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文档简介
PAGE医院安全生产五项制度一、总则(一)目的为加强医院安全生产管理,保障医疗工作的正常运行,维护患者、医护人员及医院的财产安全,依据国家相关法律法规及医疗卫生行业标准,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于医院内各科室、部门以及全体工作人员,包括但不限于临床科室、医技科室、行政后勤部门等。(三)基本原则1.安全第一原则始终将安全生产放在首位,预防为主,确保医院各项工作在安全的前提下开展。2.全员参与原则强调医院全体人员对安全生产的责任,人人都是安全生产的参与者和责任人。3.依法依规原则严格遵守国家安全生产法律法规及医疗卫生行业相关标准,依法开展安全生产工作。4.持续改进原则不断完善安全生产管理体系,持续改进安全生产工作,提高安全管理水平。二、安全生产责任制(一)医院领导安全生产职责1.医院院长是医院安全生产第一责任人,全面负责医院安全生产工作,贯彻执行国家安全生产方针、政策和法律法规。2.制定医院安全生产工作计划和目标,并组织实施和考核。3.定期召开安全生产工作会议,研究解决安全生产中的重大问题。4.确保安全生产投入的有效实施,改善医院安全生产条件。(二)科室主任安全生产职责1.科室主任是本科室安全生产第一责任人,负责本科室的安全生产工作。2.组织本科室人员学习安全生产规章制度,落实各项安全措施。3.定期检查本科室的医疗设备、设施、药品等的安全状况,及时消除安全隐患。4.对本科室发生的安全事故及时报告,并组织救援和处理。(三)医护人员安全生产职责1.严格遵守医院安全生产规章制度,执行操作规程,确保医疗安全。2.做好患者的安全管理工作,防止患者发生跌倒、坠床、烫伤等意外事件。3.发现安全隐患及时报告,并协助处理。(四)行政后勤人员安全生产职责1.负责医院基础设施、设备的维护和保养,确保其安全运行。2.做好医院的消防安全、水电安全、食品安全等工作。3.配合临床科室做好安全生产相关工作,提供必要的支持和保障。三、安全教育培训制度(一)培训计划1.医院每年制定安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应根据医院实际情况和安全生产工作需要进行制定,确保培训的针对性和实效性。(二)培训内容1.安全生产法律法规和规章制度。2.医院安全生产操作规程。3.医疗安全知识,如医疗风险防范、患者安全管理等。4.消防安全知识,如火灾预防、火灾扑救、逃生自救等。5.水电安全知识,如安全用电、安全用水常识等。6.食品安全知识,如食品卫生标准、食品储存与加工等。(三)培训对象1.新入职员工必须进行岗前安全生产培训,经考试合格后方可上岗。2.全体在职员工每年至少参加一次安全生产再培训。3.特殊岗位人员,如电工、焊工、锅炉工等,必须经专门的安全技术培训,取得相应资格证书后方可上岗作业。(四)培训方式1.集中授课:定期组织全体员工进行集中培训,邀请专家或内部安全管理人员进行授课。2.现场演示:针对一些实际操作技能,如灭火器的使用、心肺复苏术等,进行现场演示和培训。3.案例分析:通过分析医院发生的安全事故案例,吸取教训,提高员工的安全意识。4.网络学习:利用医院内部网络平台,提供安全生产学习资料,供员工自主学习。四、安全检查与隐患排查治理制度(一)安全检查1.医院建立定期安全检查制度,每周至少进行一次全面的安全检查,每月进行一次专项安全检查。2.安全检查内容包括医疗安全、消防安全、水电安全、设备安全、药品安全等方面。3.检查人员应填写安全检查表,详细记录检查情况,对发现的问题及时提出整改意见。(二)隐患排查治理1.对安全检查中发现的安全隐患,应进行分类登记,建立隐患排查治理台账。2.针对不同等级的安全隐患,制定相应的治理措施,明确整改责任人、整改期限和整改目标。3.对重大安全隐患,应立即采取临时防范措施,并及时报告医院领导,组织相关部门进行研究,制定切实可行的整改方案,确保隐患得到及时治理。4.整改完成后,应进行复查验收,确保隐患整改到位。对整改不力的责任人,应进行严肃处理。五、应急救援管理制度(一)应急救援预案1.医院制定完善的安全生产应急救援预案,包括火灾事故应急预案、地震事故应急预案、医疗纠纷应急预案、突发公共卫生事件应急预案等。2.应急救援预案应明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等内容。3.定期对应急救援预案进行修订和演练,确保其科学性、实用性和可操作性。(二)应急救援组织机构1.成立医院安全生产应急救援指挥中心,由医院院长担任总指挥,各相关科室主任为成员。2.应急救援指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组等应急救援工作小组,明确各小组的职责分工。(三)应急救援物资和设备1.配备必要的应急救援物资和设备,如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等,并定期进行检查、维护和保养,确保其处于良好状态。2.建立应急救援物资和设备台账,详细记录物资和设备的名称、型号、数量、购置时间、维护情况等信息。(四)应急演练1.定期组织应急演练,检验和提高医院应急救援能力。演练内容应包括火灾扑救、人员疏散、医疗救
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