2026年育儿嫂服务协议（持证·安全保障版）

2026年育儿嫂服务协议（持证·安全保障版）合同编号：__________

2026年育儿嫂服务协议（持证·安全保障版）

一、总则

1.1本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《家政服务管理条例》及相关法律法规的规定，由甲方（雇主）与乙方（育儿嫂）本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方为甲方提供育儿嫂服务事宜，经友好协商达成一致，订立本协议，以资共同遵守。

1.2本协议的签订、履行、变更、解除或终止，均适用中华人民共和国法律。

1.3除非本协议另有约定，任何一方变更、解除或终止本协议，均应提前三十日书面通知对方，并承担相应的法律责任。

二、服务内容与期限

2.1服务内容

2.1.1乙方为甲方提供专业的婴幼儿护理服务，包括但不限于以下内容：

（1）婴幼儿的日常喂养、哄睡、换尿布等生活照料；

（2）婴幼儿的早期教育，如认知启蒙、语言训练、感官开发等；

（3）婴幼儿的疾病预防与观察，发现异常情况及时向甲方报告；

（4）协助甲方进行家庭卫生清洁，保持婴幼儿活动区域的整洁；

（5）配合甲方进行育儿知识的培训与学习，提升专业素养。

2.1.2乙方应遵守甲方的合理指示，在不违反法律法规和职业道德的前提下，完成甲方委托的其他与育儿相关的任务。

2.2服务期限

2.2.1本协议的服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.2.2如服务期限届满，甲乙双方均有权协商续签本协议，续签期限及服务内容由双方另行约定。

三、服务费用与支付方式

3.1服务费用

3.1.1甲方每月向乙方支付服务费用人民币____元（大写：____元整）。

3.1.2服务费用包含乙方在服务期间的所有工作内容，不包括乙方个人的食宿费用及交通费用。

3.2支付方式

3.2.1服务费用按月支付，甲方应于每月____日前将当月的服务费用支付至乙方指定的银行账户或现金支付。

3.2.2乙方应向甲方提供经公证的银行账户信息或现金领取凭证，甲方未按约定支付服务费用的，乙方有权要求甲方限期支付，逾期支付的，甲方应按日支付违约金，违约金比例为未支付金额的千分之五。

四、双方的权利与义务

4.1甲方的权利与义务

4.1.1甲方有权监督乙方的服务过程，确保乙方按照协议约定提供服务。

4.1.2甲方应向乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、生活用品及必要的培训机会。

4.1.3甲方应保障乙方的合法权益，不得要求乙方从事超出协议约定范围的工作。

4.1.4甲方应按约定支付服务费用，不得无故拖欠或克扣。

4.2乙方的权利与义务

4.2.1乙方有权要求甲方提供符合协议约定的服务条件及报酬。

4.2.2乙方应严格按照协议约定的服务内容履行职责，确保婴幼儿的身心健康与安全。

4.2.3乙方应遵守甲方的合理管理，服从甲方的合理工作安排，不得擅自离职。

4.2.4乙方应爱护甲方的财物，如有损坏应照价赔偿。

4.2.5乙方应遵守国家法律法规及职业道德，不得在服务期间从事任何违法犯罪活动。

五、保密条款

5.1甲乙双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密及个人隐私承担保密义务。

5.2未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露本协议约定的保密信息。

5.3本保密义务在本协议终止后仍然有效，直至保密信息依法公开或失去保密性质为止。

六、人身安全保障

6.1甲方应保障乙方在服务期间的人身安全，不得要求乙方从事任何具有人身危险性的工作。

6.2乙方在服务期间如发生意外伤害，甲方应积极配合乙方就医，并承担相应的医疗费用。

6.3乙方应具备基本的急救知识，如遇婴幼儿突发疾病或意外情况，应及时采取应急措施并立即通知甲方。

七、协议的变更与解除

7.1本协议的变更，须经甲乙双方协商一致，并签订书面补充协议。

7.2出现以下情形之一，守约方有权书面通知违约方解除本协议：

（1）甲方无正当理由拖欠服务费用，且情节严重的；

（2）乙方违反协议约定，严重损害婴幼儿身心健康或甲方利益的；

（3）乙方擅自离职，给甲方造成重大损失的。

7.3本协议的解除，不影响双方在本协议解除前已产生的权利义务关系。

八、违约责任

8.1甲乙双方任何一方违反本协议约定，均应承担相应的违约责任。

8.2甲方未按约定支付服务费用的，除应支付拖欠金额及违约金外，还应承担乙方因此产生的合理维权费用。

8.3乙方擅自离职的，应向甲方支付相当于一个月服务费用的违约金，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。

8.4因一方违约导致本协议解除的，违约方还应承担相应的赔偿责任，包括但不限于医疗费、误工费等。

九、争议解决

9.1本协议履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.2在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议的其他条款。

十、协议的生效与份数

10.1本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

10.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十一、其他约定

11.1本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

11.2本协议的任何修改或补充，均应以书面形式作出，并经双方签字或盖章后生效。

11.3本协议附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。

###特殊应用场景一：高端家庭育儿服务

**应用场景说明**：适用于富裕家庭或高净值人群，对育儿嫂的专业技能、服务品质和隐私保护有极高要求的情况。此类家庭通常伴有多个婴幼儿、特殊需求儿童（如早产儿、多动症儿童等），且对服务人员的背景调查、专业技能认证（如蒙台梭利、奥尔夫教育认证）有严格标准。

**需要注意的条款及修正**：

1.**服务内容条款（2.1.1）**：需增加“根据婴幼儿发育评估报告制定个性化成长方案”及“定期向甲方提交育儿报告，包含但不限于成长数据、睡眠分析、饮食评估”。

2.**保密条款（5.1）**：扩展为“乙方应对甲方家庭财务信息、成员健康状况、教育背景等核心隐私信息承担无限期保密义务，违反则需支付50万元违约金”。

3.**人身安全保障（6.1）**：补充“乙方需持有效期内的《婴幼儿照护服务师》职业资格证书及无犯罪记录证明，甲方需提供24小时紧急联系人名单及备用急救箱”。

4.**争议解决（9.1）**：改为“争议提交北京/上海/深圳仲裁委仲裁，适用国际商事仲裁规则”，因高端家庭常涉及跨地域服务。

**修正示范**：

>2.1.1乙方服务内容包括但不限于：……（新增）根据甲乙双方共同认可的《婴幼儿发展评估量表》制定阶段性成长计划，每月提交包含发育里程碑追踪、行为习惯分析、营养摄入热力学的电子版育儿报告……。

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###特殊应用场景二：异地派遣式育儿服务

**应用场景说明**：适用于甲方在外地工作，需将婴幼儿委托乙方在本地照料的情形。此类服务常伴随长期分离，需特别关注服务交接的连续性和情感支持。

**需要注意的条款及修正**：

1.**服务期限（2.2.1）**：增加“服务期间甲方每月需安排至少4次视频探视，乙方需配合完成婴幼儿作息记录的同步上传”。

2.**权利义务条款（4.1.2）**：补充“甲方需提供远程工作设备（如摄像头、降噪耳机）并保障乙方视频通话的稳定性”。

3.**解除条款（7.2）**：新增“若因甲方工作地点变更导致服务中断，双方应协商延长服务期限或支付过渡期双倍服务费”。

4.**违约责任（8.2）**：改为“因甲方未按时视频探视，每逾期1天需向乙方支付500元探视补偿金”。

**修正示范**：

>4.1.2甲方应提供符合国家信息安全等级保护标准的远程监控设备，乙方需在每日7:00-9:00、17:00-19:00开启摄像头，并确保网络信号强度不低于-75dBm……

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###特殊应用场景三：孕期及产后家庭护理服务

**应用场景说明**：适用于产妇及新生儿家庭，对育儿嫂的产康护理、心理疏导、产后恢复指导能力有特殊要求。此类服务需严格遵循《母婴保健法》及相关医疗规范。

**需要注意的条款及修正**：

1.**服务内容条款（2.1.1）**：增加“协助甲方学习母乳喂养技巧，提供符合WHO标准的产后饮食营养方案，记录新生儿黄疸指数”。

2.**人身安全保障（6.1）**：明确“乙方需持《母婴保健技术执业资格证》，禁止进行任何医疗诊断行为，发现产妇或新生儿异常需立即联系甲方指定医生”。

3.**保密条款（5.1）**：补充“乙方不得泄露产后出血量、伤口恢复度等医疗隐私数据，违反需承担民事赔偿责任”。

4.**争议解决（9.1）**：改为“争议由产妇居住地医疗纠纷人民调解委员会先行调解，调解不成再提交仲裁”。

**修正示范**：

>2.1.1乙方服务内容包括……（新增）根据《产妇康复评估手册》制定盆底肌修复训练计划，使用医用级电子体温计每日监测产妇体温，记录新生儿脐带护理过程……

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###特殊应用场景四：临时性婴幼儿照护服务

**应用场景说明**：适用于甲方因出差、就医等短期需求，临时聘请育儿嫂照看婴幼儿的情况。此类服务周期短、需求变动快，需特别强调应急响应能力。

**需要注意的条款及修正**：

1.**服务期限（2.2.1）**：改为“本协议有效期自____年____月____日0时至____年____月____日24时，如需延长应提前24小时书面申请”。

2.**权利义务条款（4.2.3）**：补充“乙方在服务期间需携带《意外伤害保险证明》，甲方应提供备用金5000元用于紧急情况支出”。

3.**人身安全保障（6.1）**：新增“乙方需具备《急救员证》，服务期间禁止使用摇晃式哄睡法，如遇婴幼儿高烧需立即启动应急预案”。

4.**违约责任（8.3）**：改为“临时终止服务，需支付当次服务费用150%的补偿金”。

**修正示范**：

>2.2.1本协议有效期自甲方填写《临时服务需求单》时生效，服务期限最长不超过30日……。

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###特殊应用场景五：涉外家庭育儿服务

**应用场景说明**：适用于外籍人士在华居住，对育儿嫂的国际教育理念、跨文化沟通能力有特殊要求的情况。此类服务需符合《涉外儿童福利和收养管理办法》。

**需要注意的条款及修正**：

1.**服务内容条款（2.1.1）**：增加“根据《国际蒙特梭利协会婴幼儿活动指南》设计游戏课程，使用双语（如英语）与婴幼儿交流”。

2.**权利义务条款（4.1.2）**：补充“甲方需提供符合国际卫生标准的消毒液及食品，乙方需通过语言能力测试（B2级别）考核”。

3.**保密条款（5.1）**：扩展为“乙方不得传播任何涉及中国家庭教育政策的敏感言论，违反需承担外交赔偿风险”。

4.**争议解决（9.1）**：改为“争议适用《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法》，由中国国际经济贸易仲裁委员会上海分会裁决”。

**修正示范**：

>2.1.1乙方服务内容包括……（新增）使用牛津大学编制的《婴幼儿英语启蒙词汇表》，每日进行15分钟英文绘本阅读，并填写《跨文化育儿行为记录表》……

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###实际操作中会遇到的问题及解决办法

1.**问题：服务交接记录不完整**

-**现象**：乙方离职时未完整交接婴幼儿健康状况、喂养习惯等关键信息。

-**解决办法**：增加“乙方需提交《服务交接清单电子版》，包含体重曲线图、药物使用日志、特殊反应记录等，经甲方签字后归档”。

2.**问题：服务费用争议**

-**现象**：甲方以“未完成某项服务”为由拒付部分费用。

-**解决办法**：在“支付方式条款”中明确“乙方需提供服务日志电子版，包含每日服务时长、完成事项的图片/视频佐证，财务支付前双方需完成《服务验收单》确认”。

3.**问题：突发疾病应急处理**

-**现象**：乙方擅自给婴幼儿用药或延误就医。

-**解决办法**：在“人身安全保障条款”中增加“任何药物使用需甲方父母书面授权，紧急情况必须同步联系驻华医疗官（需提前备案）”。

4.**问题：隐私泄露风险**

-**现象**：外籍家庭因文化差异对隐私保护要求较高。

-**解决办法**：增加“乙方需签署《隐私保护承诺书》，服务期间禁止与第三方谈论家庭任何细节，包括但不限于装修预算、教育规划等敏感话题”。

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###原始合同所需附件清单（口语化版本）

1.《育儿嫂资质认证文件》

-身份证正反面复印件

-《母婴保健技术执业资格证》扫描件

-《急救员证》彩色照片

-近三年无犯罪记录证明（需公证）

2.《服务交接清单》

-婴幼儿健康档案（含疫苗接种记录）

-饮食习惯表格（精确到每餐辅食添加量）

-日常作息时间表（精确到分钟）

-特殊需求说明（如过敏原、夜惊症等）

3.《应急预案文件》

-紧急联系人通讯录（包含3个备选号码）

-市级三甲医院儿科电话清单

-婴幼儿常用药品清单（需标注剂量）

-消防安全演练路线图

4.《国际服务补充文件》（涉外场景）

-B2级英语能力测试成绩单

-符合国际标准的消毒操作手册

-涉外儿童行为准则（双语版）

-驻华医疗官联系方式清单

5.《高端服务附加文件》

-《婴幼儿发展评估量表》电子版

-蒙台梭利/奥尔夫等教育认证证书

-家庭财产保险理赔流程说明

-家长教育课程参与记录表

多方为主导时的，附件条款及说明

一、甲方为主导时的，附件条款及说明

10.1甲方主导权条款

10.1.1在本协议履行过程中，甲方对服务过程的重大事项具有最终决策权，包括但不限于育儿方案的调整、重要医疗决策的确认、服务周期的变更等。

10.1.2乙方应积极配合甲方的合理决策，对于甲方提出的合理建议或指示，乙方应在2个工作日内予以书面回复或执行。

10.1.3若乙方认为甲方的决策可能损害婴幼儿的身心健康或违反相关法律法规，乙方有权立即暂停执行该决策，并书面说明理由，同时应在不迟于24小时内通知甲方指定的监护人或法定代理人。

10.1.4甲方主导权不包含对乙方个人生活习惯的干预，如乙方在不违反职业道德和协议约定的前提下，个人作息时间、饮食偏好等属于乙方个人自主范畴。

10.1.5甲方行使主导权时，应充分考虑乙方的专业意见和实际操作能力，避免因过度干预导致服务效率降低或服务质量下降。

**说明**：本条款旨在明确甲方在育儿服务中的主导地位，同时保障乙方在专业事务上的自主权。通过设定决策的边界和沟通机制，避免因权力不对等引发争议。特别是在医疗决策等敏感领域，强调乙方的专业建议权，确保婴幼儿利益最大化。

10.2甲方监督权条款

10.2.1甲方有权对乙方的服务过程进行监督，但监督行为不得妨碍乙方的正常工作，不得频繁打扰或频繁更换监督人员。

10.2.2甲方进行现场监督时，应提前24小时通知乙方，并安排至少一名家庭成员在场，以避免对婴幼儿造成惊吓或干扰。

10.2.3甲方可通过安装经乙方同意的监控设备（设备位置需双方协商确定，且不得侵犯乙方隐私区域）进行远程监督，监控时间每日累计不超过2小时，且不得在婴幼儿睡觉、进食等特殊时段进行监控。

10.2.4甲方对乙方的监督意见应以书面形式提出，乙方应在收到意见后3个工作日内予以回复或改进。若双方对监督意见存在分歧，应通过协商解决，协商不成的可提交第三方调解。

**说明**：本条款平衡了甲方的监督需求与乙方的正常工作状态，通过设定监督方式、时间和频率的限制，避免监督行为对服务质量和婴幼儿心理健康造成负面影响。同时，要求监督意见的书面化和反馈机制，确保监督的规范性和有效性。

10.3甲方指示变更条款

10.3.1甲方在服务期间如需变更服务内容或增加临时任务，应提前48小时以书面形式通知乙方，并说明变更的必要性和具体要求。

10.3.2乙方在收到甲方变更指示后，应评估自身能力和工作负荷，如认为变更要求超出自身职责范围或可能影响服务质量，乙方有权在24小时内提出书面异议，并说明理由。

10.3.3若双方对变更指示无异议，乙方应按变更后的要求提供服务。若存在异议，应协商确定合理的服务方案，协商不成的可参照本协议争议解决条款处理。

10.3.4甲方增加的临时任务所产生的额外服务费用，由双方协商确定，并在当月服务费用中予以体现。

**说明**：本条款规范了甲方变更服务指示的程序和条件，保障了乙方在服务内容变更中的知情权和评估权。通过设定异议机制和费用协商条款，避免了因单方面变更指示引发的纠纷，同时也为甲方提供了灵活调整服务的可能性。

10.4甲方财产保护条款

10.4.1乙方在服务期间应爱护甲方所有财物，包括但不限于家具、电器、衣物、玩具等。因乙方保管不善或不当使用导致的财产损坏，乙方应照价赔偿。

10.4.2甲方提供的专用工具（如婴儿车、奶瓶消毒机等）应由乙方妥善保管和使用，使用完毕后应清洁并归还原处。如工具损坏或遗失，乙方应承担赔偿责任。

10.4.3乙方不得私自使用甲方的贵重物品或现金，如确有需要使用，应事先征得甲方同意，并做好使用记录。

10.4.4乙方在离开甲方家庭时应主动清点双方共有的财物，如有差异应及时说明，并在双方确认无误前不得离开。

**说明**：本条款明确了乙方对甲方财产的保护义务和责任承担方式，通过设定赔偿标准和使用规范，降低了财产纠纷的风险。特别强调离开前的清点程序，确保了交接的透明性和安全性。

10.5甲方隐私保护条款

10.5.1甲方及其家庭成员的个人信息、家庭事务、生活习惯等属于隐私范畴，乙方应严格保密，不得向任何第三方泄露，包括但不限于亲友、同事、其他服务人员等。

10.5.2乙方在服务期间及离职后，均不得以任何形式（口头、书面、网络等）传播涉及甲方隐私的信息，违反者应承担相应的法律责任。

10.5.3如甲方家庭存在特殊隐私需求（如家庭成员患有传染病、心理疾病等），甲方应在服务前书面告知乙方，乙方应给予理解和配合，不得因此歧视或泄露相关信息。

10.5.4甲方有权要求乙方签署《隐私保护承诺书》，并保留承诺书的复印件作为本协议附件。

**说明**：本条款强化了乙方对甲方隐私的保护义务，明确了保密的范围和违反的法律后果。特别针对特殊隐私需求的情况，强调了乙方的理解和配合义务，体现了对弱势群体的关怀，同时也维护了家庭关系的和谐。

二、乙方为主导时的，附件条款及说明

10.6乙方专业自主权条款

10.6.1在本协议约定的服务范围内，乙方对育儿方案的制定、执行过程具有专业自主权，甲方应尊重乙方的专业判断。

10.6.2乙方有权根据婴幼儿的个体差异和发展需求，对服务方案进行合理调整，但调整后的方案应事先与甲方沟通并获得书面确认。

10.6.3对于涉及婴幼儿健康、安全等专业领域的事项，乙方的专业意见应优先于甲方的非专业建议。如甲方坚持执行可能损害婴幼儿利益的方案，乙方有权拒绝执行，并书面说明理由。

10.6.4乙方应定期向甲方提供专业育儿建议，包括但不限于喂养指导、疾病预防、早期教育等，甲方应积极听取并参考乙方的建议。

**说明**：本条款旨在保障乙方在专业领域的自主权，确保育儿服务符合科学育儿原则。通过设定专业意见的优先权和沟通机制，避免了因专业判断分歧导致的服务中断或质量下降，同时也提升了甲方的育儿认知水平。

10.7乙方工作时间与休息条款

10.7.1乙方的工作时间应严格按照本协议约定执行，甲方不得要求乙方在非约定工作时间内加班，除非双方另有书面约定。

10.7.2乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等法定休息权利，甲方应提前安排好替班人员或支付相应的加班费用。

10.7.3乙方每日工作期间应保证至少1小时的用餐和休息时间，用餐和休息时间不得被挪作他用。甲方应提供必要的用餐条件（如厨房、餐具等）。

10.7.4如因婴幼儿突发状况导致乙方工作时间延长，乙方有权要求甲方支付相应的加班费用，加班费标准为每小时服务费用的150%。

**说明**：本条款明确了乙方的休息权利和工作时间的保障，通过设定休息时间、用餐条件和加班费标准，保障了乙方的身心健康和劳动权益。同时，也体现了对乙方劳动价值的尊重，有助于建立稳定、和谐的服务关系。

10.8乙方工作环境条款

10.8.1甲方应提供安全、卫生、舒适的工作环境，包括但不限于：清洁的居室、安全的玩具和家具、符合标准的消毒设施、必要的防护用品（如防滑垫、婴儿床护栏等）。

10.8.2甲方应保障乙方的工作场所不受干扰，特别是婴幼儿需要安静环境时，甲方应避免在乙方工作时段进行噪音较大的活动（如装修、开派对等）。

10.8.3乙方有权要求甲方定期对工作场所进行安全检查，特别是涉及婴幼儿活动的区域，如发现安全隐患应及时整改。

10.8.4如因甲方未提供符合要求的工作环境导致乙方或婴幼儿受到伤害，甲方应承担相应的赔偿责任。

**说明**：本条款明确了甲方提供安全卫生工作环境的义务，通过设定环境标准、工作时段保护和检查机制，降低了工作场所的安全风险。特别强调了甲方在安全隐患整改中的责任，保障了乙方和婴幼儿的合法权益。

10.9乙方反歧视条款

10.9.1甲方及其家庭成员不得对乙方进行任何形式的歧视，包括但不限于地域歧视、性别歧视、年龄歧视、宗教歧视等。

10.9.2乙方有权拒绝甲方提出的任何带有歧视性的要求或行为，包括但不限于要求乙方穿着特定服装、参与特定宗教活动、与特定人群交往等。

10.9.3如甲方存在歧视行为，乙方有权立即停止服务，并书面记录相关情况，同时可向相关劳动监察部门投诉或寻求法律援助。

10.9.4甲方应教育其家庭成员尊重乙方，避免因家庭成员的歧视行为对乙方造成精神损害。

**说明**：本条款旨在禁止任何形式的歧视行为，保障乙方的平等就业权利和人格尊严。通过设定歧视行为的范围、乙方的拒绝权和投诉机制，为乙方提供了维权途径，同时也体现了对多元文化的尊重和包容。

10.10乙方培训与发展条款

10.10.1甲方应支持乙方参加专业培训，提升育儿技能和服务水平，包括但不限于婴幼儿保健、早期教育、心理疏导等。

10.10.2甲方应承担乙方参加国家认可的职业技能培训的费用，如培训费用超出本协议约定的服务费用，超出部分由甲方承担。

10.10.3乙方参加培训期间，甲方应安排好替班人员或支付相应的替代服务费用。

10.10.4乙方培训结束后，应将培训成果应用于实际工作中，甲方应定期对乙方培训成果进行评估，并给予必要的指导和支持。

**说明**：本条款明确了甲方在乙方职业发展中的支持义务，通过设定培训费用承担、替班安排和成果应用等条款，促进了乙方专业技能的提升，同时也体现了甲方对乙方长远发展的关注和投入。

三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明

10.11中介服务协议条款

10.11.1除本协议约定外，甲乙双方与第三方中介机构（以下简称“中介”）还另行签订《家政服务中介协议》，该协议与本协议具有同等法律效力，但与本协议存在不一致约定的，以《家政服务中介协议》为准。

10.11.2中介机构应向甲方提供真实、完整的乙方信息，包括但不限于身份信息、资质证明、服务经历、推荐评价等，并对提供信息的真实性负责。

10.11.3中介机构应向乙方提供真实、完整的甲方信息，包括但不限于家庭情况、服务需求、薪资待遇、家庭成员特征等，并对提供信息的真实性负责。

10.11.4中介机构不得向甲方收取任何未在本协议或《家政服务中介协议》中明确列出的费用，包括但不限于中介费、信息服务费、推荐费等。

10.11.5中介机构应协助甲乙双方解决服务过程中产生的纠纷，但不得介入本协议约定的争议解决程序。

**说明**：本条款明确了中介机构在本协议履行过程中的角色和责任，通过设定信息真实性保证、费用收取限制和纠纷协助机制，规范了中介行为，保障了甲乙双方的合法权益。同时，通过协议衔接条款，确保了各方权利义务的清晰界定。

10.12中介推荐责任条款

10.12.1中介机构应对其推荐的乙方进行初步筛选，确保乙方具备基本的服务能力和职业道德，但中介机构不保证乙方服务的质量。

10.12.2如因中介机构提供的乙方信息不实或未尽到合理筛选义务，导致甲方或乙方遭受损失的，中介机构应承担相应的赔偿责任。

10.12.3乙方在服务过程中发现中介机构推荐的信息存在误导性，应及时向中介机构反映，中介机构应进行调查核实，并采取措施纠正。

10.12.4甲乙双方在服务过程中如对中介机构的服务不满意，应向中介机构提出书面意见，中