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文档简介

2026年云南省昭通市辅警招聘试卷及答案一、选择题(每题2分,共40分)

1.以下哪个部门负责辅警的招聘和管理?

A.公安机关

B.人力资源和社会保障部门

C.民政局

D.编办

答案:A

2.昭通市辅警的招聘程序应当遵循以下哪个原则?

A.公开、平等、竞争、择优

B.公开、公正、竞争、择优

C.公开、公平、公正、竞争

D.公开、公平、公正、择优

答案:D

3.以下哪个条件不是昭通市辅警招聘的基本条件?

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守中华人民共和国宪法和法律

C.具有高中以上文化程度

D.具有良好的品行和职业道德

答案:C

4.以下哪个条件不是昭通市辅警招聘的优先条件?

A.具有昭通市户籍

B.具有大专以上文化程度

C.具有驾驶证

D.具有专业特长的优先

答案:C

5.昭通市辅警招聘的年龄上限是多少?

A.25岁

B.30岁

C.35岁

D.40岁

答案:B

6.以下哪个岗位不适宜招聘昭通市辅警?

A.交通管理

B.刑事侦查

C.消防救援

D.治安巡逻

答案:C

7.昭通市辅警招聘的体能测试项目不包括以下哪个?

A.1000米跑

B.立定跳远

C.俯卧撑

D.游泳

答案:D

8.以下哪个环节不是昭通市辅警招聘的必要环节?

A.笔试

B.面试

C.体检

D.考核

答案:A

9.昭通市辅警的劳动合同期限一般为多少年?

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

答案:B

10.以下哪个待遇不是昭通市辅警享有的?

A.基本工资

B.绩效工资

C.五险一金

D.住房补贴

答案:D

二、判断题(每题2分,共20分)

11.昭通市辅警招聘应当遵循公开、公平、公正、竞争、择优的原则。(正确)

12.昭通市辅警招聘的基本条件包括具有高中以上文化程度。(错误)

13.昭通市辅警招聘的体能测试项目包括1000米跑、立定跳远、俯卧撑等。(正确)

14.昭通市辅警招聘的劳动合同期限一般为3年。(错误)

15.昭通市辅警享有基本工资、绩效工资、五险一金等待遇。(正确)

16.昭通市辅警招聘的笔试环节包括行政职业能力测试、公共基础知识测试等。(正确)

17.昭通市辅警招聘的面试环节主要测试应聘者的综合素质和实际工作能力。(正确)

18.昭通市辅警招聘的体检环节主要检查应聘者的身体健康状况。(正确)

19.昭通市辅警招聘的考核环节主要考察应聘者的政治素质和道德品质。(正确)

20.昭通市辅警招聘的优先条件包括具有昭通市户籍、大专以上文化程度、专业特长的优先。(正确)

三、案例分析题(每题10分,共30分)

21.请根据以下案例,回答问题:

【案例】某市公安局招聘辅警,甲、乙、丙三名应聘者通过报名、资格审查等环节,进入体能测试环节。在体能测试中,甲、乙两名应聘者顺利通过,丙未能通过。请问,丙未能通过体能测试的原因可能有哪些?

【答案】丙未能通过体能测试的原因可能包括:身体素质差、训练不足、测试项目不熟悉等。

22.请根据以下案例,回答问题:

【案例】某市公安局招聘辅警,甲、乙两名应聘者进入面试环节。面试官提问:请谈谈你对辅警岗位的认识和为什么选择这个岗位?

【答案】甲:辅警岗位是协助公安机关维护社会治安、服务人民群众的重要岗位。我选择这个岗位是因为我喜欢警察这个职业,希望能够为维护社会治安贡献自己的力量。

乙:辅警岗位是公安机关的重要组成部分,具有很大的发展空间。我选择这个岗位是因为我对公安工作充满热情,希望能够在这个岗位上实现自己的价值。

23.请根据以下案例,回答问题:

【案例】某市公安局招聘辅警,甲、乙两名应聘者进入体检

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