供水企业卫生环保制度

PAGE供水企业卫生环保制度一、总则1.目的为加强供水企业卫生环保管理，确保供水水质安全，保障公众健康，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。2.适用范围本制度适用于本供水企业的所有部门、岗位及相关活动，包括水源地保护、取水、制水、输水、配水等各个环节。3.基本原则遵守国家法律法规，严格执行卫生环保标准，确保供水符合相关要求。坚持预防为主，防治结合，从源头控制污染，减少对环境的影响。强化全员环保意识，实行全过程管理，持续改进卫生环保工作。二、卫生管理1.水源地卫生管理定期对水源地进行巡查，确保水源地周边环境整洁，无垃圾、污水等污染源。加强对水源地周边居民和企业的环保宣传，防止人为污染水源。按照规定对水源地水质进行监测，确保水源水质符合国家饮用水水源卫生标准。2.制水车间卫生管理保持制水车间环境清洁，定期进行清扫、消毒，防止灰尘、杂物等进入制水系统。对制水设备进行定期维护和保养，确保设备正常运行，防止因设备故障导致水质污染。操作人员必须穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品，保持个人卫生。严格遵守制水工艺流程，确保制水过程符合卫生要求，对制水各环节水质进行实时监测。3.输水与配水系统卫生管理定期对输水管道、配水管网进行检查和维护，防止管道老化、渗漏等问题导致水质污染。对二次供水设施进行规范管理，包括水箱、水池等的清洗、消毒，确保二次供水水质安全。加强对输水和配水系统周边环境的卫生管理，防止外界因素对水质造成影响。三、环保管理1.污水处理建立污水处理设施，对制水过程中产生的废水进行有效处理，达标后排放。定期对污水处理设施进行运行维护，确保其正常运行，处理效果稳定。按照规定对污水处理后的水质进行监测，记录相关数据，确保排放水质符合环保标准。2.节能减排采用节能设备和技术，优化制水工艺流程，降低能源消耗。加强对企业用水、用电等能源消耗的管理，制定合理的能耗指标，定期进行考核。鼓励员工提出节能减排合理化建议，对实施有效的建议给予奖励。3.固体废弃物管理对生产过程中产生的固体废弃物进行分类收集、存放，如废滤芯、污泥等。按照相关规定，委托有资质的单位对固体废弃物进行妥善处置，防止对环境造成污染。建立固体废弃物管理台账，记录固体废弃物的产生量、处置量等信息。四、人员管理1.培训教育制定卫生环保培训计划，定期组织员工参加培训，提高员工的卫生环保意识和业务技能。培训内容包括国家法律法规、行业标准、卫生环保知识、操作技能等。对新入职员工进行专门的卫生环保培训，经考核合格后方可上岗。2.健康管理组织员工进行定期健康体检，建立员工健康档案。对从事接触饮用水、污水等岗位的员工，按照规定进行特殊的健康监护，确保员工身体健康。为员工提供必要的劳动保护用品，保障员工在工作过程中的健康安全。3.考核奖惩建立卫生环保工作考核制度，对各部门、岗位的卫生环保工作进行定期考核。考核内容包括卫生环保制度执行情况、工作成效等。对卫生环保工作表现突出的部门和个人给予奖励，对违反制度的进行处罚。五、监测与报告1.水质监测建立完善的水质监测体系，按照国家规定的频次和项目对水源水、出厂水、管网末梢水等进行监测。配备先进的水质检测设备，确保监测数据准确可靠。对水质监测结果进行分析和评估，及时发现水质异常情况并采取相应措施。2.环保监测对污水处理设施运行情况、污染物排放情况等进行监测，确保环保设施正常运行，污染物达标排放。按照规定向环保部门报送相关监测数据和报告。3.报告制度建立卫生环保报告制度，发生水质污染事故、环保突发事件等应立即报告企业负责人，并及时采取措施进行处理。定期向上级主管部门、相关政府部门报告企业卫生环保工作情况及监测数据。六、应急管理1.应急预案制定制定卫生环保应急预案，明确应急组织机构、职责分工、应急响应程序、应急处置措施等内容。应急预案应定期进行修订和演练，确保其科学性、实用性和可操作性。2.应急处置措施发生水质污染事故或环保突发事件时，立即启动应急预案，采取有效的应急处置措施，如停止供水、抢修设备、控制污染扩散等。及时向上级主管部门、相关政府部门报告事故情况，并配合有关部门进行调查处理。对事故原因进行分析总结，采取针对性措施进行整改，防止类似事故再次发生。七、监督检查1.内部监督成立卫生环保监督检查小组，定期对企业各部门、岗位的卫生环保工作进行监督检查。监督检查内容包括制度执行情况、设施运行情况、人员操作规范等。对监督检查中发现的问题及时下达整改通知，跟踪整改落实情况。2.外部监督积极配合卫生、环保等政府部门的监督检查，如实