2026年经济师中级经济基础专业知识题目

2026年经济师中级经济基础专业知识题目一、单项选择题（共10题，每题1分）1.某市市场监督管理局对一家违反《反不正当竞争法》的企业处以罚款，该企业不服，应首先采取的法律途径是（）。A.向上一级市场监督管理局申请复议B.向人民法院提起行政诉讼C.直接向消费者协会投诉D.向同级人民政府申请行政裁决2.根据《劳动合同法》，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以（）。A.直接解除劳动合同并要求经济补偿B.要求用人单位支付赔偿金C.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D.由用人单位代扣代缴个人所得税3.某企业因环境污染被环保部门责令停产整治，企业拒不执行，环保部门可以采取的措施是（）。A.直接吊销企业营业执照B.处以10万元以下罚款C.责令停产停业并处罚款D.对企业负责人行政拘留4.根据《公司法》，股份有限公司发起人人数的最低要求是（）。A.2人以上10人以下B.5人以上20人以下C.2人以上200人以下D.5人以上200人以下5.某地政府为吸引外资，与企业签订投资协议，约定给予税收优惠。若政府单方面变更协议，企业可以（）。A.要求政府继续履行协议B.要求政府赔偿损失C.向法院起诉要求撤销协议D.由双方协商解决6.根据《消费者权益保护法》，经营者提供的商品或服务存在欺诈行为的，应依法（）。A.退一赔三B.退一赔一C.退一不赔D.减半退款7.某公司通过虚假广告宣传产品功效，消费者因轻信购买后受损，可以要求公司（）。A.赔偿医疗费用B.赔偿商品损失C.赔偿精神损害抚慰金D.赔偿实际损失三倍8.根据《证券法》，上市公司发行新股，必须满足的条件之一是（）。A.最近三年财务会计报告被出具无保留意见审计报告B.公司净资产不低于人民币2000万元C.招股说明书经证监会核准D.公司股本总额不超过人民币5000万元9.某企业因安全生产事故造成员工伤亡，依据《安全生产法》，企业负责人应当（）。A.立即逃离现场B.向政府部门报告事故C.直接处理伤员D.调查事故原因10.根据《反垄断法》，经营者达成垄断协议的，反垄断执法机构可以（）。A.责令停止违法行为B.处上一年度销售额1%以上10%以下的罚款C.没收违法所得D.以上都是二、多项选择题（共5题，每题2分）1.根据《民法典》，合同无效的情形包括（）。A.违反法律强制性规定B.基于欺诈订立的合同C.恶意串通损害他人利益D.显失公平的合同E.未成年人订立的合同2.《社会保险法》规定，职工应当参加的社会保险包括（）。A.养老保险B.医疗保险C.失业保险D.工伤保险E.生育保险3.根据《税法》，下列属于流转税的有（）。A.增值税B.消费税C.营业税（已废止）D.企业所得税E.个人所得税4.《劳动合同法》规定，用人单位可以解除劳动合同的情形包括（）。A.劳动者严重违反公司规章制度B.劳动者不能胜任工作，经过培训或调整岗位仍不胜任C.劳动者试用期间被证明不符合录用条件D.劳动者主动提出解除劳动合同E.用人单位破产重整5.《反不正当竞争法》规定，不正当竞争行为包括（）。A.仿冒他人知名商品特有的名称、包装B.商业贿赂C.虚假宣传D.侵犯商业秘密E.损害竞争对手商誉三、案例分析题（共2题，每题10分）案例一：某市一家食品加工厂使用劣质原料生产零食，被消费者举报。市场监督管理局调查后发现，该厂存在多次虚假宣传行为，夸大产品营养功效。根据《食品安全法》和《反不正当竞争法》，市场监管部门可以采取哪些措施？该厂若不服处罚决定，有哪些法律救济途径？案例二：某科技公司为抢占市场份额，与经销商达成协议，约定“买一赠一”促销活动。活动期间，经销商大量囤积货物，导致市场供应失衡。反垄断执法机构介入调查，认定该行为构成垄断协议。根据《反垄断法》，执法机构可以对该科技公司采取哪些处罚措施？答案与解析一、单项选择题1.B解析：《行政诉讼法》规定，行政相对人对行政处罚不服的，可依法向人民法院提起诉讼。市场监督管理局的罚款属于行政处罚，企业应向人民法院起诉。2.C解析：《劳动合同法》第38条规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可解除劳动合同并申请仲裁。3.C解析：《环境保护法》规定，企业拒不执行停产整治的，环保部门可责令停业并处罚款。4.C解析：《公司法》第78条规定，股份有限公司发起人人数为2人以上200人以下。5.B解析：《民法典》第507条规定，政府依法订立的合同受法律保护，不得随意变更。政府单方面变更构成违约，企业可要求赔偿损失。6.A解析：《消费者权益保护法》第49条规定，经营者欺诈消费者的，应退一赔三。7.B解析：《消费者权益保护法》第49条规定，虚假宣传导致消费者损失的，应赔偿商品损失。8.A解析：《证券法》第13条规定，上市公司发行新股需满足最近三年财务会计报告无保留意见。9.B解析：《安全生产法》规定，发生事故后，企业负责人应立即向政府部门报告。10.D解析：《反垄断法》第46条规定，垄断协议可被责令停止、罚款、没收违法所得等处罚。二、多项选择题1.A、C解析：《民法典》第153条规定，违反法律强制性规定、恶意串通损害他人利益的合同无效。2.A、B、C、D、E解析：《社会保险法》规定，职工需参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险。3.A、B解析：增值税、消费税属于流转税，营业税已废止，所得税属于所得税类。4.A、B、C、E解析：《劳动合同法》第39条规定，用人单位可解除劳动合同的情形包括严重违纪、不胜任工作、试用期不合格、破产重整等。5.A、B、C、D、E解析：仿冒、商业贿赂、虚假宣传、侵犯商业秘密、损害商誉均属不正当竞争行为。三、案例分析题案例一：措施：1.责令停止违法行为；2.没收违法所得；3.处违法收入一倍以上十倍以下罚款；4.情节严重的吊销营业执照。救济途径：1.向上一级市场监