2025通化县国企招聘考试真题

2025通化县国企招聘考试真题

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.下列哪项不属于我国宪法规定的基本权利？()A.选举权和被选举权B.政治自由C.监督权D.财产权2.我国《民法典》规定的民事主体包括哪些？()A.自然人、法人、非法人组织B.自然人、法人、其他组织C.法人、非法人组织、其他组织D.自然人、法人、其他组织、国家3.下列哪项不属于《行政处罚法》规定的行政处罚种类？()A.警告B.罚款C.没收违法所得D.撤职4.我国《刑法》规定的犯罪构成要件不包括以下哪项？()A.犯罪主体B.犯罪客体C.犯罪主观方面D.犯罪行为5.下列哪项不属于《劳动法》规定的劳动者的权利？()A.获得劳动报酬的权利B.休息休假的权利C.参与民主管理的权利D.参与生产经营管理的权利6.下列哪项不属于《合同法》规定的合同形式？()A.书面形式B.口头形式C.电子形式D.证书形式7.下列哪项不属于《环境保护法》规定的环境保护原则？()A.预防为主、防治结合原则B.综合治理原则C.公众参与原则D.保护优先原则8.下列哪项不属于《道路交通安全法》规定的违法行为？()A.闯红灯B.酒后驾车C.无证驾驶D.驾驶时使用手机9.下列哪项不属于《消费者权益保护法》规定的消费者权益？()A.安全保障权B.知情权C.依法求偿权D.获得赔偿权二、多选题(共5题)10.以下哪些属于我国《公司法》规定的公司组织形式？()A.有限公司B.股份有限公司C.合伙企业D.个人独资企业11.以下哪些行为属于《反垄断法》所禁止的垄断行为？()A.滥用市场支配地位B.搭售商品C.价格歧视D.知识产权侵权12.以下哪些属于《合同法》规定的合同订立程序？()A.要约B.承诺C.合同成立D.合同生效13.以下哪些属于《环境保护法》规定的环境保护制度？()A.环境影响评价制度B.环境标准制度C.环境监测制度D.环境赔偿制度14.以下哪些属于《劳动法》规定的劳动争议处理途径？()A.劳动仲裁B.劳动诉讼C.劳动调解D.劳动监察三、填空题(共5题)15.《中华人民共和国民法典》自______年______月______日起施行。16.我国《宪法》规定，全国人民代表大会行使______权。17.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括______、______、______等。18.《中华人民共和国刑法》规定，犯罪行为必须具备______、______、______三个方面的要件。19.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有______、______、______等权利。四、判断题(共5题)20.《中华人民共和国宪法》规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。()A.正确B.错误21.我国《刑法》规定，故意伤害他人身体，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。()A.正确B.错误22.《中华人民共和国合同法》规定，合同的订立必须采用书面形式。()A.正确B.错误23.《中华人民共和国环境保护法》规定，企业事业单位和其他生产经营者应当采取措施，防治生产活动中产生的噪声污染。()A.正确B.错误24.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同，必须给予劳动者经济补偿。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)25.请简要说明《中华人民共和国民法典》中关于合同无效的情形有哪些？26.简述《中华人民共和国劳动法》对劳动者权益保护的主要内容。27.请说明《中华人民共和国反垄断法》对经营者集中的定义及其审查制度。28.简述《中华人民共和国环境保护法》中关于环境污染防治的基本原则。29.请解释《中华人民共和国刑法》中“犯罪既遂”的概念及其构成要件。

2025通化县国企招聘考试真题一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】财产权虽然是公民的重要权利，但不是宪法规定的基本权利。宪法规定的基本权利包括选举权和被选举权、政治自由、监督权等。2.【答案】A【解析】根据《民法典》规定，民事主体包括自然人、法人、非法人组织。其他选项中包含了不属于民事主体的国家，或者将法人、非法人组织与其他组织混淆。3.【答案】D【解析】根据《行政处罚法》规定，行政处罚种类包括警告、罚款、没收违法所得等。撤职属于行政处分，不属于行政处罚。4.【答案】D【解析】犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面和犯罪客观方面。犯罪行为是犯罪客观方面的内容，不属于犯罪构成要件。5.【答案】D【解析】根据《劳动法》规定，劳动者的权利包括获得劳动报酬、休息休假、参与民主管理等。参与生产经营管理的权利虽然与劳动者权益相关，但不属于《劳动法》直接规定的劳动者权利。6.【答案】D【解析】根据《合同法》规定，合同形式包括书面形式、口头形式和电子形式。证书形式不属于《合同法》规定的合同形式。7.【答案】D【解析】根据《环境保护法》规定，环境保护原则包括预防为主、防治结合、综合治理和公众参与。保护优先原则不属于《环境保护法》规定的环境保护原则。8.【答案】D【解析】根据《道路交通安全法》规定，违法行为包括闯红灯、酒后驾车、无证驾驶等。驾驶时使用手机虽然不文明，但不是违法行为。9.【答案】D【解析】根据《消费者权益保护法》规定，消费者权益包括安全保障权、知情权、依法求偿权等。获得赔偿权是消费者权益的实现方式，不属于《消费者权益保护法》直接规定的消费者权益。二、多选题(共5题)10.【答案】AB【解析】根据《公司法》规定，我国的公司组织形式包括有限责任公司和股份有限公司。合伙企业和个人独资企业不属于公司组织形式。11.【答案】ABC【解析】根据《反垄断法》规定，滥用市场支配地位、搭售商品和价格歧视属于垄断行为。知识产权侵权虽然可能涉及反垄断法，但本身不属于垄断行为。12.【答案】AB【解析】根据《合同法》规定，合同的订立程序包括要约和承诺。合同成立和合同生效是合同订立的结果，而非程序。13.【答案】ABCD【解析】根据《环境保护法》规定，环境保护制度包括环境影响评价制度、环境标准制度、环境监测制度和环境赔偿制度。14.【答案】ABC【解析】根据《劳动法》规定，劳动争议处理途径包括劳动仲裁、劳动诉讼和劳动调解。劳动监察是劳动行政部门对劳动法律、法规执行情况进行监督检查的行政行为，不属于劳动争议处理途径。三、填空题(共5题)15.【答案】2021年1月1日【解析】《中华人民共和国民法典》于2020年5月28日由第十三届全国人民代表大会第三次会议通过，自2021年1月1日起施行。16.【答案】立法【解析】根据《宪法》规定，全国人民代表大会是最高国家权力机关，行使国家立法权。17.【答案】警告、罚款、没收违法所得【解析】《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种类包括警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等。18.【答案】犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面【解析】《中华人民共和国刑法》规定，犯罪行为必须具备犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面三个方面的要件，才能构成犯罪。19.【答案】获得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护【解析】根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有获得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护等权利。四、判断题(共5题)20.【答案】正确【解析】这是《中华人民共和国宪法》的明确规定，体现了我国的根本政治制度是人民代表大会制度。21.【答案】正确【解析】根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条，故意伤害他人身体，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。22.【答案】错误【解析】《中华人民共和国合同法》规定，合同的订立可以采用书面形式、口头形式和其他形式。书面形式并不是订立合同的唯一形式。23.【答案】正确【解析】《中华人民共和国环境保护法》明确规定，企业事业单位和其他生产经营者应当采取措施，防治生产活动中产生的噪声污染，保护环境。24.【答案】错误【解析】《中华人民共和国劳动法》规定，在试用期内，用人单位解除劳动合同的，不需要支付经济补偿，但应当提前通知劳动者。五、简答题(共5题)25.【答案】《中华人民共和国民法典》中关于合同无效的情形包括：欺诈、胁迫、重大误解、显示公平、违反法律、行政法规的强制性规定、违背公序良俗等。【解析】合同无效的情形涉及合同当事人意思表示的真实性、合法性以及合同的合法性等方面，上述列举的是民法典中明确规定的合同无效的主要情形。26.【答案】《中华人民共和国劳动法》对劳动者权益保护的主要内容包括：保障劳动者的劳动就业权、工资报酬权、休息休假权、劳动安全卫生权、社会保险和福利权、职业培训权、劳动争议处理权等。【解析】劳动法旨在保护劳动者的合法权益，上述列举的是劳动法中规定的劳动者应当享有的主要权益，以保障劳动者的基本权益。27.【答案】《中华人民共和国反垄断法》中，经营者集中是指经营者通过合并、收购、合资、联营等手段，使两个或者两个以上的经营者合并为一个经营者，或者使一个经营者控制一个或者一个以上的经营者的行为。反垄断法对经营者集中实行事先审查制度，即经营者集中达到法定申报标准的，必须事先向国务院反垄断执法机构申报，未申报的不得实施集中。【解析】经营者集中审查制度是反垄断法的重要内容，其目的是防止因经营者集中可能出现的垄断行为，保护市场公平竞争。28.【答案】《中华人民共和国环境保护法》中关于环境污染防治的基本原则包括：预防为主、防治结合、综合治理、公众参与、污染者付费等