茶艺师春节假期离岗确认告知书

茶艺师春节假期离岗确认告知书文件名称：茶艺师春节假期离岗确认告知书编制部门：综合办公室编制时间：2025年类别：两级管理标准编号：审核人：版本记录：第一版批准人：签收人：签收日期：一、告知目的与对象

为确保春节假期期间茶艺师岗位的安全与稳定，保障公司正常运营，现就茶艺师春节假期离岗相关事项进行告知。本告知书针对XX公司全体茶艺师，旨在明确假期离岗要求，加强安全意识，确保假期期间的安全。

二、离岗前置安全检查要求

茶艺师在离岗前应进行以下安全检查：

1.关闭个人工作区域内所有用电设备的电源，确保所有电器设备断电。

2.拔掉所有电器的插头，避免电源插座长时间空置可能带来的安全隐患。

3.锁好个人物品柜，确保个人贵重物品安全。

4.清理工作区域内的易燃易爆物品，如酒精、茶叶等，防止火灾事故发生。

5.检查并关闭门窗，确保工作场所安全关闭。

6.对茶艺设备进行必要的清洁和维护，确保下次使用时能够正常运行。

7.对工作区域进行最后一次巡视，确保无遗漏的安全隐患。

请各位茶艺师在离岗前务必完成以上安全检查，共同维护公司安全环境。

三、工作交接要求

茶艺师在离岗前需进行以下工作交接：

1.将所有未完成的工作任务详细记录，并明确交接给指定接替人员或下一班次同事。

2.将所有重要文件资料、客户资料、工作计划等整理成册，确保交接时资料完整。

3.提前告知工作联系人，包括但不限于供应商、客户等，做好沟通协调工作，确保假期期间相关工作不受影响。

4.交接过程中需有书面记录，包括交接时间、交接内容、接交双方签名等，以便后续追溯和确认。

5.确保交接过程透明，如有疑问应及时沟通解决，避免信息不对称导致的问题。

6.交接完成后，离岗人员需确认接替人员已了解所有交接事项，并确保工作能够顺利衔接。

请各位茶艺师高度重视工作交接，确保假期期间工作连续性。

四、办公设备与物品处理要求

茶艺师在离岗前需遵守以下办公设备与物品处理规定：

1.妥善关闭所有办公设备，如电脑、打印机、茶艺设备等，确保电源完全断开。

2.清理工作台面，将个人物品、办公用品等归位，不得遗留在工作区域。

3.对于重要物品，如公司文件、客户资料、财务票据等，必须按照公司规定进行妥善保管或归档。

4.禁止私自带走公司任何物品，包括办公用品、设备配件等，如有需要，需经相关部门批准并办理借出手续。

5.离岗前，对办公设备进行检查，确保无损坏或遗漏，如有问题，需及时上报并处理。

6.离岗前需与接替人员或下一班次同事确认所有设备状态正常，无异常。

请各位茶艺师严格遵守以上规定，共同维护公司资产安全。

五、离岗期间通讯要求

茶艺师在春节假期离岗期间，需遵守以下通讯要求：

1.保持通讯工具（如手机、电子邮件等）畅通，确保单位在紧急情况下能够及时联系到您。

2.离岗前，请确保单位拥有您最新的通讯联系方式，包括但不限于家庭电话、备用手机号码等。

3.如假期期间您的通讯方式发生变更，请务必在离岗前通过书面形式或通过公司内部通讯系统告知单位。

4.在假期期间，如遇到单位紧急事务需要处理，请尽量保持在线或及时回复，以保障工作连续性和紧急事务的应对。

5.请勿将个人通讯信息泄露给无关人员，确保信息安全。

请各位茶艺师重视离岗期间的通讯要求，确保假期期间公司事务的顺利进行。

六、离岗期间安全责任告知

茶艺师在春节假期离岗期间，需注意以下安全责任事项：

1.离岗期间，个人行为应严格遵守国家法律法规及公司规章制度，不得从事任何违法活动。

2.离岗期间，如因个人不当行为导致自身或他人人身、财产安全受损，或给公司造成名誉、财产损失，个人需承担相应责任。

3.离岗期间，应关注个人健康和安全，避免参与可能危及人身安全的活动。

4.如遇紧急情况或突发事件，应立即采取适当措施，并及时与单位联系。

5.请各位茶艺师提高安全意识，确保离岗期间的个人行为符合公司安全要求，共同维护公司利益。

请各位茶艺师充分认识到离岗期间的安全责任，确保自身行为合法合规。

七、返岗要求

茶艺师在春节假期结束后，需遵守以下返岗要求：

1.按照假期结束时间准时返岗，确保工作不因个人原因延误。

2.如因特殊原因无法按时返岗，需提前向部门负责人请假，并说明原因，获得批准后方可延期。

3.返岗后，应立即与原交接人或指定联系人对接，了解工作进展和待办事项。

4.返岗时，需携带所有工作资料和个人物品，确保工作交接的完整性。

5.返岗后，应及时调整状态，迅速融入工作，确保工作衔接顺畅。

请各位茶艺师重视返岗时间，提前做好假期结束后的工作准备。

八、特殊情况处理告知

茶艺师在春节假期离岗期间，如遇以下特殊情况，需按照以下要求处理：

1.若遇到与单位相关的紧急情况，如突发安全事故、重要客户紧急需求等，应立即与单位联系，报告情况。

2.在单位无法及时响应的情况下，应采取必要的应急措施，同时尽快通知单位，寻求协助。

3.配合单位进行事故调查、客户服务等工作，提供必要的信息和协助。

4.如遇个人紧急情况，影响正常返岗，应及时通知单位，并根据单位要求提供相应证明。

5.单位将视具体情况提供必要的支持和帮助，确保员工安全和公司利益。

请各位茶艺师在离岗期间保持警惕，遇到紧急情况时及时与单位沟通，共同维护公司和个人的利益。

九、确认方式

茶艺师需认真阅读本告知书内容，确保知晓假期离岗期间的相关要求。为确保确认有效，请采取以下任一方式进行确认：

1.在本告知书末尾签字，并由部门负责人签字确认。

2.通过公司内部通讯系统或邮件进行线上确认，并保留