生产厂房保安制度_第1页
生产厂房保安制度_第2页
生产厂房保安制度_第3页
生产厂房保安制度_第4页
生产厂房保安制度_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE生产厂房保安制度一、总则(一)目的为了维护生产厂房的正常秩序,保障公司财产安全,确保生产经营活动的顺利进行,特制定本保安制度。(二)适用范围本制度适用于公司生产厂房区域内的所有保安人员及进入该区域的人员、车辆和物品。(三)基本原则1.严格遵守国家法律法规及相关行业标准,依法履行保安职责。2.坚持预防为主,防患于未然,积极防范各类安全事故和违法犯罪行为。3.公正、文明执勤,礼貌待人,树立良好的保安形象。二、保安人员职责(一)人员出入管理1.负责对进入生产厂房区域的人员进行身份核实和登记。严禁无关人员进入厂房,对因公来访人员,需确认其身份并联系被访部门或人员,经同意后方可放行,并指引其前往指定地点。2.对携带物品出厂房的人员,需检查其携带物品是否符合规定,是否有公司财物夹带。对于可疑物品,有权进行询问和检查,必要时可通知相关部门进行处理。3.监督人员遵守厂房内的各项规章制度,制止不文明行为和违规操作。(二)车辆出入管理1.引导外来车辆在指定区域停放,检查车辆外观是否有损坏。对进入厂房的车辆进行登记,包括车牌号、进入时间、来访事由等信息。2.严禁无通行证的车辆进入生产厂房区域。对于持有通行证的车辆,需核实其通行证的有效性,并检查车内物品,防止易燃易爆等危险物品进入。3.指挥车辆有序通行,确保厂房内道路畅通。对违规停放的车辆进行劝阻和纠正,必要时可采取相应措施。(三)巡逻检查1.按照规定的巡逻路线和时间间隔,对生产厂房区域进行巡逻。巡逻过程中,要注意观察周边环境,检查门窗、水电设施、消防器材等是否正常。2.及时发现并处理各类安全隐患,如发现门窗未关、水电异常、消防器材损坏等情况,应立即采取措施,并报告相关部门进行维修。3.对巡逻中发现的可疑人员和物件进行盘查,如发现违法犯罪行为,应及时制止并报警。(四)安全监控1.负责监控室的日常值班工作,密切关注监控画面,及时发现异常情况。2.对监控资料进行妥善保存,保存期限按照相关规定执行。如遇调查需要,应及时提供相应的监控资料。3.定期检查监控设备的运行情况,确保设备正常工作。发现设备故障及时报告维修部门进行维修。(五)应急处置1.熟悉各类应急预案,在发生突发事件时,能够迅速响应并采取有效措施进行处置。2.及时报告突发事件的情况,配合相关部门进行救援和处理工作。维护现场秩序,保护现场证据。3.协助做好应急演练工作,提高应急处置能力和团队协作水平。三、人员出入管理规定(一)员工出入1.员工应佩戴公司统一发放的工作牌,从指定通道进出生产厂房。工作牌应妥善保管,不得转借他人。2.上下班时间,员工应有序排队通过门禁系统,主动配合保安人员的检查。严禁携带与工作无关的大件物品进入厂房。3.因工作需要临时外出的员工,需向部门负责人请假,并在保安处登记外出时间和事由。返回时,应及时销假。(二)外来人员出入1.外来人员进入生产厂房区域,必须提前与被访部门或人员取得联系,并在保安处进行登记。登记内容包括姓名、单位、身份证号码、来访时间、来访事由、被访部门及人员等。2.保安人员应通过电话或其他方式核实被访部门或人员是否同意其来访。经同意后,为外来人员发放临时出入证,并指引其前往指定地点。3.外来人员在厂房内活动期间,应遵守公司的各项规章制度,不得随意进入非访问区域。离开时,应将临时出入证交回保安处。(三)特殊人员出入1.对于携带危险物品(如易燃易爆、剧毒等)进入厂房的人员,必须持有相关部门的审批文件,并严格按照规定的程序进行登记和检查。2.施工人员进入厂房进行维修、改造等工作,需提前办理施工许可证,并佩戴相应的标识。保安人员应检查其施工工具和材料,确保符合安全要求。3.参观人员进入厂房,需由公司相关部门统一安排,并提前通知保安人员。参观过程中,应安排专人陪同,不得擅自离队。四、车辆出入管理规定(一)公司车辆出入1.公司内部车辆应办理车辆通行证,并按规定张贴在车辆明显位置。车辆进出厂房时,保安人员应检查通行证的有效性。2.车辆驾驶员应遵守厂房内的交通规则,服从保安人员的指挥。严禁在厂房内超速行驶、乱停乱放。3.运输货物的车辆进入厂房后,应在指定区域装卸货物。装卸完毕后,应及时离开,不得在厂房内长时间停留。(二)外来车辆出入1.外来车辆未经许可不得进入生产厂房区域。因业务需要进入的,必须提前向公司相关部门申请,经批准后,凭临时通行证进入。2.外来车辆进入厂房时,保安人员应检查车辆外观、所载货物及驾驶员证件等。对于可疑车辆,有权进行详细检查。3.外来车辆在厂房内停留时间不得超过规定期限。离开时,保安人员应检查车辆是否有损坏,所载货物是否与登记一致。(三)车辆停放管理1.所有车辆应在指定的停车场或停车区域停放,不得随意停放。保安人员应引导车辆有序停放,确保停车区域整洁、安全。2.严禁在消防通道、疏散通道等禁止停车的区域停放车辆。对违规停放的车辆,保安人员有权采取锁车、拖车等措施,并按规定收取相关费用。3.在停车场内,车辆驾驶员应妥善保管好自己的车辆和财物。如有车辆被盗或损坏等情况,应及时向保安人员报告,并配合相关部门进行调查处理。五、巡逻检查制度(一)巡逻安排1.制定详细的巡逻时间表,明确巡逻路线和巡逻人员。巡逻人员应按照规定的时间和路线进行巡逻,不得擅自更改。2.巡逻分为定时巡逻和不定时巡逻。定时巡逻按照固定的时间间隔进行,不定时巡逻根据实际情况随时安排。3.巡逻人员应两人一组进行巡逻,确保巡逻工作的安全和有效。(二)巡逻内容1.检查生产厂房区域的门窗是否关闭、锁好,有无异常开启或损坏情况。2.查看水电设施是否正常运行,有无漏水、漏电、短路等现象。检查消防器材是否完好无损,摆放位置是否正确。3.检查各通道、楼梯是否畅通无阻,有无杂物堆积。查看通风设备、电梯等运行是否正常。4.观察周边环境,有无可疑人员、异常声响或其他异常情况。对发现的可疑人员进行询问和盘查,必要时采取相应措施。(三)巡逻记录1.巡逻人员应随身携带巡逻记录簿,对巡逻过程中发现的问题和处理情况进行详细记录。记录内容包括巡逻时间、巡逻路线、发现的问题、处理措施及结果等。2.巡逻记录簿应妥善保管,以备查阅。如遇上级检查或其他需要,应及时提供巡逻记录。3.对于巡逻中发现的重大问题或突发事件,巡逻人员应立即报告上级领导,并在记录中注明报告时间和报告对象。六、安全监控制度(一)监控室管理1.监控室应保持整洁、安静,严禁无关人员进入。监控设备应安排专人负责操作和维护,确保设备正常运行。2.监控人员应严格遵守操作规程,不得擅自更改设备参数或关闭监控系统。定期对监控设备进行检查和保养,及时发现并排除设备故障。3.监控人员应认真履行职责,密切关注监控画面,不得擅自离岗。如遇特殊情况需要暂时离开,应安排其他人员顶岗。(二)监控资料管理1.监控资料应按照规定的时间和方式进行保存。保存期限根据相关法律法规和公司要求执行,一般不少于[X]天。2.监控资料应进行分类存储,便于查询和检索。存储介质应定期进行备份,防止数据丢失。3.因工作需要查阅监控资料的,必须经过相关部门负责人批准,并办理查阅手续。查阅人员不得擅自复制、删除或修改监控资料。(三)监控异常处理1.监控人员发现监控画面出现异常情况(如画面模糊、黑屏、遮挡等),应立即检查设备是否正常,并采取相应的措施进行处理。2.如发现异常行为或突发事件,监控人员应及时记录相关信息,并通过对讲机或其他方式通知巡逻人员前往现场查看。同时,报告上级领导。3.根据现场情况,协助相关部门进行调查和处理工作。提供监控资料作为证据,配合调查人员了解事件经过。七、应急处置制度(一)应急预案制定1.结合生产厂房的实际情况,制定完善的应急预案,包括火灾、盗窃、爆炸、泄漏等各类突发事件的应急处置措施。2.应急预案应明确应急处置的组织机构、职责分工、应急响应程序、处置措施及后期恢复等内容。3.定期对应急预案进行修订和完善,确保其科学性、实用性和可操作性。(二)应急培训与演练1.组织保安人员及相关员工参加应急培训,培训内容包括应急预案的学习、应急处置技能、安全知识等。2.定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高员工的应急处置能力和团队协作水平。演练应包括模拟突发事件场景,按照应急预案进行实际操作和处置。3.对应急演练进行总结和评估,针对演练中发现的问题,及时对应急预案进行调整和改进。(三)应急处置流程1.突发事件发生后,现场人员应立即报告保安人员或相关负责人,并采取必要的自救措施。2.保安人员接到报告后,应迅速到达现场,按照应急预案的要求进行处置。首先,确保现场秩序,疏散无关人员,防止事故扩大。3.根据事件类型,采取相应的处置措施。如火灾时,应立即组织灭火、疏散人员,并及时报警;盗窃事件,应保护现场,协助警方调查等。4.在应急处置过程中,及时向上级领导报告事件进展情况,听从指挥调度。配合相关部门进行救援和处理工作,提供必要的协助和支持。5.事件处理完毕后,做好现场清理和恢复工作。对事件进行调查和总结,分析原因,提出改进措施,防止类似事件再次发生。八、奖惩制度(一)奖励1.对在保安工作中表现突出,有显著成绩的保安人员,给予以下奖励:通报表扬;颁发荣誉证书;给予一定的物质奖励。2.奖励情形包括但不限于:及时发现并制止重大安全事故或违法犯罪行为,为公司挽回重大损失;积极协助公司完成重要任务,表现出色;提出合理化建议,被公司采纳并取得良好效果等。(二)惩罚1.对违反保安制度,有下列行为之一的保安人员,视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、辞退等处罚:擅自离岗、脱岗,或在工作时间内从事与工作无关的事情;对出

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论