2026年法律常识考试题集及答案增强法律意识维护权益

2026年法律常识考试题集及答案：增强法律意识维护权益一、单项选择题（每题1分，共20题）1.根据《民法典》规定，下列哪项不属于个人信息的处理方式？A.收集B.存储C.使用D.删除2.某地政府为推进乡村振兴，征用村民集体土地。根据《土地管理法》，村民有权获得补偿，但补偿标准主要依据什么确定？A.土地原用途B.当地市场价格C.政府财政状况D.周边土地价格3.消费者购买某商品后发现存在质量问题，根据《消费者权益保护法》，其退货权最长可延长多久？A.3天B.7天C.15天D.30天4.某企业通过虚假宣传销售假冒伪劣产品，消费者可要求赔偿多少倍的惩罚性赔偿？A.1倍B.2倍C.3倍D.5倍5.劳动者在试用期内解除劳动合同，应提前多久通知用人单位？A.1天B.3天C.7天D.15天6.根据《劳动合同法》，用人单位未依法缴纳社会保险费的，劳动者可要求用人单位支付赔偿金，赔偿标准是多少？A.1个月工资B.3个月工资C.6个月工资D.1年工资7.某公司员工因工伤导致部分丧失劳动能力，根据《工伤保险条例》，伤残津贴的标准应不低于什么水平？A.当地最低工资B.本人原工资的70%C.本人原工资的80%D.本人原工资的90%8.公民因被错误拘留而获得国家赔偿的，赔偿金应包括哪些部分？A.赔偿金+精神损害抚慰金B.赔偿金+误工费C.赔偿金+医疗费D.赔偿金+生活困难补助费9.根据《公司法》，有限责任公司股东转让股权时，其他股东享有优先购买权，但需在多少日内通知其他股东？A.5日B.10日C.15日D.30日10.某公司注册资本为500万元，但实际未到位。根据《公司法》规定，该公司需承担的法律责任是什么？A.责令补足资本B.处以罚款C.责令停业整顿D.吊销营业执照11.根据《电子商务法》，电子商务经营者未按规定公示信息，最高可被处以多少罚款？A.1万元B.5万元C.10万元D.50万元12.某人在公共场所拍摄他人视频用于商业用途，是否需要征得被拍摄者同意？A.不需要B.需要但仅限于营利用途C.需要且无例外情况D.仅需向公安机关报备13.根据《刑法》，盗窃未遂是否构成犯罪？A.不构成犯罪B.构成犯罪但减轻处罚C.构成犯罪但免除处罚D.构成犯罪且从重处罚14.某企业因环境污染被罚款100万元，但拒不缴纳。根据《环境保护法》，生态环境主管部门可采取什么措施？A.责令停产整顿B.没收非法所得C.拍卖企业资产D.吊销营业执照15.公民因涉嫌犯罪被取保候审，其保证金最低应缴纳多少元？A.1000元B.5000元C.1万元D.5万元16.根据《民事诉讼法》，普通诉讼的审理期限一般为多久？A.3个月B.6个月C.1年D.2年17.某地法院审理一起土地纠纷案件，因案情复杂，经院长批准可延长审理期限，最长可延长多久？A.3个月B.6个月C.1年D.2年18.根据《婚姻法》，夫妻一方隐藏财产，离婚时另一方能否要求分割共同财产？A.不能B.能，但需证明对方有故意行为C.能，无需证明D.能，但仅限于部分财产19.某未成年人因盗窃被行政处罚，根据《行政处罚法》，行政机关可采取什么措施？A.罚款B.警告C.劳动教养D.刑事拘留20.根据《行政复议法》，公民对行政复议决定不服的，可向哪级法院提起行政诉讼？A.作出复议决定的机关所在地法院B.作出原行政行为的机关所在地法院C.当地基层法院D.中级法院二、多项选择题（每题2分，共10题）1.根据《民法典》规定，下列哪些行为属于侵犯他人名誉权？A.公开侮辱他人B.捏造事实诽谤他人C.故意泄露他人隐私D.在网络平台散布谣言2.劳动者在劳动合同解除或终止时，用人单位需向劳动者支付经济补偿的情形包括哪些？A.劳动合同期满终止且未续订B.用人单位破产重整C.劳动者主动辞职D.用人单位提出解除劳动合同3.根据《消费者权益保护法》，消费者享有哪些权利？A.知情权B.选择权C.安全权D.依法求偿权4.某企业因安全生产事故导致员工伤亡，根据《安全生产法》，企业需承担的责任包括哪些？A.赔偿员工损失B.支付罚款C.责令停产整顿D.追究负责人刑事责任5.根据《刑法》，下列哪些行为属于正当防卫？A.为保护本人生命安全而击毙侵害人B.在侵害结束后报复侵害人C.为保护他人财产而阻止侵害D.使用超过必要限度的暴力6.某公司因虚假广告被市场监管部门处罚，根据《广告法》，其可能面临哪些法律责任？A.责令停止发布B.处以罚款C.没收违法所得D.吊销营业执照7.根据《环境保护法》，企业因污染环境被责令治理，拒不治理的，生态环境部门可采取哪些措施？A.责令停产B.限制生产C.拍卖企业资产D.代为治理8.公民因行政机关违法行政行为遭受损失，可要求国家赔偿的情形包括哪些？A.行政处罚违法B.行政强制违法C.行政合同违约D.行政不作为9.根据《民事诉讼法》，诉讼时效期间为多少年？A.普通诉讼时效3年B.特殊诉讼时效1年C.短期诉讼时效6个月D.不适用诉讼时效的情形10.某公司股东因公司经营不善要求退股，根据《公司法》，其可能面临的情形包括哪些？A.公司章程允许退股B.公司连续5年不盈利C.股东会作出决议D.公司亏损但股东有个人资金三、判断题（每题1分，共10题）1.根据《民法典》，自然人的民事权利能力始于出生，终于死亡。（√）2.劳动者在试用期内被辞退，无需支付任何补偿。（×）3.消费者购买的商品存在质量问题，可要求商家退货或换货。（√）4.根据《刑法》，过失犯罪也需承担刑事责任。（√）5.企业未按时缴纳社会保险费，劳动者可申请劳动仲裁。（√）6.公民因被错误拘留而获得国家赔偿的，赔偿金仅限于物质损失。（×）7.股东会作出的决议对全体股东具有约束力。（√）8.电子商务经营者可自行制定格式条款，无需遵循公平原则。（×）9.根据《行政诉讼法》，行政案件可由被告所在地或原告所在地法院管辖。（√）10.未成年人因犯罪行为可不承担刑事责任。（×）四、简答题（每题5分，共4题）1.简述《民法典》中“好意同乘”的法律责任。答：好意同乘是指非经营性的无偿搭乘行为。根据《民法典》规定，如果无偿搭乘者自身存在故意或重大过失导致事故，承运人可免责；若承运人存在故意或重大过失，需承担适当赔偿责任。2.简述劳动者申请劳动仲裁的流程。答：劳动者申请劳动仲裁需：①向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提交申请书；②提供证据材料；③仲裁委员会立案后，在规定期限内开庭审理；④仲裁裁决后，不服可向法院起诉。3.简述《消费者权益保护法》中的“七天无理由退货”制度。答：消费者在网络、电视、电话等途径购买商品，且无特殊约定，可在收到商品后7天内无理由退货，但需保证商品完好。经营者不得设置不合理条件。4.简述《刑法》中“正当防卫”的构成要件。答：正当防卫需满足：①起因条件：存在不法侵害；②时间条件：不法侵害正在进行；③对象条件：针对侵害人本人；④主观条件：具有防卫意图；⑤限度条件：未明显超过必要限度。五、案例分析题（每题10分，共2题）1.案例：某消费者在超市购买了一台电视，使用一周后发现存在质量问题，要求退货。超市以“特价商品不退”为由拒绝。问：超市的做法是否合法？为什么？答案：超市的做法不合法。根据《消费者权益保护法》，消费者享有“七天无理由退货”权利，但特价商品不退的约定无效，因该条款属于格式条款，且违反了公平原则。超市应予退货。2.案例：某公司员工因公司未缴纳社会保险费，申请劳动仲裁要求补缴并支付滞纳金。仲裁委员会裁定公司需补缴，但未支持滞纳金诉求。问：仲裁委员会的裁定是否正确？为什么？答案：仲裁委员会的裁定不完全正确。根据《社会保险法》，用人单位未依法缴纳社会保险费的，劳动者有权要求补缴，且需支付滞纳金。仲裁委员会未支持滞纳金诉求，属于认定错误。答案及解析一、单项选择题1.D（解析：删除属于信息处理方式，但题目问“不属于”，故选D。）2.A（解析：征地补偿主要依据土地原用途，参考《土地管理法》第四十八条。）3.B（解析：网络购物7天无理由退货，参考《消费者权益保护法》第二十五条。）4.C（解析：销售假货可要求3倍惩罚性赔偿，参考《消费者权益保护法》第五十五条。）5.C（解析：试用期解除需提前3天通知，参考《劳动合同法》第三十七条。）6.C（解析：未缴社保需支付6个月工资赔偿，参考《劳动合同法》第八十六条。）7.B（解析：伤残津贴不低于原工资70%，参考《工伤保险条例》第三十五条。）8.A（解析：国家赔偿包括赔偿金和精神损害抚慰金，参考《国家赔偿法》第三十三条。）9.B（解析：优先购买权通知期限为10日，参考《公司法》第七十一条规定。）10.A（解析：注册资本未到位需责令补足，参考《公司法》第一百九十八条。）11.C（解析：未公示信息最高罚款10万元，参考《电子商务法》第四十九条。）12.C（解析：拍摄他人视频用于商业用途需征得同意，参考《民法典》第一千零一十九条。）13.B（解析：盗窃未遂也构成犯罪，但减轻处罚，参考《刑法》第二十三条。）14.A（解析：拒不缴纳罚款可责令停产整顿，参考《环境保护法》第六十三条。）15.B（解析：保证金最低5000元，参考《刑事诉讼法》第七十条。）16.C（解析：普通诉讼审限1年，参考《民事诉讼法》第一百四十九条。）17.B（解析：可延长至6个月，参考《民事诉讼法》第一百五十五条。）18.B（解析：需证明对方故意隐藏，参考《民法典》第一千零八十七条。）19.B（解析：未成年人可警告，参考《行政处罚法》第三十条。）20.A（解析：复议不服向原机关所在地法院起诉，参考《行政复议法》第十九条规定。）二、多项选择题1.A、B、C（解析：公开侮辱、诽谤、泄露隐私均属侵权，参考《民法典》第一千零二十四条。）2.A、B、D（解析：C项主动辞职无需补偿，参考《劳动合同法》第四十六条。）3.A、B、C、D（解析：均为消费者权利，参考《消费者权益保护法》第八条至第十四条。）4.A、B、C（解析：D项刑事责任需达到犯罪标准，参考《安全生产法》第八十七条。）5.A、C（解析：B项为报复行为，D项过度暴力不构成正当防卫，参考《刑法》第二十条。）6.A、B、C（解析：D项吊销执照需严重违法，参考《广告法》第五十八条。）7.A、B（解析：C、D项为代为治理，参考《环境保护法》第六十三条。）8.A、B（解析：C、D项不属违法行政行为，参考《国家赔偿法》第二条。）9.A、C、D（解析：B项特殊诉讼时效为2年，参考《民法典》第一百八十八条。）10.A、B、C（解析：D项公司亏损不构成退股条件，参考《公司法》第七十四条。）三、判断题1.√2.×（解析：试用期辞退需支付经济补偿，参考《劳动合同法》第四十七条。）3.√4.√5.√6.×（解析：国家赔偿包括精神损害抚慰金，参考《国家赔偿法》第三十三条。）7.√8.×（解析：格式条款需公平合理，参考《民法典》第四百九十八条。）9.√10.×（解析：未成年人犯罪需负刑事责任，但可从轻或减轻，参考《刑法》第十七条。）四、简答题1.好意同乘责任：无偿搭乘者自身无故意或重大过失，承运人可免责；若承运人存在故意或重大过失，需承担适当赔偿责任。（5分）2.劳动仲裁流程：提交申请书+证据→仲裁委员会立案→开庭审理→仲裁裁