2026安徽芜湖市镜湖区公益性岗位开发考试参考试题及答案解析

2026安徽芜湖市镜湖区公益性岗位开发考试参考试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．李某在超市购物时，发现手中购物袋破损，要求超市提供塑料袋。超市工作人员告知需要收费，李某认为超市强制塑料袋属于环境污染，遂拒绝付费。超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤。关于超市工作人员的行为，下列说法正确的是()。A、超市工作人员的行为属于正当防卫B、超市工作人员的行为属于自助行为C、超市工作人员的行为构成侵权D、超市工作人员的行为不构成侵权答案：C解析：超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤，属于对李某人身权利的侵犯，构成侵权行为。正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。自助行为是指权利人受到正在进行的不法侵害时，为保护自身权利而进行的必要的抵抗行为。超市工作人员的行为不符合正当防卫和自助行为的构成要件，因此不属于正当防卫或自助行为。超市工作人员的行为侵犯了李某的人身权利，构成侵权。故选C。2．某作家创作的小说中虚构了一个角色，该角色与现实中某公司法定代表人同名同姓。该公司认为该小说侵犯其名誉权，要求作家停止创作并公开道歉。法院经审理后认为小说属于合理使用，不构成侵权。法院作出该判决的主要依据是()。A、著作权法规定合理使用不构成侵权B、小说中该角色仅为次要角色C、小说未直接贬损该公司法定代表人D、该公司法定代表人未在小说中担任重要角色答案：A解析：根据著作权法规定，合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏，少量复制或者适当引用他人已经发表的作品，不构成侵权。小说属于合理使用，不构成侵权的主要依据是著作权法规定合理使用不构成侵权。小说中该角色是否为次要角色、是否直接贬损该公司法定代表人、该公司法定代表人是否在小说中担任重要角色，均不影响合理使用的认定。故选A。3．张某与王某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给王某使用。合同签订后，张某反悔，要求解除合同并要求王某返还已支付租金。张某的主张能否得到法院支持？()A、张某的主张能得到法院支持，因为合同尚未履行B、张某的主张能得到法院支持，因为张某是房屋所有权人C、张某的主张不能得到法院支持，因为合同已有效成立D、张某的主张不能得到法院支持，因为王某已实际占有房屋答案：C解析：根据合同法规定，依法成立的合同自成立时生效，对双方具有法律约束力。合同已有效成立，张某的主张不能得到法院支持。合同是否履行、张某是否是房屋所有权人、王某是否已实际占有房屋，均不影响合同的效力。故选C。4．某公司为提高员工工作效率，要求员工统一佩戴公司标识的胸牌。员工赵某认为佩戴胸牌侵犯其人格尊严，拒绝佩戴。公司遂停止支付赵某工资。公司停止支付赵某工资的行为是否合法？()A、合法，因为公司有权管理员工行为B、合法，因为公司标识的胸牌属于工作要求C、不合法，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品D、不合法，因为公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资答案：D解析：根据劳动法规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者接受不符合国家规定的劳动条件。公司标识的胸牌属于工作要求，但员工赵某有权拒绝佩戴，公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资。公司有权管理员工行为，但必须在法律框架内进行，不能侵犯员工合法权益。故选D。5．某博物馆展出一幅古代绘画，参观者李某在触摸画作时造成画作损坏。博物馆要求李某赔偿损失。李某认为博物馆未设置明显警示标志，其行为属于意外事件。李某的主张能否成立？()A、能成立，因为博物馆未设置明显警示标志B、不能成立，因为李某应爱护文物C、能成立，因为李某行为属于意外事件D、不能成立，因为李某行为存在过错答案：D解析：根据侵权责任法规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。李某在触摸画作时造成画作损坏，存在过错，应当承担侵权责任。博物馆未设置明显警示标志属于未尽到管理义务，但李某的行为存在过错，不能免除其赔偿责任。李某的行为不属于意外事件，意外事件是指行为人不能预见、不能避免且不能克服的损害。故选D。6．某科研机构研制出一种新型材料，并申请了专利。专利权保护期限届满后，其他单位或个人能否自由使用该新型材料？()A、能自由使用，因为专利权保护期限已届满B、不能自由使用，因为该新型材料具有商业价值C、能有限度使用，因为该新型材料涉及国家秘密D、不能自由使用，因为该新型材料属于职务发明答案：A解析：根据专利法规定，专利权保护期限届满后，该发明创造进入公有领域，任何人都可以自由使用。其他单位或个人能否自由使用该新型材料，主要取决于专利权保护期限是否届满。专利权保护期限届满后，该新型材料进入公有领域，其他单位或个人可以自由使用。该新型材料的商业价值、是否涉及国家秘密、是否属于职务发明，均不影响其进入公有领域后的使用。故选A。7．某地政府为促进经济发展，决定对某企业减免税收。该企业据此获得了一定的经济利益。该企业的行为属于()。A、行使民事权利B、履行社会责任C、获得经济利益D、参与社会公益答案：C解析：该企业根据政府决定减免税收，获得了一定的经济利益。企业的行为属于获得经济利益，因为企业通过政府政策获得了税收优惠，增加了自身经济利益。企业的行为不属于行使民事权利、履行社会责任、参与社会公益，因为企业的行为主要基于政府政策，而非自身主动行为。故选C。8．某村村民张某在自家地里发现一株古树，遂将其砍伐出售。村委会得知后，要求张某停止侵害并赔偿损失。村委会的主张能否得到法院支持？()A、能得到法院支持，因为古树属于集体财产B、能得到法院支持，因为古树具有生态价值C、不能得到法院支持，因为张某砍伐古树行为合法D、不能得到法院支持，因为村委会无权提起诉讼答案：A解析：根据物权法规定，集体所有的土地、森林、山岭、草原、荒地、滩涂等自然资源，由村集体经济组织或者村民委员会经营、管理。古树属于集体财产，张某砍伐古树的行为侵犯了集体财产权，村委会的主张能得到法院支持。古树是否具有生态价值、张某砍伐古树行为是否合法、村委会是否有权提起诉讼，均不影响张某行为的违法性。故选A。9．某作家创作了一部小说，小说中虚构了一个角色，该角色与现实中某明星同名同姓。该明星认为小说侵犯其肖像权，要求作家停止创作并公开道歉。法院经审理后认为小说属于合理使用，不构成侵权。法院作出该判决的主要依据是()。A、著作权法规定合理使用不构成侵权B、小说中该角色仅为次要角色C、小说未直接使用该明星肖像D、该明星未在小说中担任重要角色答案：C解析：根据著作权法规定，合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏，少量复制或者适当引用他人已经发表的作品，不构成侵权。小说属于合理使用，不构成侵权的主要依据是小说未直接使用该明星肖像。小说中该角色是否为次要角色、该明星是否在小说中担任重要角色，均不影响合理使用的认定。故选C。10．某公司为提高员工工作效率，要求员工统一佩戴公司标识的胸牌。员工赵某认为佩戴胸牌侵犯其人格尊严，拒绝佩戴。公司遂停止支付赵某工资。公司停止支付赵某工资的行为是否合法？()A、合法，因为公司有权管理员工行为B、合法，因为公司标识的胸牌属于工作要求C、不合法，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品D、不合法，因为公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资答案：D解析：根据劳动法规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者接受不符合国家规定的劳动条件。公司标识的胸牌属于工作要求，但员工赵某有权拒绝佩戴，公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资。公司有权管理员工行为，但必须在法律框架内进行，不能侵犯员工合法权益。故选D。11．李某在超市购物时，发现手中购物袋破损，要求超市提供塑料袋。超市工作人员告知需要收费，李某认为超市强制塑料袋属于环境污染，遂拒绝付费。超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤。关于超市工作人员的行为，下列说法正确的是()。A、超市工作人员的行为属于正当防卫B、超市工作人员的行为属于自助行为C、超市工作人员的行为构成侵权D、超市工作人员的行为不构成侵权答案：C解析：超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤，属于对李某人身权利的侵犯，构成侵权行为。正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。自助行为是指权利人受到正在进行的不法侵害时，为保护自身权利而进行的必要的抵抗行为。超市工作人员的行为不符合正当防卫和自助行为的构成要件，因此不属于正当防卫或自助行为。超市工作人员的行为侵犯了李某的人身权利，构成侵权。故选C。12．某作家创作的小说中虚构了一个角色，该角色与现实中某公司法定代表人同名同姓。该公司认为该小说侵犯其名誉权，要求作家停止创作并公开道歉。法院经审理后认为小说属于合理使用，不构成侵权。法院作出该判决的主要依据是()。A、著作权法规定合理使用不构成侵权B、小说中该角色仅为次要角色C、小说未直接贬损该公司法定代表人D、该公司法定代表人未在小说中担任重要角色答案：A解析：根据著作权法规定，合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏，少量复制或者适当引用他人已经发表的作品，不构成侵权。小说属于合理使用，不构成侵权的主要依据是著作权法规定合理使用不构成侵权。小说中该角色是否为次要角色、是否直接贬损该公司法定代表人、该公司法定代表人是否在小说中担任重要角色，均不影响合理使用的认定。故选A。13．张某与王某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给王某使用。合同签订后，张某反悔，要求解除合同并要求王某返还已支付租金。张某的主张能否得到法院支持？()A、张某的主张能得到法院支持，因为合同尚未履行B、张某的主张能得到法院支持，因为张某是房屋所有权人C、张某的主张不能得到法院支持，因为合同已有效成立D、张某的主张不能得到法院支持，因为王某已实际占有房屋答案：C解析：根据合同法规定，依法成立的合同自成立时生效，对双方具有法律约束力。合同已有效成立，张某的主张不能得到法院支持。合同是否履行、张某是否是房屋所有权人、王某是否已实际占有房屋，均不影响合同的效力。故选C。14．某公司为提高员工工作效率，要求员工统一佩戴公司标识的胸牌。员工赵某认为佩戴胸牌侵犯其人格尊严，拒绝佩戴。公司遂停止支付赵某工资。公司停止支付赵某工资的行为是否合法？()A、合法，因为公司有权管理员工行为B、合法，因为公司标识的胸牌属于工作要求C、不合法，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品D、不合法，因为公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资答案：D解析：根据劳动法规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者接受不符合国家规定的劳动条件。公司标识的胸牌属于工作要求，但员工赵某有权拒绝佩戴，公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资。公司有权管理员工行为，但必须在法律框架内进行，不能侵犯员工合法权益。故选D。15．某博物馆展出一幅古代绘画，参观者李某在触摸画作时造成画作损坏。博物馆要求李某赔偿损失。李某认为博物馆未设置明显警示标志，其行为属于意外事件。李某的主张能否成立？()A、能成立，因为博物馆未设置明显警示标志B、不能成立，因为李某应爱护文物C、能成立，因为李某行为属于意外事件D、不能成立，因为李某行为存在过错答案：D解析：根据侵权责任法规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。李某在触摸画作时造成画作损坏，存在过错，应当承担侵权责任。博物馆未设置明显警示标志属于未尽到管理义务，但李某的行为存在过错，不能免除其赔偿责任。李某的行为不属于意外事件，意外事件是指行为人不能预见、不能避免且不能克服的损害。故选D。16．某科研机构研制出一种新型材料，并申请了专利。专利权保护期限届满后，其他单位或个人能否自由使用该新型材料？()A、能自由使用，因为专利权保护期限已届满B、不能自由使用，因为该新型材料具有商业价值C、能有限度使用，因为该新型材料涉及国家秘密D、不能自由使用，因为该新型材料属于职务发明答案：A解析：根据专利法规定，专利权保护期限届满后，该发明创造进入公有领域，任何人都可以自由使用。其他单位或个人能否自由使用该新型材料，主要取决于专利权保护期限是否届满。专利权保护期限届满后，该新型材料进入公有领域，其他单位或个人可以自由使用。该新型材料的商业价值、是否涉及国家秘密、是否属于职务发明，均不影响其进入公有领域后的使用。故选A。17．某地政府为促进经济发展，决定对某企业减免税收。该企业据此获得了一定的经济利益。该企业的行为属于()。A、行使民事权利B、履行社会责任C、获得经济利益D、参与社会公益答案：C解析：该企业根据政府决定减免税收，获得了一定的经济利益。企业的行为属于获得经济利益，因为企业通过政府政策获得了税收优惠，增加了自身经济利益。企业的行为不属于行使民事权利、履行社会责任、参与社会公益，因为企业的行为主要基于政府政策，而非自身主动行为。故选C。18．某村村民张某在自家地里发现一株古树，遂将其砍伐出售。村委会得知后，要求张某停止侵害并赔偿损失。村委会的主张能否得到法院支持？()A、能得到法院支持，因为古树属于集体财产B、能得到法院支持，因为古树具有生态价值C、不能得到法院支持，因为张某砍伐古树行为合法D、不能得到法院支持，因为村委会无权提起诉讼答案：A解析：根据物权法规定，集体所有的土地、森林、山岭、草原、荒地、滩涂等自然资源，由村集体经济组织或者村民委员会经营、管理。古树属于集体财产，张某砍伐古树的行为侵犯了集体财产权，村委会的主张能得到法院支持。古树是否具有生态价值、张某砍伐古树行为是否合法、村委会是否有权提起诉讼，均不影响张某行为的违法性。故选A。19．某作家创作了一部小说，小说中虚构了一个角色，该角色与现实中某明星同名同姓。该明星认为小说侵犯其肖像权，要求作家停止创作并公开道歉。法院经审理后认为小说属于合理使用，不构成侵权。法院作出该判决的主要依据是()。A、著作权法规定合理使用不构成侵权B、小说中该角色仅为次要角色C、小说未直接使用该明星肖像D、该明星未在小说中担任重要角色答案：C解析：根据著作权法规定，合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏，少量复制或者适当引用他人已经发表的作品，不构成侵权。小说属于合理使用，不构成侵权的主要依据是小说未直接使用该明星肖像。小说中该角色是否为次要角色、该明星是否在小说中担任重要角色，均不影响合理使用的认定。故选C。20．某公司为提高员工工作效率，要求员工统一佩戴公司标识的胸牌。员工赵某认为佩戴胸牌侵犯其人格尊严，拒绝佩戴。公司遂停止支付赵某工资。公司停止支付赵某工资的行为是否合法？()A、合法，因为公司有权管理员工行为B、合法，因为公司标识的胸牌属于工作要求C、不合法，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品D、不合法，因为公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资答案：D解析：根据劳动法规定，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者接受不符合国家规定的劳动条件。公司标识的胸牌属于工作要求，但员工赵某有权拒绝佩戴，公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资。公司有权管理员工行为，但必须在法律框架内进行，不能侵犯员工合法权益。故选D。二、多选题1．张某租赁了李某的房屋用于经营餐馆，双方签订了租赁合同。租赁期间，张某因经营需要，将房屋部分墙体进行改建。李某得知后，要求张某恢复原状，并赔偿因改建造成的墙体损坏。张某辩称改建是为了改善经营条件，且已征得李某同意。关于此事，下列说法正确的有哪些？()A、张某改建墙体需征得李某同意B、张某未征得李某同意擅自改建墙体，属于违约行为C、李某要求张某恢复原状的主张应得到支持D、李某要求张某赔偿损失的主张应得到支持答案：BCD解析：A项正确，根据合同法规定，承租人经出租人同意，可以对租赁物进行改善或者增设他物。张某改建墙体需征得李某同意。B项正确，张某未征得李某同意擅自改建墙体，违反了租赁合同的约定，属于违约行为。C项正确，李某要求张某恢复原状的主张应得到支持，因为张某的改建行为未经李某同意，属于对租赁物的损坏。D项正确，李某要求张某赔偿损失的主张应得到支持，因为张某的改建行为给李某造成了财产损失。故选BCD。2．某公司在招聘过程中，以求职者患有乙肝为由拒绝录用。求职者认为该公司侵犯其平等就业权，遂向劳动监察部门投诉。关于此事，下列说法正确的有哪些？()A、该公司以求职者患有乙肝为由拒绝录用，属于就业歧视B、该公司拒绝录用求职者的行为违反了劳动合同法C、求职者有权要求该公司提供拒绝录用的合理理由D、该公司拒绝录用求职者的行为侵犯了求职者的健康权答案：ABC解析：A项正确，根据就业促进法规定，用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。该公司以求职者患有乙肝为由拒绝录用，属于就业歧视。B项正确，该公司拒绝录用求职者的行为违反了劳动合同法，因为劳动合同法规定用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。C项正确，求职者有权要求该公司提供拒绝录用的合理理由，因为该公司拒绝录用求职者的行为涉嫌违法，求职者有权要求该公司说明理由。D项错误，该公司拒绝录用求职者的行为侵犯了求职者的平等就业权，而非健康权。健康权是指公民享有保持健康、防治疾病、恢复健康的权利。故选ABC。3．李某在超市购物时，发现手中购物袋破损，要求超市提供塑料袋。超市工作人员告知需要收费，李某认为超市强制塑料袋属于环境污染，遂拒绝付费。超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤。关于超市工作人员的行为，下列说法正确的有哪些？()A、超市工作人员的行为属于正当防卫B、超市工作人员的行为属于自助行为C、超市工作人员的行为构成侵权D、超市工作人员的行为不构成侵权答案：CD解析：A项错误，正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。超市工作人员的行为不属于正当防卫，因为李某并未对超市工作人员造成不法侵害。B项错误，自助行为是指权利人受到正在进行的不法侵害时，为保护自身权利而进行的必要的抵抗行为。超市工作人员的行为不属于自助行为，因为超市工作人员并非在保护自身权利，而是在履行工作职责。C项正确，超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤，属于对李某人身权利的侵犯，构成侵权行为。D项错误，超市工作人员的行为侵犯了李某的人身权利，构成侵权。故选CD。4．某作家创作了一部小说，小说中虚构了一个角色，该角色与现实中某公司法定代表人同名同姓。该公司认为该小说侵犯其名誉权，要求作家停止创作并公开道歉。法院经审理后认为小说属于合理使用，不构成侵权。法院作出该判决的主要依据有哪些？()A、著作权法规定合理使用不构成侵权B、小说中该角色仅为次要角色C、小说未直接贬损该公司法定代表人D、该公司法定代表人未在小说中担任重要角色答案：AC解析：A项正确，根据著作权法规定，合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏，少量复制或者适当引用他人已经发表的作品，不构成侵权。小说属于合理使用，不构成侵权的主要依据是著作权法规定合理使用不构成侵权。B项错误，小说中该角色是否为次要角色，不影响合理使用的认定。C项正确，小说未直接贬损该公司法定代表人，是合理使用的重要条件。D项错误，该公司法定代表人是否在小说中担任重要角色，不影响合理使用的认定。故选AC。5．张某与王某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给王某使用。合同签订后，张某反悔，要求解除合同并要求王某返还已支付租金。张某的主张能否得到法院支持？()A、张某的主张能得到法院支持，因为合同尚未履行B、张某的主张能得到法院支持，因为张某是房屋所有权人C、张某的主张不能得到法院支持，因为合同已有效成立D、张某的主张不能得到法院支持，因为王某已实际占有房屋答案：CD解析：A项错误，合同是否履行，不影响合同的效力。B项错误，张某是房屋所有权人，不能作为解除合同的依据。C项正确，根据合同法规定，依法成立的合同自成立时生效，对双方具有法律约束力。张某的主张不能得到法院支持，因为合同已有效成立。D项正确，王某已实际占有房屋，租赁合同已实际履行，张某的主张不能得到法院支持。故选CD。6．某公司为提高员工工作效率，要求员工统一佩戴公司标识的胸牌。员工赵某认为佩戴胸牌侵犯其人格尊严，拒绝佩戴。公司遂停止支付赵某工资。公司停止支付赵某工资的行为是否合法？()A、合法，因为公司有权管理员工行为B、合法，因为公司标识的胸牌属于工作要求C、不合法，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品D、不合法，因为公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资答案：CD解析：A项错误，公司有权管理员工行为，但必须在法律框架内进行，不能侵犯员工合法权益。B项错误，公司标识的胸牌属于工作要求，但员工赵某有权拒绝佩戴，公司不能以此为由停止支付工资。C项正确，公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品，员工赵某有权拒绝佩戴。D项正确，公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品，员工赵某有权拒绝佩戴。故选CD。7．某科研机构研制出一种新型材料，并申请了专利。专利权保护期限届满后，其他单位或个人能否自由使用该新型材料？()A、能自由使用，因为专利权保护期限已届满B、不能自由使用，因为该新型材料具有商业价值C、能有限度使用，因为该新型材料涉及国家秘密D、不能自由使用，因为该新型材料属于职务发明答案：AD解析：A项正确，根据专利法规定，专利权保护期限届满后，该发明创造进入公有领域，任何人都可以自由使用。其他单位或个人能否自由使用该新型材料，主要取决于专利权保护期限是否届满。专利权保护期限届满后，该新型材料进入公有领域，其他单位或个人可以自由使用。B项错误，该新型材料的商业价值，不影响其进入公有领域后的使用。C项错误，该新型材料是否涉及国家秘密，不影响其进入公有领域后的使用。D项错误，该新型材料是否属于职务发明，不影响其进入公有领域后的使用。故选AD。8．某地政府为促进经济发展，决定对某企业减免税收。该企业据此获得了一定的经济利益。该企业的行为属于()。A、行使民事权利B、履行社会责任C、获得经济利益D、参与社会公益答案：AC解析：A项正确，该企业根据政府决定减免税收，获得了一定的经济利益。企业的行为属于行使民事权利，因为企业通过政府政策获得了税收优惠，增加了自身经济利益。B项错误，企业的行为不属于履行社会责任，因为企业的行为主要基于政府政策，而非自身主动行为。C项正确，该企业的行为属于获得经济利益，因为企业通过政府政策获得了税收优惠，增加了自身经济利益。D项错误，企业的行为不属于参与社会公益，因为企业的行为主要基于政府政策，而非自身主动行为。故选AC。9．某市市场监督管理局接到举报，反映某餐饮店使用地沟油制作食品。执法人员立即对餐饮店进行突击检查，发现该店确实存在使用地沟油制作食品的行为。关于此事，下列说法正确的有哪些？()A、市场监督管理局有权对餐饮店进行突击检查B、市场监督管理局有权责令餐饮店立即停止违法行为C、市场监督管理局有权对餐饮店进行罚款D、市场监督管理局无权对餐饮店负责人进行行政拘留答案：ABC解析：A项正确，根据食品安全法规定，市场监督管理部门有权对食品生产经营场所进行监督检查，发现涉嫌违法行为的，可以采取突击检查的方式。B项正确，根据食品安全法规定，市场监督管理部门有权责令食品生产经营者立即停止违法行为。C项正确，根据食品安全法规定，市场监督管理部门有权对违法生产经营食品的行为进行罚款。D项错误，行政拘留属于行政处罚的一种，市场监督管理局无权对餐饮店负责人进行行政拘留，行政拘留应由公安机关依法决定。故选ABC。10．某地政府为促进经济发展，决定对某企业减免税收。该企业据此获得了一定的经济利益。该企业的行为属于()。A、行使民事权利B、履行社会责任C、获得经济利益D、参与社会公益答案：AC解析：A项正确，该企业根据政府决定减免税收，获得了一定的经济利益。企业的行为属于行使民事权利，因为企业通过政府政策获得了税收优惠，增加了自身经济利益。B项错误，企业的行为不属于履行社会责任，因为企业的行为主要基于政府政策，而非自身主动行为。C项正确，该企业的行为属于获得经济利益，因为企业通过政府政策获得了税收优惠，增加了自身经济利益。D项错误，企业的行为不属于参与社会公益，因为企业的行为主要基于政府政策，而非自身主动行为。故选AC。11．李某在超市购物时，发现手中购物袋破损，要求超市提供塑料袋。超市工作人员告知需要收费，李某认为超市强制塑料袋属于环境污染，遂拒绝付费。超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤。关于超市工作人员的行为，下列说法正确的有哪些？()A、超市工作人员的行为属于正当防卫B、超市工作人员的行为属于自助行为C、超市工作人员的行为构成侵权D、超市工作人员的行为不构成侵权答案：CD解析：A项错误，正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。超市工作人员的行为不属于正当防卫，因为李某并未对超市工作人员造成不法侵害。B项错误，自助行为是指权利人受到正在进行的不法侵害时，为保护自身权利而进行的必要的抵抗行为。超市工作人员的行为不属于自助行为，因为超市工作人员并非在保护自身权利，而是在履行工作职责。C项正确，超市工作人员强行将塑料袋塞到李某手中，并导致李某手部擦伤，属于对李某人身权利的侵犯，构成侵权行为。D项错误，超市工作人员的行为侵犯了李某的人身权利，构成侵权。故选CD。12．某作家创作了一部小说，小说中虚构了一个角色，该角色与现实中某公司法定代表人同名同姓。该公司认为该小说侵犯其名誉权，要求作家停止创作并公开道歉。法院经审理后认为小说属于合理使用，不构成侵权。法院作出该判决的主要依据有哪些？()A、著作权法规定合理使用不构成侵权B、小说中该角色仅为次要角色C、小说未直接贬损该公司法定代表人D、该公司法定代表人未在小说中担任重要角色答案：AC解析：A项正确，根据著作权法规定，合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏，少量复制或者适当引用他人已经发表的作品，不构成侵权。小说属于合理使用，不构成侵权的主要依据是著作权法规定合理使用不构成侵权。B项错误，小说中该角色是否为次要角色，不影响合理使用的认定。C项正确，小说未直接贬损该公司法定代表人，是合理使用的重要条件。D项错误，该公司法定代表人是否在小说中担任重要角色，不影响合理使用的认定。故选AC。13．张某与王某签订了一份房屋租赁合同，约定张某将房屋出租给王某使用。合同签订后，张某反悔，要求解除合同并要求王某返还已支付租金。张某的主张能否得到法院支持？()A、张某的主张能得到法院支持，因为合同尚未履行B、张某的主张能得到法院支持，因为张某是房屋所有权人C、张某的主张不能得到法院支持，因为合同已有效成立D、张某的主张不能得到法院支持，因为王某已实际占有房屋答案：CD解析：A项错误，合同是否履行，不影响合同的效力。B项错误，张某是房屋所有权人，不能作为解除合同的依据。C项正确，根据合同法规定，依法成立的合同自成立时生效，对双方具有法律约束力。张某的主张不能得到法院支持，因为合同已有效成立。D项正确，王某已实际占有房屋，租赁合同已实际履行，张某的主张不能得到法院支持。故选CD。14．某公司为提高员工工作效率，要求员工统一佩戴公司标识的胸牌。员工赵某认为佩戴胸牌侵犯其人格尊严，拒绝佩戴。公司遂停止支付赵某工资。公司停止支付赵某工资的行为是否合法？()A、合法，因为公司有权管理员工行为B、合法，因为公司标识的胸牌属于工作要求C、不合法，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品D、不合法，因为公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资答案：CD解析：A项错误，公司有权管理员工行为，但必须在法律框架内进行，不能侵犯员工合法权益。B项错误，公司标识的胸牌属于工作要求，但员工赵某有权拒绝佩戴，公司不能以此为由停止支付工资。C项正确，公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品，员工赵某有权拒绝佩戴。D项正确，公司不能以拒绝佩戴胸牌为由停止支付工资，因为公司标识的胸牌不属于强制佩戴物品，员工赵某有权拒绝佩戴。故选CD。15．某科研机构研制出一种新型材料，并申请了专利。专利权保护期限届满后，其他单位或个人能否自由使用该新型材料？()A、能自由使用，因为专利权保护期限已届满B、不能自由使用，因为该新型材料具有商业价值C、能有限度使用，因为该新型材料涉及国家秘密D、不能自由使用，因为该新型材料属于职务发明答案：AD解析：A项正确，根据专利法规定，专利权保护期限届满后，该发明创造进入公有领域，任何人都可以自由使用。其他单位或个人能否自由使用该新型材料，主要取决于专利权保护期限是否届满。专利权保护期限届满后，该新型材料进入公有领域，其他单位或个人可以自由使用。B项错误，该新型材料的商业价值，不影响其进入公有领域后的使用。C项错误，该新型材料是否涉及国家秘密，不影响其进入公有领域后的使用。D项错误，该新型材料是否属于职务发明，不影响其进入公有领域后的使用。故选AD。三、判断题1．职业道德要求劳动者在职业活动中应当诚实守信，但在利益冲突时，可以优先考虑个人利益。（）答案：错误解析：职业道德要求劳动者在职业活动中应当诚实守信，并在利益冲突时，优先考虑公共利益。劳动者应当兼顾个人利益与公共利益，但在发生冲突时，应优先维护公共利益，而非个人利益。故题干表述错误。2．根据《治安管理处罚法》规定，违反治安管理的行为，应当受到行政处罚，但可以免于处罚。（）答案：错误解析：根据《治安管理处罚法》规定，违反治安管理的行为，应当受到行政处罚，且不得免于处罚。法律明确规定了违反治安管理行为的处罚原则，即违法行为人应当承担相应的法律责任。故题干表述错误。3．在网络环境中，个人隐私泄露的主要途径是网络钓鱼攻击。（）答案：错误解析：网络钓鱼攻击是网络诈骗的一种形式，但个人隐私泄露的途径还包括网络入侵、数据泄露、恶意软件等。网络钓鱼攻击仅是其中一种可能性，并非主要途径。故题干表述错误。4．在遗传学中，杂合子是指由不同等位基因组成的基因型个体，其性状在子代中会以3: