宿舍安全生产管理制度

PAGE宿舍安全生产管理制度一、总则（一）目的为了加强公司宿舍的安全生产管理，保障员工的生命财产安全，营造安全、舒适、和谐的居住环境，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司所有员工宿舍区域，包括宿舍建筑、附属内附属内设施设备以及在宿舍区域内进行的各类活动。（三）基本原则1.安全第一原则始终将员工的生命安全和身体健康放在首位，确保宿舍安全生产工作万无一失。2.预防为主原则强化安全防范意识，积极采取预防措施，消除安全隐患，防止事故发生。3.综合治理原则综合运用各种管理手段和方法，协调各方力量，共同做好宿舍安全生产管理工作。（四）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《中华人民共和国消防法》3.《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》4.《宿舍建筑设计规范》5.其他相关法律法规及行业标准二、安全职责（一）公司安全管理部门职责1.负责制定和完善宿舍安全生产管理制度，并监督执行。2.定期组织对宿舍区域进行安全检查，及时发现和整改安全隐患。3.协调解决宿舍安全生产管理工作中的重大问题，对违反安全规定的行为进行处理。4.组织开展宿舍安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和自我保护能力。（二）宿舍管理员职责1.负责宿舍区域的日常安全管理工作，包括巡查、登记、报修等。2.及时发现和报告宿舍内的安全隐患，协助公司安全管理部门进行整改。3.对入住员工进行安全宣传教育，督促员工遵守宿舍安全规定。4.负责宿舍公共区域的环境卫生管理，保持环境整洁，防止因环境问题引发安全事故。（三）员工职责1.自觉遵守宿舍安全生产管理制度，积极配合公司和宿舍管理员的安全管理工作。2.爱护宿舍内的设施设备，不得随意损坏或私自改装。3.不私拉乱接电线，不使用大功率电器，不违规使用明火，确保用电、用火安全。4.保持宿舍内通道畅通，不得在通道内堆放杂物。5.发现安全隐患及时报告宿舍管理员或公司安全管理部门，并积极协助整改。三、宿舍安全管理规定（一）用电安全1.宿舍内配备的电器设备必须符合国家安全标准，员工不得私自更换或增加大功率电器。2.严禁私拉乱接电线，严禁在宿舍内使用电炉、热得快、电暖器等违规电器。3.离开宿舍时，必须关闭所有电器设备电源，拔掉插头。4.发现电器设备损坏或漏电等异常情况，应立即停止使用，并报告宿舍管理员或公司安全管理部门。（二）用火安全1.严禁在宿舍内使用明火，如焚烧纸张、杂物等。2.如需使用蚊香等明火物品，应选择安全可靠的产品，并放置在防火隔热的容器内，远离易燃物。3.发现火灾隐患或火灾事故，应立即拨打火警电话“119”，并报告宿舍管理员或公司安全管理部门。（三）设施设备安全1.爱护宿舍内的床铺、桌椅、门窗等设施设备，不得随意破坏或拆卸。2.发现设施设备损坏，应及时报告宿舍管理员，由管理员安排维修。3.不得在宿舍内攀爬窗户、栏杆等危险区域，防止发生坠落事故。（四）环境卫生安全1.保持宿舍内环境卫生整洁，定期打扫房间，清理垃圾。2.不得将垃圾、杂物等堆放在宿舍门口或公共通道内，确保通道畅通。3.注意个人卫生，保持宿舍内空气流通，预防疾病传播。（五）人员出入安全1.宿舍实行门禁管理制度，员工应妥善保管宿舍钥匙，不得转借他人。2.外来人员进入宿舍，必须经过宿舍管理员登记并核实身份后，方可进入。3.员工离开宿舍时，应关好门窗，锁好房门，防止财物丢失和安全事故发生。四、安全检查与隐患排查（一）定期检查1.公司安全管理部门每月组织一次对宿舍区域的全面安全检查。2.宿舍管理员每周对宿舍进行一次巡查，重点检查用电、用火、设施设备等方面的安全情况。（二）专项检查1.在节假日、重大活动等特殊时期，公司安全管理部门组织开展专项安全检查，确保宿舍区域安全稳定。2.根据季节特点，如夏季防中暑、防汛，冬季防火、防煤气中毒等，开展针对性的专项检查。（三）隐患排查与整改1.安全检查人员应认真填写检查记录，对发现的安全隐患进行详细登记。2.对于一般安全隐患，由宿舍管理员负责组织整改，整改完成后进行复查。3.对于重大安全隐患，公司安全管理部门应下达整改通知书，明确整改责任人和整改期限，跟踪督促整改。整改完成后，组织相关人员进行验收。五、安全教育与培训（一）新员工入职教育1.新员工入职时，公司安全管理部门应组织进行宿舍安全生产知识培训，培训内容包括宿舍安全规定、用电用火安全、应急逃生等。2.培训结束后，新员工应签订宿舍安全承诺书，承诺遵守宿舍安全生产管理制度。（二）定期安全教育1.公司安全管理部门每季度组织一次宿舍安全生产知识讲座，邀请专业人员进行授课，提高员工的安全意识和安全技能。2.宿舍管理员每月组织入住员工进行一次安全宣传教育活动，传达近期安全工作要求，强调安全注意事项。（三）应急演练1.公司安全管理部门每年组织一次宿舍火灾应急演练，检验和提高员工的应急逃生能力和火灾扑救能力。2.根据实际情况，适时组织其他类型的应急演练，如地震应急演练、防汛应急演练等。六、应急管理（一）应急预案制定公司安全管理部门制定宿舍安全生产应急预案，明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等内容。（二）应急救援物资配备1.在宿舍区域配备必要的应急救援物资，如灭火器、消防水带、应急照明设备、急救药品等。2.定期对应急救援物资进行检查、维护和保养，确保其性能良好，随时可用。（三）应急响应1.发生安全事故或紧急情况时，员工应立即报告宿舍管理员或公司安全管理部门，并采取必要的应急措施。2.宿舍管理员接到报告后，应迅速组织人员进行现场处置，并及时报告公司安全管理部门。3.公司安全管理部门接到报告后，应立即启动应急预案，组织相关人员进行救援和处置，同时向上级主管部门报告事故情况。（四）后期处置1.事故处置结束后，公司安全管理部门应组织对事故原因进行调查分析，总结经验教训，提出改进措施。2.对事故责任单位和责任人进行严肃处理，对表现突出的单位和个人进行表彰奖励。3.做好事故后的恢复重建工作，尽快恢复宿舍正常生活秩序。七、奖惩制度（一）奖励1.对在宿舍安全生产管理工作中表现突出的员工，公司给予表彰和奖励，奖励方式包括通报表扬、奖金、荣誉证书等。2.对及时发现和报告安全隐患，避免安全事故发生的员工，给予特别奖励。（二）惩