汇编金属非金属矿山企业安全生产岗位责任制清单

汇编金属非金属矿山企业安全生产岗位责任制清单一、企业主要负责人安全生产职责企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，必须依法履行以下职责：1.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，明确从主要负责人到一线从业人员的安全生产责任范围和考核标准，并加强监督落实，确保责任到岗、到人。2.组织制定并批准实施本单位安全生产规章制度和操作规程，确保其符合国家法律法规和标准规范要求，并根据实际情况及时修订完善。3.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，保证从业人员掌握必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。4.保证本单位安全生产投入的有效实施，依法提取和使用安全生产费用，专款专用，用于完善、改造和维护安全防护设施设备，配备、维护、保养应急救援器材、设备和物资，开展安全生产检查、评价和咨询，进行安全生产宣传教育培训，以及法律法规规定的其他安全生产所必需的资金投入，并建立相关台账。5.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。定期组织开展全面、专项和日常安全检查，对查出的隐患实行登记、评估、整改、销号的闭环管理。6.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。预案应具有针对性、科学性和可操作性，并按规定进行备案。定期组织应急救援演练，评估演练效果，及时修订完善预案。确保应急组织机构、救援队伍、装备和物资等落实到位。7.及时、如实报告生产安全事故。发生事故后，必须立即启动应急预案，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。8.定期主持召开安全生产工作会议，听取安全生产工作汇报，研究、分析安全生产形势，解决安全生产重大问题，部署下一阶段安全生产重点工作。9.依法设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员，并为其履行职责提供必要的条件和保障，支持其依法开展工作。10.履行法律法规规定的其他安全生产职责。二、分管安全生产负责人安全生产职责分管安全生产负责人协助主要负责人具体负责本单位的安全生产管理工作，对安全生产工作负综合监督管理责任：1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，并监督执行。2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。3.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，建立重大危险源档案，定期进行检查、评估和监控。4.组织或者参与本单位应急救援演练，指导、协调现场应急处置工作。5.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。对检查中发现的安全隐患，下达整改指令，并跟踪督查整改落实情况。6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。7.督促落实本单位安全生产整改措施，对上级部门检查提出的问题和隐患，负责组织整改并反馈。8.定期向主要负责人报告安全生产工作情况，及时报告涉及安全生产的重大问题。9.负责安全生产管理机构的日常领导工作，指导安全管理人员开展工作。10.完成主要负责人交办的其他安全生产管理工作。三、其他分管负责人安全生产职责其他分管负责人（如分管生产、技术、设备、后勤等）按照“管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，对各自职责范围内的安全生产工作承担直接领导责任：1.在分管工作范围内，组织落实安全生产法律法规、标准规范和本单位的安全生产规章制度。2.组织分管部门、车间（区队）制定并落实与其业务相关的安全生产规章制度、操作规程和安全技术措施。3.在计划、布置、检查、总结、评比分管业务工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。4.负责分管业务范围内的安全风险辨识、评估和管控工作，组织排查治理事故隐患。5.负责组织分管业务范围内新工艺、新技术、新设备、新材料应用前的安全论证和风险评估。6.发生生产安全事故时，按照应急救援预案职责分工，参与或负责相关应急救援和善后处理工作。7.定期向主要负责人和分管安全生产负责人报告分管范围内的安全生产情况。8.组织分管部门、车间（区队）开展安全生产教育和培训。9.支持安全生产管理部门和人员的工作，对其提出的涉及分管业务的安全问题，认真组织整改。10.履行分管业务范围内的其他安全生产职责。四、安全生产管理机构及管理人员安全生产职责安全生产管理机构及其管理人员是本单位安全生产工作的综合监督管理和具体执行者：1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录教育和培训情况，建立培训档案。3.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，建立管理台账。4.组织或者参与本单位应急救援演练，做好演练记录和评估。5.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。对排查出的隐患，下达《隐患整改通知书》，督促责任单位按期整改，并组织验收。6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，有权对违章人员进行处罚或提出处理建议。7.督促落实本单位安全生产整改措施，对上级监管指令负责跟踪落实和回复。8.负责本单位安全生产标准化建设、安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设的具体组织、协调和推动工作。9.负责安全生产相关文件、资料、记录的管理，建立安全生产管理档案。10.负责与政府安全生产监管部门的日常联络工作，按要求报送相关报表、资料。11.参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的“三同时”（同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）审查及验收工作。12.参与本单位事故调查处理，负责事故统计、分析和上报工作。13.提出本单位安全生产工作计划和措施建议，并监督实施。14.法律法规及本单位规定的其他安全生产管理职责。五、生产车间（区队）负责人安全生产职责生产车间（区队）负责人是本车间（区队）安全生产第一责任人：1.严格执行安全生产法律法规、标准规范和本单位安全生产规章制度，全面负责本车间（区队）的安全生产工作。2.组织制定并实施本车间（区队）的安全生产管理制度、各岗位安全操作规程和应急处置措施。3.负责本车间（区队）日常安全生产检查，及时排查治理事故隐患。对不能立即消除的隐患，采取有效的安全防范措施，并及时上报。4.组织开展本车间（区队）的班前安全会、安全日活动和日常安全教育培训，确保员工熟悉本岗位风险、掌握安全操作技能和应急知识。5.负责本车间（区队）生产设备、安全设施、工器具、劳动防护用品的日常管理和维护保养，确保其完好有效。6.负责本车间（区队）作业现场的安全管理，落实定置管理、安全警示标志设置、危险区域管控等措施，创造安全的作业环境。7.制止本车间（区队）内的“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为，对违章者进行批评教育或处理。8.发生事故或险情时，立即报告并启动现场处置方案，组织抢救，保护现场，配合事故调查。9.组织落实本车间（区队）风险分级管控措施，对高风险作业进行现场监督。10.完成上级下达的安全生产目标任务和各项工作安排。六、班组长安全生产职责班组长是班组安全生产的直接组织者和指挥者：1.贯彻执行企业和车间（区队）的安全生产指令和要求，模范遵守安全规章制度，对本班组的安全生产负责。2.开好班前会，在布置生产任务的同时，必须详细布置安全工作，讲明安全注意事项，检查员工精神状态和劳动防护用品佩戴情况。3.组织班组安全活动，学习安全知识、操作规程和事故案例，提高班组成员的安全意识和技能。4.负责本班组作业现场的安全检查和巡查，及时发现并消除隐患。对本班组无力解决的隐患，采取临时控制措施并立即上报。5.严格执行交接班制度，交接班时必须将安全状况、设备运行情况、隐患处理情况等交接清楚。6.教育和监督班组成员正确使用机器设备、电气设备、工器具、原材料、安全设施和个体防护用品，确保其处于安全状态。7.有权拒绝违章指挥，制止班组员工的违章作业行为。对于强令冒险作业的指令，有权越级报告。8.发生事故时，立即组织抢救，保护现场，并迅速报告。组织或参与事故原因分析，落实防范措施。9.负责对新入职员工、转岗员工进行班组级安全教育和现场实操指导。10.组织落实本班组作业前的安全确认工作，确保作业环境、设备设施、工器具等安全可靠后方可作业。七、岗位作业人员安全生产职责岗位作业人员对本岗位的安全生产负直接责任，必须做到：1.严格遵守本单位的安全生产规章制度和本岗位的安全操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。特种作业人员必须持证上岗。3.认真开展班前、班中、班后安全检查，对本岗位负责的设备、设施、工具、安全装置等进行日常检查、维护和保养，确保其安全运行。发现隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。5.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。6.精心操作，做好各项记录。交接班时必须交接安全情况，为接班人员创造良好的安全生产条件。7.正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发生事故时，及时、如实地报告，保护现场，并详细记录，积极参与抢救和事故分析。8.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故应急演练。9.熟悉本岗位的应急处置措施，掌握必要的自救互救知识。10.对使用的设备、工具、材料等，做到会使用、会维护、会保养、会排除一般故障。11.做到“四不伤害”：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害。八、职能部门安全生产职责1.生产技术部门：在编制生产计划、组织生产运行时，必须同时考虑和安排安全措施。负责生产工艺、技术规程的安全审核，采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，必须进行安全技术论证，制定并落实安全防护措施。负责组织生产性建设项目安全设施“三同时”的管理，参与安全设施竣工验收。负责生产事故（非伤亡事故）的调查、分析和处理。负责生产调度系统的安全管理，在指挥生产的同时，协调处理安全问题。2.设备管理部门：负责机械、电气、动力、仪表、管道、通排风等设备设施的安全管理，使其符合安全技术要求。组织制定设备设施的安全操作规程和检修安全管理制度，并监督执行。负责组织对特种设备、安全附件、防雷防静电设施、压力容器等进行定期检测、检验和维护保养，建立技术档案。负责组织设备大、中修及临时抢修工程的安全措施制定与落实。参与设备相关事故的调查处理。3.人力资源部门：负责落实安全生产管理机构设置和人员配备。将安全生产业绩纳入员工考核、晋升、评优的重要内容。负责组织新员工（包括实习生、劳务派遣人员等）的厂级安全教育，并督促车间、班组做好二、三级教育。负责组织特种作业人员的培训、复审和持证上岗管理。负责工伤保险的办理，参与工伤事故的调查处理，做好善后工作。保证劳动时间符合规定，控制加班加点，做好女工特殊保护工作。4.财务部门：根据国家规定和本单位计划，保证安全生产费用足额提取，设立专门账户，专款专用。负责安全生产风险抵押金或安全生产责任险费用的管理。确保事故隐患治理、安全技术改造、安全奖励、应急救援等所需资金的及时到位。对安全生产投入进行财务监督，确保资金有效使用。5.供应（物资）部门：负责采购符合国家安全标准的生产设备、原材料、劳动防护用品和应急救援物资，并查验其安全合格证明。负责危险化学品的采购、运输、储存、发放等环节的安全管理，建立台账。对供应商的安全生产资质进行审查。负责仓库的防火、防盗、防爆等安全管理。6.工程（基建）部门：负责建设工程项目的安全管理，确保施工单位具备相应资质，签订安全生产管理协议。监督施工单位落实各项安全措施，对施工