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文档简介

PAGE机关卫生门前三包制度一、总则(一)目的为加强机关环境卫生管理,营造整洁、优美、有序的工作环境,提升机关形象,特制定本门前三包制度。(二)适用范围本制度适用于机关各部门及其所属办公区域、公共区域以及门前责任地段。(三)基本原则1.属地管理原则。各部门对其门前责任地段的环境卫生负责,实行谁使用、谁负责。2.协同配合原则。机关各部门之间应相互配合,共同做好环境卫生管理工作,形成整体合力。3.长效管理原则。建立健全长效管理机制,确保门前三包工作常态化、制度化、规范化。二、门前三包责任内容(一)包卫生1.负责门前责任地段的清扫保洁工作,做到地面干净整洁,无纸屑、果皮、烟头、痰迹、积水等杂物。2.及时清除门前责任地段的各类垃圾和废弃物,确保垃圾日产日清,无积存垃圾。3.定期对门前责任地段进行冲洗,保持地面清洁卫生,无污渍、灰尘。(二)包绿化1.负责门前责任地段的绿化养护工作,保护绿化设施,确保花草树木生长良好,无缺株、死株、损坏现象。2.及时清理门前责任地段内的杂草、杂物,保持绿化区域整洁美观。3.制止任何损害绿化植物和绿化设施的行为,发现问题及时报告并协助处理。(三)包秩序1.维护门前责任地段的市容秩序,确保无乱摆摊设点、乱堆乱放、乱停乱放等现象。2.协助相关部门做好门前责任地段的交通秩序管理工作,引导车辆规范停放,保障道路畅通。3.制止任何影响机关形象和环境卫生的行为,对不听劝阻的及时报告相关部门依法处理。三、责任部门及责任人(一)责任部门机关各部门为门前三包责任部门,负责组织实施本部门门前三包工作。(二)责任人各部门负责人为本部门门前三包工作的第一责任人,负责统筹协调本部门门前三包工作;指定一名具体工作人员为直接责任人,负责日常门前三包工作的落实。四、工作要求(一)加强组织领导各部门要高度重视门前三包工作,切实加强组织领导,明确责任分工,确保门前三包工作落到实处。部门负责人要亲自抓,定期检查督促,及时解决工作中存在的问题。(二)强化宣传教育各部门要加强对本部门工作人员的宣传教育,提高工作人员的环境卫生意识和责任意识,引导工作人员积极参与门前三包工作,自觉遵守相关规定。(三)严格监督考核1.机关成立门前三包工作监督考核小组,负责对各部门门前三包工作进行定期检查和不定期抽查,并将检查结果进行通报。2.对门前三包工作落实不到位的部门,责令限期整改;对整改不力的,按照有关规定进行问责。3.将门前三包工作纳入机关绩效考核内容,与部门和个人的评先评优挂钩。五、日常管理(一)清扫保洁1.各部门应安排专人负责门前责任地段的清扫保洁工作,每天至少进行两次清扫,上午上班前和下午下班前各一次,确保责任地段干净整洁。2.在上下班高峰时段和人流密集区域,应增加清扫保洁频次,及时清理各类垃圾和杂物。3.遇有重大活动、节日等特殊情况,应根据需要增加清扫保洁力量,确保门前责任地段环境卫生良好。(二)绿化养护1.各部门应按照绿化养护标准,定期对门前责任地段的花草树木进行浇水、施肥、修剪、病虫害防治等养护工作,确保绿化植物生长旺盛、美观整齐。2.发现绿化植物出现缺株、死株、损坏等情况,应及时报告机关后勤管理部门,并协助进行补植、更换等处理。3.加强对绿化设施的巡查,发现损坏及时报告并协助维修,确保绿化设施完好无损。(三)秩序维护1.各部门应加强对门前责任地段秩序的巡查,及时发现和制止乱摆摊设点、乱堆乱放、乱停乱放等行为,维护良好的市容秩序。2.积极配合相关部门做好门前责任地段的交通秩序管理工作,引导车辆规范停放,确保道路畅通。3.对影响机关形象和环境卫生的行为,要及时进行劝阻和制止;对不听劝阻的,应及时报告相关部门依法处理。六、监督检查(一)检查方式1.机关门前三包工作监督考核小组采取定期检查和不定期抽查相结合的方式,对各部门门前三包工作进行检查。2.定期检查每周至少进行一次,不定期抽查根据实际情况随时进行。(二)检查内容1.卫生状况:包括地面清洁程度、垃圾清理情况、绿化区域整洁度等。2.绿化养护:包括花草树木生长情况、绿化设施完好情况等。3.秩序维护:包括市容秩序维护情况、交通秩序管理情况等。(三)结果通报1.监督考核小组对每次检查结果进行详细记录,并及时进行通报。2.对门前三包工作落实较好的部门进行表扬,对落实不到位的部门提出整改意见,并责令限期整改。七、奖惩措施(一)奖励1.对门前三包工作成绩突出的部门和个人,给予通报表扬,并在机关绩效考核中给予加分奖励。2.对在门前三包工作中提出合理化建议并被采纳,取得显著成效的部门和个人,给予适当的物质奖励。(二)惩罚1.对门前三包工作落实不到位,经多次督促仍不整改或整改不力的部门,在机关绩效考核中予以扣分,并取消当年评先评优资格。2.对因门前

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