2026年内地劳动合同和香港合同（1篇）

2026年内地劳动合同和香港合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《香港特别行政区雇佣条例》等相关法律法规，就乙方向甲方提供内地及香港地区的劳动合同服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供专业的劳动合同设计、审核、管理及咨询服务，包括但不限于：

1.根据甲方业务需求及所在地区法律法规，设计符合内地及香港地区劳动法律规定的劳动合同模板；

2.对甲方提供的劳动合同文本进行法律合规性审核，并出具书面审核意见；

3.协助甲方办理劳动合同的签订、变更、解除等手续，并提供相关法律培训；

4.提供内地及香港地区劳动法律法规的动态更新及政策解读服务；

5.应甲方要求，提供劳动争议预防及处理的法律咨询。

二、服务方式

1.服务地域：甲方业务主要涉及的内地及香港地区，具体服务区域由双方另行书面确认。

2.服务形式：乙方通过线上平台、线下会议或邮件等方式提供劳动合同服务，具体服务方式由双方协商确定。

3.服务期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，服务期限届满前30日，如甲方无书面提出异议，本合同自动续期一年。

4.服务人员：乙方指派至少____名具备内地及香港地区劳动法律专业资质的律师或法律顾问提供本合同项下的服务。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1.甲方应向乙方提供真实、完整的业务背景资料及劳动合同相关文件，并保证所提供资料的真实性、合法性；

2.甲方应按照乙方要求及时反馈审核意见或补充材料，确保劳动合同服务的顺利开展；

3.甲方应按照约定支付乙方提供的劳动合同服务费用；

4.甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督，如发现服务存在重大瑕疵，有权要求乙方立即整改。

（二）乙方的权利和义务

1.乙方应确保提供的服务符合内地及香港地区现行有效的劳动法律法规，并对服务成果承担法律责任；

2.乙方应指派具备专业资质的法律顾问负责甲方劳动合同服务，并保证服务质量；

3.乙方应定期向甲方提供内地及香港地区劳动法律法规的更新报告及政策解读；

4.乙方在提供劳动合同服务过程中，应严格保守甲方的商业秘密及个人信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露；

5.乙方如发现甲方提供的资料存在虚假或违法情形，应立即书面通知甲方，并有权暂停服务直至问题解决。

四、服务费用及支付方式

1.服务费用：

-内地劳动合同服务费：每月人民币_______元（大写：人民币_______元整）；

-香港地区劳动合同服务费：每月港币_______元（大写：港币_______元整）；

-全年服务费合计：内地劳动合同服务费_______元，香港地区劳动合同服务费_______元，合计人民币_______元（大写：人民币_______元整）。

2.支付方式：甲方应于每月____日向乙方支付当月服务费，支付方式为银行转账，乙方收款账户信息如下：

-开户行：__________________

-账户名：__________________

-账号：__________________

3.甲方逾期支付服务费的，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一支付违约金；逾期超过30日，乙方有权暂停服务并解除合同，已产生的服务费用不予退还。

五、违约责任

1.若甲方无故单方解除合同，应向乙方支付相当于三个月服务费总额的违约金；

2.若乙方因重大过失导致提供的劳动合同服务不符合法律法规要求，造成甲方损失的，应承担全部赔偿责任；

3.任何一方违反保密义务，应赔偿对方因此遭受的全部经济损失。

六、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地人民法院或香港特别行政区法院通过诉讼方式解决。

七、其他事项

1.本合同一式陆份，甲方执叁份，乙方执叁份，具有同等法律效力；

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力；

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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