卫生间值日消毒制度

PAGE卫生间值日消毒制度一、总则1.目的为了确保公司卫生间的卫生环境符合相关法律法规及行业标准，保障员工的健康与安全，特制定本值日消毒制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有卫生间，包括办公区域卫生间、公共区域卫生间等。3.职责分工行政部门负责卫生间值日消毒工作的统筹安排与监督检查。各部门负责本部门员工对卫生间值日消毒制度的执行与配合。卫生间使用人员应自觉维护卫生间的清洁卫生，遵守值日消毒制度。二、卫生间卫生标准1.地面保持地面清洁，无污渍、水渍、脚印等。每日至少清扫一次，定期进行深度清洁，确保地面光亮、无异味。2.洗手台洗手台台面干净，无污垢、水渍，水龙头、皂液器等设施无污渍。配备充足的洗手液，及时补充更换。每日擦拭洗手台及周边区域，定期消毒。3.便器便器内外清洁，无尿垢、粪便残留，冲水功能正常。每日进行冲洗消毒，定期使用专业清洁剂进行深度清洁。4.墙壁及隔断墙壁和隔断表面无污渍、霉斑，保持整洁。定期进行擦拭消毒，确保卫生状况良好。5.垃圾桶垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周围地面无垃圾散落。每日更换垃圾袋，定期对垃圾桶进行消毒。6.通风换气卫生间应保持良好的通风，无异味。定期检查通风设备，确保其正常运行。三、值日安排1.值日人员根据卫生间的使用频率和区域划分，安排专人负责值日工作。值日人员由各部门轮流选派，确保每个工作日都有专人负责卫生间的清洁消毒。2.值日时间值日人员应在每天上班前完成卫生间的初步清扫工作，确保卫生间在上班时保持干净整洁。在工作时间内，随时关注卫生间的卫生状况，及时清理垃圾、擦拭台面等。下班后，值日人员应对卫生间进行全面清洁消毒，关闭水源、电源等设备。3.值日内容清扫地面，清除垃圾、污渍等。擦拭洗手台、便器、墙壁、隔断等表面。冲洗便器，确保无残留污垢。更换垃圾桶垃圾袋。检查通风设备运行情况，如有异常及时报告。四、消毒要求1.消毒频率卫生间每日进行全面消毒一次，在上班前或下班后进行。对于人员使用频繁的区域，如洗手台、便器等，可增加消毒次数。2.消毒方法地面消毒：使用含有效氯浓度为500mg/L1000mg/L的消毒液进行擦拭消毒，作用30分钟后用清水冲洗干净。洗手台、便器等表面消毒：使用含有效氯浓度为250mg/L500mg/L的消毒液进行擦拭消毒，作用30分钟后用清水擦拭干净。垃圾桶消毒：使用含有效氯浓度为500mg/L1000mg/L的消毒液喷洒垃圾桶内外，作用30分钟后用清水冲洗干净。墙壁及隔断消毒：使用含有效氯浓度为250mg/L500mg/L的消毒液进行擦拭消毒。3.消毒记录值日人员应详细记录每次消毒的时间、地点、消毒方法、使用的消毒药剂等信息。消毒记录应保存至少一年，以备查阅。五、监督检查1.行政部门检查行政部门定期对卫生间的卫生状况进行检查，每周至少一次全面检查，每天进行不定期抽查。检查内容包括卫生标准执行情况、值日消毒记录等。对检查中发现的问题及时通知相关部门和值日人员进行整改。2.员工监督鼓励员工对卫生间的卫生状况进行监督，如发现问题可及时向行政部门或值日人员反映。对于员工的监督反馈，行政部门应及时处理，并将处理结果反馈给员工。六、培训与宣传1.培训行政部门定期组织卫生间值日消毒相关培训，提高值日人员的卫生意识和操作技能。培训内容包括卫生标准、消毒方法、值日流程等。新入职员工应接受卫生间值日消毒制度的培训，确保其熟悉制度要求。2.宣传通过公司内部公告、宣传栏等形式宣传卫生间值日消毒制度，提高员工的重视程度。向员工宣传保持卫生间卫生的重要性，引导员工养成良好的卫生习惯。七、奖惩措施1.奖励对于在卫生间值日消毒工作中表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升机会等。2.惩罚对于违反卫生间值日消毒制度的部门和个人，视情节轻重给予相应的惩罚。惩罚措施包括警告、罚款、绩效扣分等。对于因卫生问题导致公司受到