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文档简介

安全生产应急物资储备及管理制度内容为有效应对各类安全生产事故,保障人民生命财产安全,依据国家相关法律法规和政策要求,特制定本安全生产应急物资储备及管理制度,以规范应急物资的储备、管理和使用,提高应对突发事件的能力。应急物资储备的基本原则应急物资储备应遵循“统筹规划、合理布局、突出重点、保障急需”的原则。充分考虑本地区安全生产特点、可能发生的事故类型和危害程度,科学确定应急物资的储备种类、数量和规模。同时,要兼顾经济性和实用性,避免物资的浪费和闲置。应急物资的分类与清单根据安全生产事故的类型和应急救援的需要,将应急物资分为以下几类:1.防护用品类:包括安全帽、安全带、防护服、防护手套、防护眼镜、防毒面具等,用于保护救援人员和受灾群众的人身安全。2.灭火器材类:如灭火器、消防栓、消防水带、消防车等,用于火灾事故的扑救。3.抢险救援工具类:包括起重机、挖掘机、装载机、破拆工具、顶升设备等,用于事故现场的抢险救援和清理工作。4.医疗救护用品类:如担架、急救箱、药品、医疗器械等,用于对受伤人员的紧急救治。5.通信照明设备类:包括对讲机、应急照明灯具、发电机等,用于保障事故现场的通信畅通和照明需求。6.其他物资类:如帐篷、睡袋、食品、饮用水等,用于为受灾群众提供临时生活保障。各单位应根据自身实际情况,制定详细的应急物资清单,并定期进行更新和完善。应急物资的储备方式应急物资的储备方式主要有实物储备、协议储备和生产能力储备三种。1.实物储备:是指将应急物资以实物形式储存于指定的仓库或地点。实物储备应根据物资的性质和特点,合理选择储存方式和条件,确保物资的质量和性能不受影响。2.协议储备:是指与供应商签订应急物资储备协议,约定在突发事件发生时,供应商按照协议要求及时提供所需的应急物资。协议储备应明确双方的权利和义务,确保协议的有效执行。3.生产能力储备:是指通过与生产企业签订协议,要求企业在平时保持一定的生产能力,在突发事件发生时,能够迅速扩大生产规模,提供所需的应急物资。生产能力储备应定期对企业的生产能力进行评估和检查,确保企业具备应急生产的能力。应急物资的采购与验收1.采购计划:各单位应根据应急物资储备清单和实际需求,制定年度应急物资采购计划。采购计划应包括物资的名称、规格、数量、预算等内容,并报上级主管部门审批。2.采购方式:应急物资的采购应遵循公开、公平、公正的原则,采用招标、询价、竞争性谈判等方式进行。对于紧急采购的应急物资,可采用直接采购的方式,但应做好记录和备案。3.验收标准:应急物资到货后,应组织相关人员进行验收。验收内容包括物资的品种、规格、数量、质量、性能等方面。验收合格的物资应及时办理入库手续,验收不合格的物资应及时与供应商联系,进行退换货处理。应急物资的储存与保管1.储存场所:应选择地势较高、干燥通风、交通便利的地点作为应急物资储存场所。储存场所应具备防火、防盗、防潮、防虫、防鼠等条件,并设置明显的标识和警示标志。2.物资摆放:应急物资应按照类别、品种、规格进行分类存放,做到整齐有序、便于管理。对于易燃、易爆、有毒有害等危险物资,应按照相关规定进行专门储存和管理。3.保管制度:应建立健全应急物资保管制度,明确保管人员的职责和权限。保管人员应定期对物资进行检查和维护,确保物资的质量和性能良好。对于损坏、过期的物资,应及时进行清理和更换。应急物资的调用与发放1.调用程序:在突发事件发生时,需要调用应急物资的单位应向应急物资管理部门提出申请,说明调用物资的名称、规格、数量、用途等情况。应急物资管理部门应根据实际情况进行审核,并报上级主管部门批准后,及时办理物资调用手续。2.发放原则:应急物资的发放应遵循“先急后缓、先重后轻、保障重点”的原则,确保物资能够及时、准确地发放到受灾群众和救援人员手中。发放过程中应做好记录和登记,建立发放台账。3.归还与回收:应急物资使用完毕后,应及时归还。对于可重复使用的物资,应进行清洗、消毒、维修等处理后,重新入库储存。对于无法归还的物资,应说明原因,并按照相关规定进行处理。应急物资的更新与报废1.更新计划:各单位应根据应急物资的使用年限、性能状况等情况,制定应急物资更新计划。更新计划应包括物资的名称、规格、数量、预算等内容,并报上级主管部门审批。2.报废处理:对于损坏、过期、无法修复的应急物资,应按照相关规定进行报废处理。报废处理应填写报废申请表,经相关部门审核批准后,进行销毁或变卖等处理。监督检查与考核1.监督检查:上级主管部门应定期对应急物资储备及管理情况进行监督检查。监督检查内容包括物资的储备数量、质量、储存条件、管理制度执行情况等方面。对于发现的问题,应及时下达整改通知书,要求限期整改。2.考核评价:应建立应急物资储备及管理工作考核评价机制,对应急物资储备及管理工作进行量化考核。考核结果作为单位和个人绩效考核的重要依据。教育培训与演练1.教育培训:应定期组织应急物资管理人员进行业务培训,提高其业务水平和管理能力。培训内容包括应急物资的分类、

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