2026年按摩椅门店服务培训合同

2026年按摩椅门店服务培训合同甲方（培训服务提供方）：名称：________________________地址：________________________法定代表人：__________________联系方式：____________________乙方（培训服务接受方）：名称：________________________地址：________________________法定代表人：__________________联系方式：____________________####第一条合同标的1.1培训名称：2026年按摩椅门店服务专项培训。1.2培训对象：乙方所属按摩椅门店在职员工，包括店长、销售顾问、售后技师、前台接待等岗位人员，具体名单及人数由乙方于培训开始前10个工作日书面提交甲方。1.3培训目标：（1）提升按摩椅产品专业知识（功能、参数、适用人群、故障识别等）；（2）规范门店服务流程（接待、体验、需求分析、成交、售后跟进）；（3）强化客户沟通与投诉处理能力，提升客户满意度及复购率；（4）培养团队协作与销售目标管理意识。1.4培训周期：2026年____月____日至2026年____月____日，共计____天，每日培训时段为____:____至____:____，理论培训与实操培训比例不低于____:____。1.5培训地点：（1）理论培训：甲方指定培训基地（地址：____________________）或乙方门店（地址：____________________）；（2）实操培训：乙方门店现场，需配备甲方指定型号按摩椅设备，数量不少于____台。####第二条双方权利与义务2.1甲方权利与义务（1）权利：①要求乙方按约定支付培训费用；②对乙方参训员工进行考核评估，有权对未达标员工提出补训或建议调岗；③因乙方原因导致培训无法正常进行的，有权单方解除合同并要求赔偿损失。（2）义务：①组建专业培训团队，讲师需具备____年以上按摩椅行业培训经验或相关技术资质；②制定培训计划（含课程内容、课时、考核方式），于培训开始前5个工作日书面提交乙方确认；③按计划提供培训服务，确保内容符合乙方需求；④提供培训教材、PPT、教具（含按摩椅模型、演示设备等），教材包含最新产品信息及行业服务标准；⑤对参训员工进行考核，合格者颁发《培训结业证书》（加盖甲方公章），考核结果供乙方岗位调整参考；⑥保守乙方商业秘密（门店运营数据、客户信息、销售策略等），不得擅自泄露。2.2乙方权利与义务（1）权利：①对培训计划、课程内容提出修改建议，甲方应合理采纳；②监督培训质量，发现讲师资质不符或内容偏离约定时，有权要求更换讲师或调整课程；③培训结束后____个工作日内，有权要求甲方提供培训报告（含参训名单、考勤、考核结果、总结等）。（2）义务：①按约定及时足额支付培训费用；②于培训开始前10个工作日提交参训人员名单及基本信息，确保人员按时全程参加培训，不得无故缺席；③提供培训场地、设备及后勤保障（实操设备、投影仪、白板、饮用水等），承担相关费用；④协调门店运营，确保参训员工脱岗学习，不因临时事务干扰培训进度；⑤要求参训员工遵守培训纪律（不迟到早退、不喧哗、爱护设备等），配合甲方管理；⑥培训结束后将《培训结业证书》存入员工档案，将培训成果应用于门店服务，配合甲方服务质量跟踪回访。####第三条培训费用及支付方式3.1培训费用总额：人民币______元（大写：____________________元整）。3.2费用构成：（1）培训师资费：______元（含课酬、差旅费、食宿费）；（2）教材资料费：______元（含教材、教具、证书制作）；（3）场地设备使用费：______元（甲方提供场地设备时包含）；（4）其他费用：______元（含茶歇、考核评估费等）。3.3支付方式：（1）本合同签订后____个工作日内，乙方向甲方支付培训费用的____%，即人民币______元；（2）培训开始前____个工作日，乙方向甲方支付剩余____%，即人民币______元。3.4甲方收款账户信息：开户名：____________________；开户行：____________________；账号：____________________。3.5甲方在收到每笔款项后____个工作日内，向乙方开具等额合法的______发票（增值税普通/专用发票）。####第四条违约责任4.1甲方违约责任：（1）未按约定提供培训或减少课时的，每减少1课时退还______元；累计减少超过总课时____%的，乙方有权解除合同，甲方退还全部费用并支付合同总额____%的违约金；（2）培训内容严重偏离约定，乙方要求整改后仍不符合的，有权解除合同，甲方退还费用并赔偿直接损失；（3）泄露乙方商业秘密的，赔偿全部损失（含直接损失、商誉损失及维权费用）。4.2乙方违约责任：（1）逾期支付费用，每逾期1日按逾期金额____‰支付违约金；逾期超过30日，甲方有权解除合同，已付费用不予退还；（2）参训人数少于约定____%的，按实际人数结算；多于人数的，经甲方同意后超出部分按每人______元计算；（3）无正当理由中途终止培训的，支付甲方已发生费用及合同总额____%的违约金；（4）泄露甲方商业秘密的，赔偿直接损失。####第五条保密条款5.1双方对在合同履行中获知的对方商业秘密（技术资料、客户信息、财务数据、培训体系等）承担保密义务。5.2保密期限自合同签订之日起____年，合同终止后仍有效。5.3未经对方书面同意，不得向第三方保密信息或用于合同外用途。5.4违约导致泄露的，守约方有权要求停止侵权、赔偿损失并追究法律责任。####第六条合同变更与解除6.1变更：需变更培训内容、周期、地点等条款的，双方应签订书面补充协议，与本合同具有同等效力。6.2解除：（1）因不可抗力导致合同无法履行的，双方均可解除，互不担责，甲方退还未发生费用；（2）一方严重违约且在守约方催告后____日内未纠正的，守约方有权单方解除；（3）合同解除后，乙方应____日内归还甲方物品，甲方退还已付未发生费用（扣除已发生成本）。####第七条争议解决7.1履行中发生的争议，双方应友好协商；协商不成的，任何一方均有权向______人民法院提起诉讼（或提交______仲裁委员会仲裁，仲裁裁决为终局裁决）。7.2争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行其他条款。####第八条其他条款8.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至______年____月____日。8.2本合同一式____份，甲方执____份，乙方执____份，具有同等法律效力。8.3未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.4双方确认，本合同内容已充分阅读并理解，不存在重大误解或显失公