无仓储安全生产制度范本

PAGE无仓储安全生产制度范本一、总则（一）目的为加强公司无仓储业务的安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司持续健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本公司实际情况，制定本安全生产制度。（二）适用范围本制度适用于公司无仓储业务涉及的所有部门、岗位及相关作业活动。（三）安全生产方针与原则1.方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保安全生产。2.原则遵循“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，实行全员、全过程、全方位的安全生产管理。二、安全生产职责（一）公司主要负责人职责1.建立、健全公司无仓储安全生产责任制。2.组织制定公司无仓储安全生产规章制度和操作规程。3.保证公司无仓储安全生产投入的有效实施。4.督促、检查公司无仓储安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施公司无仓储生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。（二）各部门职责1.业务部门负责本部门无仓储业务活动的安全生产管理，制定并执行相关安全操作规程。对业务流程中的安全风险进行识别、评估和控制，及时消除安全隐患。配合安全管理部门开展安全生产检查和隐患排查治理工作。负责对本部门员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和操作技能。2.安全管理部门贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产制度，负责公司无仓储安全生产日常管理工作。制定安全生产工作计划和目标，组织实施安全生产责任制考核。组织开展安全生产检查、隐患排查治理和安全专项整治工作。负责安全生产教育培训、宣传和应急救援管理工作。负责各类安全生产事故的统计、报告和调查处理工作。3.其他部门按照“谁主管、谁负责”的原则，负责本部门职责范围内的无仓储安全生产工作，配合公司做好整体安全生产管理工作。（三）员工职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高事故预防和应急处理能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参与公司安全生产活动，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。三、安全生产教育培训（一）培训计划1.安全管理部门应根据公司无仓储业务特点和员工实际情况，制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应涵盖安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等方面。（二）培训内容1.新员工入职培训公司概况、安全生产规章制度和操作规程。无仓储业务流程及安全风险。劳动防护用品的正确佩戴和使用。事故案例分析及应急逃生知识。2.定期培训国家安全生产法律法规和政策文件解读。公司安全生产规章制度的更新和完善内容。安全操作规程的培训和复习。安全生产新技术、新设备、新材料的应用知识。应急救援预案的演练和总结。3.专项培训根据不同季节、不同业务特点开展针对性的专项培训，如夏季防暑降温、冬季防寒保暖、特殊业务操作等。对新入职员工进行岗位技能培训，使其熟悉岗位工作内容和安全要求。（三）培训方式1.内部培训由公司安全管理部门或业务骨干担任培训讲师，采用集中授课、现场讲解、视频演示等方式进行培训。2.外部培训根据培训需求，邀请安全生产专家、培训机构等进行专题讲座或组织员工参加外部培训课程。3.现场实操培训结合实际工作场景，对员工进行现场操作技能培训，确保员工熟练掌握安全操作规程。（四）培训考核1.每次培训结束后，应组织学员进行考核，考核方式可采用笔试、实操考核、口头问答等多种形式。2.考核成绩应记录在员工培训档案中，对考核不合格的员工应进行补考或重新培训，直至考核合格。四、安全生产检查与隐患排查治理（一）检查计划1.安全管理部门应制定年度安全生产检查计划，明确检查内容、检查频次、检查人员和检查方式等。2.检查计划应涵盖公司无仓储业务的各个环节，包括办公区域、业务操作场所、设备设施、消防设施等。（二）检查内容1.安全生产责任制落实情况检查各部门、各岗位安全生产责任制的建立和执行情况，是否明确安全职责和工作要求。2.安全生产规章制度执行情况检查公司安全生产规章制度、操作规程的贯彻执行情况，员工是否遵守相关规定。3.设备设施运行情况检查无仓储业务涉及的各类设备设施的运行状况，是否正常维护保养，有无安全隐患。4.消防设施配备与完好情况检查消防设施的配备是否符合要求，是否完好有效，疏散通道是否畅通。5.作业环境安全情况检查作业场所的通风、照明、温度、湿度等环境条件是否符合安全要求，有无易燃易爆、有毒有害等危险物品。6.员工安全行为观察员工在工作过程中的操作行为是否符合安全规范，有无违规作业现象。（三）隐患排查治理1.安全生产检查中发现的安全隐患，应及时下达隐患整改通知书，明确整改责任部门、整改措施、整改期限和复查要求。2.整改责任部门应按照要求制定整改方案，组织实施整改工作，确保隐患得到及时消除。3.安全管理部门应对隐患整改情况进行跟踪复查，对整改不力的部门和个人进行督促和问责。4.对于重大安全隐患，应立即停止相关作业活动，采取临时防范措施，并及时向上级主管部门报告，组织专家进行论证，制定切实可行的整改方案，确保隐患得到彻底治理。五、安全风险管控（一）风险识别与评估1.各部门应定期对本部门无仓储业务活动进行安全风险识别，采用科学的方法对风险进行评估，确定风险等级。2.风险识别应涵盖业务流程、设备设施、人员操作、外部环境等各个方面，评估内容包括风险发生的可能性和后果的严重性。3.根据风险评估结果，绘制安全风险矩阵图，明确重大风险、较大风险、一般风险和低风险区域，为风险管控提供依据。（二）风险管控措施1.工程技术措施针对不同的安全风险，采取相应的工程技术措施进行控制，如安装防护装置、改进工艺流程、优化设备设施等。2.管理措施完善安全管理制度，加强安全监督检查，规范员工操作行为，提高安全管理水平。3.教育措施加强员工安全生产教育和培训，提高员工风险意识和防范能力。4.应急措施制定完善的应急预案，配备必要的应急救援设备和物资，定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。（三）风险动态管理1.随着公司业务发展、设备设施更新、人员变动等情况，应及时对安全风险进行重新识别和评估，调整风险管控措施。2.对新出现的安全风险因素，要及时纳入风险管控范围，确保风险始终处于可控状态。六、应急管理（一）应急救援预案制定1.安全管理部门应根据公司无仓储业务特点和可能发生的事故类型，制定综合应急预案及专项应急预案，如火灾事故应急预案、自然灾害应急预案等。2.应急预案应包括应急组织机构及职责、应急响应程序、应急救援措施、应急物资和设备保障等内容，确保预案的科学性、实用性和可操作性。（二）应急救援队伍建设1.组建公司应急救援队伍，明确队伍成员的职责和分工，定期组织培训和演练，提高应急救援能力。2.应急救援队伍应具备灭火、抢险、救援、疏散等基本技能，熟悉各类应急救援设备和器材的使用方法。（三）应急物资与设备保障1.配备必要的应急物资和设备，如灭火器、消防水带、应急照明设备、防护用品、急救药品等，并定期进行检查、维护和更新，确保物资和设备完好有效。2.建立应急物资和设备台账，明确物资和设备的种类、数量、存放地点、管理人员等信息，便于管理和调配。（四）应急演练1.制定年度应急演练计划，定期组织开展应急演练活动，演练内容应包括火灾扑救、人员疏散、事故抢险等。2.演练结束后，应对演练效果进行评估，总结经验教训，针对演练中发现的问题及时对应急预案进行修订和完善。七、事故管理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.事故报告应包括事故发生的时间、地点、经过、伤亡人数、经济损失等内容，确保报告信息准确、及时。（二）事故调查1.事故发生后，应按照相关规定成立事故调查组，对事故原因、经过和损失进行调查分析。2.事故调查组应查明事故发生的直接原因和间接原因，确定事故性质和责任，提出处理建议和防范措施。3.事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事