2026年安全生产监管系统人物选拔题目

2026年安全生产监管系统人物选拔题目一、单选题（每题2分，共20题）1.某化工企业因违规操作导致爆炸事故，依据《安全生产法》，该企业主要负责人将面临何种处罚？A.警告并罚款B.暂停执业并罚款C.刑事拘留D.责令停产整顿2.在煤矿井下作业时，发现瓦斯浓度超标，应立即采取什么措施？A.继续作业并上报B.降低风速并加强通风C.立即停止作业并撤离人员D.等待救援3.《职业病防治法》规定，用人单位必须进行职业健康检查的岗位是？A.所有岗位B.仅接触有毒有害物质的岗位C.仅高风险岗位D.仅一线生产岗位4.某建筑工地塔吊操作员未持证上岗，依据《安全生产许可证条例》，应如何处理？A.罚款并责令改正B.立即停止作业并吊销执照C.安排培训后继续上岗D.由企业自行处理5.在密闭空间作业时，必须采取哪些安全措施？（多选）A.配备呼吸器B.安装通风设备C.持续检测气体D.无需特殊措施6.某企业未按规定建立应急预案，依据《生产安全事故应急条例》，将面临什么后果？A.警告B.罚款并限期整改C.暂停经营D.刑事责任7.在特种设备作业中，哪些行为属于违法行为？（多选）A.无证操作B.超载运行C.定期检验D.正常维护8.某工厂发生火灾，员工发现火情后应立即做什么？A.打开所有门窗通风B.立即报警并疏散C.用灭火器扑救D.关闭电源再逃生9.《安全生产法》规定，生产经营单位必须为员工提供哪些劳动防护用品？A.仅防暑降温用品B.仅防触电用品C.符合国家标准的安全防护用品D.企业自行决定10.某企业因安全培训不合格被处罚，依据《安全生产培训规定》，应如何改进？A.减少培训时间B.提高培训质量C.仅培训管理人员D.由员工自行学习二、多选题（每题3分，共10题）1.《安全生产法》中规定的安全生产责任主体包括哪些？（多选）A.企业主要负责人B.安全管理人员C.员工D.政府监管部门2.在矿山作业中，哪些属于重大危险源？（多选）A.瓦斯爆炸风险区域B.高处坠落风险区域C.矿尘超标区域D.水害风险区域3.《职业病防治法》要求用人单位必须采取哪些措施预防职业病？（多选）A.设置警示标识B.提供职业健康监护C.改善工作环境D.减少工作时间4.在建筑施工中，哪些属于常见的高风险作业？（多选）A.高处作业B.基坑开挖C.起重吊装D.土方开挖5.《生产安全事故应急条例》规定，应急预案应包括哪些内容？（多选）A.应急组织架构B.应急处置流程C.通信联络方式D.应急物资储备6.在化工企业作业时，哪些属于有毒有害物质？（多选）A.氯化氢B.甲醇C.二氧化碳D.氧气7.《特种设备安全法》规定，特种设备的定期检验包括哪些内容？（多选）A.结构安全B.安全附件C.能效水平D.运行状况8.在密闭空间作业时，必须配备哪些安全设备？（多选）A.空气呼吸器B.气体检测仪C.通讯设备D.照明灯具9.《安全生产法》中规定的安全生产事故等级包括哪些？（多选）A.轻微事故B.一般事故C.较大事故D.重大事故10.某企业发生安全生产事故，事故调查组应包括哪些人员？（多选）A.安全监管人员B.技术专家C.企业负责人D.当地政府代表三、判断题（每题2分，共10题）1.企业可以自行决定是否为员工购买工伤保险。（×）2.特种设备的操作人员必须持证上岗。（√）3.所有安全生产工作都必须由企业主要负责人负责。（×）4.职业健康检查可以代替安全生产检查。（×）5.应急预案只需要制定一份，无需定期更新。（×）6.在密闭空间作业时，可以不进行气体检测。（×）7.安全生产事故发生后，企业可以隐瞒不报。（×）8.所有安全生产违法行为都会受到刑事处罚。（×）9.员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（√）10.安全生产许可证可以转让或出租。（×）四、简答题（每题5分，共6题）1.简述《安全生产法》中规定的企业主要负责人的安全生产职责。2.简述职业病防治的基本原则。3.简述生产安全事故应急预案的主要内容。4.简述特种设备的日常维护要点。5.简述密闭空间作业的安全注意事项。6.简述安全生产事故调查的程序。五、论述题（每题10分，共2题）1.结合实际案例，论述安全生产监管工作中存在的问题及改进措施。2.结合某行业（如煤矿、化工、建筑等）的安全生产特点，论述如何加强安全生产监管。答案与解析一、单选题答案与解析1.C解析：《安全生产法》规定，企业主要负责人因违规操作导致重大事故的，可能面临刑事拘留。2.C解析：瓦斯浓度超标时，应立即停止作业并撤离人员，防止爆炸事故发生。3.A解析：《职业病防治法》规定，所有接触职业危害因素的员工必须进行职业健康检查。4.A解析：《安全生产许可证条例》规定，特种作业人员必须持证上岗，否则将面临罚款并责令改正。5.A、B、C解析：密闭空间作业必须配备呼吸器、通风设备，并持续检测气体。6.B解析：《生产安全事故应急条例》规定，未建立应急预案的企业将面临罚款并限期整改。7.A、B解析：无证操作和超载运行属于违法行为，定期检验和正常维护是合规要求。8.B解析：火灾发生时，应立即报警并疏散，其他选项可能加剧危险。9.C解析：《安全生产法》规定，企业必须为员工提供符合国家标准的安全防护用品。10.B解析：安全培训不合格应提高培训质量，减少培训时间或自行学习不可取。二、多选题答案与解析1.A、B、C、D解析：《安全生产法》规定，企业主要负责人、安全管理人员、员工和政府监管部门均需承担安全生产责任。2.A、C、D解析：瓦斯爆炸、矿尘超标和水害属于矿山作业中的重大危险源。3.A、B、C解析：职业病防治要求设置警示标识、提供职业健康监护和改善工作环境。4.A、B、C解析：高处作业、基坑开挖和起重吊装属于建筑施工中的高风险作业。5.A、B、C、D解析：应急预案应包括应急组织架构、处置流程、通信联络方式和物资储备等内容。6.A、B解析：氯化氢和甲醇属于有毒有害物质，二氧化碳和氧气不属于。7.A、B、D解析：特种设备的定期检验包括结构安全、安全附件和运行状况。8.A、B、C、D解析：密闭空间作业必须配备呼吸器、气体检测仪、通讯设备和照明灯具。9.B、C、D解析：《安全生产法》规定的事故等级包括一般、较大和重大事故。10.A、B、C、D解析：事故调查组应包括安全监管人员、技术专家、企业负责人和政府代表。三、判断题答案与解析1.×解析：企业必须为员工购买工伤保险，不能自行决定。2.√解析：特种设备操作人员必须持证上岗。3.×解析：安全生产责任主体包括企业主要负责人、管理人员和员工。4.×解析：职业健康检查和安全生产检查是不同范畴的工作。5.×解析：应急预案必须定期更新。6.×解析：密闭空间作业前必须进行气体检测。7.×解析：安全生产事故必须如实上报。8.×解析：安全生产违法行为将面临行政处罚，不一定会受刑事处罚。9.√解析：员工有权拒绝违章指挥和冒险作业。10.×解析：安全生产许可证不可转让或出租。四、简答题答案与解析1.企业主要负责人的安全生产职责答：企业主要负责人必须建立、健全安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产投入，及时消除事故隐患，组织制定并实施应急预案，及时、如实报告生产安全事故等。2.职业病防治的基本原则答：预防为主、防治结合；保护劳动者健康、预防职业病危害；加强监管、落实责任。3.生产安全事故应急预案的主要内容答：应急组织架构、预警机制、应急处置流程、应急物资保障、应急培训与演练等。4.特种设备的日常维护要点答：定期检查安全附件，保持设备清洁，记录运行状况，发现隐患及时维修。5.密闭空间作业的安全注意事项答：必须进行气体检测，配备呼吸器，保持通风，设置警示标识，有人监护。6.安全生产事故调查的程序答：事故报告、现场保护、组成调查组、调查取证、分析认定事故原因、提出处理建议。五、论述题答案与解析1.