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文档简介

PAGE关办公室卫生规章制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的办公环境,提高工作效率,保障员工的身体健康,特制定本办公室卫生规章制度。2.适用范围本规章制度适用于公司全体员工及进入公司办公区域的外来人员。3.基本原则办公室卫生管理遵循“谁使用,谁负责”的原则,全体员工应自觉维护办公环境的整洁卫生。二、办公区域卫生标准1.桌面保持桌面整洁,文件、办公用品摆放整齐有序。不得在桌面上随意堆放与工作无关的物品,如食品、饮料瓶、衣物等。2.电脑及周边设备电脑屏幕、键盘、鼠标应定期清洁,保持干净无污渍。电脑主机、打印机、复印机等设备表面应擦拭干净,不得有灰尘堆积。各类连接线应整理整齐,避免杂乱无章。3.文件柜文件柜应保持整洁,柜内文件分类存放,标识清晰。定期清理文件柜,将过期或无用的文件进行整理归档或销毁。4.地面地面应保持干净,无纸屑、灰尘、污渍。每天上班前和下班后,应对地面进行清扫,如有水渍或污渍应及时清理。5.门窗门窗玻璃应保持明亮干净,无灰尘、污渍。定期擦拭门窗边框,保持门窗关闭紧密,防止灰尘进入室内。6.公共区域会议室、茶水间、走廊、楼梯等公共区域应保持整洁卫生。会议室使用后应及时清理,桌椅摆放整齐,地面清扫干净。茶水间应保持干净,饮水机、咖啡机等设备定期清洁,垃圾及时清理。走廊、楼梯应每天清扫,扶手擦拭干净。三、个人办公区域卫生要求1.办公桌椅员工应保持自己办公桌椅的整洁,每天下班前清理桌面,将文件整理整齐放入文件柜或文件夹中。办公椅摆放整齐,不得随意挪动或堆放杂物。2.个人用品个人使用的水杯、餐具等应保持清洁,每天清洗干净。不得在办公区域内晾晒衣物或放置私人衣物。个人的垃圾桶应及时清理,垃圾不得随意丢弃在地面上。3.个人卫生员工应注意个人卫生,保持良好的形象和工作状态。勤洗手、勤换衣,不得在办公区域内吸烟、吃零食或随地吐痰。四、卫生清扫与检查1.日常清扫每位员工应在每天上班前和下班后对自己的办公区域进行清扫,保持桌面、地面、电脑等设备的整洁。公共区域由专门的保洁人员负责清扫,保洁人员应按照规定的时间和标准进行清扫工作。2.定期大扫除公司将定期组织大扫除活动,全体员工应积极参与。大扫除的时间和范围由公司统一安排,主要对办公区域的各个角落进行全面清洁,包括门窗玻璃、天花板灯具、空调滤网等。3.卫生检查公司将成立卫生检查小组,定期对办公区域的卫生情况进行检查。检查小组由公司管理层和员工代表组成,检查内容包括办公区域卫生标准的各项要求。检查结果将进行通报,对卫生不达标的区域和个人进行督促整改。五、垃圾处理1.分类投放办公区域内应设置分类垃圾桶,分别用于投放可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。员工应按照垃圾分类的要求,将垃圾分别投放至相应的垃圾桶内。2.定期清理保洁人员应每天定时清理垃圾桶,确保垃圾不堆积、不外溢。对于可回收垃圾,应定期进行回收处理;对于有害垃圾,应按照相关规定进行妥善处理,不得随意丢弃。3.特殊垃圾处理对于废旧电池、墨盒、硒鼓等含有有害物质的特殊垃圾,员工应统一收集后交至公司指定的存放地点,由公司联系专业的环保机构进行处理。六、卫生间卫生管理1.清洁标准卫生间应保持清洁卫生,地面、墙面、洗手台、马桶等设施应无污渍、无异味。每天上班前和下班后,应对卫生间进行全面清洁,包括地面清扫、墙面擦拭、洗手台消毒、马桶冲洗等。2.用品配备卫生间内应配备充足的卫生纸、洗手液、擦手纸等用品,确保员工正常使用。保洁人员应定期检查用品的库存情况,及时补充短缺的用品。3.通风换气卫生间应保持良好通风,及时排除异味。每天上班后应打开卫生间的窗户或排气扇进行通风换气,确保卫生间空气清新。七、茶水间卫生管理1.清洁要求茶水间应保持干净整洁,桌面、地面、饮水机、咖啡机等设备应定期清洁。每天上班前和下班后,应对茶水间进行清扫,清理桌面垃圾,擦拭饮水机和咖啡机表面,保持地面干净无污渍。2.用品管理茶水间内应配备茶叶、咖啡、一次性水杯等用品,供员工使用。员工应自觉爱护用品,不得浪费。保洁人员应定期检查用品的库存情况,及时补充短缺的用品。3.垃圾清理茶水间应设置垃圾桶,员工应将用过的一次性水杯、茶叶渣等垃圾放入垃圾桶内。保洁人员应每天定时清理垃圾桶,保持茶水间环境整洁。八、奖惩措施1.奖励对于在办公室卫生管理工作中表现突出的部门或个人,公司将给予表彰和奖励。奖励方式包括但不限于颁发荣誉证书、奖金、晋升机会等。2.惩罚对于违反本办公室卫生规章制度的部门或个人,公司将视情节轻重给予相应的惩罚。惩罚方式包括但不限于批评教育、罚款、绩效扣分等。对于多次违反规定且拒不整

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