创卫生城市管理制度

PAGE创卫生城市管理制度一、总则（一）目的为积极响应创建卫生城市的号召，加强公司/组织的环境卫生管理，营造整洁、舒适、健康的工作和生活环境，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、办公区域、公共区域、员工宿舍等场所。（三）基本原则1.全员参与原则：全体员工应积极参与环境卫生管理工作，共同维护公司/组织的整洁与卫生。2.预防为主原则：注重环境卫生的日常维护和管理，预防各类卫生问题的发生。3.依法依规原则：严格遵守国家和地方有关环境卫生管理的法律法规及行业标准。二、管理职责（一）管理部门职责1.负责制定、修订和完善创卫生城市管理制度，并监督执行。2.定期组织开展环境卫生检查、评估和考核工作。3.协调解决环境卫生管理工作中出现的问题，对违反制度的行为进行处理。（二）各部门职责1.负责本部门办公区域及责任区域的环境卫生管理工作，确保环境整洁卫生。2.组织本部门员工学习和遵守创卫生城市管理制度，开展环境卫生宣传教育活动。3.配合管理部门做好环境卫生检查、评估和考核工作，及时整改存在的问题。（三）员工职责1.自觉遵守创卫生城市管理制度，保持个人工作区域和生活区域的整洁卫生。2.积极参与公司/组织的环境卫生管理工作，按照要求完成各项卫生任务。3.发现环境卫生问题及时报告，主动配合整改工作。三、环境卫生标准（一）办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公设备摆放整齐，无灰尘、杂物。2.地面干净整洁，无污渍、垃圾，定期进行清扫和拖地。3.门窗玻璃明亮，窗台无灰尘，窗帘保持整洁。4.垃圾桶及时清理，垃圾不堆积，周围地面无散落垃圾。5.公共区域的绿植定期养护，无枯枝败叶，摆放整齐美观。（二）公共区域1.走廊、楼梯保持清洁，扶手无灰尘，地面无痰迹、烟头、纸屑等垃圾。2.电梯轿厢干净卫生，定期消毒，按钮、扶手等部位无污渍。3.卫生间设施完好，无异味，地面、墙面干净，便池、洗手盆无污垢，卫生纸供应充足。4.会议室、活动室等公共活动场所使用后及时清理，桌椅摆放整齐，地面无垃圾。（三）员工宿舍1.床铺整洁，被子叠放整齐，床单、枕套干净。2.室内物品摆放有序，桌面、地面干净，无垃圾、杂物。3.门窗通风良好，保持空气清新，定期打扫卫生。4.个人衣物、鞋子等摆放整齐，不随意丢弃。四、环境卫生管理措施（一）清扫保洁1.制定详细的清扫保洁计划，明确各区域的清扫时间、频次和责任人。2.配备充足的清扫保洁工具和设备，确保正常使用。3.清扫保洁人员应按照标准要求进行作业，及时清理垃圾、杂物，保持环境整洁。（二）垃圾分类与处理1.按照国家有关垃圾分类的规定，设置分类垃圾桶，对垃圾进行分类投放。2.定期收集各类垃圾，交由有资质的垃圾处理单位进行处理，严禁随意丢弃。3.加强对垃圾分类的宣传教育，提高员工的环保意识。（三）卫生消毒1.对公共区域、人员密集场所等定期进行卫生消毒，预防疾病传播。2.卫生间、电梯轿厢等重点区域应增加消毒频次，使用符合卫生标准的消毒剂。3.做好消毒记录，确保消毒工作规范、有效。（四）绿化管理1.合理规划公司/组织内的绿化区域，种植适宜的花草树木。2.安排专人负责绿化养护工作，定期浇水、施肥、修剪、病虫害防治等。3.保护绿化设施，不得随意破坏或占用绿化区域。五、环境卫生检查与考核（一）检查方式1.定期检查：管理部门每周组织一次全面的环境卫生检查，对各部门的环境卫生状况进行评估。2.不定期抽查：管理部门不定期对各区域进行抽查，及时发现和解决环境卫生问题。3.专项检查：针对重点区域、重点问题或特殊时期开展专项检查，确保环境卫生管理工作落实到位。（二）检查内容1.环境卫生标准的执行情况，包括办公区域、公共区域、员工宿舍等的整洁程度、卫生状况等。2.清扫保洁、垃圾分类与处理、卫生消毒、绿化管理等措施的落实情况。3.员工对创卫生城市管理制度的知晓度和遵守情况。（三）考核办法1.对环境卫生检查结果进行量化考核，根据各部门的得分情况进行排名。2.考核结果与部门绩效挂钩，对环境卫生管理工作表现优秀的部门给予奖励，对不达标的部门进行通报批评，并责令限期整改。3.对违反创卫生城市管理制度的个人，视情节轻重给予相应的处罚。六、宣传教育与培训（一）宣传教育1.通过公司/组织内部的宣传栏、公告栏、微信群等渠道，宣传创卫生城市的意义、目标和要求，以及环境卫生管理知识。2.定期发布环境卫生管理工作动态和相关信息，提高员工的关注度和参与度。3.开展形式多样的宣传活动激发员工的积极性和主动性。（二）培训1.组织开展创卫生城市管理制度培训，使员工熟悉制度内容和环境卫生标准。2.针对清扫保洁、垃圾分类、卫生消毒等方面的知识和技能进行培训，提高员工的业务水平。3.定期邀请专业人员进行讲座或培训，分享环境卫生管理的先进经验和做法。七、奖惩制度（一）奖励1.对在环境卫生管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励形式包括荣誉证书、奖金、奖品等，以激励员工积极参与环境卫生管理工作。（二）处罚1.对违反创卫生城市管理制度的部门和个人，视情节轻重给予警告、罚款、