某机关环境卫生管理制度

PAGE某机关环境卫生管理制度一、总则（一）目的为加强某机关环境卫生管理，营造整洁、舒适、文明的工作环境，保障机关工作人员的身体健康，提高工作效率，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于某机关办公区域、公共活动区域及附属设施等范围内的环境卫生管理。（三）基本原则1.全员参与原则：机关全体工作人员应积极参与环境卫生管理工作，自觉维护环境卫生。2.责任明确原则：明确各部门、各岗位在环境卫生管理中的职责，做到责任到人。3.常抓不懈原则：环境卫生管理工作应常态化，持续保持环境卫生的整洁和良好状态。二、管理职责（一）机关环境卫生管理领导小组成立机关环境卫生管理领导小组，由机关负责人担任组长，各部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调机关环境卫生管理工作，制定工作计划和目标，监督检查制度执行情况，研究解决环境卫生管理工作中的重大问题。（二）各部门职责1.办公室负责制定机关环境卫生管理工作计划和方案，并组织实施。定期对机关环境卫生状况进行检查和评估，及时发现问题并督促整改。协调各部门之间的环境卫生管理工作，做好与外部环境卫生管理部门的沟通与协调。负责环境卫生管理工作的宣传教育，提高机关工作人员的环境卫生意识。2.各部门负责本部门办公区域的环境卫生管理，保持室内整洁、卫生。按照机关环境卫生管理领导小组的要求，做好本部门分担区域的环境卫生清扫、保洁等工作。教育引导本部门工作人员养成良好的卫生习惯，爱护环境卫生设施。积极配合办公室开展环境卫生管理工作，对发现的问题及时反馈并协助解决。（三）工作人员职责1.自觉遵守环境卫生管理制度，保持个人工作区域的整洁卫生。2.积极参与机关组织的环境卫生清扫、保洁等活动，认真完成分配的工作任务。3.爱护环境卫生设施，不得随意损坏或丢弃。4.发现环境卫生问题及时报告，主动采取措施进行处理或协助解决。三、环境卫生标准（一）办公区域1.地面干净整洁，无灰尘、污渍、痰迹、纸屑、果皮等杂物。2.桌面、文件柜、电脑等办公设备摆放整齐，表面清洁，无灰尘。3.门窗玻璃干净明亮，窗台无杂物。4.垃圾桶及时清理，垃圾不外露，周围地面无散落垃圾。5.室内空气清新，无异味。（二）公共活动区域1.走廊、楼梯地面干净，扶手无灰尘。2.电梯轿厢清洁卫生，按钮、轿厢壁无污渍。3.会议室桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁，茶具摆放规范，会后及时清理。4.卫生间清洁无异味，便池、洗手池无污垢，卫生纸供应充足，地面干燥防滑。（三）附属设施1.停车场地面平整干净，标线清晰，无杂物。2.绿化区域花草树木养护良好，无杂草丛生，无垃圾堆积。3.公共设施如路灯、宣传栏等保持完好、清洁。四、清扫保洁管理（一）日常清扫1.各部门安排专人负责本部门办公区域的日常清扫工作，每天上班前进行清扫，保持办公区域整洁。2.公共活动区域由专门的保洁人员负责清扫，每天定时进行清扫，确保地面、楼梯、电梯等区域干净卫生。（二）定期保洁1.每周组织一次机关环境卫生大扫除，各部门对本部门办公区域及分担区域进行全面清扫，包括门窗玻璃、文件柜、电脑设备等的清洁。2.每月对公共活动区域进行一次深度保洁，如对卫生间进行全面消毒、对会议室进行彻底清洁等。（三）特殊时期保洁在重大活动、重要节日等特殊时期，增加清扫保洁频次，加强环境卫生管理，确保机关环境整洁有序。五、垃圾分类与处理（一）分类标准1.可回收物：包括废纸、塑料、玻璃、金属、织物等。2.有害垃圾：包括废电池、废荧光灯管、废温度计、废血压计、废药品及其包装物、废油漆、溶剂及其包装物、废杀虫剂、消毒剂及其包装物、废胶片及废相纸等。3.厨余垃圾：包括剩菜剩饭、骨头、果皮等食品类废物。4.其他垃圾：除上述三类垃圾以外的砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸等难以回收的废弃物。（二）投放要求1.机关内设置分类垃圾桶，分别标明可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾。2.工作人员应按照分类标准，将垃圾分别投放至相应垃圾桶内，不得混投。3.对于有害垃圾，应单独收集，交由有资质的专业机构进行处理。（三）处理方式1.可回收物由指定的回收单位定期回收处理。2.厨余垃圾采用集中收集、统一运输至指定处理场所进行处理的方式。3.其他垃圾由环卫部门定期清运处理。六、环境卫生检查与考核（一）检查方式1.定期检查：机关环境卫生管理领导小组每月组织一次全面的环境卫生检查，对各部门办公区域及公共活动区域进行检查评估。2.不定期抽查：办公室不定期对机关环境卫生状况进行抽查，及时发现问题并督促整改。3.专项检查：针对重点区域、重点部位或环境卫生问题突出的情况，组织专项检查，深入查找原因，提出整改措施。（二）检查内容1.环境卫生标准执行情况，包括地面、桌面、门窗、垃圾桶等的清洁程度。2.垃圾分类与处理情况，检查垃圾投放是否符合分类标准，是否按要求进行处理。3.环境卫生设施的完好情况及使用情况。4.各部门环境卫生管理工作的组织落实情况。（三）考核办法1.建立环境卫生考核档案，对每次检查结果进行记录。2.将环境卫生考核结果纳入机关工作人员绩效考核体系，与个人绩效挂钩。3.对于环境卫生管理工作成绩突出的部门和个人，给予表彰和奖励；对于环境卫生不达标的部门和个人，责令限期整改，并视情节轻重给予相应的处罚。七、环境卫生设施管理（一）设施配备根据机关环境卫生管理需要，合理配备垃圾桶、清扫工具、清洁用品、消毒设备等环境卫生设施。（二）设施维护1.定期对环境卫生设施进行检查、维护和保养，确保设施完好、正常使用。2.对于损坏的环境卫生设施，及时进行维修或更换，保证环境卫生工作的顺利开展。（三）设施更新随着机关工作的发展和环境卫生管理要求的提高，适时更新、补充环境卫生设施，提高环境卫生管理水平。八、环境卫生宣传教育（一）宣传内容1.环境卫生法律法规和相关政策。2.环境卫生知识和健康常识。3.机关环境卫生管理制度和要求。（二）宣传方式1.利用机关内部宣传栏、电子显示屏等载体，定期宣传环境卫生知识和工作动态。2.组织开展环境卫生