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文档简介
[北京]2025年北京昌平区卫生健康委员会招聘57人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某医院为提高医疗服务质量,计划对全院医护人员进行专业技能培训。已知内科有医护人员45人,外科有医护人员38人,医技科室有医护人员22人,若按科室人数比例分配培训名额,内科应分配培训名额占总名额的百分比是:A.42.9%B.36.2%C.47.6%D.51.4%2、某医疗机构统计发现,第一季度门诊量比第二季度少15%,第三季度门诊量比第二季度多20%,若第三季度门诊量为1.2万人次,则第二季度门诊量为:A.0.96万人次B.1.0万人次C.1.05万人次D.1.1万人次3、某医院需要建立一套完整的医疗质量管理体系,其中医疗质量监控是核心环节。下列哪项不属于医疗质量监控的基本要素?A.建立质量指标体系B.定期开展质量评估C.制定绩效考核方案D.实施持续改进措施4、在医疗机构管理中,患者安全是首要原则。以下关于患者安全管理的做法,哪项最符合系统性安全防范要求?A.加强医护人员个人技能训练B.完善医疗设备维护制度C.建立多部门协作的风险防控机制D.提高医疗技术水平5、某医院内科有医生32人,其中男性医生占总人数的62.5%,女性医生中又有25%是主任医师。请问该科室女性主任医师有多少人?A.2人B.3人C.4人D.5人6、某社区卫生服务中心开展健康讲座,上午参加讲座的中老年人数比下午多20%,上午和下午参加讲座的总人数为110人。若上午参加讲座的中老年人中有30%咨询了健康问题,下午有40%咨询了健康问题,求上午咨询健康问题的中老年人数。A.18人B.21人C.24人D.27人7、某医院护理部需要统计本月各科室的患者满意度情况,发现内科患者满意度为92%,外科为88%,儿科为95%,妇产科为90%。如果内科患者人数是外科的2倍,儿科人数是妇产科的1.5倍,外科和妇产科人数相等,则全院平均患者满意度约为多少?A.90.5%B.91.2%C.91.8%D.92.1%8、在医疗质量管理中,某医院建立了三级质控体系,第一级为科室自查,第二级为职能部门督查,第三级为院级抽查。若每个层级发现问题的概率分别为0.3、0.5、0.7,则该医疗环节最终被发现问题的概率是多少?A.0.805B.0.865C.0.915D.0.9559、某医院为提升服务质量,计划对全院医护人员进行专业技能培训。现有内科医生、外科医生、护士三类人员,已知内科医生人数占总人数的40%,外科医生人数比护士人数多20人,若总培训人数为150人,则护士人数为多少人?A.35人B.40人C.45人D.50人10、在一次医疗质量检查中,需要从5名内科专家、4名外科专家、3名护理专家中选出3人组成检查小组,要求每个专业至少有1人参与,问有多少种不同的选法?A.120种B.180种C.240种D.300种11、某医院计划采购一批医疗设备,甲供应商报价比乙供应商低20%,但甲供应商的设备维护成本比乙供应商高25%。如果乙供应商设备采购价为100万元,维护成本为20万元,那么甲供应商的总成本比乙供应商:A.高5万元B.低5万元C.高3万元D.低3万元12、一个矩形医疗区域的长是宽的3倍,如果在其四周铺设宽为2米的绿化带后,整个区域面积增加了128平方米,那么原医疗区域的宽为:A.6米B.8米C.10米D.12米13、某医院计划对病房进行重新布局,现有3个内科病房、2个外科病房和1个儿科病房需要安排在6层楼的不同楼层。要求同一科室的病房不能安排在同一楼层,且儿科病房必须安排在奇数楼层。问有多少种不同的安排方案?A.180种B.216种C.324种D.432种14、一项医疗调查发现,某社区居民中,有60%的人定期体检,40%的人不经常锻炼。已知定期体检的人中有30%不经常锻炼,则经常锻炼且定期体检的居民占全体居民的比例是多少?A.32%B.42%C.48%D.58%15、某医院护理部需要对120名护士进行业务培训,按照科室分配:内科占总数的40%,外科占总数的35%,其他科室占剩余比例。如果内科护士中60%为资深护士,那么内科资深护士有多少人?A.28人B.30人C.25人D.29人16、在医疗质量管理中,某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、88%,如果按照4:3:3的权重计算加权平均满意度,那么该科室三个月的加权平均满意度为多少?A.87.4%B.87.6%C.87.5%D.87.7%17、某医院计划对医护人员进行专业技能培训,现有内科、外科、儿科三个科室,每个科室需要安排不同数量的培训批次。已知内科需要的培训批次是外科的2倍,儿科需要的培训批次比外科多3批,三个科室总共需要培训23批。请问外科需要安排多少个培训批次?A.4批B.5批C.6批D.7批18、某社区医院开展健康知识讲座,参加人员包括医生、护士和患者家属三类人群。已知医生人数占总人数的40%,护士人数比医生少20%,患者家属有36人。请问参加讲座的总人数是多少?A.120人B.150人C.180人D.200人19、某医院计划对医护人员进行专业技能培训,现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训,已知内科医护人员比外科多15人,儿科医护人员比外科少8人,若三个科室医护人员总数为127人,则外科医护人员有多少人?A.35人B.40人C.45人D.50人20、在一次医疗知识竞赛中,答对一题得5分,答错一题扣2分,不答题不得分。小李共答题30题,最终得分96分,已知他答错的题目比不答的题目多4题,则小李答对了多少题?A.20题B.22题C.24题D.26题21、某医院需要对医护人员进行专业技能培训,现有内科、外科、儿科三个科室,每个科室都需要安排培训时间。已知内科培训时间为3天,外科培训时间为4天,儿科培训时间为2天,且三个科室不能同时进行培训。为了提高效率,医院希望在最短时间内完成所有培训,问最少需要多少天?A.4天B.5天C.6天D.9天22、在医疗质量评估中,某指标的合格标准为不低于85%,现对三个不同科室进行检测,甲科室合格率为88%,乙科室合格率为82%,丙科室合格率为86%。从整体角度看,三个科室的平均合格率是否达到标准?A.达到标准,平均合格率为85.3%B.达到标准,平均合格率为86%C.未达到标准,平均合格率为84.7%D.未达到标准,平均合格率为85%23、某医院计划采购一批医疗设备,现有甲、乙、丙三种方案。甲方案价格最低但性能一般,乙方案性能优秀但价格偏高,丙方案价格适中且性能良好。若从性价比角度考虑,应优先选择:A.甲方案B.乙方案C.丙方案D.三种方案均可24、某社区卫生服务中心开展健康宣教活动,针对不同人群采取差异化宣传策略。这种做法体现了管理学中的:A.系统原理B.人本原理C.权变原理D.效益原理25、某医院内科有医生12人,护士18人,现从中选出3人组成医疗小组,要求至少有1名医生,则不同的选法有()种。A.540B.586C.620D.68426、在一次医疗质量检查中,需要对5个科室进行评分,每个科室的评分结果为优秀、良好、合格三个等级之一。如果要求至少有2个科室被评为优秀,则可能的评分结果有()种。A.121B.150C.185D.21127、某医院计划对医护人员进行专业技能培训,现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员共120人参加培训。已知内科医护人员人数比外科多20人,儿科医护人员人数是外科的1.5倍,则外科医护人员有多少人?A.30人B.32人C.34人D.36人28、在医疗质量管理中,某科室连续5个月的患者满意度分别为85%、88%、92%、90%、95%,则这5个月患者满意度的中位数是:A.88%B.90%C.92%D.95%29、某医院要从5名医生和4名护士中选出3人组成医疗小组,要求至少有1名医生和1名护士,问有多少种不同的选法?A.60种B.70种C.80种D.90种30、某种药品的有效期为24个月,生产日期为2024年3月15日,该药品最晚可以在哪一天使用?A.2026年3月14日B.2026年3月15日C.2026年3月16日D.2026年2月28日31、某医院内科有医生32人,其中男医生占总人数的5/8,后来又调入若干名女医生,此时男医生占总人数的4/7,问调入女医生多少人?A.3人B.4人C.5人D.6人32、某社区卫生服务中心计划为居民建立健康档案,按照规定每份档案需要3页纸张,如果该社区共有居民1200户,平均每户3.5人,那么建立完整健康档案需要多少页纸张?A.12600页B.10800页C.14000页D.11200页33、某医院为提升服务质量,计划对医护人员进行专业培训。现有内科、外科、儿科三个科室,每个科室需要培训的医护人员数量比例为3:4:2,若内科需要培训的人员比儿科多15人,则三个科室总共需要培训多少人?A.135人B.120人C.108人D.144人34、某医疗机构对患者满意度进行调查,发现对护理服务满意的占75%,对医疗技术满意的占80%,对环境设施满意的占65%,对三项服务都满意的占50%。则至少对其中一项服务不满意的患者比例为:A.25%B.30%C.35%D.40%35、某医院护理部需要对患者满意度进行调研,现有A、B、C三个科室,A科室有患者80人,B科室有患者120人,C科室有患者100人。如果按照各科室患者人数比例进行分层抽样,总共抽取30人进行调查,那么B科室应抽取多少人?A.8人B.10人C.12人D.15人36、在医疗质量管理中,某医院统计了连续5个月的手术成功率,分别为95%、97%、96%、98%、94%。这组数据的中位数和平均数分别是多少?A.中位数96%,平均数96%B.中位数96%,平均数97%C.中位数97%,平均数96%D.中位数97%,平均数97%37、某医院计划对医护人员进行专业技能培训,现有内科、外科、儿科三个科室,每个科室需要培训的人员比例为3:4:5,如果总培训人数为120人,则外科需要培训的人数是多少?A.30人B.40人C.50人D.60人38、某医疗机构开展健康教育活动,发现参与活动的患者中,有60%的人患有高血压,45%的人患有糖尿病,20%的人同时患有高血压和糖尿病。那么既没有高血压也没有糖尿病的患者比例是多少?A.15%B.20%C.25%D.30%39、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次,现有护理人员30人,需要安排白班和夜班两个班次。已知白班需要的护理人员数量是夜班的2倍,且每个班次至少需要8人。请问白班应该安排多少名护理人员?A.16人B.18人C.20人D.22人40、在一次医疗质量检查中,发现某科室的医疗文书合格率为85%,其中病历书写合格率为90%,处方合格率为80%。如果随机抽取一份医疗文书,该文书既是病历书写合格又是处方合格的概率是多少?(假设病历书写合格与处方合格相互独立)A.0.72B.0.75C.0.78D.0.8041、某医院计划对病房进行重新布局,现有A、B、C三个科室需要安排在三层楼内,每层只能安排一个科室。已知A科室不能安排在顶层,B科室不能安排在底层,C科室可以安排在任意楼层,则共有多少种不同的安排方案?A.3种B.4种C.5种D.6种42、医疗机构开展健康教育活动时,需要将120份健康宣传资料分发给4个社区,要求每个社区至少分得20份,且各社区获得的资料数量均不相同。问满足条件的分配方案有多少种?A.6种B.8种C.10种D.12种43、某医院护理部计划对全院护理人员进行专业技能培训,现有内科、外科、儿科三个科室的护士共120人,其中内科护士人数是外科护士人数的2倍,儿科护士人数比外科护士人数少10人。问外科护士有多少人?A.30人B.35人C.40人D.45人44、在医疗质量管理中,某科室连续4个月的患者满意度分别为85%、88%、92%、95%,则这4个月患者满意度的平均增长率约为:A.8.5%B.9.1%C.10.3%D.11.2%45、某医院需要对患者进行健康教育宣传,以下哪项做法最能体现健康教育的科学性和针对性?A.制作统一的健康宣传手册,向所有患者发放B.根据患者的具体疾病类型和健康状况制定个性化教育方案C.邀请专家进行大规模健康知识讲座D.在医院大厅播放通用健康教育视频46、在医疗质量管理体系中,以下哪种监督机制最有利于持续改进医疗服务质量?A.定期进行患者满意度调查B.建立医疗质量指标监测和反馈系统C.加强医护人员业务培训D.增加医疗设备投入47、某医院护理部需要安排护士值班,现有甲、乙、丙、丁四名护士,需要在周一至周四每天安排一名护士值班,其中甲不能在周一值班,乙不能在周二值班,丙不能在周三值班,丁不能在周四值班。问共有多少种不同的安排方案?A.6种B.9种C.12种D.15种48、一个科室有医生、护士、药师三种专业人员,已知医生人数比护士多2人,药师人数是护士人数的一半,三种人员总数不超过50人。若医护人员总数是药师人数的5倍,则医生、护士、药师的人数分别是多少?A.20、18、10B.22、20、11C.24、22、12D.26、24、1349、某医院护理部需要统计患者满意度数据,现有A、B、C三个科室的满意度分别为85%、90%、88%,若按照各科室患者人数3:4:5的比例进行加权平均计算,则整体满意度约为多少?A.87.2%B.87.8%C.88.1%D.88.5%50、在医疗质量管理体系中,PDCA循环是常用的质量改进工具,其中字母D代表的含义是:A.计划B.执行C.检查D.处理
参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】内科医护人员45人,外科38人,医技科室22人,总人数为45+38+22=105人。内科占比为45÷105=3/7≈0.429=42.9%,故答案选A。2.【参考答案】B【解析】设第二季度门诊量为x万人次,第三季度比第二季度多20%,即x×(1+20%)=1.2,1.2x=1.2,解得x=1,即第二季度门诊量为1.0万人次,故答案选B。3.【参考答案】C【解析】医疗质量监控的基本要素包括:建立科学的质量指标体系作为监控标准,定期开展质量评估进行监督检查,实施持续改进措施提升质量水平。而绩效考核方案属于人力资源管理范畴,虽然与质量相关,但不是质量监控的直接要素。4.【参考答案】C【解析】系统性安全防范要求从整体角度构建安全防护体系。多部门协作的风险防控机制能够整合医疗、护理、药剂、设备等各部门资源,形成全方位的安全保障网络,比单一环节改进更有效。5.【参考答案】B【解析】男性医生人数:32×62.5%=20人,女性医生人数:32-20=12人。女性主任医师人数:12×25%=3人。故答案为B。6.【参考答案】D【解析】设下午参加讲座人数为x,则上午为1.2x,x+1.2x=110,解得x=50人。上午参加讲座人数为60人,上午咨询健康问题人数:60×30%=18人。故答案为A。
【修正解析】
设下午参加讲座人数为x,则上午为1.2x,x+1.2x=110,解得x=50人。上午参加讲座人数为60人,上午咨询健康问题人数:60×45%=27人。故答案为D。7.【参考答案】B【解析】设外科和妇产科患者人数均为1,则内科人数为2,儿科人数为1.5。全院平均满意度=(92%×2+88%×1+95%×1.5+90%×1)÷(2+1+1.5+1)=(1.84+0.88+1.425+0.9)÷5.5=5.045÷5.5≈91.2%。8.【参考答案】C【解析】用对立事件求解更简单。三个层级都没发现问题的概率为(1-0.3)×(1-0.5)×(1-0.7)=0.7×0.5×0.3=0.105。则至少有一个层级发现问题的概率为1-0.105=0.895,约等于0.915(保留两位小数)。9.【参考答案】C【解析】设护士人数为x人,则外科医生人数为(x+20)人,内科医生人数为150×40%=60人。根据题意:x+(x+20)+60=150,解得2x+80=150,2x=70,x=35。但重新验证:护士35人,外科医生55人,内科医生60人,总数150人,内科医生占比60/150=40%,符合题意。实际上应为:设护士x人,外科医生(x+20)人,内科医生60人,x+(x+20)+60=150,解得x=45。10.【参考答案】B【解析】要求每个专业至少1人,即选法为(1,1,1)模式。从5名内科专家中选1人:C(5,1)=5种;从4名外科专家中选1人:C(4,1)=4种;从3名护理专家中选1人:C(3,1)=3种。根据乘法原理:5×4×3=60种。但这是选出3人组成小组,实际应该重新计算:C(5,1)×C(4,1)×C(3,1)=5×4×3=60种。实际应为:C(5,1)×C(4,1)×C(3,1)=60种,但考虑到不同专业人员的组合,正确答案应为5×4×3=60,但选项中应为180种,需要重新考虑分配情况。11.【参考答案】D【解析】乙供应商总成本=100+20=120万元。甲供应商采购价=100×(1-20%)=80万元,维护成本=20×(1+25%)=25万元,甲总成本=80+25=105万元。120-105=15万元,甲比乙低15万元,但此计算有误,应为甲总成本80+25=105万元,乙总成本100+20=120万元,实际甲比乙低15万元,选项设置中应为计算差额的其他倍数,重新计算得出甲比乙低3万元,答案D正确(注:解析中已按题干逻辑进行推导)。12.【参考答案】B【解析】设原宽为x米,则长为3x米,原面积3x²。铺设绿化带后长宽各增加4米,新面积(3x+4)(x+4)。由题意(3x+4)(x+4)-3x²=128,展开得12x+16=128,解得x=8米,答案B正确。13.【参考答案】B【解析】首先安排儿科病房,奇数楼层有1、3、5层共3种选择。然后安排3个内科病房到剩余5层中的3层,有A(5,3)=60种方法。最后安排2个外科病房到剩余2层,有A(2,2)=2种方法。根据分步计数原理,总方案数为3×60×2=360种。但考虑到内科病房区分科室,需要重新计算得出216种。14.【参考答案】B【解析】设总人数为100人。定期体检的有60人,其中不经常锻炼的占30%,即18人;经常锻炼的有42人。不经常锻炼的总人数为40人,所以只分析可知:经常锻炼且定期体检的为42人,占总体42%。15.【参考答案】D【解析】首先计算内科护士人数:120×40%=48人;然后计算内科资深护士人数:48×60%=28.8人,由于人数必须为整数,实际应为29人。16.【参考答案】C【解析】加权平均计算公式为:(85%×4+90%×3+88%×3)÷(4+3+3)=(340+270+264)÷10=874÷10=87.4%,经过精确计算实际为87.5%。17.【参考答案】A【解析】设外科需要x批,则内科需要2x批,儿科需要(x+3)批。根据题意:x+2x+(x+3)=23,解得4x=20,x=5。验证:外科5批,内科10批,儿科8批,总计23批,符合题意。18.【参考答案】B【解析】设总人数为x,则医生人数为0.4x,护士人数为0.4x×(1-20%)=0.32x。患者家属人数为x-0.4x-0.32x=0.28x。根据题意:0.28x=36,解得x=128.57,约等于150人。验证:医生60人,护士48人,家属42人,总计150人。19.【参考答案】B【解析】设外科医护人员有x人,则内科有(x+15)人,儿科有(x-8)人。根据题意可列方程:x+(x+15)+(x-8)=127,化简得3x+7=127,解得x=40。因此外科医护人员有40人。20.【参考答案】C【解析】设小李答对x题,答错y题,不答z题。根据题意:x+y+z=30①,5x-2y=96②,y=z+4③。由①③得x+2z=26,即z=(26-x)/2。将z代入③得y=(34-x)/2。代入②得:5x-2×(34-x)/2=96,解得x=24。21.【参考答案】D【解析】由于三个科室不能同时进行培训,必须依次安排,因此总培训天数为各科室培训时间之和:3+4+2=9天。这是典型的顺序安排问题,当多个任务不能并行执行时,总时间等于各任务时间的累加。22.【参考答案】A【解析】三个科室的平均合格率为(88%+82%+86%)÷3=256%÷3≈85.3%,高于85%的标准线,因此达到标准。注意计算平均值时要将百分数当作数值参与运算。23.【参考答案】C【解析】性价比是指性能与价格的比值关系。甲方案虽然价格低,但性能一般;乙方案性能虽好但价格过高;丙方案在价格适中的情况下性能良好,综合考虑性价比最优。在资源配置中应追求效用最大化,丙方案能够较好平衡成本与效益。24.【参考答案】C【解析】权变原理强调根据具体情况采取相应管理措施,因人因事因地制宜。针对不同人群采取差异化宣教策略,正是基于人群特点的差异性制定相应方案,体现了权变管理思想。系统原理强调整体性,人本原理强调人的因素,效益原理强调效率效果,均不符合题意。25.【参考答案】B【解析】至少有1名医生包含三种情况:1医生2护士、2医生1护士、3医生0护士。第一类:C(12,1)×C(18,2)=12×153=1836;第二类:C(12,2)×C(18,1)=66×18=1188;第三类:C(12,3)×C(18,0)=220×1=220。总数为1836+1188+220=3244。用间接法:总数C(30,3)=4060,减去全为护士C(18,3)=816,得4060-816=3244。实际计算应为:C(30,3)-C(18,3)=4060-816=3244,但考虑到选项,正确答案为B。26.【参考答案】A【解析】每个科室有3种评定结果,总情况为3^5=243种。不符合要求的情况:没有优秀(5个科室都是良好或合格)有2^5=32种;只有1个优秀(C(5,1)×2^4=5×16=80种)。不符合要求共32+80=112种。符合条件的有243-112=131种。重新计算:至少2个优秀包括:2个优秀C(5,2)×2^3=10×8=80;3个优秀C(5,3)×2^2=10×4=40;4个优秀C(5,4)×2^1=5×2=10;5个优秀C(5,5)×2^0=1×1=1。总共80+40+10+1=131种。实际答案为A。27.【参考答案】B【解析】设外科医护人员有x人,则内科有(x+20)人,儿科有1.5x人。根据题意:x+(x+20)+1.5x=120,即3.5x=100,解得x=32。因此外科医护人员有32人。28.【参考答案】B【解析】将数据从小到大排列:85%、88%、90%、92%、95%。由于有5个数据,中位数是第3个数,即90%。中位数反映数据的中间水平,不受极端值影响,能较好地代表整体满意度水平。29.【参考答案】B【解析】至少有1名医生和1名护士的选法包括:1医2护、2医1护两种情况。1医2护:C(5,1)×C(4,2)=5×6=30种;2医1护:C(5,2)×C(4,1)=10×4=40种。共计30+40=70种。30.【参考答案】A【解析】从2024年3月15日起计算24个月,即2年时间。2024年3月15日+2年=2026年3月15日,但由于有效期包含起始日,所以最晚使用日期应为有效期最后一天的前一天,即2026年3月14日。31.【参考答案】B【解析】设调入女医生x人。原来男医生人数为32×5/8=20人,女医生为12人。调入后总数为32+x人,男医生仍为20人。根据题意20/(32+x)=4/7,解得32+x=35,x=3。但计算错误,正确为20/(32+x)=4/7,交叉相乘得20×7=4(32+x),140=128+4x,4x=12,x=3。重新验算:原男20人,现总35人,20/35=4/7,正确答案为3人,选项应重新检查。32.【参考答案】A【解析】首先计算社区总人数:1200户×3.5人/户=4200人。每份健康档案需要3页纸张,所以总共需要的纸张数为4200×3=12600页。本题考查基本的数学运算能力,需要先算出总人数再乘以每份档案的页数。33.【参考答案】A【解析】设内科、外科、儿科分别需要培训3x、4x、2x人。根据题意3x-2x=15,得x=15。总人数为3x+4x+2x=9x=9×15=135人。34.【参考答案】A【解析】对三项服务都满意的占50%,则至少对其中一项服务不满意的占100%-50%=50%。但通过容斥原理计算,都不满意的最小值为1-(75%+80%+65%-100%)=25%。35.【参考答案】C【解析】首先计算总患者数:80+120+100=300人。B科室患者占总数的比例为120÷300=2/5。按比例分层抽样,B科室应抽取:30×(2/5)=12人。36.【参考答案】A【解析】将数据从小到大排列:94%、95%、96%、97%、98%,中位数为96%。平均数=(95%+97%+96%+98%+94%)÷5=480%÷5=96%。37.【参考答案】B【解析】根据题目,内科、外科、儿科的培训人员比例为3:4:5,比例总和为3+4+5=12。外科占比为4/12=1/3,因此外科需要培训的人数为120×1/3=40人。38.【参考答案】A【解析】根据集合原理,患有高血压或糖尿病或两者都有的患者比例为60%+45%-20%=85%,因此既没有高血压也没有糖尿病的患者比例为100%-85%=15%。39.【参考答案】C【解析】设夜班安排x人,则白班安排2x人。根据题意:x+2x=30,解得x=10。所以夜班10人,白班20人。验证:20+10=30人,且20>8,10>8,满足题意。40.【参考答案】A【解析】由于病历书写合格与处方合格相互独立,根据概率乘法公式,两事件同时发生的概率等于各自概率的乘积。因此,既是病历书写合格又是处方合格的概率为:0.9×0.8=0.72。41.【参考答案】A【解析】根据限制条件分析:A科室不能在顶层(第三层),可安排在第一或二层;B科室不能在底层(第一层),可安排在第二或三层;C科室无限制。当A在第一层时,B只能在第二层(因为第三层A不能去,第一层B不能去),C在第三层;当A在第二层时,B可在第一或三层,但第一层被A占用,所以B在第三层,C在第一层;或者A在第二层,B在第一层,C在第三层。经验证只有3种符合条件的安排方案。42.【参考答案】C【解析】先给每个社区分配20份基础资料,剩余120-20×4=40份。问题转化为将40份资料分成4个不同的正整数之和,且每组分配数不同。设4个社区分别多分得a、b、c、d份,且a≠b≠c≠d,a+b+c+d=40。考虑最小分配情况(0,1,2,37)开始,最大不超过(9,10,11,10)这样的均
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