2025年消防执业资格考试题库：消防救援队伍管理法规实战演练与试题

2025年消防执业资格考试题库：消防救援队伍管理法规实战演练与试题一、单项选择题（每题1分，共20题）1.根据《国家综合性消防救援队伍内务条令（试行）》，基层单位应当每日组织一次内务卫生检查，班（组）应当（）组织一次内务卫生检查。A.每2日B.每周C.每半月D.每月解析：正确答案B。依据《内务条令》第一百四十三条规定，基层单位每日组织一次内务卫生检查，班（组）每周组织一次。2.消防救援人员受警告处分的，处分期为（）个月；受记过处分的，处分期为（）个月。A.3；6B.6；12C.12；18D.18；24解析：正确答案B。根据《国家综合性消防救援队伍处分条令（试行）》第二十四条，警告处分期6个月，记过处分期12个月。3.队列指挥通常用口令，行进间动令除向左转走和齐步、正步互换时落在左脚外，其他均落在（）。A.左脚B.右脚C.左脚或右脚均可D.无明确规定解析：正确答案B。《队列条令》第三十一条规定，行进间动令除向左转走和齐步、正步互换时落在左脚外，其他均落在右脚。4.消防站厨房设置应当符合食品安全要求，主副食库、操作间、餐室（食堂）分开，人均使用面积不小于（）平方米。A.0.5B.1.0C.1.5D.2.0解析：正确答案B。《国家综合性消防救援队伍基层建设纲要》明确，厨房人均使用面积不小于1.0平方米。5.消防救援队伍安全管理实行（）负责制，按照层级管理、各负其责的原则，落实安全管理责任。A.党委（支部）B.主官C.逐级D.岗位解析：正确答案C。《国家综合性消防救援队伍安全管理规定（试行）》第四条规定，实行逐级负责制，层级管理、各负其责。6.消防救援人员在休息日和节假日外出时，通常（）以上同行，并指定负责人。A.2人B.3人C.4人D.5人解析：正确答案A。《内务条令》第一百五十四条规定，休息日和节假日外出通常2人以上同行，指定负责人。7.执行重要任务或者（）人以上执行任务时，应当指定带队干部。A.5B.10C.15D.20解析：正确答案B。《内务条令》第一百六十二条规定，执行重要任务或10人以上执行任务时，应当指定带队干部。8.消防救援队伍装备管理实行（）制度，按照“统一领导、分级负责、专业管理、全员参与”的原则组织实施。A.主管领导B.装备技师C.“谁使用、谁管理、谁负责”D.装备部门解析：正确答案C。《国家综合性消防救援队伍装备管理规定》第五条明确，实行“谁使用、谁管理、谁负责”制度。9.消防员晋升上一级消防救援衔，应当具备本衔级工作满（）年、年度考核结果均为称职以上等条件。A.2B.3C.4D.5解析：正确答案B。《国家综合性消防救援队伍消防救援衔条例》第十五条规定，晋升上一级衔级需本衔级工作满3年。10.基层单位应当每日组织（）次点名，休息日和节假日必须点名。A.1B.2C.3D.4解析：正确答案A。《内务条令》第一百三十七条规定，基层单位每日组织1次点名，休息日和节假日必须点名。11.消防救援队伍遂行任务时，应当成立（），统一领导、组织和指挥任务行动。A.前方指挥部B.政治工作组C.后勤保障组D.装备维护组解析：正确答案A。《国家综合性消防救援队伍遂行任务政治工作规定（试行）》第九条规定，遂行任务时成立前方指挥部。12.安全风险评估应当贯穿任务全过程，对可能发生的安全风险进行（）、分析和评估，制定防控措施。A.识别B.预判C.监测D.预警解析：正确答案A。《安全管理规定》第三十二条明确，安全风险评估包括识别、分析、评估三个步骤。13.消防救援人员在训练、执勤、灭火救援等任务中，应当着（），佩戴标识服饰。A.便服B.作训服C.常服D.制式服装解析：正确答案D。《内务条令》第九十条规定，执行任务时必须着制式服装，佩戴标识服饰。14.基层单位应当每（）进行一次安全形势分析，遇有特殊情况及时分析。A.周B.月C.季度D.半年解析：正确答案B。《安全管理规定》第四十七条规定，基层单位每月进行一次安全形势分析。15.队列训练中，停止间转法，向左转的转动角度为（）度。A.45B.90C.180D.270解析：正确答案B。《队列条令》第二十一条规定，向左转是身体向左转90度。16.消防救援人员因工作需要确需使用移动电话的，应当经（）批准，严格遵守使用规定。A.支队主官B.大队主官C.所在单位首长D.班长解析：正确答案C。《内务条令》第一百五十六条规定，使用移动电话需经所在单位首长批准。17.消防员招录对象的年龄条件为（）周岁以上、（）周岁以下。A.18；24B.18；26C.20；28D.22；30解析：正确答案A。《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法（试行）》第五条规定，年龄为18至24周岁。18.消防救援队伍保密工作实行（），贯彻积极防范、突出重点、既确保秘密又便利工作的方针。A.党委（支部）领导B.主官负责C.全员参与D.分级管理解析：正确答案A。《国家综合性消防救援队伍保密工作规定》第四条规定，实行党委（支部）领导。19.基层单位应当每（）组织一次消防救援人员体能、业务技能考核，结果作为评先评优、职务晋升的重要依据。A.月B.季度C.半年D.年解析：正确答案C。《基层建设纲要》第二十一条规定，基层单位每半年组织一次体能、业务技能考核。20.消防救援队伍车辆管理实行“三证一牌”制度，其中“三证”不包括（）。A.驾驶证B.行驶证C.准驾证D.操作证解析：正确答案D。“三证一牌”指驾驶证、行驶证、准驾证和车辆号牌，操作证不属于此范畴。二、多项选择题（每题2分，共10题）1.下列属于《国家综合性消防救援队伍内务条令（试行）》规定的日常制度有（）。A.会议制度B.请示报告制度C.登记统计制度D.查铺查哨制度解析：正确答案ABCD。《内务条令》第三章明确日常制度包括会议、请示报告、登记统计、查铺查哨等10项。2.消防救援人员受处分期间，不得（）。A.晋升职务B.晋升消防救援衔C.评功评奖D.发放奖励工资解析：正确答案ABC。《处分条令》第二十六条规定，受处分期间不得晋升职务、衔级和评功评奖，奖励工资按相关规定执行。3.队列的基本队形包括（）。A.横队B.纵队C.并列纵队D.并列横队解析：正确答案ABD。《队列条令》第八条规定，基本队形为横队、纵队、并列横队。4.安全管理中的“三查”制度是指（）。A.查思想B.查隐患C.查制度D.查责任解析：正确答案ABC。《安全管理规定》第五十一条明确“三查”为查思想、查隐患、查制度。5.消防救援队伍遂行任务时，政治工作应当突出（）。A.思想发动B.组织领导C.宣传鼓动D.心理服务解析：正确答案ABCD。《遂行任务政治工作规定》第三条规定，需突出思想发动、组织领导、宣传鼓动、心理服务等重点。6.下列属于消防员职业技能鉴定范围的项目有（）。A.灭火救援员B.应急救援员C.消防装备维护员D.消防通信员解析：正确答案ABCD。《国家综合性消防救援队伍职业技能鉴定实施办法》明确涵盖灭火救援、应急救援、装备维护、通信等岗位。7.基层单位一日生活包括（）。A.起床、早操B.整理内务和洗漱C.开饭、操课D.晚点名、就寝解析：正确答案ABCD。《内务条令》第六章详细规定了基层单位一日生活的8个环节。8.装备管理中“三分四定”的内容包括（）。A.分人、分物、分库B.定人、定物、定车、定位C.分携行、运行、后留D.定人、定库、定责、定时解析：正确答案BC。“三分四定”指分携行、运行、后留，定人、定物、定车、定位。9.消防救援人员在（）情况下，应当敬礼。A.进见首长时B.同级因事接触时C.升国旗时D.营门哨兵换岗时解析：正确答案ABCD。《内务条令》第七十五条规定，进见首长、同级接触、升国旗、哨兵换岗等场景需敬礼。10.安全事故调查处理应当坚持（）的原则。A.实事求是B.依法依规C.尊重科学D.惩前毖后解析：正确答案ABC。《安全管理规定》第七十二条规定，调查处理坚持实事求是、依法依规、尊重科学原则。三、判断题（每题1分，共10题）1.消防救援人员非因公外出可以着便服，具体要求由支队级以上单位确定。（）解析：正确。《内务条令》第九十一条规定，非因公外出可着便服，具体要求由支队级以上单位规定。2.队列训练中，跑步换齐步时，动令落在右脚。（）解析：错误。《队列条令》第三十一条规定，跑步换齐步时动令落在右脚，但实际执行中动令应落在左脚，需注意条令最新修订内容。（注：此处可能存在条令更新差异，需以最新版本为准）3.消防员退出安置方式包括退休、转岗、复员等。（）解析：正确。《国家综合性消防救援队伍消防员管理规定（试行）》第五十四条明确退出安置方式。4.基层单位每周进行一次卫生检查，检查结果应当张榜公布。（）解析：错误。《内务条令》第一百四十三条规定，基层单位每日组织一次内务卫生检查，班（组）每周组织一次。5.安全管理中，“四个知道一个跟上”指知道在哪里、在干什么、在想什么、需要什么，思想工作跟上。（）解析：正确。这是消防救援队伍基层管理的传统要求，用于掌握人员动态。6.消防救援人员受记大过处分的，处分期为18个月。（）解析：正确。《处分条令》第二十四条规定，记大过处分期18个月。7.队列指挥位置在停止间时，通常在队列中央前；行进间时，纵队时在左侧中央前。（）解析：正确。《队列条令》第三十条明确停止间和行进间指挥位置。8.消防员招录对象必须具有高中以上文化程度。（）解析：正确。《消防员招录办法》第五条规定，需具有高中以上文化程度。9.基层单位应当每月制定执勤训练计划，明确训练内容、时间、场地和要求。（）解析：错误。《基层建设纲要》规定，基层单位应当每周制定执勤训练计划。10.消防救援队伍保密工作实行“谁主管、谁负责”“谁使用、谁负责”的原则。（）解析：正确。《保密工作规定》第五条明确保密工作责任划分。四、案例分析题（每题10分，共3题）案例一：某消防救援站在组织400米疏散物资操训练时，新消防员王某因佩戴空气呼吸器不规范，在冲刺阶段面罩脱落，导致吸入大量模拟烟雾（实际为安全烟雾），出现短暂头晕。队站干部立即终止训练，将王某转移至通风处，5分钟后症状缓解。事后调查发现，该训练前未组织装备检查，带训班长李某未示范空气呼吸器佩戴流程，王某为首次接触该科目。问题：1.分析此次训练中存在的管理问题。2.依据《安全管理规定》，应采取哪些整改措施？解析：1.管理问题：①训练前未进行装备检查（违反《安全管理规定》第三十七条“训练前检查装备”要求）；②带训人员未履行示教职责（违反《内务条令》第一百七十一条“教练员应当严格训练、严格要求”规定）；③新消防员首次接触科目缺乏针对性培训（违反《训练大纲》关于“新训科目需进行基础培训”的要求）。2.整改措施：①立即组织全员装备操作规范培训，重点强化空气呼吸器佩戴流程；②修订训练安全流程，明确“训练前检查装备-示教示范-分组实操-安全督导”四步程序；③对带训班长李某进行批评教育，纳入当月绩效考核；④在全站开展“训练安全大讨论”，梳理常见训练风险点并制定防控清单。案例二：某支队开展跨区域地震救援拉动演练，特勤大队二中队作为先遣队，需在6小时内完成200公里机动、开设临时指挥部、搭建帐篷宿营区。到达目标区域后，发现帐篷支架部分损坏，宿营区选址靠近河道（当日天气预报有小雨），且未设置警戒标识。问题：1.指出遂行任务中暴露出的管理漏洞。2.结合《遂行任务政治工作规定》，说明如何加强任务中的组织领导。解析：1.管理漏洞：①装备维护不到位（帐篷支架损坏违反《装备管理规定》第二十二条“装备出场前全面检查”要求）；②宿营区选址不符合安全规范（违反《安全管理规定》第四十二条“避开地质灾害隐患点”规定）；③警戒标识缺失（违反《内务条令》第一百六十四条“任务区域设置警戒”要求）。2.组织领导措施：①成立任务临时党支部，明确支部委员分工（《遂行任务政治工作规定》第七条）；②开展“战前动员”，强调安全纪律和任务标准（第十条）；③设立“党员先锋岗”，由党员骨干负责装备检查和宿营区选址复核（第十三条）；④建立“每日一碰头”制度，及时解决现场问题（第十五条）。案例三：消防员张某（三级消防士）因家庭矛盾情绪低落，连续3日未参加早操，班长陈某仅口头提醒“别影响集体”。第4日，张某在训练中因注意力不集中，与队友发生碰撞导致右臂骨折。经调查，张某妻子提出离婚，其未向队站报告家庭情况；队站干部每月谈心谈话记录显示，张某近3个月未被列为重点关注对象。问题：1.分析队站在人员管理中的失职行为。2.依据《基层建设纲要》，说明如何加强消防员经常性思想工作。解析：1.失职行为：①班长陈某未履行“知兵爱兵”职责（《内务条令》第一百三十四条“班长应当熟悉全班人员情况”）；②队站干部未落实谈心谈话制度（《基层建设纲要》第十九条“干部每月与消防员谈心不少于1次”）；③未及时识别张某的心理问题（违反《安全管理规定》第五十五条“关注人员思想