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文档简介
介绍人丨PPTTheworldisnolongersellinganiety,bu博士生就业方向指南-给博士生的建议其他就业相关建议关注行业发展趋势平衡生活与工作拓展国际视野提前进行职业规划积极参加实践活动保持积极心态注重个人品牌建设目录学会平衡与选择持续学习与进修拓宽人脉资源的途径1Theworldisnolongersellinganiety,bu当前博士就业的整体情况当前博士就业的整体情况>供需现状2023年博士毕业人数7.52万人:招生规模达15.33万人,预计2025年突破20万人研究型人才过剩:职业型人才不足,高教结构性矛盾突出当前博士就业的整体情况>就业领域分布04事业单位:如医院、中小学等,适合追求稳定的博士01
高校/科研院所:占比超50%,仍是主流选择03公务员/选调生:稳定性高,年龄限制相对宽松02企业界:包括国企、私企、外企,薪资普遍高于高校2Theworldisnolongersellinganiety,bu不同领域的博士就业现状不同领域的博士就业现状>高校教职1非升即走成为常态:985高校讲师年薪25-35万,211高校15-25万,双非高校10-15万职称晋升门槛高:需国家基金、高质量论文等支撑年龄歧视明显:985高校讲师不超过30岁,211高校不超过32岁,双非高校不超过35岁23不同领域的博士就业现状>企业界8薪资高于高校:华为博士年薪48-55万,互联网大厂40-60万,国企研究院25-40万4职业天花板较低:发展受行业波动影响较大5计算机/AI领域薪资最高:可达50-100万甚至更高6不同领域的博士就业现状>研究所中科院研究所年薪25-35万,国企研究院30-40万,军工研究所28-35万稳定性强出差、加班频繁,但失业风险低工作强度大不同领域的博士就业现状>公务员/选调生3博士入职定级为二级主任科员(正科级):晋升至正处级需至少10年年龄限制普遍为35周岁以下:审核较高校宽松收入透明:稳定性无可替代,但上升空间有限453Theworldisnolongersellinganiety,bu不同专业博士的就业差异不同专业博士的就业差异>计算机/AI/大数据领域需求旺盛:薪资50-100万,顶尖人才可达百万以上非计算机专业博士转AI亦可获得较高待遇不同专业博士的就业差异>其他理工类(电子/机械/化学等)010302电子/通信/自动化:国企需求稳定,年薪30-40万化学/生物/环境:两极分化,顶尖人才高薪,普通博士就业压力大机械/材料/能源:传统行业研究所年薪30-35万,比亚迪博后可达58万不同专业博士的就业差异>文科类(经济/文学/哲学等)A经济/管理/法学:高校、政府部门需求稳定,竞争适中B文学/历史/哲学:就业集中于高校,内卷严重4Theworldisnolongersellinganiety,bu博士就业的现实考量博士就业的现实考量>年龄问题01跨专业或工作后读博者需面对年龄与经验断层的双重挑战0235岁是多数领域的隐形门槛:高校、企业、体制内均存在年龄歧视博士就业的现实考量>地域因素一线城市新一线城市二三线城市机会多、薪资高,但生活成本与压力大性价比高,薪资略低但压力适中薪资较低,但稳定性强,生活压力小博士就业的现实考量>学历与背景985/211博士在求职初期更具优势双非博士在适合领域仍可找到不错工作但专业冷热程度与学术成果同样关键博士头衔本身具有竞争力5Theworldisnolongersellinganiety,bu职业选择的核心权衡职业选择的核心权衡>稳定vs发展01高校/科研院所:稳定但晋升慢,适合追求学术者02企业:发展快但风险高,适合追求高薪者03体制内:最稳定但上升空间有限,适合追求安稳者职业选择的核心权衡>学术vs应用01个人兴趣与职业目标应作为核心决策依据02学术路线需持续产出高质量论文:应用路线需关注行业需求与实践能力6Theworldisnolongersellinganiety,bu给博士生的建议给博士生的建议尽早规划读博前明确职业方向针对性积累资源(论文、人脉、实践等)认清优势选择兴趣与基础匹配的专业避免盲目跟风热门领域多元求职利用招聘会、行业会议、导师推荐等多渠道求职调整心态给博士生的建议合理降低期望在薪资、地域、稳定性等方面适当妥协7Theworldisnolongersellinganiety,bu其他就业相关建议其他就业相关建议>技能提升持续学习保持对新技术、新知识的关注和了解掌握行业所需技能如编程、数据分析、项目管理等,提升自身竞争力其他就业相关建议>品牌塑造建立个人品牌:利用学术成果、论文发表等树立学术影响力在社交媒体、专业论坛等平台上积极参与交流:提升知名度其他就业相关建议>健康与心态保持积极心态面对压力和挑战时保持冷静和乐观关注身心健康保持良好的生活习惯和运动习惯其他就业相关建议>求职技巧学会制作高质量的简历和求职信:突出个人优势和特点掌握面试技巧:包括着装、表达、沟通等方面了解行业和公司背景:做好面试前的准备工作8Theworldisnolongersellinganiety,bu博士生创业就业双通道策略博士生创业就业双通道策略>创业路线了解创业政策和资金支持:寻找合作伙伴和团队01将科研成果转化为实际产品或服务:挖掘市场需求和商机02注意团队管理和资金管理:做好市场推广和运营03博士生创业就业双通道策略>就业与创业相结合在就业过程中积累资源和经验:为创业打下基础利用业余时间或兼职机会尝试创业项目:锻炼自身能力考虑加入创业公司或与创业公司合作:获取更多经验和资源9Theworldisnolongersellinganiety,bu不同年龄阶段的博士生就业策略不同年龄阶段的博士生就业策略>初出茅庐的博士生注重积累经验和资源关注行业动态和市场需求多尝试多学习,不断提升自身能力及时调整职业规划和发展方向不同年龄阶段的博士生就业策略>有一定工作经验的博士生利用自身经验和资源寻找更好的机会和平台关注行业趋势和新技术发展:保持学习和创新能力注重职业规划和管理:不断提升自身价值和竞争力不同年龄阶段的博士生就业策略>高龄博士生注意年龄对求职的影响:适当调整职业规划和发展方向利用自身经验和优势寻找稳定的工作和平台:注重工作生活平衡保持积极心态和学习态度:不断提升自身综合素质10Theworldisnolongersellinganiety,bu结合个人特点选择职业方向结合个人特点选择职业方向善于沟通、表达的人可以选择进入企业界或者公务员、选调生等公共机构:利用自己的沟通能力和表达能力,为企业或机构带来更多的合作机会和资源结合个人特点选择职业方向123喜欢研究、钻研的人可以选择继续深造或进入高校或科研院所:从事学术研究或教学工作,发挥自己的专业知识和研究能力善于创新、实践的人可以选择进入创业公司或者相关领域的企业:将自己的创新能力和实践能力转化为实际的产品或服务,推动企业的发展和进步11Theworldisnolongersellinganiety,bu关注行业发展趋势关注行业发展趋势01关注行业发展趋势和未来需求:选择有发展前景和潜力的领域和行业02及时调整自己的职业规划和目标:根据行业发展趋势和市场需求做出相应的调整和改变03了解不同行业和职位的薪酬水平和福利待遇:做出更为合理的职业选择12Theworldisnolongersellinganiety,bu重视人脉资源的积累重视人脉资源的积累42在读博期间和工作中积极建立人脉关系:扩大自己的社交圈子和资源1通过参加学术会议、行业活动、社交活动等途径:结交更多的同行和专业人士2利用人脉资源获取更多的信息和机会:为自己的职业发展打下基础313Theworldisnolongersellinganiety,bu平衡生活与工作平衡生活与工作01在职业发展过程中要注重平衡工作和生活的关系:避免过度劳累和压力过大导致身心健康问题02制定合理的工作计划和生活安排:保证充足的休息和娱乐时间03培养良好的生活习惯和兴趣爱好:丰富自己的生活内容和精神世界14Theworldisnolongersellinganiety,bu持续学习和提升自我持续学习和提升自我01在职业生涯中要持续学习和提升自我:不断更新自己的知识和技能02通过参加培训、学习新技能、阅读专业书籍等途径:提升自己的综合素质和竞争力03将学习和工作相结合:将所学知识应用到实际工作中,不断提高工作效率和质量15Theworldisnolongersellinganiety,bu拓展国际视野拓展国际视野积极参与国际交流与合作:了解国际前沿的科技、文化、经济等信息参加国际学术会议、访问学者、国际合作项目等:拓展国际视野和经验学习外语:提高自己的语言能力和跨文化交流能力16Theworldisnolongersellinganiety,bu树立正确的职业观念树立正确的职业观念123树立正确的职业观念和价值观:明确自己的职业目标和人生规划避免盲目追求高薪和高职位:要结合自己的兴趣、特长和价值观做出职业选择不断反思和调整自己的职业规划:保持积极的心态和行动17Theworldisnolongersellinganiety,bu培养良好的职业素养培养良好的职业素养010302培养良好的职业素养和职业道德:遵守行业规范和职业道德标准学会与人合作、沟通和协调:提高自己的团队合作能力和领导力注重个人形象和言行举止:树立良好的职业形象和信誉18Theworldisnolongersellinganiety,bu提前进行职业规划提前进行职业规划博士生在攻读学位期间应提前进行职业规划:明确自己的职业目标和方向了解不同行业和职位的要求和趋势:选择适合自己的职业领域和方向制定合理的职业规划和发展计划:包括学习计划、实习计划、求职计划等19Theworldisnolongersellinganiety,bu关注政策与市场需求关注政策与市场需求010302关注国家政策、地方政策和行业政策:了解相关政策和法规对就业的影响根据政策和市场需求调整自己的职业规划和目标关注市场需求和就业形势:了解不同行业和职位的就业前景和薪资待遇20Theworldisnolongersellinganiety,bu积极参加实践活动积极参加实践活动123积极参加实践活动:如实习、项目合作、社会实践等,提高自己的实践能力和经验通过实践活动了解行业和职位的实际情况和要求:为自己的职业选择和发展打下基础实践活动中结交的人脉资源也是职业发展的重要支持21Theworldisnolongersellinganiety,bu保持积极心态保持积极心态在求职和职业生涯中保持积极心态:面对挫折和困难时不气馁、不放弃学会调整自己的情绪和心态:保持自信和乐观的态度与家人、朋友、导师等保持沟通:寻求支持和帮助22Theworldisnolongersellinganiety,bu结合自身兴趣与优势结合自身兴趣与优势在选择职业方向时要结合自身的兴趣和优势,发挥自己的特长和潜力不要盲目追求热门行业和职位要了解自己的性格、能力和兴趣,选择适合自己的职业方向通过不断地尝试和实践找到自己真正热爱和擅长的领域23Theworldisnolongersellinganiety,bu注重个人品牌建设注重个人品牌建设1在职业生涯中:要注重个人品牌的建设和推广通过发表学术论文、参加学术会议、撰写专业文章等方式:提高自己的专业知名度和影响力在社交媒体、专业论坛等平台上积极分享自己的经验和见解:扩大人脉圈子2324Theworldisnolongersellinganiety,bu学会平衡与选择学会平衡与选择根据自己的情况和目标:合理选择行业、职位和地域,不要盲目追求高薪资和高地位在职业选择和发展中:要学会平衡不同方面的需求和要求在家庭、事业、个人发展等方面做出合理的选择和安排25Theworldisnolongersellinganiety,bu关注行业发展趋势与新技术关注行业发展趋势与新技术关注所在行业或感兴趣领域的发展趋势和新技术:不断学习和更新知识12了解新兴行业和职位:为自己的职业发展和转型做好准备26Theworldisnolongersellinganiety,bu建立良好的人际关系网络建立良好的人际关系网络010302建立良好的人际关系网络对于职业发展至关重要参加各类社交活动和行业活动:扩大人脉圈子与同事、同行、导师、前辈等建立良好的关系:寻求合作和支持27Theworldisnolongersellinganiety,bu关注健康与心理调适关注健康与心理调适在职业发展过程中:要关注自己的身心健康保持良好的生活习惯和运动习惯:避免过度劳累和压力过大学会心理调适和放松自己的方法:保持积极的心态和情绪28Theworldisnolongersellinganiety,bu持续学习与进修持续学习与进修010302职业发展过程中要持续学习和进修:不断提高自己的专业水平和能力将学习和工作相结合:将所学知识应用到实际工作中选择适合自己的进修方式和课程:如博士后研究、短期课程、线上学习等29Theworldisnolongersellinganiety,bu拓展国际视野与跨文化交流能力拓展国际视野与跨文化交流能力通过参与国际交流项目、出国留学等方式拓展国际视野01学习外语并提高跨文化交流能力:为国际合作和交流做好准备0230Theworldisnolongersellinganiety,bu保持职业热情与激情保持职业热情与激情在职业生涯中保持职业热情与激情:对自己的工作充满热爱和动力01不断寻找工作的乐趣和挑战:保持学习和创新的精神0231Theworldisnolongersellinganiety,bu做好时间管理与规划做好时间管理与规划要进行分解,设定阶段性目标,分步骤去实现保持自律,确保按时完成工作任务制定详细的工作计划和日程,提高工作效率合理安排时间对于长期目标避免拖延症32Theworldisnolongersellinganiety,bu拓宽人脉资源的途径拓宽人脉资源的途径还可以通过社交媒体、专业论坛、行业协会等途径拓宽人脉资源除了学术会议、行业活动主动出击维护好已有的人脉关系积极参加各类活动,结交志同道合的人士定期与他们交流,保持联系33Theworldisnolongersellinganiety,bu培养团队协作与领导能力培养团队协作与领导能力在团队中积极参与协作培养团队协作精神在合适的时机勇于承担责任,展现自己的领导才能学习并实践领导力提升自己的管理和组织能力34Theworldisnolongersellinganiety,bu关注行业前沿动态与新技术应用关注行业前沿动态与新技术应用定期关注行业前沿动态和新技术应用:了解行业发展趋势参加相关培训课程:学习新技术和知识将新技术应用到实际工作中:提高工作效率
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