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文档简介

PAGE工地厕所卫生保洁制度一、总则1.目的为加强工地厕所卫生管理,创造良好的工作和生活环境,保障施工人员的身体健康,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本公司所承建的所有工地厕所的卫生保洁管理。3.职责分工项目经理:全面负责工地厕所卫生保洁工作的领导和监督,确保制度的有效执行。后勤部门:负责组织和安排厕所卫生保洁人员,提供必要的清洁工具和用品,定期检查保洁工作质量。保洁人员:按照本制度要求,负责工地厕所的日常清洁和维护工作,保持厕所环境整洁卫生。二、卫生标准1.地面无明显污渍、积水,保持干净、干燥。定期进行清扫和拖地,确保地面无杂物、灰尘。2.便器便池内外无污垢、尿渍,保持清洁光亮。每天至少冲洗一次便器,确保排水畅通,无堵塞现象。3.洗手池洗手池台面干净,无污渍、水渍。水龙头、排水口无污垢,保持正常使用。定期清理洗手池下方的垃圾,保持周围环境整洁。4.墙壁墙壁无污渍、灰尘,保持洁白干净。如有涂鸦或损坏,应及时清理和修复。5.门窗门窗玻璃干净透明,无污渍、灰尘。门框、窗框无污垢,保持整洁。6.通风厕所应保持良好的通风,无异味。定期检查通风设备,确保正常运行。7.垃圾处理垃圾桶应及时清理,垃圾不得外溢。定期更换垃圾袋,保持垃圾桶周围环境清洁。三、保洁流程1.班前准备保洁人员应提前到达工地厕所,穿戴好工作服、工作帽和口罩。准备好清洁工具和用品,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、垃圾袋等。2.地面清洁先用扫帚清扫地面上的杂物和灰尘,然后用拖把拖地,确保地面干净、干燥。对于地面上的污渍,可使用适量的清洁剂进行擦拭,然后用清水冲洗干净。3.便器清洁先用清水冲洗便池,去除表面的污垢和尿渍。然后使用专用的便器清洁剂,喷洒在便池内外,用刷子轻轻刷洗,去除顽固污渍。最后用清水冲洗干净,确保便池清洁光亮。4.洗手池清洁先用抹布擦拭洗手池台面,去除污渍和水渍。然后用清洁剂清洗水龙头、排水口等部位,去除污垢。最后用清水冲洗干净,并用干净的抹布擦干。5.墙壁清洁用湿抹布擦拭墙壁,去除污渍和灰尘。对于墙壁上的涂鸦或损坏,应及时清理和修复。6.门窗清洁用干净的抹布擦拭门窗玻璃,去除污渍和灰尘。然后用清洁剂清洗门框、窗框等部位,去除污垢。最后用清水冲洗干净,并用干净的抹布擦干。7.通风设备检查定期检查通风设备,确保正常运行。如发现通风设备故障,应及时报告后勤部门进行维修。8.垃圾处理每天定时清理垃圾桶内的垃圾,将垃圾装入垃圾袋中,扎紧袋口。将垃圾袋运至指定的垃圾堆放点,分类存放。9.班后整理保洁工作结束后,将清洁工具和用品整理好,放回指定位置妥善保管。关闭厕所门窗,切断电源,确保安全。四、保洁频次1.日常保洁保洁人员每天至少对工地厕所进行两次全面清洁,分别在上午和下午各进行一次。在使用高峰时段,应增加保洁频次,及时清理厕所内的垃圾和污渍,保持厕所环境整洁卫生。2.定期保洁每周对工地厕所进行一次深度清洁,包括墙壁、门窗、通风设备等部位的全面清洗。每月对厕所进行一次消毒处理,使用适量的消毒剂对便器、洗手池、地面等进行喷洒消毒,杀灭细菌和病毒,预防疾病传播。五、监督检查1.后勤部门检查后勤部门应每天对工地厕所的卫生保洁情况进行检查,发现问题及时通知保洁人员进行整改。检查内容包括地面、便器、洗手池、墙壁、门窗、通风设备、垃圾处理等方面的卫生状况,以及保洁人员的工作态度和工作质量。2.项目经理抽查项目经理应定期对工地厕所的卫生保洁情况进行抽查,了解制度的执行情况和厕所卫生状况。对于抽查中发现的问题,应及时督促后勤部门进行整改,并对相关责任人进行批评教育或处罚。3.定期评估公司应定期对工地厕所卫生保洁制度的执行情况进行评估,总结经验教训,不断完善制度和管理措施。评估内容包括厕所卫生状况、保洁人员工作质量、员工满意度等方面,通过问卷调查、现场检查等方式收集相关数据和意见,为制度的改进提供依据。六、培训与教育1.保洁人员培训后勤部门应定期组织保洁人员进行业务培训,提高保洁人员的专业技能和服务意识。培训内容包括清洁工具和用品的使用方法、卫生标准和保洁流程、安全注意事项等方面,确保保洁人员能够熟练掌握工作技能,提高工作效率和质量。2.全体员工教育公司应通过宣传标语、宣传栏、培训讲座等形式,对全体员工进行卫生健康教育,提高员工的卫生意识和文明素质。教育内容包括厕所卫生保洁的重要性、正确使用厕所设施的方法、保持厕所环境整洁的责任等方面,引导员工养成良好的卫生习惯,共同维护工地厕所的卫生环境。七、奖励与处罚1.奖励对于在工地厕所卫生保洁工作中表现突出的保洁人员,公司将给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、奖金、奖品等。对于积极参与厕所卫生管理,提出合理化建议并被采纳的员工,公司也将给予相应的奖励。2.处罚对于违反本制度,未按照卫生标准和保洁流程进行操作,导致厕所卫生状况差的保洁人员,公司将视情节轻重给予批评教育、罚款、辞退等处罚。对于故意破坏厕所设施、乱扔垃圾、在厕所内吸烟等违反规定的员工,公司将给予

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