付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年实习单位合同(1篇)甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》等有关规定,就乙方向甲方提供实习岗位事宜协商一致,订立合同如下:
一、实习岗位信息
乙方向甲方提供实习岗位,岗位名称为__________________,实习内容主要包括__________________,实习期限自____年____月____日起至____年____月____日止。实习岗位性质为____________(全日制/非全日制/弹性工作制),实习地点位于__________________。
二、实习目标与要求
1、甲方为乙方提供实习所需的必要工作条件,包括办公场所、设备设施、工作资料等,并安排具有经验的工作人员对乙方进行实习指导。
2、乙方应认真学习相关专业知识,积极参与实习工作,遵守甲方的各项规章制度,完成实习期间的各项工作任务。
3、乙方应具备良好的职业道德和个人素质,能够与同事、客户进行有效沟通,维护甲方形象。
4、甲方有权对乙方的实习表现进行考核,考核内容包括工作态度、专业技能、任务完成情况等,考核结果将作为实习评价的依据。
三、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应按照合同约定提供实习岗位,并确保实习岗位的安全性和合法性。
2、甲方应为乙方提供必要的实习培训和指导,帮助乙方提升专业技能和职业素养。
3、甲方有权对乙方的实习表现进行监督和评估,并根据评估结果决定是否延长实习期限或提供正式工作机会。
4、甲方应为乙方提供必要的劳动保护,保障乙方在实习期间的人身安全。
5、甲方应尊重乙方的隐私权,不得泄露乙方的个人信息。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应按时到甲方指定地点报到,并按规定办理实习手续。
2、乙方应遵守甲方的各项规章制度,包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。
3、乙方应积极参加甲方的各项培训活动,不断提升自身能力。
4、乙方应妥善保管甲方的资料和设备,如有遗失或损坏,应承担相应的赔偿责任。
5、乙方应按时完成实习任务,并提交实习报告。
四、实习待遇与保险
1、甲方为乙方提供实习期间的餐饮补贴,每日补贴标准为人民币_______元。
2、甲方为乙方提供实习期间的交通补贴,每月补贴标准为人民币_______元。
3、甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险,保险金额为人民币_______元。
4、实习期间乙方不享受甲方其他员工的福利待遇,如加班费、奖金等。
五、合同解除与终止
1、如乙方在实习期间严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同,并不退还乙方已领取的补贴。
2、如乙方因个人原因无法继续实习,应提前____天书面通知甲方,并办理实习终止手续。
3、如甲方因经营需要调整实习岗位或终止实习,应提前____天书面通知乙方,并支付乙方已领取的补贴。
六、保密条款
1、乙方在实习期间知悉的甲方商业秘密,包括但不限于技术信息、经营信息、客户信息等,均应承担保密义务。
2、乙方在实习结束后或本合同终止后,仍应遵守保密义务,不得泄露甲方的商业秘密。
七、违约责任
1、若乙方在实习期间给甲方造成经济损失,应承担相应的赔偿责任。
2、若甲方违反本合同约定,应承担相应的违约责任,并赔偿乙方因此遭受的损失。
八、争议解决
本合同履行过程中如发生任何争议,双方应首先通过友好协商解决;若协商无果,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1、本合同一式贰份,双方各执壹份,具有同等法律效力。
2、本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方:乙方:
甲方代表:乙方代表:
地址:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 初级加油站操作员考试题库及答案
- 2025-2026人教版小学三年级语文上学期期末测试卷
- 枣庄一调二调试题及答案
- 2025-2026一年级音乐上学期卷
- 图文店安全卫生管理制度
- 卫生院疾控防疫制度
- 上海市酒店卫生管理制度
- 寄宿生卫生管理制度
- T∕CAICI 124-2025 5G消息业务增强能力规范-搜索能力要求
- 卫生院妊娠药品管理制度
- 生产现场资产管理制度
- 起重设备安全使用指导方案
- 江苏省扬州市区2025-2026学年五年级上学期数学期末试题一(有答案)
- 建筑与市政工程地下水控制技术规范
- “党的二十届四中全会精神”专题题库及答案
- 2025年天翼云解决方案架构师认证考试模拟题库(200题)答案及解析
- 2026年西藏自治区政府部门所属事业单位人才引进(130人)笔试备考试题及答案解析
- 油气开采毕业论文
- 血凝d-二聚体和fdp课件
- 2026-2031中国房地产估价市场分析预测研究报告
- 天津市和平区2025年高二化学第一学期期末监测试题含解析
评论
0/150
提交评论