生产企业巡查制度范本

PAGE生产企业巡查制度范本一、总则（一）目的为加强生产企业管理，确保生产活动的正常运行，保障产品质量，维护企业的生产秩序和员工安全，特制定本巡查制度。（二）适用范围本制度适用于本生产企业内的所有生产车间、仓库、办公区域等相关场所及全体员工。（三）巡查原则1.定期性原则：按照规定的时间间隔进行巡查，确保全面覆盖和及时发现问题。2.客观性原则：巡查人员应如实记录巡查情况，不隐瞒、不夸大事实。3.整改跟踪原则：对巡查中发现的问题要明确责任，跟踪整改情况，确保问题得到彻底解决。二、巡查组织与人员职责（一）巡查组织架构成立生产企业巡查领导小组，由企业负责人担任组长，各部门负责人为成员。领导小组下设巡查小组，负责具体的巡查工作。巡查小组分为日常巡查组和专项巡查组。（二）人员职责1.巡查领导小组职责制定和修订巡查制度，审核巡查计划和报告。对巡查工作进行总体指导和监督，协调解决巡查中发现的重大问题。根据巡查结果，做出决策，下达整改指令。2.巡查小组职责日常巡查组职责按照规定的巡查路线和内容，定期对生产现场、设备设施、安全环境等进行巡查。及时发现和记录生产过程中的异常情况、安全隐患、质量问题等，并填写巡查记录。将巡查中发现的问题及时反馈给相关责任部门和人员，督促其整改。对整改情况进行跟踪复查，确保问题得到有效解决。专项巡查组职责根据企业生产经营活动的需要，针对特定的主题或领域开展专项巡查，如季节性安全检查、新产品生产专项检查等。制定专项巡查方案，明确巡查重点和方法。深入细致地进行巡查，收集相关数据和资料，撰写专项巡查报告。提出针对性的改进建议和措施，为企业决策提供参考依据。三、巡查内容与标准（一）生产现场巡查1.生产秩序员工是否遵守劳动纪律，有无迟到、早退、旷工现象。生产作业流程是否顺畅，各工序之间的衔接是否紧密。工作现场是否整洁，物料摆放是否整齐有序，通道是否畅通无阻。2.设备设施生产设备是否正常运行，有无异常声响、振动、发热等情况。设备的维护保养记录是否齐全，是否按时进行维护保养。安全防护装置是否完好有效，如防护栏、警示标识等。电气设备是否符合安全标准，电线电缆有无破损、老化现象。3.质量控制原材料、半成品、成品的质量检验记录是否完整。生产过程中的质量控制措施是否落实到位，如首件检验、巡检等。产品标识是否清晰、准确，是否符合质量追溯要求。不合格品的处理是否及时、规范，有无标识、隔离和记录。（二）仓库巡查1.物资管理库存物资的数量、规格、型号是否与账目相符，有无账实不符的情况。物资的存放是否合理，是否按照类别、批次、先进先出的原则进行摆放。库存物资有无损坏、变质、过期等现象。2.仓库环境仓库的通风、防潮、防火、防盗等设施是否完好有效。仓库内的温度、湿度是否符合物资存储要求。仓库地面、货架是否清洁卫生。（三）办公区域巡查1.工作纪律员工是否遵守办公区域的工作纪律，有无在工作时间内从事与工作无关的事情。办公设备是否正常使用，有无浪费办公用品的现象。2.环境卫生办公区域的地面、桌面、门窗等是否清洁干净。文件资料、办公用品的摆放是否整齐有序。垃圾桶是否及时清理，无垃圾堆积现象。（四）安全管理巡查1.安全制度执行企业的安全管理制度是否健全，是否组织员工进行学习和培训。员工是否熟悉并遵守安全操作规程，有无违规操作行为。2.安全设施设备消防设施是否完好有效，如灭火器、消火栓、应急照明等。安全疏散通道是否畅通，疏散指示标识是否清晰。特种设备是否定期进行检验检测，操作人员是否持证上岗。3.安全隐患排查是否定期开展安全隐患排查工作，对排查出的安全隐患是否及时进行整改。对安全隐患的整改情况是否进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。（五）环保管理巡查1.环保设施运行企业的环保设施是否正常运行，如污水处理设施、废气处理设施等。环保设施的运行记录是否完整，运行参数是否符合要求。2.污染物排放企业的污染物排放是否符合国家环保标准，有无超标排放现象。对污染物排放的监测记录是否齐全，监测数据是否真实可靠。3.环保措施落实企业是否采取有效的环保措施，如节能减排、资源回收利用等。员工是否了解并遵守环保规定，有无环保违规行为。四、巡查计划与实施（一）巡查计划制定1.日常巡查组应根据企业的生产特点和管理要求，制定年度巡查计划，明确巡查的时间、路线、内容和人员安排。2.专项巡查组应根据企业生产经营活动的需要，提前制定专项巡查方案，确定巡查的主题、范围、方法和时间安排。3.巡查计划和专项巡查方案应报巡查领导小组审核批准后实施。（二）巡查实施流程1.巡查人员按照巡查计划和方案的要求，携带必要的巡查工具和记录表格，对规定的巡查区域进行巡查。2.在巡查过程中，巡查人员应认真观察、详细记录，发现问题及时拍照、录像或记录相关情况。3.对于能够当场整改的问题，巡查人员应责令责任部门和人员立即整改；对于不能当场整改的问题，巡查人员应填写巡查记录，明确问题的描述、发现时间地点、责任部门和人员等信息，并下达整改通知书。4.整改通知书应一式两份，一份交责任部门和人员，一份留存巡查小组。责任部门和人员应在规定的时间内制定整改措施，组织整改，并将整改情况及时反馈给巡查小组。五、巡查结果处理与跟踪（一）巡查结果分析巡查小组应定期对巡查结果进行汇总分析，找出存在的共性问题和突出问题，分析问题产生的原因，评估问题可能带来的影响。（二）整改责任落实根据巡查结果分析，明确整改责任部门和人员，下达整改任务书，要求责任部门和人员制定详细的整改计划，明确整改措施、整改期限和整改责任人。（三）整改跟踪复查巡查小组应按照整改计划对整改情况进行跟踪复查，确保整改工作按时完成，整改措施落实到位，问题得到彻底解决。对于整改不力的责任部门和人员，应进行严肃批评教育，并追究相关责任。（四）结果通报与考核巡查领导小组应定期对巡查结果进行通报，将巡查情况和整改情况向全体员工公布，接受员工监督。同时，将巡查结果纳入企业的绩效考核体系，对表现优秀的部门和个人进行表彰奖励，对存在问题较多的部门和个人进行相应的处罚。六、巡查记录与档案管理（一）巡查记录要求巡查人员应认真填写巡查记录，记录内容应真实、准确、完整，包括巡查时间、地点、巡查人员、巡查内容、发现的问题及整改情况等。巡查记录应使用统一的表格格式，字迹清晰，不得随意涂改。（二）巡查档案建立巡查小组应建立巡查档案，将每次巡查的记录、报告、整改通知书、整改情况跟踪复查记录等资料进行整理归档。巡查档案应按照年度进行分类存放，便于查阅和管理。（三）档案查阅与使用企业内部人员因工作需要查阅巡查档案的，应填写档案查阅申请表，经相关领导批准后，方可查阅。查阅档案时，应爱护