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文档简介
第1篇第一章总则第一条为确保办公室环境整洁、卫生,提高工作效率,保障员工身心健康,特制定本制度。第二条本制度适用于公司所有办公室及其附属设施。第三条办公室保洁工作应遵循“预防为主,防治结合”的原则,实行责任到人,定期检查,奖惩分明。第二章保洁范围及内容第四条保洁范围:1.办公室内部所有区域,包括地面、墙面、天花板、门窗、家具、设备等;2.办公室外部公共区域,如走廊、楼梯、卫生间、休息区等;3.办公室周边绿化区域。第五条保洁内容:1.地面清洁:每天清洁地面,保持地面干净、整洁,无污渍、杂物;2.墙面清洁:定期擦拭墙面,去除污渍、灰尘;3.天花板清洁:定期清洁天花板,去除蜘蛛网、灰尘;4.门窗清洁:每天擦拭门窗,保持门窗清洁、明亮;5.家具设备清洁:定期擦拭家具设备,保持其清洁、美观;6.卫生间清洁:每天清洁卫生间,保持卫生间干净、无异味;7.休息区清洁:定期清洁休息区,保持其整洁、舒适;8.绿化区域清洁:定期清理绿化区域,保持其美观、整洁。第三章保洁人员及职责第六条保洁人员:1.公司设立专职保洁人员,负责办公室保洁工作;2.保洁人员应具备良好的职业道德和服务意识,身体健康,能胜任保洁工作。第七条保洁人员职责:1.按照保洁范围及内容,按时完成保洁任务;2.保持工作区域整洁,确保工作环境舒适;3.遵守公司规章制度,服从领导安排;4.对保洁工作中发现的问题及时报告,并提出改进建议;5.参加公司组织的保洁培训,提高保洁技能。第四章保洁时间及标准第八条保洁时间:1.地面清洁:每天早晨7:00-8:00,中午11:30-12:30,下午14:30-15:30;2.卫生间清洁:每天早晨7:00-8:00,中午11:30-12:30,下午14:30-15:30;3.其他保洁工作:根据实际情况安排。第九条保洁标准:1.地面:无污渍、杂物,干净整洁;2.墙面:无污渍、灰尘,清洁美观;3.天花板:无蜘蛛网、灰尘,清洁美观;4.门窗:无污渍、灰尘,清洁明亮;5.家具设备:无污渍、灰尘,清洁美观;6.卫生间:无异味,清洁卫生;7.休息区:整洁舒适;8.绿化区域:美观整洁。第五章检查与考核第十条公司设立保洁检查小组,负责定期检查保洁工作。第十一条检查内容:1.保洁人员是否按时完成保洁任务;2.保洁质量是否符合标准;3.保洁过程中是否存在安全隐患。第十二条考核办法:1.保洁人员每月进行一次考核,考核内容包括工作态度、工作质量、出勤情况等;2.考核结果与绩效工资挂钩,奖惩分明。第六章奖励与惩罚第十三条奖励:1.对表现优秀的保洁人员给予表彰和奖励;2.对提出合理化建议并被采纳的保洁人员给予奖励。第十四条惩罚:1.对未按时完成保洁任务的保洁人员给予警告;2.对保洁质量不达标的保洁人员给予警告或处罚;3.对违反公司规章制度的保洁人员给予相应的处罚。第七章附则第十五条本制度由公司行政部门负责解释。第十六条本制度自发布之日起施行。(注:本制度为示例性文本,具体内容可根据公司实际情况进行调整。)第2篇第一章总则第一条为确保公司办公环境的整洁、卫生,提高员工的工作效率和生活质量,特制定本制度。第二条本制度适用于公司所有办公区域,包括办公室、会议室、休息室、洗手间等。第三条办公室保洁工作应遵循“预防为主,防治结合”的原则,实行责任制,确保保洁工作规范化、制度化。第二章组织机构与职责第四条公司设立保洁管理小组,负责制定保洁计划、监督保洁工作、处理保洁投诉等。第五条保洁管理小组由以下人员组成:1.管理员:负责保洁工作的全面管理,协调各部门保洁工作;2.保洁员:负责具体保洁工作,包括日常清洁、垃圾清理、设备维护等;3.检查员:负责对保洁工作进行定期检查,确保保洁质量。第六条各部门负责人对本部门办公区域的保洁工作负直接责任,应积极配合保洁管理小组的工作。第三章保洁范围与标准第七条保洁范围包括但不限于以下区域:1.办公桌椅、文件柜、书架等办公设备;2.地面、墙面、天花板;3.窗户、门、窗帘;4.洗手间、茶水间、休息室;5.会议室、接待室等公共区域。第八条保洁标准:1.办公桌椅、文件柜、书架等办公设备应保持整洁,无灰尘、无污渍;2.地面应保持干净,无垃圾、无污渍,无水迹;3.墙面、天花板应无灰尘、无蜘蛛网,无污渍;4.窗户、门、窗帘应保持清洁,无灰尘、无污渍;5.洗手间、茶水间、休息室应保持干净,无异味,无污渍;6.会议室、接待室等公共区域应保持整洁,无垃圾、无污渍。第四章保洁时间与流程第九条保洁时间:1.日常保洁:每天上午9:00-10:00,下午14:00-15:00;2.深度保洁:每周五下午进行,包括全面清洁和消毒;3.特殊保洁:根据实际情况,如节假日、大型活动等,安排特殊保洁。第十条保洁流程:1.保洁员按照保洁范围和标准,对办公区域进行日常保洁;2.保洁员在保洁过程中,发现异常情况应及时上报管理员;3.管理员对保洁工作进行监督,确保保洁质量;4.检查员定期对保洁工作进行检查,发现问题及时反馈给保洁员和管理员;5.各部门负责人对保洁工作进行监督,确保保洁工作符合要求。第五章保洁用品与设备第十一条保洁用品:1.清洁剂:适用于不同材质的清洁;2.拖把、抹布:用于地面、墙面、窗户等清洁;3.纸巾、垃圾袋:用于垃圾清理;4.消毒剂:用于洗手间、茶水间等消毒;5.其他辅助用品:如清洁球、刷子等。第十二条保洁设备:1.扫地机:用于地面清洁;2.洗地机:用于地面深度清洁;3.窗户清洁器:用于窗户清洁;4.其他辅助设备:如消毒机、吸尘器等。第六章保洁管理与监督第十三条保洁管理小组负责保洁用品和设备的采购、分发、维护等工作。第十四条保洁员应按照保洁流程和标准进行保洁工作,不得擅自改变保洁流程和标准。第十五条保洁员在保洁过程中,如发现保洁用品和设备不足或损坏,应及时上报管理员。第十六条检查员对保洁工作进行定期检查,检查内容包括保洁范围、保洁标准、保洁流程等。第十七条各部门负责人对保洁工作进行监督,发现问题及时反馈给保洁管理小组。第七章奖惩制度第十八条对保洁工作表现优秀的保洁员,给予一定的物质奖励和精神鼓励。第十九条对保洁工作不达标、违反保洁规定的保洁员,进行批评教育,情节严重的,给予相应的处罚。第二十条对在保洁工作中做出突出贡献的部门和个人,给予表彰和奖励。第八章附则第二十一条本制度由公司保洁管理小组负责解释。第二十二条本制度自发布之日起实施。第二十三条本制度如有未尽事宜,由公司保洁管理小组根据实际情况予以补充和修改。---以上是一份较为详细的办公室保洁管理制度,涵盖了组织机构、保洁范围、保洁标准、保洁时间、保洁用品与设备、保洁管理与监督以及奖惩制度等方面。根据实际情况,公司可以对此制度进行适当调整和完善。第3篇第一章总则第一条为加强公司办公室的清洁卫生管理,创造一个整洁、舒适、卫生的工作环境,提高员工的工作效率,特制定本制度。第二条本制度适用于公司所有办公区域,包括办公室、会议室、休息室、洗手间等。第三条公司办公室保洁工作由保洁人员负责,各部门应积极配合保洁工作,共同维护良好的办公环境。第二章保洁人员职责第四条保洁人员应具备良好的职业道德,热爱本职工作,遵守公司各项规章制度。第五条保洁人员应按照规定的保洁标准,负责办公区域的日常清洁工作。第六条保洁人员应定期对办公区域进行消毒,确保卫生安全。第七条保洁人员应负责保洁工具和用品的保管与维护。第八条保洁人员应接受公司对保洁工作的培训和考核。第三章保洁标准第九条办公室地面:1.每日进行扫地、拖地,保持地面干净无污渍。2.每周进行一次全面清洁,包括地毯吸尘、木地板打蜡等。3.发现地面污渍,应及时清理。第十条办公桌椅:1.每日擦拭桌椅,保持表面清洁。2.定期对桌椅进行消毒处理。3.发现桌椅损坏,应及时报告并维修。第十一条门窗:1.每日擦拭门窗,保持清洁无污渍。2.定期检查门窗的关闭情况,确保安全。3.发现门窗损坏,应及时报告并维修。第十二条会议室:1.每次会议后,保洁人员应立即清理会议室,包括桌椅、地面、白板等。2.定期对会议室进行消毒处理。第十三条洗手间:1.每日清理洗手间,保持地面、洗手台、马桶等干净无污渍。2.定期对洗手间进行消毒处理。3.保持洗手间内卫生纸、洗手液等用品充足。第四章保洁时间安排第十四条办公室保洁时间:1.早上7:30-9:00,进行地面、桌椅等清洁工作。2.下午13:00-15:00,进行地面、桌椅等清洁工作。3.晚上18:00-20:00,进行地面、桌椅等清洁工作。第十五条特殊保洁时间:1.每周五下午进行一次全面清洁。2.每月进行一次大扫除,包括地毯吸尘、木地板打蜡等。第五章保洁用品及工具第十六条保洁用品:1.地拖、扫把、簸箕、清洁剂、消毒液等。2.洗手液、卫生纸、垃圾桶等。第十七条保洁工具:1.地拖桶、清洁车、拖把架、垃圾袋等。2.洗手间清洁工具、消毒工具等。第六章检查与考核第十八条公司设立专门的保洁检查小组,负责对保洁工作进行定期检查。第十九条保洁检查小组每月对保洁工作进行一次全面检查,对不符合保洁标准的区域进行整改。第二十条保洁人员的绩效考核与保洁工作质量挂钩,具体考核标准如下:1.保洁工作质量:占绩效考核的60%。2.工作态度:占绩效考核的20%。3.团队协作:占绩效考核的20%。第七章奖惩第二十一条对保洁工作表现优秀的保洁人员,公司将给予表彰和奖励。第二十二条对保洁工作不认真、不符合保洁标准的保洁人员,公司将进行批评教育,情节严重的,将予以处罚。第八章附则第二十三条本制度由公司办公室负责解释。第二十四条本制度自发布之日起实施。附录:办公室保洁工作流程一、每日保洁流程1.早上7:30-9:00:-擦拭办公桌椅、地面。-清理垃圾桶。-检查洗手间卫生。2.下午13:00-15:00:-擦拭办公桌椅、地面。-清理垃圾桶。-检查洗手间卫生。3.晚上18:00-20:00:-擦拭办公桌椅、地面。-清理垃圾桶。-检查洗手间卫生。二、
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