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影视制作人员影片完成度及创作水平绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分项目进度管理前期筹备按时完成率30%100%根据项目计划，每提前完成1%给予额外加分，延迟完成1%扣除相应分数拍摄周期控制率95%实际拍摄时间不超过计划时间的95%，每低1%扣除相应分数，高于计划时间则按比例扣除后期制作完成率100%按项目节点完成后期制作，每提前完成1%给予额外加分，延迟完成1%扣除相应分数项目交付准时率98%影片交付时间不超过最终承诺时间的98%，每低1%扣除相应分数，超时按比例扣除突发事件应对效率90分根据突发事件影响及处理效率评分，满分100分，按实际得分比例计算创意与艺术表现剧本改编质量25%90分根据剧本与原作契合度、创新性评分，满分100分，按实际得分比例计算镜头语言丰富度85分根据镜头运用多样性、叙事效果评分，满分100分，按实际得分比例计算美术设计完成度90分根据场景还原度、美术风格统一性评分，满分100分，按实际得分比例计算音乐音效契合度85分根据音乐与影片情绪、音效真实度评分，满分100分，按实际得分比例计算团队创意提案采纳率80%有效创意提案被采纳的比例，每高1%给予额外加分，低于目标按比例扣除团队协作与沟通跨部门沟通效率20%95%根据与导演、摄影、美术等部门的沟通顺畅度及问题解决效率评分，满分100分，按实际得分比例计算团队任务分配合理性90分根据任务分配的公平性、合理性评分，满分100分，按实际得分比例计算团队冲突解决能力85分根据冲突解决的速度、效果评分，满分100分，按实际得分比例计算供应商协调成功率98%与器材租赁、场地等供应商的合作成功率，每低1%扣除相应分数团队反馈满意度4.5分根据团队成员匿名评分计算平均分，满分5分，每低0.1分扣除相应分数最终成果质量影片技术指标达标率25%98%根据画面亮度、色彩、声音清晰度等技术指标达标比例评分，每低1%扣除相应分数影片艺术创新度85分根据影片在叙事、表现手法上的创新性评分，满分100分，按实际得分比例计算影片市场反响4.5分根据影评人评分、观众反馈等计算平均分，满分5分，每低0.1分扣除相应分数影片获奖情况获得至少1个省级以上奖项根据实际获奖数量及奖项级别评分，未达标则按比例扣除后期修改次数1次根据项目交付后需要修改的次数评分，每增加1次扣除相应分数本考核表用于评估影视制作人员在项目执行过程中的进度管理、创意表现、团队协作及最终成果质量。请根据实际工作表现填写各指标数据，最终得分=各维度得分×权重之和。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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