2026年保洁员聘用合同三篇

2026年保洁员聘用合同三篇篇一甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________签订日期：____________________签订地点：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事保洁工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方同意在甲方指定的地点从事保洁工作，包括但不限于公共区域、办公室、卫生间、厨房等场所的清洁、消毒、整理等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成保洁工作的各项任务，保证保洁区域的环境卫生。第二条工作时间与休息2.1乙方的工作时间为每日____小时，具体工作时间由甲方安排。2.2乙方每周享有____天休息日，休息日按照国家规定执行。2.3乙方如有特殊情况需要加班，应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可加班，加班工资按国家规定支付。第三条工资待遇3.1乙方的月工资为人民币____元，按月支付，具体支付日期为每月____日。3.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.3乙方在工作期间如遇国家法定节假日、休息日加班，甲方应按照国家规定支付加班费。第四条工作条件与保障4.1甲方应提供乙方工作所需的必要工具、清洁用品等。4.2甲方应保障乙方在工作过程中的安全，提供必要的安全防护措施。4.3甲方应确保乙方享有法定的劳动权益。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如有以下情况之一，甲方有权解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度或工作纪律；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；（3）被依法追究刑事责任；（4）乙方自愿提出解除合同。5.3甲方如有以下情况之一，乙方有权解除本合同：（1）未按照合同约定支付工资；（2）未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；（3）强迫或变相强迫乙方加班，不支付加班费；（4）违反国家劳动法规，侵犯乙方合法权益。第六条合同期限6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。6.2本合同期满后，如双方无异议，可继续签订劳动合同。第七条合同解除与终止7.1本合同期满或双方协商一致解除时，应按照国家有关规定办理合同终止手续。7.2任何一方要求解除合同，应提前____天书面通知对方。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2任何一方对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________日期：____________________篇二甲方（雇主）：[甲方全称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方（雇员）：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]签订日期：2026年[月]月[日]签订地点：[签订地点]一、工作内容1.1乙方同意在甲方指定的场所，包括但不限于办公区域、公共区域、卫生间、厨房等，提供日常保洁服务。1.2乙方应按照甲方的要求和标准，完成以下工作：-定期清洁地面、墙面、门窗等；-清洁和消毒卫生间、厨房等；-收集和处理垃圾；-保持工作区域的整洁和卫生；-遵守甲方的工作流程和规章制度。二、工作时间与休息2.1乙方的工作时间为每日[具体工作时间]，每周工作[具体工作天数]天。2.2乙方享有国家规定的法定节假日和休息日，具体安排由甲方根据实际情况制定。2.3乙方如有特殊需求，可提前向甲方提出调休申请，经甲方同意后方可调整。三、工资待遇3.1乙方的月工资为人民币[具体金额]元，按月支付，支付日为每月[具体支付日]。3.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.3乙方在工作期间如遇国家法定节假日、休息日加班，甲方应支付不低于工资的300%的加班费。四、工作条件与保障4.1甲方应提供乙方完成工作所需的基本工具和清洁用品。4.2甲方应保障乙方在工作过程中的安全，提供必要的安全防护措施。4.3甲方应确保乙方享有法定的劳动权益。五、违约责任5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如有以下情况之一，甲方有权解除本合同：-严重违反甲方规章制度；-擅自离岗或严重失职；-被依法追究刑事责任。5.3甲方如有以下情况之一，乙方有权解除本合同：-未按时足额支付工资；-未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；-强迫或变相强迫乙方加班，不支付加班费。六、合同期限6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]年。6.2本合同期满前[具体提前通知时间]日内，双方可协商续签合同。七、合同解除与终止7.1本合同期满或双方协商一致解除时，应按照国家有关规定办理合同终止手续。7.2任何一方要求解除合同，应提前[具体通知时间]天书面通知对方。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2任何一方对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书之日起[具体上诉期限]日内向人民法院提起诉讼。九、其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：2026年[月]月[日]篇三甲方（雇主）：[甲方全称]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方（雇员）：[乙方姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]签订日期：2026年[月]日签订地点：[签订地点]一、工作内容1.1乙方同意在甲方指定的场所，包括但不限于办公区域、公共区域、卫生间、厨房等，提供日常保洁服务。1.2乙方应按照甲方的要求和标准，完成以下工作：-定期清洁地面、墙面、门窗等；-清洁和消毒卫生间、厨房等；-收集和处理垃圾；-保持工作区域的整洁和卫生；-遵守甲方的工作流程和规章制度。二、工作时间与休息2.1乙方的工作时间为每日[具体工作时间]，每周工作[具体工作天数]天。2.2乙方享有国家规定的法定节假日和休息日，具体安排由甲方根据实际情况制定。2.3乙方如有特殊需求，可提前向甲方提出调休申请，经甲方同意后方可调整。三、工资待遇3.1乙方的月工资为人民币[具体金额]元，按月支付，支付日为每月[具体支付日]。3.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.3乙方在工作期间如遇国家法定节假日、休息日加班，甲方应支付不低于工资的300%的加班费。四、工作条件与保障4.1甲方应提供乙方完成工作所需的基本工具和清洁用品。4.2甲方应保障乙方在工作过程中的安全，提供必要的安全防护措施。4.3甲方应确保乙方享有法定的劳动权益。五、违约责任5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如有以下情况之一，甲方有权解除本合同：-严重违反甲方规章制度；-擅自离岗或严重失职；-被依法追究刑事责任。5.3甲方如有以下情况之一，乙方有权解除本合同：-未按时足额支付工资；-未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；-强迫或变相强迫乙方加班，不支付加班费。六、合同期限6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]年。6.2本合同期满前[具体提前通知时间]日内，双方可协商续签合同。七、合同解除与终止7.1本合同期满或双方协商一致解除时，应按照国家有关规定办理合同终止手续。7.2任何一方要求解除合同，应提前[具体通知时间]天书面通知对方。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳