满后,企业应当向原安全生产许可证颁发机关申请延期。6.【答案】D【解析】安全生产费用的使用范围包括安全生产教育培训、安全技术改造和安全设施维护等,员工福利不属于使用范围。7.【答案】B【解析】企业应当认真听取并采纳员工提出的安全生产合理化建议,这有助于提高安全生产水平。8.【答案】A【解析】安全生产应急预案的主要内容包括应急组织机构、应急物资储备和应急培训演练等,事故预防不属于主要内容。9.【答案】A【解析】企业应当定期对特种作业人员进行安全培训,以保证其安全操作。10.【答案】D【解析】安全生产违法行为包括未经批准擅自生产经营、使用国家明令淘汰的危及生产安全的工艺、设备等,员工自觉遵守安全生产规章制度不属于违法行为。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】企业安全生产责任制的主要内容包括安全生产目标管理、安全生产责任范围划分、安全生产责任考核、安全生产教育培训等方面。12.【答案】ABCD【解析】安全生产事故隐患包括机械设备存在故障、安全防护设施缺失、安全规章制度不健全和操作人员违章操作等。环境污染虽然也是重要问题,但不属于安全生产事故隐患的范畴。13.【答案】ABCE【解析】企业在制定安全生产规章制度时,应当考虑国家安全生产法律法规、行业安全生产标准、企业生产经营实际情况和安全生产事故历史数据等因素。员工的年龄和性别虽然对安全生产有一定影响,但不是主要考虑因素。14.【答案】ABCD【解析】安全生产应急预案的应急响应措施包括组织救援队伍、指挥调度救援物资、临时隔离事故区域和及时发布事故信息等。恢复生产设施通常属于事故后期处理,不属于应急响应措施。15.【答案】ABCDE【解析】可能构成安全生产违法行为的行为包括未经批准擅自改变生产工艺、使用未经验收的特种作业设备、超额超限作业、安全生产管理人员擅离职守和不按照规定进行安全生产教育培训等。三、填空题(共5题)16.【答案】《中华人民共和国安全生产法》【解析】《中华人民共和国安全生产法》明确规定了生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,这是企业安全生产管理的基本法律要求。17.【答案】‘谁主管、谁负责’【解析】在安全生产事故隐患排查治理中,应遵循‘谁主管、谁负责’的原则,即责任到人,确保每个环节都有明确的负责人。18.【答案】专户存储,专款专用,接受安全生产监督管理部门监督【解析】为了确保安全生产费用的合理使用,应当将其专户存储,专款专用,并接受安全生产监督管理部门的监督。19.【答案】安全生产教育和培训【解析】生产经营单位有责任对从业人员进行安全生产教育和培训,确保从业人员具备必要的安全生产知识和技能,以预防事故的发生。20.【答案】事故应急预案【解析】发生生产安全事故后,事故单位应立即启动事故应急预案,采取有效措施,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】企业安全生产责任制确实是全员参与的,每个员工都应当对自己所在岗位的安全生产负责,这是落实安全生产责任的重要原则。22.【答案】错误【解析】安全生产教育培训不仅仅是针对新入职员工,现有员工也应当定期接受培训,以保持和提高其安全生产意识和技能。23.【答案】错误【解析】生产经营单位必须制定安全生产规章制度,以细化安全生产法律法规的要求,确保安全生产措施的落实。24.【答案】正确【解析】安全生产事故隐患排查治理的核心目的是消除事故隐患,预防事故的发生,保障员工的生命财产安全。25.【答案】错误【解析】安全生产应急救援演练应包括实际操作环节,通过模拟实际事故情景,提高参演人员的应急处置能力和协同作战能力。五、简答题(共5题)26.【答案】企业安全生产责任体系的基本框架包括:1.安全生产责任制;2.安全生产规章制度;3.安全生产投入保障;4.安全生产教育和培训;5.安全生产检查和隐患治理;6.事故报告、调查和处理;7.安全生产应急救援。【解析】企业安全生产责任体系是一个全面的安全管理框架,涵盖了从责任制度到应急处理的各个方面,确保企业安全生产的有效实施。27.【答案】企业在进行安全生产教育培训时,应当遵循以下原则:1.针对性原则;2.实用性原则;3.持续性原则;4.因地制宜原则;5.科学性原则。【解析】安全生产教育培训的原则是为了确保培训内容与实际工作紧密结合,能够持续提高员工的安全意识和技能,从而有效预防事故。28.【答案】安全生产事故隐患排查治理的基本程序包括:1.隐患识别;2.隐患评估;3.隐患分级;4.隐患治理;5.隐患复查。【解析】事故隐患排查治理程序是确保隐患得到及时识别、评估、分级、治理和复查的系统性工作流程,有助于降低事故风险。29.【答案】企业建立和完善安全生产应急预案的措施包括:1.成立应急预案编制小组;2.收集和分析
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