装修安全生产管理制度

PAGE装修安全生产管理制度一、总则（一）目的为加强公司装修工程安全生产管理，保障员工生命安全和身体健康，保护公司财产安全，促进装修工程顺利进行，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有装修工程项目，包括室内外装修、装饰、改造等工程活动。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全生产放在首位，确保装修工程在安全的前提下进行。2.预防为主原则：通过建立健全安全管理制度、加强安全教育培训、强化安全检查等措施，预防安全事故的发生。3.综合治理原则：综合运用法律、经济、技术和教育等手段，全面治理装修工程中的安全问题。（四）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《建设工程安全生产管理条例》3.《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）4.《施工现场临时建筑物技术规范》（JGJ/T188）5.其他相关法律法规及行业标准二、安全管理职责（一）公司管理层职责1.总经理全面负责公司装修工程安全生产工作，是安全生产第一责任人。组织制定公司装修工程安全生产目标和计划，并确保目标和计划的实施。定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。保证安全生产投入的有效实施，为安全生产工作提供必要的资源支持。2.副总经理协助总经理抓好公司装修工程安全生产工作，对分管范围内的安全生产工作负责。组织制定分管项目的安全生产管理制度和操作规程，并监督执行。定期组织分管项目的安全生产检查，及时消除安全隐患。组织分管项目的安全事故应急救援工作，及时报告事故情况。3.其他管理层人员根据各自职责分工，负责分管业务范围内的装修工程安全生产工作。督促所属部门和人员落实安全生产责任制，执行安全生产规章制度。参与安全生产检查和事故调查处理工作。（二）职能部门职责1.工程管理部门负责装修工程施工过程中的安全生产管理工作，制定施工安全技术措施。组织施工现场的安全生产检查，对发现的安全隐患及时督促整改。审核施工单位的安全生产资质和安全生产许可证，审查施工组织设计中的安全技术措施。参与安全事故的调查处理工作，提出技术方面的处理意见。2.质量监督部门负责装修工程质量监督管理工作，同时监督施工安全措施的落实情况。对施工过程中的质量和安全问题进行检查，发现问题及时督促整改。参与安全事故的调查处理工作，从质量角度分析事故原因，提出处理建议。3.人力资源部门负责组织公司员工的安全教育培训工作，制定年度安全教育培训计划。会同有关部门做好特种作业人员的培训、考核、发证工作。将安全生产纳入员工绩效考核内容，对安全生产工作表现突出的部门和个人进行表彰奖励。4.财务部门保证安全生产费用的足额提取和有效使用，设立安全生产专项资金账户。审核安全生产费用预算，监督安全生产费用的支出情况。参与安全事故的经济损失核算和赔偿工作。（三）施工单位职责1.施工单位负责人是本单位装修工程安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。组织制定本单位的安全生产规章制度和操作规程，保证本单位安全生产条件所需资金的投入。督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除安全隐患。组织制定并实施本单位的安全事故应急救援预案。及时、如实报告本单位发生的安全事故。2.施工项目经理对所负责的装修工程项目的安全生产工作直接负责。组织编制施工组织设计，制定安全技术措施，并组织实施。组织施工现场的安全生产检查，及时消除安全隐患，确保施工安全。组织施工人员进行安全教育培训，提高施工人员的安全意识和操作技能。负责施工现场的安全文明施工管理，营造良好的施工环境。3.施工安全员负责施工现场的日常安全检查工作，对发现的安全隐患及时督促整改。对施工人员进行安全教育培训，宣传安全生产知识。协助项目经理制定安全技术措施，参与安全事故的调查处理工作。负责施工现场安全资料的收集、整理和归档工作。三、安全管理制度（一）安全生产责任制1.明确公司各级管理层、职能部门和施工单位的安全生产职责，签订安全生产责任书，将安全生产责任落实到每个岗位和每个人。2.定期对安全生产责任制的执行情况进行考核，对履行职责不到位的单位和个人进行责任追究。（二）安全教育培训制度1.新员工入职必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。2.对在岗员工定期进行安全教育培训，培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析等。3.对特种作业人员必须进行专门的安全技术培训，经考核合格取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.采用新工艺、新技术、新材料、新设备时，必须对相关人员进行专门的安全教育培训。（三）安全检查制度1.建立定期安全检查制度，公司管理层每月至少组织一次全面的安全生产检查，工程管理部门每周至少组织一次施工现场安全生产检查，施工单位每天进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查内容包括施工现场安全防护设施、施工机械设备、临时用电安全、消防安全、文明施工等方面。3.对检查中发现的安全隐患，要定人、定时、定措施进行整改，确保安全隐患得到及时消除。4.建立安全检查台账，对检查情况进行详细记录，并存档备查。（四）安全事故应急预案制度1.制定公司装修工程安全事故应急预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急救援程序和措施等。2.定期组织应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高应急救援能力。3.发生安全事故后，应立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时报告事故情况。（五）安全事故报告和处理制度1.安全事故发生后，施工单位应立即报告公司工程管理部门，并在规定时间内报告当地安全生产监督管理部门和其他有关部门。2.公司应积极配合有关部门进行事故调查处理，按照“四不放过”原则（事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过），严肃追究事故责任。3.对安全事故进行统计分析，总结经验教训，采取有效措施，防止类似事故再次发生。（六）安全文明施工制度1.施工现场应设置明显的安全警示标志，实行封闭管理，确保施工安全。2.施工现场应保持整洁卫生，物料堆放整齐，建筑垃圾及时清理。3.合理安排施工时间，避免夜间施工对周围居民造成影响。4.加强施工现场的环境保护，减少施工噪声、粉尘等污染。四、安全技术措施（一）施工准备阶段安全技术措施1.施工单位应编制施工组织设计，制定安全技术措施，并报公司工程管理部门审核。2.对施工现场进行勘察，了解地下管线、障碍物等情况，制定相应的保护措施。3.对施工机械设备进行检查、调试，确保设备性能良好，安全装置齐全有效。4.对临时用电、临时用水进行规划和布置，确保用电、用水安全。（二）施工过程安全技术措施1.高处作业应设置可靠的安全防护设施，如脚手架、吊篮、安全网等，并正确佩戴和使用安全带。2.电气作业应严格遵守电气安全操作规程，确保临时用电安全，做到“三级配电、两级保护”。3.动火作业应办理动火审批手续，配备灭火器材，并有专人监护。4.拆除作业应制定专项拆除方案，采取有效的防护措施，防止坍塌、坠落等事故发生。5.对易燃易爆物品应进行单独存放，并有专人管理，严格遵守相关安全规定。（三）季节性施工安全技术措施1.夏季施工应做好防暑降温工作，合理调整作业时间，避免高温时段露天作业。2.冬季施工应做好防寒保暖工作，对机械设备采取防寒措施，防止冻裂。3.雨季施工应做好防雨、防汛工作，对施工现场的排水系统进行检查和维护，确保排水畅通。五、安全事故应急救援（一）应急救援组织机构及职责1.成立公司装修工程安全事故应急救援指挥中心，由总经理任总指挥，副总经理任副总指挥，成员包括工程管理部门、质量监督部门、人力资源部门、财务部门等负责人。2.应急救援指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、事故调查组等应急救援工作小组，明确各小组的职责分工。（二）应急救援程序1.安全事故发生后，现场人员应立即报告施工单位负责人，施工单位负责人接到报告后，应立即启动本单位的应急救援预案，并报告公司工程管理部门。2.公司工程管理部门接到报告后，应立即报告公司应急救援指挥中心，应急救援指挥中心总指挥接到报告后，应立即组织召开应急救援会议，启动公司应急救援预案，部署应急救援工作。3.各应急救援工作小组应迅速赶赴事故现场，按照各自职责分工开展应急救援工作。抢险救援组负责抢救受伤人员和抢险救灾；医疗救护组负责对受伤人员进行紧急救治；后勤保障组负责提供应急救援所需的物资、设备和资金等保障；事故调查组负责对事故原因进行调查分析。（三）应急救援物资和设备1.配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等，并定期进行检查和维护，确保物资和设备