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PAGE仓库运营采购制度及流程一、总则(一)目的为规范公司仓库运营采购工作,确保采购活动合法合规、高效有序,保障公司物资供应,降低采购成本,提高公司经济效益,特制定本制度及流程。(二)适用范围本制度适用于公司内部所有涉及仓库运营的采购活动,包括但不限于原材料、零部件、办公用品、设备及备品备件等的采购。(三)基本原则1.合法性原则:采购活动必须遵守国家法律法规及相关行业标准,确保采购行为合法合规。2.经济性原则:在满足公司业务需求的前提下,充分考虑采购成本,追求性价比最优,实现公司经济效益最大化。3.有效性原则:采购流程应科学合理、简洁高效,确保采购物资及时、准确、优质地供应到公司仓库,满足生产运营需要。4.公正性原则:采购过程应公开、公平、公正,维护公司利益,杜绝不正当交易行为。二、采购组织与职责(一)采购部门1.采购部门职责负责制定和执行采购计划,根据公司生产运营需求,合理安排采购任务,确保物资及时供应。开发、维护供应商资源,建立供应商评估体系,定期对供应商进行评估和管理,确保供应商的供货能力和质量。负责采购合同的起草、审核、签订与执行,跟踪合同执行情况,及时处理合同变更、违约等问题。收集市场信息,分析物资价格走势,进行采购成本控制,降低采购成本。协调与其他部门的关系,及时了解需求部门的意见和建议,改进采购工作。2.采购人员职责严格遵守公司采购制度和流程,按照规定的程序和要求进行采购操作。负责具体采购业务的实施,包括询价、比价、议价、下单、跟单等工作,确保采购任务按时完成。与供应商保持密切沟通,及时反馈采购需求和问题,协调解决采购过程中的各种纠纷。协助采购部门负责人进行供应商管理和采购成本控制,提供相关数据和信息支持。(二)需求部门1.需求部门职责根据公司生产运营计划,准确提出物资需求申请,明确物资的规格、型号、数量、质量要求等。参与采购过程中的技术交流、质量检验等工作,提供专业意见和建议,确保采购物资符合公司实际需求。负责对采购物资的验收工作,及时反馈验收结果,对不合格物资提出处理意见。配合采购部门进行供应商管理,提供供应商评价信息,协助采购部门优化供应商资源。2.需求部门指定人员职责负责本部门物资需求的汇总和整理,按时提交需求申请给采购部门。协助采购人员与供应商进行沟通,提供必要的技术支持和信息,确保采购工作顺利进行。跟踪本部门采购物资的到货情况,及时通知相关人员进行验收和使用。(三)仓库管理部门1.仓库管理部门职责负责仓库物资的验收、入库、存储、保管、发放等工作,确保物资安全、完整。定期对仓库物资进行盘点,及时掌握物资库存情况,为采购计划的制定提供数据支持。协助采购部门进行供应商到货的核对和验收工作,反馈物资质量和数量问题。负责仓库物资的报废、处理等工作,按照规定程序进行操作,确保资产合理处置。2.仓库管理人员职责严格执行仓库管理制度,做好物资出入库的登记和管理工作,确保账实相符。负责仓库物资的日常保管和维护,保证物资质量不受损,库存环境符合要求。根据采购部门的到货通知,及时组织物资验收工作,填写验收报告。按照需求部门的领料单,准确发放物资,做好发放记录。三、采购流程(一)需求申请1.需求部门根据公司生产运营计划和实际需求,填写《物资需求申请表》,详细注明物资的名称、规格、型号、数量、质量要求、预计到货时间等信息。2.《物资需求申请表》经需求部门负责人审核签字后,提交给采购部门。(二)采购计划制定1.采购部门收到需求申请后,对需求进行汇总和分析,结合库存情况,制定采购计划。2.采购计划应明确采购物资的名称、规格、型号、数量、采购时间、预计到货时间、采购预算等内容,并报采购部门负责人审批。(三)供应商选择与询价1.根据采购计划,采购人员在公司合格供应商名录中选择合适的供应商进行询价,或通过市场调研等方式开发新的供应商。2.采购人员向供应商发送询价单,明确物资的规格、型号、数量、质量要求、交货期、付款方式等内容,要求供应商在规定时间内报价。3.收到供应商报价后,采购人员对各供应商的报价进行整理和比较,分析价格、质量、交货期等因素,选择至少三家供应商作为潜在合作对象。(四)比价与议价1.采购人员组织相关人员对潜在供应商的报价进行比价,综合考虑价格、质量、服务等因素,选择性价比最优的供应商。2.对于金额较大或重要物资的采购,采购人员应与选定的供应商进行议价,争取更优惠的采购价格和条款。3.在比价和议价过程中,采购人员应做好记录,详细注明各供应商的报价情况、谈判过程及结果等。(五)采购合同签订1.确定供应商后,采购人员起草采购合同,合同应明确物资的名称、规格、型号、数量、质量标准、交货期、交货地点、付款方式、违约责任等条款。2.采购合同经采购部门负责人审核、公司法律顾问审查后,提交公司领导审批。3.采购人员与供应商签订采购合同,并确保合同双方签字盖章生效。合同签订后,采购人员应将合同副本分发给需求部门、仓库管理部门等相关部门。(六)采购订单下达1.根据采购合同,采购人员及时下达采购订单给供应商,明确订单编号、物资名称、规格、型号、数量、交货期、交货地点等信息。2.采购订单下达后,采购人员应跟踪订单执行情况,及时与供应商沟通,确保订单按时、按质、按量完成。(七)到货验收1.采购物资到货前,采购人员应提前通知仓库管理部门做好验收准备工作。2.仓库管理人员按照采购合同和相关标准对到货物资进行验收,重点检查物资的数量、规格、型号、质量等是否符合要求。如需进行质量检验的物资,应委托专业检验机构进行检验。3.验收合格的物资,仓库管理人员填写《物资验收单》,办理入库手续;验收不合格的物资,仓库管理人员应及时通知采购人员,采购人员负责与供应商协商解决,如退货、换货、补货等。(八)付款结算1.采购物资验收合格且发票收到后,采购人员填写《付款申请单》,附上采购合同、验收单、发票等相关凭证,报采购部门负责人审核。2.《付款申请单》经采购部门负责人审核通过后,提交财务部门进行付款审批。3.财务部门按照公司财务制度和采购合同约定进行付款结算,确保付款及时、准确。四、采购风险管理(一)供应商风险1.建立供应商评估和管理体系,定期对供应商的资质、信誉、生产能力、质量控制等方面进行评估,及时淘汰不合格供应商。2.与重要供应商签订长期合作协议,明确双方的权利和义务,确保供应商的稳定性和供货质量。3.关注供应商的经营状况和市场动态,及时发现供应商可能存在的风险,提前采取应对措施,如寻找替代供应商、调整采购计划等。(二)采购价格风险1.加强市场调研,及时掌握物资价格走势,建立价格预警机制,当价格波动较大时,及时调整采购策略。2.在采购过程中,通过比价、议价等方式,争取更优惠的采购价格,降低采购成本。3.与供应商签订价格调整条款,根据市场价格变化情况,合理调整采购价格,避免因价格波动给公司带来损失。(三)采购质量风险1.在采购合同中明确质量标准和验收条款,要求供应商提供质量合格证明文件。2.加强到货验收环节的管理,严格按照合同要求和相关标准对物资进行验收,确保采购物资质量符合要求。3.对于重要物资或质量不稳定的物资,增加检验频次或委托专业检验机构进行检验,防止不合格物资进入公司仓库。(四)合同风险1.采购合同应严格按照法律法规和公司制度进行起草、审核和签订,确保合同条款合法合规、明确清晰。2.加强合同执行过程的跟踪和管理,及时发现合同履行过程中存在的问题,如供应商违约、交货延迟等,采取有效措施进行处理,维护公司合法权益。3.定期对合同进行清理和归档,妥善保管合同相关资料,以备查阅。五、监督与考核(一)内部监督1.公司审计部门定期对采购活动进行审计监督,检查采购制度的执行情况、采购流程的合规性、采购成本的控制情况等,发现问题及时提出整改意见。2.公司纪检监察部门对采购过程中的廉洁自律情况进行监督检查,严肃查处采购活动中的违规违纪行为。(二)供应商监督1.建立供应商评价机制,定期对供应商的供货质量、交货期、服务水平等进行评价,评价结果作为供应商选择和管理的重要依据。2.设立供应商投诉渠道,接受公司内部员工和其他相关方对供应商的投诉,及时处理投诉事项,维护公司利益。(三)考核与奖惩1.制定采购人员考核办法,从采购任务完成情况、采购成本控制、供应商管理、合同执行等方面对采购人员进行考核评价。2.根据考核结果,对表现优秀的采购人员给予奖励,如奖金、晋升、荣誉证书等;对考核不合格或违

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