室内环境卫生制度

PAGE室内环境卫生制度一、总则1.目的为加强公司室内环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、公共区域、员工宿舍等室内场所。3.职责分工行政部门负责统筹协调室内环境卫生管理工作，制定环境卫生标准和检查计划，组织定期检查和不定期抽查。各部门负责人为本部门室内环境卫生管理的第一责任人，负责组织本部门员工做好环境卫生工作，确保责任区域符合卫生标准。全体员工应自觉遵守本制度，积极维护室内环境卫生，养成良好的卫生习惯。二、环境卫生标准1.办公区域桌面、电脑、文件柜等办公设备应保持清洁，无灰尘、污渍。文件、资料应摆放整齐，不得随意堆放。地面应保持干净，无纸屑、杂物，定期进行清扫和拖地。门窗玻璃应明亮洁净，无灰尘、污渍。垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，定期进行消毒。2.公共区域走廊、楼梯应保持畅通，无杂物堆积，地面干净整洁。卫生间应保持清洁卫生，无异味，便池、洗手池等设施应定期清洗消毒，卫生纸、洗手液等用品应及时补充。会议室、接待室等公共活动区域应保持整洁，桌椅摆放整齐，地面、桌面无灰尘、污渍。电梯轿厢应保持清洁，四壁、地面无污渍，定期进行消毒。3.员工宿舍宿舍内床铺、桌椅等家具应摆放整齐，保持清洁。地面应每天清扫，保持干净，无垃圾、积水。个人物品应摆放有序，不得随意丢弃。卫生间应定期打扫，保持清洁卫生，无异味。三、环境卫生管理措施1.日常清扫各部门应安排专人负责本部门室内环境卫生的日常清扫工作，并在每天下班前完成。清扫内容包括地面、桌面、门窗、卫生间等区域，确保环境整洁。2.定期消毒行政部门应定期组织对公共区域进行消毒，如卫生间、电梯轿厢、会议室等。各部门可根据实际情况，对本部门办公区域进行定期消毒，预防疾病传播。消毒工作应按照相关消毒规范进行操作，使用符合标准的消毒用品。3.垃圾处理各部门应设置垃圾桶，并分类存放垃圾，如可回收垃圾、有害垃圾、其他垃圾等。垃圾应及时清理，每天至少清理一次，确保垃圾桶无垃圾溢出。对于有害垃圾，应按照相关规定进行单独存放和处理，不得随意丢弃。4.绿化管理公司内公共区域应适当摆放绿色植物，起到美化环境、净化空气的作用。各部门可根据实际情况，在办公区域摆放适量的绿色植物。绿化管理人员应定期对植物进行浇水、施肥、修剪等养护工作，确保植物生长良好。四、环境卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期组织对公司室内环境卫生进行全面检查，检查频率为每周一次。行政部门不定期对各部门室内环境卫生进行抽查，发现问题及时督促整改。各部门负责人应每天对本部门室内环境卫生进行自查，发现问题及时组织整改。2.检查标准按照本制度规定的环境卫生标准进行检查，重点检查地面、桌面、门窗、卫生间等区域的清洁情况。检查过程中应做好记录，记录内容包括检查时间、检查部门、存在问题等。3.考核办法行政部门根据检查结果对各部门进行考核评分，考核结果纳入公司绩效考核体系。对于环境卫生不达标的部门，行政部门将下达整改通知书，责令限期整改。连续两次环境卫生不达标的部门，将在公司内部进行通报批评，并扣减相应的绩效考核分数。五、奖励与处罚1.奖励对于在室内环境卫生管理工作中表现突出的部门或个人，公司将给予表彰和奖励。奖励方式包括通报表扬、奖金奖励、荣誉证书等。2.处罚对于违反本制度规定，造成室内环境卫生不达标的部门或个人，公司将视情节轻重给予相应的处罚。处罚方式包括批评教育、责令整改、扣减绩效考核分数、罚款等。对于严重违反本制度规定，影响公司整体形象的部