运营客车安全例检制度

PAGE运营客车安全例检制度一、总则（一）目的为加强运营客车安全管理，确保运营客车技术状况良好，保障旅客生命财产安全，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本安全例检制度。（二）适用范围本制度适用于本公司所有运营客车的安全例检工作。（三）基本原则安全例检工作应遵循“预防为主、防治结合、科学检测、全面覆盖”的原则，确保运营客车始终处于安全运行状态。二、例检职责分工（一）安全管理部门1.负责制定和完善运营客车安全例检制度、流程和标准。2.监督、检查安全例检工作的执行情况，定期对例检结果进行分析总结。3.协调解决安全例检工作中出现的问题，对违规行为进行处理。（二）车辆技术管理部门1.组织实施运营客车的日常安全例检工作，确保例检工作按规定流程和标准进行。2.负责例检设备的管理、维护和更新，保证设备正常运行。3.对例检人员进行技术培训和业务指导，提高例检人员的专业水平。（三）例检人员1.严格按照安全例检制度、流程和标准对运营客车进行检查，确保检查结果真实、准确。2.认真填写例检记录，对发现的问题及时报告，并跟踪整改情况。3.配合安全管理部门和车辆技术管理部门开展相关工作，提供技术支持和建议。三、例检流程（一）例检准备1.例检人员应熟悉运营客车安全例检的相关规定和标准，掌握例检设备的操作方法。2.检查例检场地及设施是否符合要求，例检设备是否正常运行。3.准备好例检所需的工具、表格、记录簿等。（二）车辆外观检查1.检查车身外观是否有明显损伤、变形，油漆是否脱落。2.查看车辆标识、标志是否清晰、完整，是否符合规定。3.检查轮胎磨损情况、气压是否正常，轮胎花纹深度是否符合要求。（三）安全装置检查1.检查车辆制动系统，包括制动踏板行程、制动效能、制动管路等，确保制动系统安全可靠。2.检查转向系统，包括方向盘自由转动量、转向助力装置等，保证转向灵活、轻便。3.检查灯光系统，包括前照灯、转向灯、制动灯、尾灯等，确保灯光齐全、有效。4.检查安全锤、灭火器、应急门、应急窗等安全设施是否齐全、有效，放置位置是否符合规定。（四）车辆内部检查1.检查座椅是否牢固，安全带是否完好、有效。2.检查车内仪表盘、警示标志等是否正常工作。3.查看车内卫生状况，确保车内整洁、舒适。（五）例检记录1.例检人员应认真填写《运营客车安全例检记录表》，详细记录检查项目、检查结果、发现的问题及处理情况等。2.例检记录应字迹清晰、内容完整、准确无误，不得涂改。3.例检记录应由例检人员签字确认，并妥善保存，保存期限不少于规定年限。（六）问题处理1.例检人员在检查过程中发现车辆存在安全隐患或不符合规定的情况，应立即通知驾驶员停止运营，并填写《运营客车安全例检问题通知单》。2.驾驶员应按照通知单要求，及时将车辆送修，整改合格后方可继续运营。3.车辆技术管理部门应对问题处理情况进行跟踪检查，确保问题得到彻底解决。四、例检周期运营客车应每日进行一次安全例检，未经安全例检或例检不合格的车辆不得投入运营。五、例检设备管理（一）设备购置根据运营客车安全例检工作的需要，购置先进、适用的例检设备，并确保设备符合相关标准和要求。（二）设备安装与调试设备购置后，应按照设备说明书的要求进行安装和调试，确保设备正常运行。（三）设备维护与保养1.制定例检设备维护保养计划，定期对设备进行维护保养，确保设备精度和性能符合要求。2.设备发生故障时，应及时维修，维修后进行调试和检验，合格后方可继续使用。3.对设备的维护保养情况进行记录，建立设备档案。（四）设备更新与报废1.随着技术的发展和安全例检工作的需要，及时更新例检设备，确保设备的先进性和适用性。2.对已损坏无法修复或技术性能落后的设备，按照规定程序进行报废处理。六、例检人员培训与考核（一）培训内容1.国家相关法律法规、行业标准和安全例检制度。2.运营客车的结构、原理、性能及安全技术要求。3.例检设备的操作方法、维护保养知识。4.安全例检流程、检查项目、技术标准及记录要求。（二）培训方式1.定期组织内部培训，邀请专家进行授课。2.参加外部培训和学习交流活动。3.开展岗位练兵和技能竞赛，提高例检人员的实际操作能力。（三）考核1.建立例检人员考核制度，定期对例检人员的业务水平和工作表现进行考核。2.考核内容包括理论知识、实际操作技能、工作态度等。3.对考核合格的例检人员予以表彰和奖励，对考核不合格的人员进行补考或调整岗位。七、监督与检查（一）内部监督1.安全管理部门定期对安全例检工作进行监督检查，检查例检制度的执行情况、例检记录的真实性和完整性等。2.车辆技术管理部门对例检人员的工作质量进行检查，发现问题及时纠正。（二）外部监督1.积极配合交通运输主管部门及相关执法机构的监督检查，如实